企业年会活动策划_4

1、企业年会活动策划 活动内容策划支配 有些小点的公司可能在时间和金钱花费方面有他自己的预算，所以选择年会活动就比较简洁。上午可以支配节目的预备，一般都要求上班。 年会时间：14：3021：00 14：20全体会议室集合开会 14：3015：20会议正式开头，由老总发表讲话。 15：3016：30部门领导讲话，并分析行业动态以及趋势，总结过去。 16：4017：30公司员工集体发表争论和共享，说说自己的看法，对将来公司进展提出自己的观点。 晚宴策划 (建议用红酒做为晚宴用酒，显得档次) 18：3021：00晚宴及嬉戏表演 现场可以组织些小嬉戏或者抽奖活动。同时提示：领导可以可以给员工其次天允许迟到

2、2个小时，这样做会表现出领导的大气和公司的人性化管理。 企业年会活动策划2 一、活动目的： 1、增加区域员工的内部凝聚力，提升xx的竞争力； 2、对_年区域营销工作进行总结，对区域市场业绩进行分析。制订新年度区域营销工作总体规划，明确新年度工作方向和目标。 3、表彰业绩优秀的公司内部优秀员工，通过激励作用，将全体员工的主观能动性充分调动起来，投入到将来的工作之中。 二、年会主题： 三、年会时间： 第一部分： _年_月_日下午*点到*点 领导致辞、表彰优秀员工、表演节目 其次部分：_年_月_日下午*点到*点 团体聚餐 四、年会地点：xx酒店x楼xx厅（或分公司培训教室+酒店聚餐） 五、年会组织形

3、式：由分公司年会工作项目小组统一组织、执行。 六、参与人员：分公司领导；邀请当地政府部门和业界领导；分公司工作人员； 1会场总负责： 主要工作：总体工作协调、人员调配。 2策划、会场协调、邀请嘉宾： 主要工作：年会策划、会议节目支配、彩排、舞台协调；对外协调、现场资讯采集。 3.人员分工、布场撤场支配； 4嘉宾接待、签到： 5音响、灯完：，会前半小时检查音响、灯完等设备。 6、物品预备： 主要工作：礼品、奖品等物品的预备。 七、会场布置： 会场内： 方案一： 1、舞台背景喷画： 内容： 文字内容： 2、舞台悬挂烘托气氛的红灯笼； 3、舞台两侧放置易拉宝各2个，内容：宣扬企业文化； 方案二： 1

4、、舞台背景用酒店原有背景板，在背景板的中心安装“公司标记”； 2、舞台上方悬挂红布幅： 文字内容： 3、舞台悬挂烘托气氛的红灯笼； 4、舞台两侧放置易拉宝各2个，内容：宣扬企业文化； 会场外： 1、充气拱门放置宾馆大门外主要通道； 2、宾馆入口处挂红布幅； 3、宾馆内放置指示牌； 文字内容： 八、年会流程： 1、形式：领导致辞、表彰优秀员工、表演节目公司聚餐； 2、整个年会分两部分： 第一部分： 时间 内容 备注 1.主持人开场白，介绍到会领导和嘉宾，邀请领导上台致辞； 2.分公司领导上台致辞； 3.嘉宾致辞； 4.表彰优秀员工； 员工文艺汇演、现场有奖问答、嬉戏； 外请演员表演节目、中间抽奖

5、； 演出内容： 1.主持人宣布晚会开头，介绍晚会内容及奖品，并抽出幸运奖 2.摇滚歌手_达龙艺术团 3.相声_全总文工团 4.杂技柔术_中国杂技团 5.嬉戏（嬉戏获胜者抽奖） 6.云南舞蹈_达龙艺术团 7.通俗歌手_廉山民族歌舞团 8.魔术_达龙艺术团 9.抽奖 10.民族歌手_达龙艺术团 11.武术武林风_达龙艺术团 12.小品_达龙艺术团 13.嬉戏（嬉戏获胜者抽奖） 14.梦幻组合_梦幻组合 15.杂技_中国杂技团 16.变脸_达龙艺术团 17.抽奖 18.武术武风舞韵_达龙艺术团 19.舞蹈_达龙艺术团 20.嬉戏（获胜者抽奖主持人宣布晚会结束） 其次部分：公司聚餐 1、时间：_年_月

6、_日下午 2、形式：中式围桌； 3、流程： 时间 内容 备注 1.主持人开场白，邀请领导上台祝酒； 2.分公司领导上台致酒，全体起立，共同祝福公司将来大展鸿图！； 3.自由进餐； 附件1：_年迎春年会物品预备（建议） 附件2、_年迎春年会人员协作细则 附件3：_年迎春年会整体预算 附件4：问答题、嬉戏项目（供参考） 附件1： _年迎春联欢年会物品预备（建议） 类别 名称 内容 份数 1.员工激励奖 2.幸运抽奖奖品 特等奖 一等奖 二等奖 三等奖 幸运奖 3.问答题奖: 1.抢答奖 2.嬉戏奖 3.参加奖 嘉宾纪念品 参与纪念品 c店经理 参与纪念品 会场物品或由场地方供应部门项目） 会场宣扬

