


下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
1、办公楼室外园林绿化工程施工部署4. 1组织准备工作内容完成时间责任部门或个人建立现场组织,人员就 位开工前5天公司经理建立、健全各种规章制度,落实到人开工前8天项目经理组织大型机械设备进场随工程进度公司设备处、项目部组织劳动力班组进场开工前3天项目经理组织周转材料进场随工程进度项目部与周边关系协调开工前3天办公室、项目经理4. 2技术准备熟悉和审查施工图纸,了解设计意图,掌握各项技术资 料。在项目经理的领导下组织项目部管理人员及工程技术人 员根据设计图纸、技术要求对现场踏勘与调查,认真仔细地 编制施工组织设计,合理安排工艺流程及施工关键节点,明 确各专业工序间关系,按管理系统逐级进行交底,并层
2、层落 实到每一个人员。4. 3施工现场准备认真踏勘施工现场,熟悉工地周围的环境状况, 掌握地基土壤种类及其物理特性、施工范围的地面排水情况 及地下水位状况,专访施工区域周围的单位和居民,争取得 到各有关方面的支持、配合和谅解。432及时组织施工技术人员进行标高引测,设置基准 点。433按施工图放样定位,平整施工场地,认真设置用 水点。根据现场情况,在醒目位置竖立施工铭牌,落实 临时设施的搭建和接水、接电工作,完成堆料场地的布置。4.3.5 在工地周围设置开竣工、安民告示、标记、说明 及有关警戒信号。4. 4材料准备我公司将根据投标的工程量清单及时派专人选购 材料,确定钢材、商品砼、水泥、木材等
3、建筑材料及苗木的 供应商,有条不紊地组织采购工作,同时及时组织前期的周 转材料进场,以确保顺利施工。准备好各种施工现场室内外标牌及各种药剂及助 剂。4. 5机械设备准备编制详细的施工机械设备需用计划。施工机械设备提前进场进行保养、调试和试运行 工作。检测、测量等仪器设备按规定做好校验工作,确保仪器的精确施工所配备的各类施工机械,其数量、型号,进 退场时间应报请业主及监理审批、同意后,方可进退场。4.6 .劳动力配备、机械设备、材料等供应计划劳动力配备计划表由于本工程工作量大,业主要求工期紧,为了解决工作 内容与工期之间的矛盾,我公司将施工范围划分为两个施工 工区(东北侧为一个施工区,西侧为一个
4、施工区),每个工区有一套完整的施工管理体系,可同时施工,计划加派劳动 力昼夜赶工,以确保按期完工。对已进场的队伍实施动态管 理,不允许其擅自扩充和随意抽调。计划投入总用工工日数:施工准备土方工程绿化工程水电安装工程景观小品工程园路工程沥青道路景观建筑合计人数552052020101095计划用工天数580309090809090/工日数25400600450180016009009006675主要施工机械设备表序机械或设备名规格数国别制造定额生号称型号量产地年份功率产(KW)能力1抽水泵本田2台国产2003良好2蛙式打夯机12004良好3压路机HC701台国产2004良好4木工机械2台国产20
5、041.5良好5砼平板式振动器2中国2004良好6钢筋切断机qt40-11国产20032.8良好7钢筋弯曲机wj40-11国产20032.8良好8水泥砂浆搅拌机1国产2005良好9砂轮切割机2国产20030.7良好10电焊机Bxa-302国产200210良好11插入式砼振动器Zx-502国产20041.1良好12冲击电钻561型2国产20051.0良好13沥青摊铺机DEMAG3 1国产200475良好14土方车15T5辆国产2003良好15浇水、药水车5T1辆国产2004良好16吊车8T1台国产2002良好17轧草机6HP1/C2台德国2005良好18人力车40辆国产2004200KG良好19喷雾器2台国产200615KG良好20割灌机FS1202德国2006良好21各类园林工具若十进口2005良好22全站仪1台国产2005良好23水准仪CSZ-12台国产2003良好24油锯STIHL2进口2005良好464材料供应计划根据各种苗木和材料的特性、施工工期的要求及现场的条件,我公司做如下安排材料名称进场起始日相应施工阶段及进场原因绿化材料开工后30天进场场地平整已完成部分种植土壤开工后20天进场场地清理完毕,基本平整砂石、水泥等建筑材料开工后立即进场建筑物、地坪、道路等给排水、电缆
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 商业合作发展策略协议书
- 2025届高三物理分层教学复习计划
- 改革创新汇报课件模板
- 2026届天津市河北区高一化学第一学期期末教学质量检测模拟试题含解析
- 北京外国语大学自主招生自荐信范文
- (2025年标准)股份提成协议书
- 2025年教育机构教学管理处处长应聘面试实战模拟题集及解析
- 妇科医疗质量与安全管理工作计划
- 2025年初级机械工程师面试模拟题与答案详解
- 农田水利建设工期进度计划与措施
- 七年级班主任开学第一课课件
- XXX有限公司报销审核制度
- WS/T 427-2013临床营养风险筛查
- GA/T 1047-2013道路交通信息监测记录设备设置规范
- GJB9001C内审员培训讲学课件
- 五牌一图(完整版)
- 幼儿园绘本故事:《十二生肖》 课件
- 激光跟踪仪使用手册
- 新媒体运营知识考核试题与答案
- 金属材料的主要性能ppt课件(完整版)
- 丽声北极星自然拼读绘本第二级 Fat Cat 课件
评论
0/150
提交评论