半年工作总结,半年工作总结范文3篇

1、半年工作总结,半年工作总结范文3篇工商局上半年工作总结范文篇一 今年来，全市工商系统认真贯彻省局和市委、 市政府的决策部 署，以建设责任工商、效能工商和文化工商为抓手，进一步拓展工 作思路、创新工作方法，为服务“三个名城”、争创全省转型升级 示范区作出了积极贡献。上半年各项工作稳步推进， 为完成全年目 标任务打下了坚实基础。1、深入实施“红盾助转型百企示范工程”， 服务“三个名城” 建设取得明显成效。 紧扣“争创全省转型升级示范区”的目标定位， 围绕做强优势特色产业、促进企业质态升级，综合运用工商职能， 实施传统产业集约化、 高新区产业集群化、 科技成果资本化等十项 行动。全系统深入走访调研，

2、 优选 100 家企业，制订了“一企一策” 帮扶措施， 并编印服务手册， 将目标细化到处室， 责任落实到各局。 姜堰局将帮扶进度列入科室和分局月度考核， 并推出“四诊式”服 务，率先完成半年帮扶计划。上半年，全市新登记私营企业 3819 户、个体工商户 11728 户，新增注册资本 155 亿元; 全市新兴产业 企业发展逆势增长， 5 家企业通过专利出资实现科技成果转化，驰 名、商标申请量同比大幅攀升，新认定178 户市级重守企业，帮助52 家示范企业实现品牌升级、集团组建、股份改制、融资增量等 目标。全力服务医药城建设，出台外资审批“十统一”规范 ; 高新 区分局积极构建“5十 2”立体跟踪

3、服务机制，帮扶全市首家物联 网公司等 8 个新兴产业项目落户，新增企业和注册资本同比增长 21%和 13%，成功获得国家总局外资登记授权。围绕文化名城建设，牵头制订实施 促进广告业发展意见 ，并在全国广告工作会议上 作书面交流 ; 促成中广国际等国内知名广告传媒企业签约泰州文化 创意产业园， 50 件广告作品在全省获奖，总数列全省第一。上半 年，红盾助转型“十项行动”全面推进，受到市委市政府、省局领 导的关注和肯定。市委张雷书记批示“工商局创新和务实到位的服 务值得肯定和推广”，市效能办组织各大媒体跟踪采访。 中国工 商报先后五次专题报道。2、扎实推进“四个示范岗”创建，创先争优活动呈现新的亮

4、 点。根据新的形势要求，进一步丰富“党徽耀红盾”活动内涵，提 高创建成效。准入服务更加便捷规范。登记窗口开展“欣回应、心 服务、 新发展”主题实践活动， 市局和四市三区工商窗口每月均被 评为“红旗窗口”。积极参与工程建设、餐饮服务领域并联审批， 在全省率先出台保健食品经营临时审核制， 破除登记“盲区”。 靖 江局组建“小微企业服务联盟”，协调解决资金、场地、用工等实 际困难。泰兴局建立重大项目跟踪服务保障机制， 实行“一园一策” 驻点指导，受到地方党委政府和企业的普遍好评。* 服务更加高效及时。采取 12315 接话服务外包，实行人员优化配置、严格考核， 受理咨询、申诉和举报 12000 多件

5、，接话量同比翻番，一次性接通 率达 95%以上，申诉举报按时处结率达 100%，消费者满意率达 91%。 开展 12315 市民开放日暨领导接待日活动， 与消费者加强互动、 增 进共识。海陵分局以“郑美琴 *工作室”为样板，实施 12315 联络 站、 *服务站提档升级工程，现场处置率不断提高。品牌服务更加 主动深入。 编印基层品牌培育“四员”工作规范 ，加强“四员” 工作经验交流，与媒体联办“商标助推转型升级”专栏、“顶能杯” 商标知识竞赛，开展商标申报集中约谈、国际商标注册培训，推进 品牌培育提速增量。兴化局以地理标志为纽带大力推进“品牌兴 农”， 省局佘义和局长驻点开展“三解三促”时，