7、物料 企业年会活动策划3 一、活动目的：举办年会是每一个企业用来激励士气和拓展市场的机会。这次年会主要是为了宣扬并树立公司的形象，同时表彰优秀的销售人员，充分发挥年会的激励和引领作用。 二、年会主题：团结合作，开拓将来 三、年会时间： xx年1月12日下午14：00-18：xx年终总结大会;18：00-21：30晚宴 四、年会地点：某大酒店宴会厅 五、年会组织形式：由公司年会工作项目小组统一组织、执行。 六、参加人员：集团精英以及销售人员 xx年会主题活动分为4大部分 1 欢迎宴会：员工之间的情感沟通，营造氛围，为后期的年会活动热场 2 店长会：总结公司今年市场上面的阅历以及不足方面，同时探讨

8、明年的企业品牌规划及相关进展道路。 3 表彰大会：员工表彰颁奖大会向公司的多有员工展现公司好的信息，凝聚团队，为以后的快速进展做贡献。 4 酒会晚会：整个酒会以慈善酒会完善落幕，给来宾留下美妙回忆的同时也能关心同胞贡献公司的一份力气。 七、xx年企业年会流程与支配 13:50 全体参会员工提前到达指定酒店，按指定排座就位，等待年会开头; 14:0014:05 年会正式开头，主持人致年会开场辞。 14:0514:20 xx做总结性发言。年会演出正式开头。 14:2014:40 文艺节目(23个节目) 14:4014:50 先进员工表彰，职能处室每处室1人，工区每工区3人。由领导颁奖。 14:50

9、15:10 文艺节目(2-3个节目) 15:1015:25 抽奖1，抽3等奖10名 15:2515:40 嬉戏1 15:4016:00 文艺节目(2-3个节目) 16:0016:15 欢送退休员工 16:1516:30 抽奖2，抽2等奖5名 16:3016:50 嬉戏2 16:5017:10 文艺节目(2-3个节目) 17:1017:25 抽奖3，抽1等奖3名 17:2517:45 文艺节目(2-3个节目) 17:4517:55 抽奖4，特等奖1名 17:5518:00 文艺节目(收尾节目)，主持人致年会结束辞 18:0018:15 全体员工合影留念 18:1521:30 晚宴 21:30 晚

10、宴结束 年会预备及相关留意事项 (一) 年会的通知与宣扬：综合处于年会前一周将年会通知发往各处室，做好宣扬工作，达到全员知悉。 (二) 条幅的制作：红底白字字幅。 (三) 物品的选购：抽奖礼品、生肖礼品、嬉戏奖品、年会席位人名牌、笔、纸;嬉戏所用道具;抽奖箱;会议所需矿泉水、晚宴所需酒水、各类干果小食品。 企业年会活动策划4 活动时间：20xx年2月1日 活动地点：XX度假村 参与人数：全体人员 参与部门：公司内全部部门 所需时间总计：2小时 一、 此次活动的初衷 1、 增加员工的凝聚力，提升公司的竞争力 2、 对20xx年工作进行总结，对获得的业绩进行分析 3、 制定新一年度工作总体规划，明

11、确新年度工作方向和目标 4、 表彰工作优秀的公司员工，通过激励作用，将全体员工的主观能动性充分调动起来，投入到将来的工作中。 5、 加强三店员工的沟通与沟通 二、 年会主题 专心前行 3) 人员分工、布场及撤场支配：XXX 主要工作：人员的调配，布场、撤场时的相关事宜支配; 4) 活动主持：XXX 主要工作：依据活动流程进行活动主持。 5) 员工签到、物品预备：XXX 主要工作：负责员工签到、领取抽奖券和小礼品、奖品、荣誉证书、抽奖箱等相关物品的预备和传递 6) 音乐灯完：XXX 主要工作：负责公司年会背景音乐、节目音乐的播放与切换。 7) 现场照相、录像：XXX 主要工作：现场活动的拍照与录

12、制。 企业年会活动策划5 一、年会活动总体策划 活动目的：此次年会活动策划为增加员工对企业的深厚感情，促进员工之间更好的沟通和沟通;总结20xx年工作进度制定新年的进展方向和目标。年会活动期间表彰业绩优秀的员工，通过激励作用，将全体员工的主观能动性充分调动起来，争取新年度全部员工在工作中都能有精彩表现。 年会主题： 年会时间：20xx年 1 月20日下午1点到5点 参与人员：公司全体员工、公司领导、合作伙伴 年会组织形式：由公司行政人员统一调配执行。 1. 20xx年会活动策划负责：李小姐 主要工作：年会策划、资讯采集、会场流程、跟进年会工作组各项工作实施进度。 2. 年会活动会场总负责：王小

