XX年街道办事处纠风工作总结

1、XX年街道办事处纠风工作总结XX年，XX街道以“三个代表”重要思想和科学发展观 为指导，按照年初制定的纠风工作计划，坚持“标本兼治、 纠建并举、突出重点、统筹推进”的方针，围绕街道的中心 工作扎实有效地开展纠风工作，加强效能建设，为街道的经 济发展和社会稳定提供强有力的保证。现将XX年纠风工作总结如下：一、落实纠风目标责任制年初，办事处在行政办公会议上安排布置了XX年纠风工作，调整充实了 XX街道办事处纠风工作领导小组，由办 事处主任李志同志担任组长，分管副主任担任副组长，机关 相关职能部门负责人、各社区居委会主任为成员，并将纠风 工作纳入全年党建岗位目标考核内容。二、扎扎实实抓好纠风工作1.

2、 着力优化经济社会发展软环境，按照“流程最短、效 率最高、收费最少、标准最低”的原则，规范审批程序和执 法行为；切实加强对权利运行的制约和监督，实行领导干部 职能、职责和联系电话公示制度，在办事处为民服务大厅的 公示栏予以公示；实行邙阳光政务”，在昆明市西山网上公 开业务办理程序、服务内容，提高工作透明度。2. 加快电子政务建设，不断完善政务服务体系按区科信局工作要求，认真开展电子政务建设，做好前 期基础数据调查。在继续巩固办事处机关、社区工作人员联 系点工作制度基础上，街道为民服务中心按市级5星标准的工作要求，进一步完成服务职能，加强社区为民服务站服务 体系建设工作，窗口工作人员在坚持 “一

3、站式”服务的同时， 还积极开展绿色服务通道对老年人、残疾人等行动不便群众 便捷服务。今年截止 10月底，服务中心共办理各类管理服 务事项7103件，提供咨询服务 905人次，办结率为100% 群众满意率为100%巩固了市级为民服务大厅 5星达标工作。3. 结合开展“执行力提升年”、“实施政府四项制度” 等工作，强化政府作风建设，加强制度创新，坚持按规矩办事。今年以来，办事处不断建立健全各项制度，包括XX街道办事处机关干部管理制度、办事处工作例会制度、办事处机关卫生管理制度、办事处各科室每季度工作 计划管理制度等，明确内部管理规范，严格依法行政，优 化管理要素，简化工作程序，提高办事效率。同时，

4、在年初 岗位目标责任书基础上，完善出台每日工作动态、每周工作 进展情况上报考核办法等一系列管理办法，强化监督考核机 制，严肃行政纪律。无条件地执行和办理区委、区政府出台 的政策、工作的部署和决定的事项，确保政令畅通。通过规 范行政行为，进一步加强政务公开，一切按规矩、按程序办 事，减少政策执行中的人为阻力。加大行政效能监察、执法 监察、廉政监察，认真坚持外出留言制度、工作纪律巡查检 查制度，年内办事处干部职工无违法违纪行为发生。4. 积极参与政风行风“春城热线”以关注民生、反映民意、维护民利为目标责任制，积极 参与昆明市政风行风“春城热线”；坚持实行街道办事处“党 工委书记、办事处主任接访日”

5、制度。接访日每月一次，具 体时间为每月8日，节假日不顺延，信访接待室设在办公大 楼一楼，接访人员为街道党工委书记、副书记，办事处主任、副主任以及街道办事处相关部门人员。信访工作情况于每 月、每季及年中在信访公开栏内公开，确保群众反映问题得 到有效解决，努力实现“热线”投诉回复率和投诉率满意率 达到“双百”。5做好信访维稳工作，认真完成上级转办、交办的信访 件及相关事项，今年 1 10月份共办理群众来信 22件，接 待群众来访5批105人次，信访办结率 99%办理市长区长“ 12345”热线交办件97件，办结率100%坚持实行街道办 事处“党工委书记、办事处主任接访日”制度。接访日每月 一次，具

6、体时间为每月 8日，节假日不顺延，信访接待室设 在办公大楼一楼，接访人员为街道党工委书记、副书记，办 事处主任、副主任以及街道办事处相关部门人员。信访工作 情况于每月、每季及年中在信访公开栏内公开。6.及时收集整理纠风工作进展情况和相关工作信息，全 年整理上报纠风工作信息 5条。7加大服务辖区企业力度和招商引资力度，提高服务质 量。为吸引更多区外资金到我办事处兴办企业，结合办事处 实际，按照实事求是、讲求实效的原则，我处制定了经济 工作责任书对各社区的税收、经济考核指标、安全生产工 作、环保工作进行目标量化考核。 与各社区居委会签订了招 商引资工作责任书进行奖励考核。各社区凡上报当年在我 处投

7、资兴办符合国家产业政策和环保要求并且税务登记在 我办事处的各类项目按项目的类别及投资规模进行奖励。同 时，对省市区重点项目进行跟踪协调服务工作，对引进的项 目及时通报进展情况，推进工作落实，帮助企业解决实际问 题，促进企业投资履约率和资金到位率。年内未发生影响投 资、项目实施及企业正常生产经营活动的情况。8. 抓好XX年重点工作，对关系经济发展和民生大计的重点工程项目、城中村改造安置房建设等按照“时间过半， 目标任务过半”的攻坚目标，开展百日会战。目前，6个城中村社会性投资建设任务正常推进，年初既定的“两重”指 标均达时序进度。9. 根据“四创两争”工作安排，着重抓好我处“创建国 家卫生城市”