6、对活动成效予以 充分肯定。上半年，全市新申请注册商标 1400 多件，新增“天鹅”、“双乐”2件驰名商标，申请马德里商标国际注册 50 余件。惠农 服务更加扎实有力。 深入开展农资经营示范店创建活动， 推广农资 商品溯源标识， 监测农资商品 95 批次。新发展农民专业合作社 581 家，帮助农业龙头企业抵押融资 1.1 亿元。鼓励、指导涉农市场和 企业加强网络交易。成立市场管理协会，开办“市场发展”专刊， 全方位展示市场行业形象。市区 5 家市场升级改造工作稳步推进， 育才农贸市场主体竣工，洧水、大冯等市场升级改造全面启动。3、积极探索集中执法和行政调解新模式，市场竞争和交易秩 序进一步规范。

7、制订推进公平交易集中执法指导意见，实行以 “案源集中管理、案件集中查办、人员集中调配、装备集中使用” 为主要内容的“四集中执法”新机制， 有效解决了执法力量不足与 执法任务繁重之间的矛盾。建立“执法人才库”， 开展新型案例专 题执法调研， 参与重大疑难案件研讨和大要案查办。 开展“打假冒、 惠民生、促发展”专项执法行动，整治重点区域 39 处，捣毁制假 窝点 15 处，立案查处案件 160 件。“双打”行动持续深入，在市 区查获案值 50 余万元的假冒国际品牌案件。加强证照管理，取缔 无照经营 448 户，疏导领照 2446 户，建成规范管理示范街43 条，顺利通过省无证无照经营综合治理工作督

8、查组的检查验收。 出台行政调解工作意见，成立市级机关首家行政调解中心。高港分 局积极构建局所联动的行政调解网络。 目前全市已办结行政调解案 件 100 多件。市局机关、姜堰局、兴化局被评为省级依法行政示范 点，总数在全省工商系统名列第一。4、切实加强食品安全监管，放心消费环境不断优化。全面清 理食品经营者、现场制售经营者主体资格，试行“流通监管、许可 登记、 挂牌经营”的食品小作坊过渡管理方式。 根据上级部署和舆 情研判结果，结合社会关注的热点，先后开展了问题蜜饯、地产醉 蟹等专项整治，对兴化菜花节、 溱潼会船节食品市场和农村食品市 场开展了专项执法行动，收缴各类问题食品 2000 多公斤。科

9、学制 定食品检验计划， 统筹实施流通环节食品抽样检验工作， 加大重点 食品、重点区域抽检频次， 对婴幼儿配方乳粉、油炸食品、 食用油、 茶叶等多项食品组织定向检测 785 个批次， 查处各类食品违法案件 365 件。开展食品安全示范店创建活动，认定食品安全示范店 15 家。 加强食品安全监管人员教育培训， 在新桥培训基地举办食品安 全专题培训班，培训监管人员 425 人次。着力提升经营者食品安全意识，组织食品经营户培训 8100 人次，为 2332 户新设立食品经营 户建立了食品安全信用档案。 加强消费宣传教育，成功举办“ 3 15” 主题公园系列活动和“全市放心消费创建成果巡回报告会”，建立

10、“放心消费创建泰州网”，全面展示创建成效，产生了广泛的社会 影响。5、 深入开展“支部晋位、党员提升”活动，系统党建工作水 平进一步提升。将 51 个基层工商所党支部建设全面纳入全系统“基层建设规划”， 明确规定党支部建设的标准。 积极组织党员义 工、青年干部拓展训练、理论调研等活动，干部队伍的凝聚力和向 心力进一步增强。市工商学会被评为“全国先进社会科学团体”。 今年 4 月，省创先争优活动领导小组办公室来泰召开基层党建座谈 会，我局作为垂直部门的代表作了经验交流。 市民营协会党委被评 为全省非公党建先进党组织， 非公党建工作在全国工商系统推进非 公党建工作会议上受到总局肯定。 以省委宣传部