13、姐 主要工作：确定年会会场工作、后勤保障工作、会场平安纪律及舞台器材、道具保障 3. 年会活动艺术工作负责：张先生 主要工作：年会视频短片、道具等素材制作、会场布置、现场音响灯完 摄影组员：市场部部工作人员 4. 年会活动保障审核工作负责：李先生 主要工作：统计和审核年会各项开支工作、受表彰员工花名册和奖金金额安排 组员：财务室、人事部工作人员 5. 20xx年会活动主持工作负责：张小姐 主要工作：会场主持工作，把控会场流程 二、20xx年会活动流程说明 1、年会活动策划短片 内容说明：年会活动短片汇合公司20xx年进展的重要大事和各项活动剪辑 操作步骤：会场人员全部到位、工作人员各项工作到位

14、会场音乐、灯完关闭5秒播放会场旁白播放年会短片会场灯完开启、主持人入场 作用：年会正式开头预备工作、引导观众进入年会状态和会场纪律，调动观众心情，氛围和谐。 2、优秀员工表彰 内容说明：表彰工作仿照奥斯卡颁奖典礼进行，按表彰名称不同分段进行。 操作步骤：主持人介绍表彰名称及颁奖嘉宾(高层领导)颁奖嘉宾启动表彰.(PPT形式，大屏幕投影，内容涵盖受表彰人员照片、简介;主持人旁白)受表彰员工上台领导颁奖 作用：提升受表彰人员荣誉感，树立先进形象，和谐进展。 3、庆贺员工生日 内容说明：当月过生日员工在年会现场庆贺生日 操作步骤：会场音乐灯完关闭5秒钟生日音乐、追完开启生日蛋糕进场会场灯完开启主持人

15、上台宣布当月过生日员工.当月过生日员工上台会场灯完关闭、生日音乐开启全场人员唱生日歌、员工许愿吹蜡烛人事经理颁发生日津贴或蛋糕提货卷员工生日部分结束 作用：适时新奇的宣导公司企业文化和公司的福利工作，感恩公司，感恩员工。 4、20xx年工作启动仪式 内容说明：公司高层领导上台，董事长启动20xx年美好盼望之球 操作步骤：主持人宣布20xx年工作启动仪式开头董事长及公司高层领导上台音乐响起，美好盼望之球进场主持人引导全体起立，并领读公司经营进展目标全场倒数5个数，舞台灯关调暗，董事长启动美好盼望之球20xx年工作正式启动，达到年会热闹.。 三、20xx年会活动详细方案实施时间 1、策划组：20x

16、x年1月11日起-年会正式开头前2天确定完成; 2、会场负责组：策划方案定稿日起实施，年会正式开头时间前3天确定完成 ; 3、艺术工作组：年会短片、会场音乐、节目乐音、会场背景、舞台布置、道具，年会正式开头时间前3天确定完成; 4、保障审核工作组： 1) 20xx年1月24日前确定受表彰员工.及表彰名称，人事部在年会正式开头前3天完成受表彰人员花名册和PPT内容; 2)受表彰员工奖品、奖金于年会正式开头时间前3天确定完成。 企业年会活动策划6 一、 活动主题： 暖和20xx年新年晚会快乐之夜 二、活动目的： 加强公司员工之间的联系，增加员工的集体观念，提升公司凝聚力 三、活动时间： 20xx年

17、2月26日18：0020：30 四、活动地点： 酒店 五、参与对象： 的全体员工及公司领导 六、活动内容： 1、公司年夜饭 2、公司领导致辞 3、嬉戏/消遣活动 4、抽奖 七、详细流程 18：00全体人员准时入场，每人派发一个编号作为抽奖用法 18：10全体人员到齐就坐，全程贯穿餐饮 18：20晚会开头，主持人宣读晚会流程。 18：30领导致词并宣布年夜饭开席，全体人员进餐 1、19：00热身嬉戏 祝愿词接龙 每桌每次派一个人站起来说一句新年祝词，祝词的第一个字必需与上一桌说的祝词的最终一个字一样，至少需“谐音”。 说错的人上台抽取指示表演内容的小纸条，依据纸条上的内容表演一个节目，表演完节目

18、，获得一份礼品。 节目表演（传媒办公室） 表演完之后抽取三等奖（10名） 2、19：30嬉戏吸管喝啤酒竞赛 每桌推出一人参与竞赛，共8人分成2组，每组评出1名获胜者。 获胜者得1份奖品，共2份奖品。 节目表演2个（凯乐斯网络，凯乐斯影城） 表演完之后抽取二等奖（5名） 3、20：00节目表演（网络） 嬉戏抢凳子 现场环圆形摆放8张椅子，每桌派1名参赛选手上台，围成圈行走，当主持人叫停时，全部人马上坐到凳子上，未能坐到者出局；次轮，削减一张椅子，主持人连续嬉戏，以此类推，最终的一名参赛者获胜。 节目表演（公司领导） 表演完之后抽取一等奖（3名） 20：30主持人宣布晚会结束，发放员工纪念品 20

