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文档简介
1、员工规章制度为了公司管理制度逐步完善规范,特制订以下制度1、公司员工上下班,必须严格按照公司作息时间执行,不迟到、不早退,作息时间,早晨 7:45-11:00,中午 12:30-17:002、有事请假,必须提前一天向公司领导提出申请批准,一天以内由现场负责人 审批,二天以上必须经公司领导批准,以便领导能及时调配人员,员工平常 的休息时间由现场的负责人,根据工作量妥善安排休息。3、员工必须服从上级领导安排,不得工作怠慢。工作时间内严禁酗酒以免发生 意外事故。4、上班时间必须穿着统一的工作服,及必备的其它劳保用品。5、按卫生买饭值班表,每天当班人员必须提前十分钟负责打扫区域卫生,并把 当天的垃圾清
2、理干净,保证工作环境舒适干净。6、外出办公事, 及遇到特殊情况,需要请示主管领导批准安排, 否则禁止外出7、进入病区施工时,必须耐心细致,与医患方沟通后再施工,施工结束后,要 负责施工现场的保洁工作,使医患方满意,确保公司零投诉。8、同事之间要相互协作,配合支持,爱护公物,节约用品,外出干活必须做到 “新的出去”“旧的带回”并把多带的配件逐一归位,工作结束后,把自己干 活所用的材料明细报给领导,以免材料数量少记,漏记,并把自己当天使用 的大件工具带回,以免给公司带来不必要的损失, 配发工具以旧换新 。9、有突发事件发生时,需要抢修,我们每位员工必须坚决服从领导统一安排与 人员调度。10、下班时
3、要严格做好安全防范工作,检查各自当天所使用设备是否入库, 归位,电源是否切断,门窗关好,防止安全事故发生。以上制度请员工自觉遵守执行,如违反每条每次扣款五十元。执行人: 夏洪军 叶杏生苏州工业园区美佳水电工程有限公司公司劳保用品发放标准1、工作服,每人每年二件长袖,二件短袖服2、电工必须配备电工鞋一年一双3、每月每人手套五付,肥皂或洗衣粉二月发放一次,毛巾每季度一 条4、如有特殊情况专项申请,领导批准,再另行发放5、劳动工具配发给个人保管的,以旧换新,遗失的工具自己负责规章制度一、章程1、维修人员必须遵守常规厂纪,不迟到,不早退,认真学习各方面 知识,以提高自身素质2、特种工作维修人员必须经过
4、培训,持证上岗3、认真阅读设备使用说明书,安全操作规程,并能熟练的操作各种 设备,如有不会操作的设备必须有师傅在场指导下方可使用4、如有紧急报修,维修人员应及时迅速的去排除,绝不能拖延,更 不能有意刁难领导安排, 或使用科室, 如果排除故障有困难要及时上 报,集合大家的力量来排除故障,绝对禁止置之不理现象发生。5、如维修任务未完成,并无人接班,必须把工作做完后才能离开, 并如实上报,决不能一走了之。6、维修人员在做任何一项工作时,都要认真负责,绝不能敷衍了事, 规定的上班时间一到,立即进入工作状态,对所安排的工作,应积极 主动的去完成,并及时如实反馈。7、维修完毕后,一定要清理好现场,得到用户的满意,收好工具及 更换下来的配件带回仓库(除公司允许抛弃物品外,如灯管等) 。8、维修人员禁止与他人有任何冲突,有问题协商解决,解决不了的 如实上报9、维修人员一定爱护自己的工具,禁止随意乱扔乱放,不好使用可以更换,丢失不补10、维修人员手机必须处于 24 小时开机状态,不得无故关机或不接 电话,11、应以谦恭和气的态度和领导及病区负责人接触, 并注意服装仪容 之整洁。12、对本公司各项维修计划,应严守商业秘密,不得泄漏予他人13、维修人员不得于工作时间内汹酒,在维修过程中,不得玩弄手机 14不得浪费,挪用维修材料之行为15、不得无故接受客户招待二、维修工作表1、维修人员依据维修事项,
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