最新社区卫生服务情况考察汇报.doc

1、最新社区卫生服务情况考察汇报最新社区卫生服务情况考察汇报 3 3 篇社区卫生服务情况考察汇报第 1 篇近些年来，我市卫生事业发展，服务规模，科技提升，医疗条件，疾病防治能力，为保障全市健康了作用。社区居民反映的看病难、看病贵的问题，前不久，本人就当前中心城区社区卫生服务现状了一次调研。一、现状和环境 中心城区自年社区卫生服务试点，到年底，共有 17 所社区卫生服务机构。但从当前情况来看，大社区卫生服务站有时一天到晚都门诊病人，严重亏损，机构工作人员工作一两年又缩回原，卫生服务力量削弱，病人就诊，恶性循环。究其原因：小病买点药，大病上医院，不信任社区。大医院专家多、设备好，感觉更，而社区卫生服务

2、点规模太小、设备更差、药品不全，对医生的技术不放心。社区卫生服务站在心目中位置，大多数市民对社区卫生服务不，也就难怪患者稀少门前冷。房屋破旧，设备不全，被人瞧不起。中心城社区卫生服务站，有公立医院分院换牌的，有社会和厂矿、事业医院机构转型的，机构与中心城区二、三级医院相比是火柴靠在电杆上差距太大。它们是租破旧房子，是临时装修一两间店面，开张经费，也未添置医疗新设备和更多药品，房屋破旧、设备落后、药品不全。以东方社区卫生服务中心为例，被评为全省社区服务示范点，但还比不上乡镇卫生院。服务单一，功能不全，称不上服务中心。，城社区卫生服务站都完全社区服务的要求，六位一体的功能，即医疗、预防、保健、计划

3、生育、健康教育、康复服务，80的都仅是了医疗服务，20左右的社区卫生服务机构除医疗服务外，还健康教育和康复等服务。地说，社区卫生服务中站其实是功能不全，称不上心目中真正的社区卫生服务中心。四是设置不规范、环境欠宽松，制约社区卫生发展。一，医疗机构过剩。中心城区人口 30 万，但三级、二级、一级公立医院和社会办的全科、专科医院有 25 家，加上个体医疗诊所上百个，还有不少药房，医疗网点星罗棋布。社区服务站可以说是处在夹缝中生存，更难谈发展了。另一，上门管理、检查、收费的婆婆多。据市卫生局医政科人反映，当前到社区服务站去检查的大大小小共有 37 家。东方社区人说，买的一台设备花了 4000 元，但

4、为接待来检查，仅检测和招待费花了上千元，加之社区卫生服务中心的水电费是企业的价格收取，真是不堪重负。五是服务模式改革，社区卫生机构活力。公办的社区医疗服务点是由区级医院或其门诊点变脸而来，是公立医院改革分流或轮流的医护人员办起来的，其用人机制、分配制度、服务模式都还沿袭大医院的管理模式，等病人上门、人浮于事的，远远社区居民对医疗服务的多样性需求。一家社区卫生服务中心人说：&ls;铁饭碗&rs;的医生、护士，我用人、分配的自主权。六是社区卫生机构与医院的服务职能急待。平时讲小病上社区，大病进医院，但大病小病，社区居民更喜欢上医院，并且尽上大医院。比如，市医院每天门诊病人 500

5、左右，70来看小毛病的，但不去收费低廉、程序简便的社区卫生服务点就诊。为解决大医院的门庭若市、社区点门可罗雀的问题，市卫生主管对社区和医院双向转诊也曾作过布置，如何社区卫生服务机构与二、三级医院之间利益共享和信息互传的机制还急待。现在社区卫生服务站会向大医院输送病人，但医院从未向社区卫生机构转过患者。二、建议和对策 个人，发展社区卫生服务，以社区卫生服务为基础，社区卫生服务机构与医院和预防保健机构分工、协作密切的新型城市卫生服务体系，是解决看病难、看病贵问题的举措。一要认识，加大社区卫生服务的宣传。发展社区卫生服务，是社会管理和公共服务职能的一项内容，居民健康，社区，社会，医患关系，发展环境都