19、：40全体员工观看专场电影 八、前期预备 1、联系场地 提前至少一个星期预定活动酒店，以便行政部能提前发布相关通知 2、提前一个星期确定节目 为了活跃气氛，建议每个子公司（部门）至少能有一个节目，依据公司的状况，安排状况如下： 公司领导（总裁办）1个；凯乐斯网络2个节目（技术1组、技术2组）；凯乐斯影城1个（包括会所）；凯乐斯传媒1个（以4楼办公室为单位）以上节目建议提前一个星期确定下来。 3、晚会现场布置： （1）大厅悬挂大红庆祝横幅：内容：暖和20xx年新年晚会快乐之夜 （2）在舞台四周摆放桌子，第一圆桌为接待公司领导，后面为员工区。 （3）晚会现场气球装饰和红色玻璃纸拉花丝带布置 4、相

20、关物品选购 九、详细分工 1、企宣部负责整个方案的前期策划并帮助行政部门详细执行 2、行政部负责整个方案的详细执行和各部门之间的协调 3、后勤部负责酒店的联系和相关物品的选购 4、各子公司（部门）的负责人要做好各自部门人员的协调工作，协作和听从公司的统一支配 5、现场布置工作由企宣部、后勤部、行政部人员等共同完成 6、建议各个部门各抽调出一名人员作为现场的工作人员 企业年会活动策划7 一、年会主题： 给力20xx 百联世家年度总结会 二、年会时间 20xx年1月25日下午15:00 至 22:00 会议时间：15:0017:00 晚宴时间：17:3022:00 三、年会地点 XX酒店二楼多功能

21、宴会厅 【晚会目的及意义】 1、对20xx年公司进展成果总结，以及制定20xx年公司总体规划，包括新年度方案、方向、目标等; 2、加强员工之间的沟通，增加团队帮助的意识，提升公司的综合竞争力量; 3、表彰优秀员工，通过嘉奖方式，调动员工的主动性，鼓舞全部员工在新年度中，工作都有精彩的表现; 4、丰富员工生活，答谢全体员工一年以来付出的辛勤努力。 5、让员工充分的呈现自我，在晚会的过程中认知自我及对企业大家庭的认同感。 6、实现领导和员工的互动，让企业各部门工在共同的平台下沟通、联欢。 7、进一步扩展企业文化内涵，促进其外部形象和内部文化的统一合成。 四、年会参会人员 公司全体员工+邀请嘉宾 五

22、、年会流程与支配 本次年会的流程与支配包括以下两部分： (一) 年终大会议程支配 14:50 全体参会员工提前到达酒店指定地点，按指定排座就位，等待年会开头; 15:0015:30 大会进行第一项，各店长及家装、工装部门主管上台分别做终述职报告。(每人5分钟左右) 15:3016:00 大会进行其次项，郝总上台发布 16:0016:15 大会进行第三项，由行政部门负责人上台解读公司组织架构及人事任命打算书。 16:1516:40 大会进行第四项，主持人宣读20xx年度优秀员工获得者.;优秀员工上台领奖，总经理和董事长为优秀员工颁发荣誉证书及奖金;优秀员工与总经理优秀员工代表发表获奖感言。【煽情

23、】 16:4017:00 大会进行第五项，董事长做总结性发言【相亲相爱一家人】 17:00 大会结束，员工散会休息，酒店布置晚宴会场 (二) 晚宴支配 17:30 晚宴正式开头，晚宴主持人引导大家共同举杯，祝愿大家新年欢乐，祝福公司的明天更加美妙。(背景音乐) 17:3019:00 用餐时段：公司领导及员工到各桌敬酒，同事间沟通沟通，拉近彼此距离。 19:0022：00 消遣时段： 文艺节目(23个节目) 嬉戏1：合力运气球 【1、两名选手为一组;2、两人协作，先吹气球，把气球吹到直径大于10厘米为止，再把气球打结绑好;3、两人背靠背、手挽手，夹着气球运球到终点，绕过终点的框再回到起点;4、在

24、跑的过程中，气球不能落地，不能用手触摸气球，不能挤爆气球，假如气球落地，必需回到重新动身。(一轮嬉戏为X分钟，玩X轮。主持人视状况而定)道具：气球、盛放气球的大框子】 文艺节目(23个节目); 嬉戏2：抢凳子; 用具：5把椅子，围成一圈; 嬉戏规章：将椅子围成一圈，响音乐，6个人转圈围着椅子走，音乐停，6个人抢坐，没有抢着的输; 文艺节目(23个节目) 嬉戏3：筷子运钥匙链;用具：12支筷子、2个钥匙链; 嬉戏规章：6个人一组，分为两组，每个人嘴里叼一只筷子，将钥匙链挂在第一个人的筷子上，第一个人将钥匙链传给其次个人，必需用筷子传，不能用手，哪个组最先将筷子传到最终一个人的筷子上，为赢。 文艺

