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文档简介

1、员工离职（调动、退休）汇签时间：2021.03. 07创作：欧阳德姓名：部门： 职务：交接日期：年 月 日前工作及物品交接情况部门交接物品应扣/应补献经办人经理所在部门办公用品及工具办公室及相关文件柜钥匙工作相关程序文件资料 其他财务部有无借款或未结费用其他审计部意见信息中心回收办公电脑、手提电脑（型号） 回收U盘等存储设备关闭邮箱其他行政管理部办理宿舍退宿回收就餐卡其他（手机话费、小车补贴）人力资源部停保日期年月 日前员工手册员工卡培训资料外训协议、资料其他应扣保险应发耕资扣款总额实发耕资员工确认1同意以上嶄资结算2.同意在下个发嶄日（或 月 日前） 汇入个人银行卡。签名日期：总经理签字备注

2、1离职人员在本部门办理交接手续时，按淸单内容交接完毕后，部门经理方可签 字。2. 应扣/应补款前加人民币符号，如为应扣款，则加“-”，应补款，则加“ + ”。3. 员工离职工资必须在人力资源部经理签署意见后才给予发放，人力资源部将此离 职汇签单存档。（生产经营责任人需审计，其它不用）程序员工关系组收到离职人员的辞职申请单，将其 交由部经理审核并上报公司领导批复。批复后，根 据离任（离职）会签表所列办理程序安排交接1. 员工关系组向用人部门及离职人员确认办理 离职手续时间，用人部门安排接替人做好办公用品 及工具、办公室及相关文件柜钥匙、工作相关程序 文件资料等的接收。2. 财务部清查有无借款、借用公物（如手提电 脑、网卡）或未结费用3-生产经营第一责任人须进行离任审计.4. IT部检查、回收办公电脑/回收U盘等存储 设备，关闭邮箱。5. 后勤部办理办理宿舍退宿回收，水电费结 算，回收就餐卡。6. 员工关系组确定停保日期员工手册 员工卡 及有关培训资料外训协议、资料7. 薪酬绩效组岀具离职结算单，结算工 资，扣保险、公积金和薪资结算等事宜。下月停发 工资&员工关系组知会工会（或工会小组），为离 职员工出具离职证明、到劳动部门办理合同解除，更新电脑信息

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