6、有重大意义。党、国务院对发展社区卫生服务工作非常，、总理都作了批示，国务院曾会议并下发国务院关于发展城市社区卫生服务的意见（国发20_610 号）（简称意见），决定财政从年起，对中西部地区发展社区公共卫生服务标准补助，对社区卫生服务机构的基础设施建设、设备配置和人员培训等必要支持。鉴于当前人们对社区卫生服务还不太、不太信任的情况，建议成立分管为组长的专项，加大宣传；像农村新型合作医疗那样，超前意识，提前工作，使社区居民感受到党和的关怀。二要搞好服务，社区卫生服务的。对社区卫生服务的六项功能要，铺开。六位一体的服务特点是贴近，解决居民的公共卫生和医疗服务，其服务项目要在社区的。，社区大只搞了医疗

7、，搞了医疗、健康教育和康复，至于预防、保健和计划生育未，六项功能，社区卫生服务作用。意见，要疾病预防控制、妇幼保健等预防保健机构的职能，适宜社区的公共卫生服务交由社区卫生服务机构承担。，社区卫生服务六位一体工作，才能都。社区卫生服务机构的硬件、软件条件。制订社区卫生服务机构的规划、标准和管理办法，定好入场券，防止鱼目混珠，建、调、并、转四大举措，重新社区卫生服务中心、服务站的形象。，全科医生培训，加大人员使用、奖金分配的改革，使社区工作人员社区的病时是医生、平时为亲人、康复当助手，医患一家亲，电话，服务就到居民身边，让居民视社区卫生服务机构为家门口的医院、床边的大夫。服务和职责，好双向转诊。要

8、以社区、家庭和居民为服务，以妇女、儿童、老年人、慢性病人、残疾人、贫困居民等为服务，以服务、上门服务为主；要社区卫生服务机构与预防保健机构、医院分工协作关系，预防、保健机构要对社区和技术支持，医院和社区要的联合与合作，如分级医疗和双向转诊制度，真正小病在社区，大病到医院；手术在医院，术后护理在社区。三要环境，社区卫生服务的配套。下，各要协同，出台配套的政策措施，为社区卫生服务宽松的发展环境。比如鉴于社区卫生服务除医疗可收费之外，其余 5 项功能服务收益的公益事业，财政可否像支持农村合作医疗一样，出大头，财政、社区出中头，居民出小头，财力支持。公务员之家 中心城区参加医疗保险职工仅 5 万多人的

9、，劳动保障可否按低、广覆盖的原则，医保的覆盖范围，将有入场券的社区卫生服务中心列为定点医保，并在社区卫生服务机构看病的报销比例；卫生要对医疗机构的管理监督，加大对医疗市场的整顿，规范社区卫生服务机构；城建在城市规划、建居民住宅区时，要留有社区卫生服务站的房屋，市可否划拨闲置的旧房给社区服务中心；水电对社区卫生服务点的水电收费可否按公益性的标准收取；计划生育可否无偿避孕药具和技术；对社区卫生服务机构的检查可否只检查不收费，或检查检测少收费。社区卫生服务情况考察汇报第 2 篇为加快我市社区卫生服务机构的建设步伐，建立健全我市城市社区卫生服务网络，满足广大居民的基本医疗机构需求，今年市政府将社区卫生

10、服务中心建设列入市政府为民办实事项目。我局按照要求积极推进社区卫生服务建设，现将有关情况汇报如下：一、建设目标 在巩固社区卫生服务建设的基础上，力争要完成 3 所社区卫生服务中心建设。二 、建设进度 为进一步贯彻落实省政府关于发展城市社区卫生服务的实施意见精神和市为民办实事目标，我局对全市社区卫生服务建设进行认真部署，并在全市卫生工作会议上强调各县区要按照市社区卫生服务建设发展规划要求，在巩固去年社区卫生服务机构建设基础上，对全年拟建的 3 个社区卫生服务中心建设进行早布局、早布置。同时积极配合城厢区、荔城区做好三个社区卫生服务中心的建设。荔城区拱辰社区服务中心于 1 月份开始筹备，6 月份正