25、节目，晚会即将告一段落的时候合唱【相亲相爱一家人】 六、 年会预备及相关留意事项 (一) 年会的通知与宣扬：公司办公室于今日向机关各部门及各项目部发出书面的关于20xx年度年终总结会的通知，对本次年会活动进行公示和宣扬，达到全员知悉。 (二) 条幅的制作：红底黄字字幅，详细文字内容：“给力20xx 百联世家年度总结会”(条幅规格：480*80cm) (三) 物品的选购：嬉戏奖品(娃娃12个)、笔(3支)、签到表、席位卡(晚宴用)、会场布置会议所需矿泉水、晚宴所需酒水、各类干果小食品。 (四) 现场拍照：提前支配好相关人员携带数码相机，做好大会及晚宴活动现场的拍照工作。 企业年会活动策划8 一、

26、活动目的： 举办年会是每一个企业用来激励士气和拓展市场的机会。这次年会主要是为了宣扬并树立公司的形象，同时表彰优秀的销售人员，充分发挥年会的激励和引领作用。 二、年会主题： 团结合作，开拓将来 三、年会时间： 20xx年1月12日下午14：00-18：00年终总结大会; 18：00-21：30晚宴 四、年会地点： 某大酒店宴会厅 五、年会组织形式： 由公司年会工作项目小组统一组织、执行。 六、参加人员： 集团精英以及销售人员 活动分为4大部分 1欢迎宴会：员工之间的情感沟通，营造氛围，为后期的年会活动热场 2店长会：总结公司今年市场上面的阅历以及不足方面，同时探讨明年的企业品牌规划及相关进展道

27、路。 3表彰大会：员工表彰颁奖大会向公司的多有员工展现公司好的信息，凝聚团队，为以后的快速进展做贡献。 4酒会晚会：整个酒会以慈善酒会完善落幕，给来宾留下美妙回忆的同时也能关心同胞贡献公司的一份力气。 企业年会活动策划9 一、年会主题 融合幻想努力超越! 二、年会目的 1、对XXXXXX年公司进展成果总结，以及制定XXXXXX年公司总体规划，包括新年度方案、方向、目标等。 2、加强员工之间的沟通，增加团队帮助的意识，提升公司的综合竞争力量。 3、表彰优秀，通过嘉奖方式，调动员工主动性，鼓舞大家在新的一年，工作都有精彩的表现。 4、丰富员工生活，答谢全体员工一年以来付出的辛勤努力。 5、让员工充

28、分的呈现自我，在年会的过程中认知自我及对企业大家庭的认同感。 6、加强领导与员工之间的互动，让我们在同一舞台共同沟通、联欢。 三、年会时间 1、年会策划及预备期(XXXXXX年XXXXXX月XXXXXX日至XXXXXX月XXXXXX日)： 本阶段主要完成年会策划方案、通知发布、会场选址、节目收集，节目报名截止日期XXXXXX月XXXXXX日。 2、年会协调及进展期(XXXXXX年XXXXXX月XXXXXX日至XXXXXX月XXXXXX日)： 本阶段主要完成节目筛选、节目支配表、节目道具、礼品物品的确认及采买。 3、年会倒计时期(XXXXXX年XXXXXX月XXXXXX日)： 本阶段主要完成主持

29、人、节目单等全过程确定。 4、年会正式演出时间：XXXXXX年XXXXXX月XXXXXX日XXXXXX至XXXXXX。 四、年会概况 活动地点：XX酒店，提前20天预定酒店并协商好年会场地等各项内容。 参会人员：公司股东和高管、公司研发全体员工、分公司全体员工、工厂全体员工，约300人。 组织形式：由公司年会工作项目组统一组织、执行。 五、年会工作项目组成员及分工 组长：XXXXXX 副组长：XXXXXX 副组长：XXXXXX 副组长：XXXXXX 主持人：XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX 六、节目参加形式 以部门或以中心为单位选送节目，也可

30、以跨部门合作选送，各部门选送的节目以“自编自演、内容丰富、全员参加、精彩火爆”为宗旨，要求气氛活跃、绘声绘色。节目内容可包括：各类游艺、小合唱、各类特色节目(如小品、相声、舞蹈、独唱、诗歌朗诵、哑剧表演等)等。 年会节目报名方式：邮件报名、电话报名、现场报名。 报名联系人：XXXXXX联系方式：XXXXXX邮箱：XXXXXX 七、年会筹备阶段 节目编排： 为了使公司年会保质保量完成，节目选送之后要求进行定期彩排，以达到预期效果，在年会进入倒计时阶段需要进行三次整体彩排。 1、排练时间：XXXXXX年XXXXXX月XXXXXX日XXXXXX年XXXXXX月XXXXXX日期间的下班后。整体彩排为X

