物流公司安全培训计划

1、物流公司2016 年安全培训计划为进一步加强公司安全管理，不断提高职工的安全意识和安全素质，深入贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，为确保公司 2016 年安全教育培训有规划、有重点、有目的的进行，结合公司安全教育培训制度和生产实际情况，特制定公司2016 年安全培训计划。一、基本思路（一）加强“安全第一、预防为主”的安全意识教育。安全意识教育就是通过对员工深入细致的思想工作, 帮助员工端正事项 , 提高他们对安全生产的重要性的认识。在提高思想意识的基础上, 才能正确理解并积极贯彻执行相关的安全生产规章制度 , 加强自身的保护意识 , 不违章操作不违反劳动纪律 , 做到“三不伤害” :

2、 不伤害自己、不伤害他人、不被他人伤害。同时对公司各级管理人员 ( 包括领导、公司各部门、技术人员等 ) 也应加强安全思想意识教育，确保他们在工作时做好带头作用，从关心人、爱护人的生命与健康出发，重视安全生产，做到不违章指挥。（二）将安全教育贯穿于生产的全过程中，加强全员参与的积极性和安全教育的长期性。做到“全员、全面、全过程”的安全教育。因为生产与安全是不可分割的统一体，哪里有生产，哪里就需要进行安全教育。（三）严格执行公司的安全教育制度，杜绝未经安全教育就直接上岗的现象。对于新员工，应严格要求进行三级安全教育（公司、项目经理部、生产班组），学习内容包括安全技术知识、设备性能、操作规程、安全

3、制度和严禁事项，并经考核合格后方可进入操作岗位。二、培训内容及计划培训培训内容培训时间方式2 月公司领导、各科室负会议责人年前安全部署；3 月安全生产责任制法上课律法规4 月岗位安全职责岗位上课安全知识教育5 月安全生产标准化培训宣传6 月安全生产规章制度和上课劳动纪律；7 月安全常识及危险源辨上课识8 月典型事故和应急救援宣传案例分析；9 月职业健康教育培训上课10 月应急救援预案的学习上课及演练培训目的参加培训人员加强全员安全素质、增强公司管理人员安全标准化管理落实各部门及人员职责全体员工加强员工的法律意识熟悉其岗位知识、加强员全体员工工安全意识增强员工安全意识、完善安全管理人员、技术员、

4、公司制度安全资料员确保安全生产全体员工加强员工安全意识、使员安全员、技术工掌握辨识危险源方法员增强员工安全意识和处理应急救援小组紧急情况的能力成员加强员工对职业危害的了全体员工解 提高预防与保护能力增强应急能力全体员工11 月公司管理人员安全教加强管理人员安全意识、上课安全员育加强带头模范作用培训总结、制定下年培训总结、制定下年度培12 月12 月12 月度培训计划训计划三、其他要求（一）具体的培训方案应在培训的前一个月制定出来，并报领导审批，及时通知培训涉及的相关人员做好准备。（二）培训前确定授课老师，准备培训教材，组织好培训人员，维护好课堂纪律，做好培训记录和签到表。（三）不能按期举行的安

5、全培训教育活动，要及时向上级报告，说明举行的具体时间和原因；（四）年底写好年度培训教育活动的总结报告，提出本年度培训欠缺的方面，和以后教育要注意的方面，并制定下一年的安全培训教育计划。2015年12月 8日物业安保培训方案为规范保安工作，使保安工作系统化/ 规范化 ,最终使保安具备满足工作需要的知识和技能，特制定本教学教材大纲。一、课程设置及内容全部课程分为专业理论知识和技能训练两大科目。其中专业理论知识内容包括：保安理论知识、消防业务知识、职业道德、法律常识、保安礼仪、救护知识。作技能训练内容包括：岗位操作指引、勤务技能、消防技能、军事技能。二培训的及要求培训目的1）保安人员培训应以保安理论

6、知识、消防知识、法律常识教学为主，在教学过程中，应要求学员全面熟知保安理论知识及消防专业知识，在工作中的操作与运用，并基本掌握现场保护及处理知识2）职业道德课程的教学应根据不同的岗位元而予以不同的内容，使保安在各自不同的工作岗位上都能养成具有本职业特点的良好职业道德和行为规范）法律常识教学是理论课的主要内容之一，要求所有保安都应熟知国家有关法律、法规，成为懂法、知法、守法的公民，运用法律这一有力武器与违法犯罪分子作斗争。工作入口门卫守护，定点守卫及区域巡逻为主要内容，在日常管理和发生突发事件时能够运用所学的技能保护公司财产以及自身安全。2、培训要求1）保安理论培训通过培训使保安熟知保安工作性质、地位、任务、及工作职责权限，同时全面掌握保安专业知识以及在具体工作中应注意的事项及一般情况处置的原则和方法。2）消防知识及消防器材的使用通过培训使保安熟知掌握消防工作的方针任务和意义，熟知各种防火的措施和消防器材设施的操作及使用方法，做到防患于未燃，保护公司财产和员工生命财产的安全。3) 法律