11、集中采访团采访报 道“三创三先之星”郑美琴先进事迹为契机，深入开展“学习 * 大 姐，争当 * 标兵”活动， 进一步掀起创先争优热潮。“七一”前夕， 市局机关党委荣获市创先争优先进基层党组织， 郑美琴同志被省委 组织部评为优秀 * 员。6、 着力深化绩效考核工作，机关作风和体制机制建设全面推 进。深入开展“深化作风整训、推进效能提升”活动，通过加强工 商行政管理人员职业道德教育、组织“提升效能促发展”大讨论、 开展“六查六促”查纠整改、 进行民主评议政风行风“回头看”等， 民主评议政风行风成果进一步巩固。围绕年度工作目标，深化岗责 体系建设和风险点防范管理，进一步修订完善考核细则， 按照目标

12、项目化、项目具体化的要求，明确定量指标，增强了可操作性。建 立电子评估系统， 利用信息网络技术对工作指标进行定性定量分析， 对工作任务完成情况实时绩效评估。 以强化督察为依托，整合资源，集中力量，着力加大对重点工作的督查督办。今年以来，先后多次 组织对年检收费、六项禁令执行、“创新规范”课题推进、创先 争优活动开展、 “百企示范工程”实施等情况进行明查暗访， 发出 行政监察建议书 3 份，有力推动了各项目标任务的落实。 进一步加 强业务工作的制度建设，制订下发 12315 消费者申诉举报工作督 查和过错责任追究办法等工作考核机制，保证了政令畅通。政务 管理和财务管理工作更加规范有序，为全局工作

13、提供了良好保障。 职工个人半年工作总结根据自身的实际情况，我对自己 xx 年上半年工作做出了评定 和总结，提出了需要改进的地方以及解决方法。一、岗位职责 作为公司市场部督导这一职位， 我在工作上有很多不到位的地 方，没有使用好公司下发的考核标准。做事总是想到哪做到哪儿，工作没有合理的计划和总结， 没有正确的工作方法。 工作起来比较 麻木，总是急于解决问题，做不到冷静的思考问题，没有合理的解 决问题根本策略和方法。解决方法： 拟定一个属于自己的工作流程， 每天按照此流程来展开工作 （对每一项事情的了解和问题的处理都设有时间的限制 ） ， 这也就是 * 提高工作效率。经过一段时间的磨合，相信自己在

14、工作 方法上会有所改进，并且工作效率也会有所提升。二、业务情况xx 年在公司业务方面，得到了小部分的成果，但其中也有很 多是鉴于公司同事们的帮助和鼓励。 我们的军团军规中有这么一句， 当你进入一家讲究实效的公司，请用你的业绩说话。在工作中总会提醒自己： 所有出现的问题只有自己解决， 等到 别人的只有参考的意见和鼓励的话语， 凡事全部需要自己才能解决， 没有任何人来帮助你完成它。 这样自己的依赖性就不会那么强， 所 有的问题只有自己去寻找解决方法。 再苦再累， 只有你的业绩才能 证明你的能力，其它所有的只是空谈。三、团队协作上半年工作中总结出： 现在的公司只有较强的个人能力是不行 的，拥有公司的

15、团队协作精神才是最为重要的。 再强的个人永远比 不上一支优秀的团队。 目前团队的建设将成为下半年度的工作计划。 在团队中我总是教导我的管理者， 必须做到以身作则， 严格要求自 己。店铺的管理者需要的是解决问题的方法， 而不是我们帮助他们 解决问题。对于如何培养员工：只要员工犯的不是原则性问题，我 们基本以引导和教导为主。 员工不是被骂成才， 她们同样也需要赞 美和鼓励的话语，多给信心。四、存在问题1. 自我学习力不够，总是需要鞭策2. 工作还有潜力没有全部发挥，需要改进工作方法3. 对于平时的培训及会议记录是有， 但只是流于形式， 没有最 后的总结，采用和实施五、解决方法1. 合理地安排自己的

