“科技北京”青年行动计划五大行动内容

1、“科技北京”青年行动计划五大行动内容一、青年科普实践行动（一）大力培养青年的科学精神和科学素养。深入开展学术文化活动、社会实践活动和宣传教育活动，在青年中培养探索精神、创新精神、理性精神、求真精神、协作精神、开放精神和实践精神，引导青年吸收科学文化遗产，攀登科学技术高峰，善于理性思考，坚持求真求实，培养青年爱科学、学科学、用科学的宝贵品质。（二）积极引导和组织青年开展科普志愿服务。充分发挥青年科技工作者、科普工作者和青年学生的积极性，建设科普志愿者队伍，广泛宣传科学理念和科学技术，带动全民科学素质的整体提升；积极引导青年学生科技社团开展“科学商店”、“科技下乡”、“科普进社区”等科普志愿服务活

2、动，推动科普工作在基层的深入开展。（三）全面开展青年科技品牌活动。继续办好北京青少年科技博览会、北京青年学习节等已有品牌活动，不断巩固青年科技活动阵地；积极创新青年科技活动的形式和内容，设计开展北京国际青年科技节、北京青年创新创业博览会等活动，加强首都青年与国内外青年在科技领域的交流与互动。二、青年科技创新行动（一）鼓励各行各业的青年进行创新创效。以深入开展“五小”（小发明、小革新、小改造、小设计、小建议）成果评比活动、展示活动、宣讲推广活动为载体，借助征文、演讲、展览、研讨等形式带动各行各业的青年踊跃参与创新创效，为生产经营做贡献，在创新创效中增收致富。继续办好“挑战杯”首都大学生课外学术科

3、技作品竞赛和创业计划竞赛、“未来杯”中学生科技创意作品竞赛，拓展青年学生创新实践平台，吸引全市青年学生开展学以致用的创新实践活动。（二）支持青年科技创新型企业发展。体现青年创新创业的时代性和先进性，倡导青年围绕节能环保等领域进行创新创业，开发新产品，提供新服务。充分利用北京现有的24家大学科技园、81家科技企业孵化器等科技创业孵化资源，推进青年创新创业行动的开展。同时，设立北京青年科技创新企业发展支持种子基金，鼓励金融机构、社会资本等多方面资金投入，形成以财政资金为引导、企业投入为主体、社会投入为补充的多元化、多渠道投入体系；同时，打造青年科技创新型企业发展公共服务平台，提供政策指导、知识产权

4、保护、人才引进和成果交易等一系列公共服务，支持一批有发展潜力、具备自主知识产权、拥有技术创新能力且富有创新活力的青年实现自主创新创业并把企业做大做强。（三）推动青年积极参与中关村国家自主创新示范区建设。探索适合青年的产学研结合的知识创新模式，支持高新技术企业与高校合作建立“青年产学联盟”，鼓励青年走进中关村国家自主创新示范区，通过生产研究，实践所学知识，参与示范区建设。充分发挥昌平青年创业示范园和石景山青年创业示范园的示范带动作用，支持和引导具备条件的大学科技园、区县科技园发展并建立青年自主创新创业基地，为把中关村国家自主创新示范区建设成为具有全球影响力的科技创新中心贡献力量。三、青年创业就业

5、行动（一）完善青年创业就业促进工作体系。筹建北京青年创业就业促进中心，完善工作制度，统筹协调与已有团属青年创业就业服务机构的职能和分工，积极与相关社会组织和中介机构开展合作。大力发展北京青年创业就业基金会，实施各类支持项目，培养一批优秀青年创业人才，扶植一批成功青年创业企业。（二）建设青年创业就业信息服务和维权平台。积极提供政策解读、法律咨询、科技创新创业援助、就业指导、经营管理等方面的咨询服务，切实提高青年创业就业能力和青年创业就业成功率。开展青年创业就业维权服务和知识产权保护服务，举办专题法律讲座和培训，为青年创业就业提供切实有效的法律援助。（三）完善青年创业就业培训工作。充分发挥北京共青

6、团创业青年夜校（青檬夜校、青檬网校）的公益培训功能，提高培训的专业化水平，不断扩大青年受益面。市级团组织每年培训300名青年创业带头人，区县局级单位团组织通过各种途径每年培训创业青年10000人，并完善市、区县、乡镇街道三级团组织和企业、学校等系统青年创业培训体制。同时，广泛发动并联合社会公益组织开展各种形式的青年创业就业培训和创业体验活动，特别是帮助贫困家庭青年以及外来务工青年参与技能培训，不断扩大培训覆盖面，整体提升青年创业就业能力。（四）深入开展共青团青年就业创业见习基地工作。充分发挥社会各界的积极性，多方面、多领域、多形式创建共青团青年就业创业见习基地，将见习基地稳定在1000家左右，

7、每年提供见习岗位20000个。加强对见习基地的规范化指导和要求，提高见习岗位的上岗率和见习后的就业聘用率，加强首都学校战线共青团就业创业见习基地工作。做好见习岗位信息发布、见习基地进校园、见习协议签署、人身意外保险购置等服务和保障工作，大力推广见习经验，吸引和保障更多青年参与见习。积极在中关村国家自主创新示范区的高新技术企业中创建见习基地，鼓励青年在高新技术企业中进行见习。四、青年科技人才行动（一）建设“北京青年科技人才数据库”。开展创新型拔尖青年人才标准的研究，科学定位青年科技人才尤其是拔尖人才的认定标准，以此为基础，整合相关信息资源，共同开发建设“北京青年科技人才数据库”，完善吸纳、更新、

8、发布、评估功能，形成“百、千、万”的青年科技人才信息体系，把握北京青年科技人才的发展状况和规律，为北京科技人才工作提供有效数据支撑。（二）大力吸引凝聚青年海外科技人才。筹建北京青年海外学人中心，整合、构建北京青年海外人才公共服务平台，优化服务青年海外科技人才的政策、制度环境，建设长效服务体制与机制，鼓励青年海外科技人才到中关村国家自主创新示范区创业和就业。（三）推动青年科技人才组织建设。面向不同层面青年科技人才，引导并推动青年科技人才组织建设，加强对青年科技人才的凝聚和服务功能。积极筹建北京青年科学家协会、首都大学生科技协会和北京青年科普志愿者协会。（四）建立青年科技人才表彰奖励体系。包括：设

9、立年度青年科技创新政府奖，对在“科技北京”建设中做出突出贡献的一线青年科技创新人才予以表彰和奖励；开展年度青少年科技创新创业优秀导师评选，激励全市大、中、小学校，高、中等职业学校，科研院所及校外教育机构的广大教师和科普工作者，以及指导青年创业就业的社会各界人士；开展年度海外留学归国创业人物评选，积极引导和鼓励留学人员来京创办高新技术企业，为北京经济发展做贡献；在科普工作者和科普志愿者中开展年度科普人物评选活动。五、青年科技共享行动（一）共享理论研究成果。建设“科技北京青年发展研究中心”，动态研究科技人才成长规律、“科技北京”建设进程和效果、青年的发展状况与对策等重要课题；开展“科技北京青年网络论坛”和“科技北京青年高峰论坛”活动，促进青年和全社会共享理论研究成果，深化思想交流。（二）开展科技成果体验活动。加强协调与合作，促进高校实验室、科研院所、高科技企业对青年和社会的进一步开放，提供青年和广大人民群众走近科学殿堂、体验科技成果的机会，更好地发挥科研