31、XXXXX年XXXXXX月XXXXXX日XXXXXX年XXXXXX月XXXXXX日期间; 2、排练地点：XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX; 3、年会节目确定后，年会工作项目组会分别跟踪节目的排练效果同时进行审核，并解决遇到的问题，若解决不了，准时上报; 4、歌曲舞蹈类节目所需背景音乐自备，并拷贝一份至年会工作项目组，在年会节目正式演出时用法，若如未能供应，耽搁演出和影响效果，项目组概不负责，请参演人员肯定切记; 5、参演所需服装或道具向年会工作项目组申请费用自行租赁; 6、主持人参加节目挨次的编排，并组织串台词。 与会公司领导的支配： 1、提前告知领导年会的详细时间和地点以及致

32、辞预备和颁奖挨次支配; 2、领导及其家属座位的支配; 3、迎接及引导入座。 与会嘉宾的邀请与支配： 1、前期与领导确认是否有嘉宾参会，年会开头前5天与嘉宾确认行程支配及能否参与，晚会当天再次确认嘉宾能否准时参与; 2、嘉宾胸花的预备; 3、嘉宾的迎接与引导入座。 会场布置与酒店协调： 1、负责人应提前4小时(或更早)到酒店与酒店负责人协调会场布置事项支配; 2、请酒店人员帮忙协作摆放公司领导和嘉宾的座位; 3、年会舞台背景搭建、现场装饰布置、横幅悬挂，入口醒目地方张贴员工座次表; 4、请酒店配备一名专业音响师和多媒体操作员。 与会人员的平安返回： 1、领导和嘉宾，公司包车和自驾车。 2、员工，

33、公司包车。 可能出现问题及解决方案： 1、路上堵车 可提前2-3个小时动身，避开高峰期。 2、公司领导或嘉宾迟到 尽量提前去接，若迟到可先开头节目。 3、音响设备故障 提前调试好设备保证运转正常，若出现故障准时联系酒店专业音响设备修理人员排解故障。 4、出现醉酒 通知其家人、伴侣或找专人陪护送回休息。 八、年会流程 年会整体分为五个部分：领导致辞、优秀员工表彰、节目表演、幸运大抽奖、年会聚餐。抽奖环节会在节目表演当中穿插到进行。 领导致辞： 1、播放暖场音乐，员工签到入席，查看各自座次表; 2、公司领导及嘉宾入席; 3、开场舞蹈; 4、主持人同时登场，开场白，简洁介绍本次年会的五个部分，欢迎到

34、场嘉宾; 5、董事长致辞。 优秀员工表彰： 1、此项工作由人力资源部统筹支配，确认各部门人员.以及详细奖金金额，此项费用不在整个年会预算之列; 2、公司本年度优秀员工评比活动最迟在XXXXXX之前确定获奖类别及人员.; 3、提前整理好优秀员工简洁介绍，做好PPT，在主持人宣读获奖时投影展现; 4、工作人员提前预备好证书和奖金，颁奖领导和全部获奖员工预备上台，同时奏颁奖曲(此环节有会务组成员提前将获奖员工支配到舞台一侧)，依次颁奖; 5、颁奖结束后全部获奖人员与公司领导合影留念; 6、获奖感言，人力资源提前通知，建议放到总结会议上。 节目表演： 1、主持人串词，将节目起到承上启下的作用; 2、节

35、目单确定后，主持人根据事先串好词的节目单挨次依次进行; 3、公司领导对节目进行评分，详细评分表在节目开头提前发放; 4、主持人宣布节目评比结果; 5、节目评比分为人气奖，表演奖，创意奖等，每个节目嘉奖现金分别为XXXXXX元、XXXXXX元、XXXXXX元; 6、领导颁奖后，全部演员与颁奖领导合影，表演节目环节结束。 幸运大抽奖： 1、此环节穿插到节目表演当中，由工作人员提前将抽奖号码发放和收集到位，抽奖号码每人一个(一式两联)，根据挨次发放; 2、共设立四个奖项。奖品价值设立，一等奖XXXXXX元一名;二等奖XXXXXX元二名，三等奖XXXXXX元三名，鼓舞奖XXXXXX名，奖品为等值物品;

36、 3、抽奖形式实行随机抽取的形式，由公司领导进行抽奖，挨次由低等至高等，当场凭抽奖号码兑奖，如当时人不在现场，取消奖项资格，重新抽取，直到抽取完毕，一等奖由公司XXXXXX抽取;二等奖由XXXXXX抽取;三等奖;鼓舞奖。兑奖同时，音响师播放比较.的音乐，调整现场气氛; 4、全部抽中奖品的员工需当场表演节目一个，抽奖领导和中奖者合影留念; 5、抽奖结束后，主持人宣布活动结束，邀请XXXXXX致祝酒词,宣告聚餐开头; 6、会务组进行会场清理，我司设备等尚可用法的办公及装饰用品归位装车。 年会聚餐： 1、地点：与节目表演场所在同一地点。时间：XXXXXX开头; 2、员工入场时餐桌上摆放好瓜子、花生、