8、和“创建全国文明城市”。积极开展“四查” 活动，机关干部以联系点为单位，对辖区内的环境卫生、河 道保洁、临违建设和绿化工作进行一周无休的巡查。配合综 合执法部门开展城市管理、“七小”整治、环境卫生等方面 的工作，完成对各社区的目标考核责任书的签订。10. 贯彻落实中华人民共和国招投标法和有关规定 的要求，严格实行招标投标制度和政府采购制度。在项目工 程、招租等招投标过程中，严格招投标程序，即召开相关会 议报纪检监察室把关，会议记录齐全后，确定招标代理，发 布招标公告，按中华人民共和国招投标法公开招投标。 在招投标工作中无违纪、违法行为。政府采购工作严格按照 西政办通XX74号文件执行，未发生私

9、自采购行为。11. 认真贯彻执行行政许可法，规范城镇拆迁行为， 加强城市管理执法队伍的监督检查，推进依法行政。办事处 土管所、综合执法大队在征用土地、城镇拆迁、城市建设管 理等工作中严格纪律，依法办事，均按照国家相关规定和政 策执行，没有出现侵害居民群众利益和滥用强制手段的违法 现象。12. 加强对居委会民主管理的督促指导，完善民主选举、 居务公开、居民议事、居务民管、居帐处代管，推行居委会 干部任期经济责任制审计制度。按照国家财政制度改革的要求，办事处先后制定了XX街道办事处“村帐处管”的实施 意见、基建项目建设工程招投标有关规定、关于基 层干部在招商引资和建设工程招投标工作中廉洁从政的有

10、关规定、加强对基本建设投资及市场招租进行规范管理 的通知等文件，成立 XX街道办事处内部审计小组，切实 加强社区集体资金管理工作。严格实施“零户统管”、“居 帐处管”，各社区居委会财务由办事处农经站统一管理，所 有社区农经用款必须上报办事处行政办公会讨论通过。办事 处审计小组每年对社区、小组的帐务进行抽查，并对离任的 社区干部进行审计。未发生基层干部作风粗暴，强迫执行命 令，与民争利的行为。13. 大力推进基层政务公开切实抓好政府信息公开和邙阳光政府”四项制度公开工 作，重点公开街道重点工作、财政收支情况、涉及群众切身 利益事项等群众关注的热点内容，今年在区政府信息公开门 户网站上公示、通报信

11、息268条。切实加强社区集体“三资” 管理制度，认真落实社区会计委托代理服务制度，坚决防止 和纠正不公开、假公开、不及时公开等问题，规范和完善社 区居务、财务公开工作。社区居委会设立居务、财务公开栏 和实行简报入户制度，自觉接受群众监督，切实保障群众的 知情权、参与权、管理权和监督权。14. 从严控制和规范检查考核评比达标表彰活动。认真 贯彻省、市、区关于严格控制和规范检查考核评比达标表彰 活动的文件精神，采取有力措施，督促机关各部门严格按照 公布的检查考核评比达标表彰项开展活动。未发生滥用财政资金、向企业和个人摊派费用或拉赞助以及利用举办庆典、 研讨会和论坛活动为单位或个人谋取私利的问题。1

12、5. 严格执行预算外资金“收支两条线”和“收缴分离、 罚缴分离”管理规定，加强内部财务管理，规范财务会计行 为，确保各项财政、财务收支的真实、合法，没有发生私设“小金库”、宕欠公款以及“坐收”、“坐支”的现象。三、存在问题和不足总体来说，今年以来，我处行风建设和纠风工作取得了 较好成效，但同时也还存在着一些问题，主要表现在三个方 面。一是行风建设的方法、办法还不是很多，还没有形成系 统的指导方法；二是对纠风工作中全方位监督有待进一步加 强。纠风工作一直以来偏重于事后的追惩性监督，对事前预 防性监督及事中过程性监督做得不够，未能做到事前、事中、事后监督的全方位有机结合；三是个别部门对为民服务大厅

13、 工作重视不够，派驻人员素质不高，效能提升有待进一步加 强。四、明年工作思路XX年我处将以科学发展观为指导，继续认真开展纠风工作，深入开展机关作风效能的监督检查，在认真总结XX年民主评议工作经验的基础上，完善民主评议机关作风制度和 评议办法，明确奖惩考核；强化资金监管，切实解决社区居 民群众反映强烈的“热点”、“难点”问题。在今后纠风工 作中，我们将坚持从以下几方面抓落实、抓监督、促检查， 树立打长期战、持久战的思想，认真抓好纠风工作，达到标 本兼治、综合治理、惩防并举，确保经济社会工作发展有一 个良好的稳定环境。1、加大宣传力度，推动纠风工作持续深入开展。运用 多种宣传形式，向社会广泛宣传服务部门的职能职责，让群 众了解我们，进而理解、支持我们切实履行职责。2、进一步加大政务公开力度，将办事程序、服务指南 等政府信息，通过门户网站、政务公开专栏等载体公开，并 及时补充和更新，接受社会各界监督，切实为群众提供优质、 高效、便捷的服务。3、突出机关建设，进一步加强作风建设。以执行力提 升年建设活动为载体，把建设廉政、勤绩、务实、高效行政 机关作为纠风工作的重点来抓，使机关作风建设工作有效融 入机关效能建设工作中，并通过作风建设工作的有效开展， 促进和推动全街的各项工作迈上一个新的台阶。4、加强廉政风险防范管理工作，构筑反腐倡廉防线。