版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
1、工作说明书岗位名称安全保卫处护卫队员岗位编码所在部门法律事务部现任者薪资等级现任职人数批准人填写人制表日期批准日期填写日期组织中的位置直接上级安全保卫处护卫班长直接下级内部关系集团各职能部门、集团各下属单位外部关系晋升与职务轮换晋升岗位安全保卫处护卫班长轮换岗位区域轮岗工作概要协助各级领导做好公司内日常治安消防工作,协助处理公司内各类治安事件,协助做好日常消防检查、消防演习等工作,执行临时性任务,保障公司内部财产及人身安全。岗位职责、工作清单1、日常治安巡检工作(1)、大门站岗承办(2)、24小时守护集团办公大楼协办2、进出厂人员、车辆、物资管理(1)、禁止衣冠严重不整者、出租车、拖拉机等进入
2、厂区承办(2)、对进入单位进行业务活动的人员进行登记承办(3)、对外来人员及车辆登记承办(4)、维护单位员工上班秩序承办(5)、审核出厂物资手续及出厂物资重量监磅承办(6)、审核出厂物资手续及出厂物资重量监磅提报(7)、出厂物资的检查承办3、处理偷窃事件(1)、抓获偷窃公司财物的职工承办(2)、对偷窃公司财物的职工进行调查协办(3)、抓获偷窃公司财物的外部人员承办4、处理违纪事件(1)、制止爬墙行为承办(2)、制止厂区内吸烟行为承办(3)、制止践踏草坪行为承办(4)、制止厂区内车辆超速行为承办(5)、制止厂区内车辆乱停放行为承办(6)、制止损坏公司公共设施的行为承办5、处理职工打架事件(1)、
3、抓获在公司内打架的职工承办(2)、对职工打架事件进行调查协办6、节日期间及重大活动时治安工作(1)、重大节假日24小时安全值班承办(2)、举办重大活动或大型参观团体来访时的护卫工作协办7、消防演习(1)、进行消防演习承办8、火灾事故应急处理(1)、进行重大火灾事故的应急、联系消防部门扑救与调查处理工作协办9、消防整改(1)、组织协调集团消防整改工程协办10、抢险工作(1)、突发汛情时协调组织抢险工作协办11、大学生军训工作(1)、对大学生进行军训协办12、参加武装部集训(1)、安排人员参加武装部组织的民兵教练员业务集训协办(2)、安排人员参加武装部组织的基干民兵业务集训协办13、武装部检查点验
4、(1)、接受武装部领导点验协办任职资格和条件(招聘要素)学历初中专业教育职业资格证书(无)特定能力个性因素责任感、主动性运动能力动作协调性管理能力(无)一能力(无)项目必备要求特定行业职业要求及特定经验要求1、解放军、武警或相关职业2年以上到4年,包括4年的相关工作经验主要考核要项(考核要素)关键工作职责考核要项1、日常治安巡检工作(1)、大门站岗承办(2)、24小时守护集团办公大楼协办2、进出厂人员、车辆、物资管理(1)、禁止衣冠严重不整者、出租车、拖拉机等进入厂区承办(2)、对进入单位进行业务活动的人员进行登记承办(3)、对外来人员及车辆登记承办(4)、审核出厂物资手续及出厂物资重量监磅承
5、办(5)、出厂物资的检查承办3、处理偷窃事件(1)、抓获偷窃公司财物的职工承办(2)、抓获偷窃公司财物的外部人员承办4、处理违纪事件(1)、制止厂区内吸烟行为承办(2)、制止厂区内车辆超速行为承办5、节日期间及重大活动时治安工作(1)、重大节假日24小时安全值班承办6、消防演习(1)、进行消防演习承办7、火灾事故应急处理(1)、进行重大火灾事故的应急、联系消防部门扑救与调查处理工作协办8、抢险工作(1)、突发汛情时协调组织抢险工作协办主要考核要项(考核要素)任职能力考核要项项目考核要求职业资格证书(无)特定能力个性因素责任感、主动性、冒险性运动能力动作协调性管理能力(无)一能力(无)培训要素项
6、目培训要求职业资格证书(无)特定能力管理能力(无)一能力(无)备注说明,非正文,实际使用可删除如下部分。本内容仅给予阅读编辑指点:1、本文件由微软OFFICE办公软件编辑而成,同时支持WPS。2、文件可重新编辑整理。3、建议结合本公司和个人的实际情况进行修正编辑。4、因编辑原因,部分文件文字有些微错误的,请自行修正,并不影响本文阅读。Note:itisnotthetext.Thefollowingpartscanbedeletedforactualuse.Thiscontentonlygivesreadingandeditinginstructions:1. ThisdocumentiseditedbyMicrosoftofficeofficesoftwareandsupportsWPS.2. Thefilescanbeeditedandreorganized.3. Itissuggestedtoreviseandeditaccordingtotheactualsituationofthecompanyandindividuals.4. Duetoeditingreasons,somemino
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 画水果美术教案8篇
- 液体的压强教学反思8篇
- 语文部编版九年级上册第19课《怀疑与学问》公开课一等奖创新教案
- 小班主班个人工作计划模板5篇
- 租金调整申请书5篇
- 中国民生银行西安分行2023年秋季招聘工作人员笔试上岸历年典型考题与考点剖析附带答案详解
- 中国建设银行深圳分行2023年校园招聘视频笔试上岸历年典型考题与考点剖析附带答案详解
- 中国建设银行天津市分行2023年校园招聘200名人才笔试上岸历年典型考题与考点剖析附带答案详解
- 中国工商银行软件开发中心西安研发部2023年秋季招聘人才笔试上岸历年典型考题与考点剖析附带答案详解
- 中国工商银行江西分行2023年下半年招聘科技岗人员笔试上岸历年典型考题与考点剖析附带答案详解
- 期末仿真模拟试卷(试卷)-2023-2024学年一年级下册数学青岛版
- 国有企业学习解读2024年新《公司法》课件
- D -Z-T 0453.3-2023 铌钽矿石化学分析方法第3部分:铌、钽、铁、锰和钨含量的测定 酸溶-电感耦合等离子体原子发射光谱法(正式版)
- JTG-D82-2009公路交通标志和标线设置规范
- 2022-2023学年广东省深圳市宝安区沪教牛津版(深圳用)六年级下册期末质量监测卷英语试卷(无答案)
- 2024年湖南怀化洪江市事业单位招聘118人历年高频考题难、易错点模拟试题(共500题)附带答案详解
- 全球电商咨询市场动态与趋势分析
- 算法分析与设计智慧树知到期末考试答案章节答案2024年湖南中医药大学
- 艾森克人格问卷的信度与效度研究
- 广东省广州市2022年中考生物试卷
- 2024年江苏徐州市铜山区事业单位招聘工作人员135人公开引进高层次人才和急需紧缺人才笔试参考题库(共500题)答案详解版
评论
0/150
提交评论