37、糖果、边吃边看演出; 3、在节目表演结束前非常钟与酒店负责人进行沟通，预备上凉菜; 4、明确桌长姓名和职责(调整气氛，保证员工平安)可让主持人在台上明确; 5、XXXXXX祝酒词结束后聚餐开头。 全体起立，共同举杯，共同祝福公司明年勇创佳绩，硕果累累。聚餐中间如有临时增加的节目主持人可敏捷把握。员工借助气氛相互祝酒，领导与员工相互祝酒，烘托气氛，表现公司业绩蒸蒸日上的势头。 聚餐结束，整个年会结束。 九、留意事项 1、提前确认年会现场舞台大小，根据其尺寸制作活动横幅和背景板。 2、提前选购年会所需的物品; 3、会场需提前布置，包括布置公司领导和嘉宾入座位置和姓名台卡; 4、时间的把控，主持人应

38、留意好时间的把控，避开时间掌握节点远远超出原方案的预定时间; 5、会务人员的工作支配，年会的详细工作会细化分解到相关责任人，确定每一项工作的负责人，例如：现场灯完及音响的调试、舞台及场地的布置、物品的采买与运输、酒店与用餐普的提前预定等等，中间如若出现什么问题需准时解决; 6、严禁酒后闹事，如若发生，公司将追究事故责任人。 十、费用预算 企业年会活动策划书 企业年会活动策划10 一、年会的意义 年会是企业重大节日! 1、年会的纲领：为了父母的微笑，我在努力的路上! 2、操办原则：怎么让员工有感觉就怎么来 3、企业的灵魂：经营好员工的动力，实现员工的幻想，顺便实现老板的幻想! 4、年会的核心：让

39、员工明年在企业舍命做事! 5、年会的目的：拉动 拉动员工 a、是为了削减员工流失，用活动来留住员工;让员工兴奋实行行动，让更多的员工看到跟企业干的盼望;展现企业辉煌，让员工家庭更支持自己在企业干;所以年会肯定要与往年不一样，肯定要让员工有感觉;让员工明年赚到更多的钱! b、是为了激发员工的动力、调动员工的主动性，让员工在新年伊始就对工作产生高度热忱，快速进入工作状态。 拉动顾客 a、肯定要邀请一些我们的大客户来参与我们的年会，在年会的现场让我们客户感到神圣，感恩我们的客户，并且向客户展现我们的团队及企业文化，借此向客户传递印象! b、可以邀请一些意向客户来参与年会，在年会的现场让老客户做共享，

40、以此来打动新客户，让新客户对企业产生良好印象。 拉动其他力气 a、邀请几位上下游或者合作伙伴，向他们展现我们的规划及团队，以此来增加他们对我们的信念及依靠度。 b、邀请几位地方相关部门的(或者行业)领导，向他们展现我们的文化及对地方(或者行业)的拉动性和贡献度(如：我们要成为某地区的纳税大户等)，获得支持。 二、前期预备： A、筹划预备：确定会务主要负责人，成立筹备组 2、制作年会企划书(样本)，确定主题及活动框架 3、供应年会流程方案和年会节目供选菜单 4、供应会场及舞台布置设计方案和效果图 5、推举相关音乐背景资料 B、前期执行： 1、最终确认年会流程和年会节目 2、预备和制作场地布置道具

41、及相关活动器材 3、确定员工表演项目及主持人 4、撰写年会相关文案 5、制定工作支配表 6、支配会议场地 7、支配年会晚宴场地、年会气氛 C、成立年会项目实施小组： 年会最重要的参加者是员工而非领导，所以全部领导必需为员工服务，每位领导各自申请会务组职位，定好机制，假如不全身心付出怎么办! 1、 迎宾接待礼仪组;(负责供应商及客人的接待及停车指引、颁奖的礼仪服务) 2、 物品选购配送组;(全部年会物资的选购) 3、 聚餐组;(负责支配就餐的座次及聚餐现场的督导) 4、 晚会组;(负责整个晚会的节目支配、演练及主持工作) 5、 抽奖组;(负责证书的制作和奖品的保管、发放、搬运) 6、 宣扬组;(

42、负责.台搭建、横幅制作、现场音响和录像等) 7、 交通指挥组;(负责停车场引位、有序有效进行停车) 注：围绕流程进行选购(所需物资如：红地毯，追完灯，花环，奖杯，奖牌，嘉宾胸花，礼炮，奖品，元老条幅等必先提前两天配齐!)。 三、拟邀嘉宾: 1、员工：要求全员必需参与，不行请假; 2、企业各部门领导; 3、客户：尽量邀请重要的大客户，或者对企业有恩的客户; 4、优秀员工及主管父母：提倡孝文化; 5、重量嘉宾：地方领导或者行业内知名人士等(可提前说为神奇嘉宾)。 四、会场的布置： 1、有好的音响和好的环境，最好能让大家一起就餐。 2、场地两边挂与企业理念相关的一些条幅(如：企业文化的展现，产品，愿