11、式批准挂牌成立，中心设在拱辰街道办荔园大道莘郊，总占地面积 2740 平方米，总建筑面积 1050 平方米。共核定编制 34 人。城厢区政府将社区卫生服务中心建设列入为民办实事项目，并于年初开始社区卫生服务中心的筹建工作，将现有的区疾病预防控制中心部分办公用房按中心标准进行结构和功能改造。区疾病预防控制中心将在明年 4 月份搬迁到街道下黄安置区。5 月份社区卫生服务中心建设基本完成改造。区从全区各公立医疗机构抽调业务骨干人员进入社区，开展相关社区卫生服务工作。共核定编制 16 名。12 月 25 日，城厢区政府召开专题会议，决定将社区卫生服务中心分别设在安置区的市场内和龙桥派出所的渠道旁。目前

12、两家社区卫生服务中心都开设了健康教育室、预防接种室、儿童保健室、妇女保健室、计划生育技术指导室、全科诊室、中医诊室等临床科室及其他医技科室。按照省卫生厅财政厅关于开展全省城市社区公共卫生服务项目考核评价工作的通知（卫函28 号）要求，在县区自评的基础上，4 月 29-30 日，我局与市财政局联合对全市现有的 6 家社区卫生服务中心进行公共卫生服务项目考核复评，考核均为合格。为加强社区卫生服务中心人员培训工作，我局组织各县区卫生局和社区卫生服务中心主任及管理人员参加全省社区卫生服务人员管理培训班，提高社区卫生服务管理和服务水平。同时筹备启动新一轮社区人员（全科医师、社区护士）岗位培训工作，重点对

13、社区卫生服务机构医务人员进行全员培训，统计全科医师报名 107 名，社区护士32 名。为顺利开展全科医学岗位培训，莆田市第一医院列入全科医学临床实习点，城厢区凤凰山街道社区卫生服务中心列入市级全科医学社区卫生服务实习单位，并在各社区卫生服务中心设立学习点。社区护士培训 240 学时，全科医师培训 500 学时。三、下一步工作 督促城厢区加快落实龙桥社区卫生服务中心的建设，确保在完成街道办都有社区卫生服务中心的规划目标。社区卫生服务情况考察汇报第 3 篇局党委全体成员经过讨论决定经请示市委宣传部，对基层领导班子的工作情况进行了考察。我们这次考察时间是 1 月 20 日 25 日，我们对基层班子的

14、考察，根据现有的实际状况，注重从三个方面进行的；一是针对群众反映基层班子成员的问题；二是群众反映的热点、难点问题；三是班子成员的现有工作情况。这次考察由党委副书记韩国玉带队，宣传部苏桂英科长等同志参加，重点对电影院、电影公司、图书馆、文化馆、体校、艺术团等单位进行考察。这次考察主要采取三种形式：（一）民主测评；（二）对重点人进行谈话；（三）以座谈的形式进行。通过这次考察我们了解到：一是基层班子领导存在着工作方法不当、简单、粗暴，造成工作效率不佳，群众不满意；二是存在经济支出不合理的情况，群众有意见；三是选人用人中存在着不恰当合理之处，群众不认可的现象造成职工的逆反心理，导致上访不断的因素。根据考察出的问题，局党委及时的召开会议研究并对基层班子领导进行了教育批评和整顿。各基层单位领导认真开展了批评与自我批评，查找了自身的不足，转变了工作态度，也使职工上访现象得到了扼制，达到了稳定队伍的目的。工作效率有了大大增强。我们通过这次对基层