仓库安全管理规定

1、仓库安全管理规定一、为了加强仓库安全管理，确保安全，根据国家有关消防、安全的法律、法 规，制定本规定。二、仓库安全管理必须贯彻“预防为主” ，实行“谁主管谁负责”的原则。三、新建、扩建和改建的仓库建筑设计要符合国家建筑设计防火规范的有关规 定，并经公安消防监督机构审核。仓库竣工时，须由公安部门验收合格后，方可投入 使用。四、仓库必须确定一名安全防火责任人，并建立健全各项防火规章制度。五、仓库保管员应当熟悉储存物品的分类、性质、保管业务知识和防火安全制 度，掌握消防器材的操作使用和维修保养方法，做好本职工作。六、仓库物品应当分类，严格按照“五距” （灯距、堆距、行距、柱距、墙距） 的要求堆放，不

2、得混存。七、仓库的电气装置必须符合国家现行的有关电气设计和施工安装验收标准规范 的规定。甲、乙类物品库房和丙类液体库房的电气装置，必须符合国家现行的有关爆 炸危险场所的电气安全规定。八、库房内不准设置移动式照明灯具。照明灯具、电器设备的周围和主线槽下方 严禁堆放物品，其垂直下方与储存物品水平间距离不得小于零点五米。九、每个库房应当在库房外单独安装开关箱，保管人员离库时。必须拉闸断电。 禁止使用不合规格的保险装置。十、库房内不准使用电炉、电烙铁、电熨斗等电热器具和电视机、电冰箱等家用 电器。十一、仓库应当设置明显的防火标志。库房内严禁使用明火，不准住人。十三、仓库应当按照国家有关消防法规规定，配

3、备足够的消防器材，保证随时 好用，确保安全。十四、制定电源、火源、易燃易爆物品的安全管理和值班巡逻等制度，落实逐级 防火责任制和岗位防火责任制；组织开展防火检查，消除火险隐患。十五、组建专职、义务消防队 , 定期进行业务培训，制定灭火应急方案，开展自 防自救工作。十六、仓库严格执行夜间值班、巡逻制度，带班人员应当认真检查，督促落实。 十七、甲、乙类桶装液体，不宜露天存放。必须露天存放时，在炎热季节必须 采取降温措施。十八、库存物品应当分类、分垛储存，每垛占地面积不宜大于一百平方米，垛与 垛间距不小于一米，垛与墙间距不小于零点五米，垛与梁、柱间距不小于零点三米，主要通道的宽度不小于二米。十九、甲

4、、乙类物品和一般物品以及容易相互发生化学反应或者灭火方法不同 的物品，必须分间、分库储存，并在醒目处标明储存物品的名称、性质和灭火方法。二十、甲、乙类物品的包装容器应当牢固、密封，发现破损、残缺，变形和物品 变质，分解等情况时，应当及时进行安全处理，严防跑、冒、滴、漏。二十一、装卸甲、乙类物品时，操作人员不得穿戴易产生静电的工作服、帽和使 用易产生火花的工具，严防震动、撞击、重压、摩擦和倒置。对易产生静电的装卸设 备要采取消除静电的措施。二十二、装卸作业结束后，应当对库区、库房进行检查，确认安全后，方可离人。 二十三、仓库应当设置醒目的防火标志。进入甲、乙类物品库区的人员，必须 登记，并交出携

5、带的火种。二十四、库房外动用明火作业时，必须办理动火证，经仓库或单位防火负责人批 准，并采取严格的安全措施。动火证应当注明动火地点、时间、动火人、现场监护人、 批准人和防火措施等内容。负责检查、维修、保养、更二十五、仓库的消防设施、器材，应当由专人管理， 换和添置，保证完好有效，严禁圈占、埋压和挪用。企业名称时间物业安保培训方案为规范保安工作，使保安工作系统化/规范化，最终使保安具备满足工作需要的知识和技能，特制定本教学教材大纲。一、课程设置及内容全部课程分为专业理论知识和技能训练两大科目。其中专业理论知识内容包括：保安理论知识、消防业务知识、职业道德、法律常识、保安礼仪、救护知识。作技能训练

6、内容包括：岗位操作指引、勤务技能、消防技能、军事技能。二.培训的及要求培训目的1）保安人员培训应以保安理论知识、消防知识、法律常识教学为主，在教学过程中，应要求学员全面熟知保安理论知识及消防专业知识，在工作中的操作与运用，并基本掌握现场保护及处理法律常识教学是理论课的主要知识2）职业道德课程的教学应根据不同的岗位元而予以不同的内容，使保安在各自不同的工作岗位上都能养成具有本职业特点的良好职业道德和行为规范）内容之一，要求所有保安都应熟知国家有关法律、法规，成为懂法、知法、守法的公民，运用法律这一有力武器与违法犯罪分子作斗争。工作入口门卫守护，定点守卫及区域巡逻为主要内容，在日常管理和发生突发事

7、件时能够运用所学的技能保护公司财产以及自身安全。2、培训要求1）保安理论培训通过培训使保安熟知保安工作性质、地位、任务、及工作职责权限，同时全面掌握保安专业知识以及在具体工作中应注意的事项及一般情况处置的原则和方法。2）消防知识及消防器材的使用通过培训使保安熟知掌握消防工作的方针任务和意义，熟知各种防火的措施和消防器材设施的操作及使用方法，做到防患于未燃，保护公司财产和员工生命财产的安全。3）法律常识及职业道德教育通过法律常识及职业道德教育，使保安树立法律意识和良好的职业道德观念，能够运用法律知识正确处理工作中发生的各种问题；增强保安人员爱岗敬业、无私奉献更好的为公司服务的精神。4）工作技能培

8、训其中专业理论知识内容包括：保安理论知识、消防业务知识职业道德、法律常识、保安礼仪、救护知识。作技能训练内容包括：岗位操作指引、勤务技能、消防技能、军事技能。二.培训的及要求培训目的安全生产目标责任书为了进一步落实安全生产责任制，做到“责、权、利”相结合，根据我公司2015年度安全生产目标的内容，现与财务部 签订如下安全生产目标:一、目标值:1、全年人身死亡事故为零，重伤事故为零，轻伤人数为零。2、现金安全保管，不发生盗窃事故。3、每月足额提取安全生产费用，保障安全生产投入资金的到位。4、安全培训合格率为100%。二、本单位安全工作上必须做到以下内容:1、对本单位的安全生产负直接领导责任，必须

9、模范遵守公司的各项安全管理制度，不发布与公司安全管理制度相抵触的指令，严格履行本人的安全职责，确保安全责任制在本单位全面落实，并全力支持安全工作。2、保证公司各项安全管理制度和管理办法在本单位内全面实施，并自觉接受公司安全部门的监督和管理。3、在确保安全的前提下组织生产，始终把安全工作放在首位，当“安全与交货期、质量”发生矛盾时，坚持安全第一的原则。4、参加生产碰头会时，首先汇报本单位的安全生产情况和安全问题落实情况；在安排本单位生产任务时，必须安排安全工作内容，并写入记录。5、在公司及政府的安全检查中杜绝各类违章现象。6、组织本部门积极参加安全检查，做到有检查、有整改，记录全。7、以身作则，不违章指挥、不违章操作。对发现的各类违章现象负有查禁的责任，同时要予以查处。8、虚心接受员工提出的问题，杜绝不接受或盲目指挥；9、10、必须按规定对单位员工进行培训和新员工上岗教育；发生事故，应立即报告主管领导，按照“四不放过”的原则召开事故分析会，提出整改措施和对责任者的处理意见，并