43、景，使命，口号，以展架的形式展现在年会现场，并通过员工展现体现)。 3、座位支配结合天、地、师、君、亲的理念，如：第一排为年度业绩前十名及其父母。其次排为客户和嘉宾，其他座位按各部门划分。 4、会场后方悬挂年度业绩前十名巨幅照片。 5、企业优秀员工和元老，总经理的照片做成展架放在会场两侧。 (会场布置以天、地、师、君、亲的原则，以此来激发员工的动力，当业绩前十名在现场看到自己的巨幅照片，内心深处肯定会有一股剧烈的神圣感，内心自然会升起一股冲劲，所谓一念升起，所向无敌。) 五、详细流程： 1、全员到签处处点名，支配岗位(要求会务组的全部成员必需着统一服装)。 2、客户签到，(客户要佩戴胸花)走红

44、地毯，签名(由主持人引导进会场，红地毯两侧主管们热闹欢迎伙伴、嘉宾入场，聚完灯引位(注：大屏幕和这期间场内必需放特别特别动感的音乐，场外拐角需有礼仪人员引位) 3、主持人上场，自我介绍及热场，介绍到场嘉宾 4、主持人带动全员先来一或两支开场舞(由全部的领导上前领舞) 5、放视频(全年回顾) 6、颁发嘉奖，主持人逐次邀请获奖人员上台领奖、共享、合影、(中间可穿插一些文艺节目)，依据企业需要可设置如下奖项： A、业绩前6名(从六到一的挨次邀请前6名逐次走上讲台领奖) B、最佳状态奖(企业里状态最好最持续的，并且可以感染四周的人，带动四周人的状态) C、无私奉献奖(企业里平常悄悄无闻，但却悄悄的为企

45、业奉献着，无怨无悔) D、狼性团队奖(企业全部的部门参选，评比标准由企业商讨打算) E、最上进员工奖(在企业最努力，最有动力，最有上进心的，最好是新员工，或是工龄一年以内的员工) F、天使奖(此奖的人选应当是对企业员工关怀最多，大家有什么事都情愿和她去说，像天使一样关爱身边的人) G、最大贡献奖(在过去的一年里，对企业有着某一方面的巨大贡献的) H、晋升任命书 I、给客户颁奖 8、下半场入场两曲热场舞 9、团队展现，向在场全部的人展现我们的团队，展现我们的文化，展现我们的状态，展现我们的决心，展现我们的优势、势气、状态、礼仪等。 10、让各部门定明年业绩目标。 11、地方领导发言或者相关领导发

46、言(主持人肯定要把领导塑造到位，让领导兴奋。可以提前与其沟通，也可以突然攻击，视领导的脾气来打算，核心是让其乐。) 12、行业内重量嘉宾(神奇嘉宾)发言(同样主持人要提前预备，拟好塑造词，向当下师学习，向行业里的精英学习，有利于员工进步及加深对本行业的理解。) 13、颁布新一年里企业的各项政策(可由副总颁布，要有书面文件，最好是红头文件) 14、颁布20xx年的各项嘉奖机制(要清楚透明，让人一目了然，不行模糊不清) 15、老板做总结激励性发言!将全场全部人推向顶点。(话不用太多，重在激励，塑造企业进展方向和进展前景，将现场全部的人点燃就可以了!) 16、主持人宣布大会正式结束; 17、晚餐(中

47、间可穿插一些文艺节目) 六、重点备注： 1、主持人要在每个版块之前要塑造本版块给企业带来了什么! 2、每一位上台的领奖者礼仪小姐必需给带花环; 3、每一个上台者都必要求走上红地毯; 4、每一位上台者聚完灯必需协作; 5、会务必需严谨每一个环节，物资，人员的调配; 6、DJ师、礼仪小姐和主持人对接每个环节; 7、颁奖此过程乃重中之重，乃大会的核心部分，企业想要达到哪些结果，就针对此类大事进行重大而隆重的仪式，全部获奖的人都有一到三分钟(做一个“时间到”的提示牌)的获奖感言，主持人提示感谢的话要少说!(每个领奖的人挑自己喜爱的人用自己最喜爱的方式给自己颁奖)。 8、感恩文化： 感谢父母哺育之恩，挖

48、掘员工内在动力 感谢客户关心自己实现幻想，让客户获得神圣 企业年会活动策划11 时间：20xx年1月1日 地点：xx度假村 参与人数：全体人员 参与部门：公司内全部部门 所需时间总计：2小时 一、 活动目的 1、 2、 3、 4、 增加员工的凝聚力，提升公司的竞争力 对20xx年工作进行总结，对获得的业绩进行分析 制定新一年度工作总体规划，明确新年度工作方向和目标 表彰工作优秀的公司员工，通过激励作用，将全体员工的主观能动性充分 调动起来，投入到将来的工作中。 5、 加强三店员工的沟通与沟通 二、 年会主题 专心前行 辉煌20xx 三、 年会支配 1、 年会形式 领导致辞、表彰优秀员工、表演节目穿插嬉戏抽奖活动同时聚餐 2、 年会人员支配及职责 1) 会场总负责：xxx 主要工作：总体协