16、学习时间， 没有特别重要的事情， 不可打 乱学习计划2. 给自己制定工作流程， 不断改进工作方法， 学习优秀的人是 如何有效地安排自己的工作时间，利用好五项管理3. 在培训和会议之后学会总结和分析， 分析出自己目前的工作 问题，总结出自己如何更好的执行和布置工作。 在实施之前做好充 足的准备，将计划详细，实施的时候就比较轻松。以上就是我对 xx 年上半年的工作总结，在工作总结中分析出 自己工作中存在的各种问题， 对下半年的工作计划和目标有很大的 帮助。接下来我会认真执行下半年的工作，为自己的目标而努力 ! 党支部上半年工作总结篇三* 市国土资源局成立于 * 年*月* 日，是个新组建单位，现 有

17、干部职工 * 人，一个支部， 五个党小组， * 名党员。 近两年来， 局党支部高举邓小平理论伟大旗帜， 忠实践行“三个代表”， 认真 履行国土资源调查、规划、管理、保护与合理利用职能，不断加强党的建设、精神文明和干部队伍建设，建制度、抓监督、强队伍、树形象，与时俱进，成效显著。一、 以抓党的建设影响和带动队伍建设 党的建设不是某个领导或几个人的事， 而是一项集体工程， 民 心工程，他离不开全局党员和广大干部职工的关心与支持， 需要大 家一起共同来参与。党建工作搞好了，党的凝聚力了就加强了，全 局才能形成一个拳头，人心才能拧成一根绳子，国土工作才能扎实 开展、稳步推进。* 市国土资源局党支部对建

18、党工作历来十分重视， 始终把抓好 党建作为搞好国土资源工作的先导和关键来看待。 * 年 * 月按照 县级机构改革要求，原地矿、土地合并为国土资源局，两家支部随 限自行撤消， 重组后的国土资源局开门办理的第一件事就是马上建 立党组织。针对合并后存在人心不稳，矛盾多、工作浮躁等问题， 新的党支部迅速展开工作，通过找人谈话、搞民意调查、召开党员 民主生活会、职工代表会、发放意见卡等多种形式，稳定了队伍， 化解了矛盾，夯实了工作。在随后进行的定岗定编工作中，首先着 重考虑每个岗位上党员的比例， 让党的机体渗透到基层股室， 避免 任何一处出现“真空”。杜青义书记再三强调：一个支部一面旗， 一个党员一盏灯

19、， 就是要充分地发挥党支部的战斗堡垒和党员的先 锋模范带头作用。 通过认真落实， 全局干部职工对党建工作有了进 一步的认识， 原来对支部漠不关心的局面在悄悄发生变化， 开始主动向组织靠拢，找组织交心，提建议、献言献策。同时涌现出一大 批优秀共产党员、 先进干部和模范职工。 他们爱局如家、 视局为家、 扎根基层，为取得一手资料，走乡串镇，上矿下坑，跋山涉水，实 地测量，克服重重困难，不言一声苦，不叫一声累，孜孜不倦地忘 我工作。他们的事迹鼓舞和激励着新一代国土人。二、以抓制度落实加强和规范队伍建设制度是管理的基础， 一流的工作业绩必须有健全的制度作保障。 只有把正确的思想教育与严格的规范化管理结

20、合起来， 既注重个人 的道德修养， 又辅以公共的制度约束， 才能帮助党员干部职工树立 正确的世界观、人生观和价值观，才能激励大家发奋学习、恪尽职 守、追求进步、自觉抵制歪风邪气的侵蚀，提高拒腐防变的能力。* 市国土资源局把建立健全各项规章制度作为业务开展的基 础来抓。先后制定了有利于规范日常行为的学习制度、考勤制度、 廉政制度等 ;有利于规范内务的财务、 微机、档案、办公楼、 车辆、 印章管理制度和来客招待、 费用报销制度等。 为了使各项制度不折 不扣地执行下去， 又制定了与之相匹配的年度考核办法、 行政奖惩 办法、政务督查办法，使内部管理纳入规范化轨道，真正实现了用 制度来管理，靠制度约束，

21、从而限度地避免了工作的人为性、随意 性。制度的完善与管理的到位，一个各负其责、团结协作、紧张有 序、朝气蓬勃的新格局初步形成。三、 以抓思想作风整顿促进和推动队伍建设 基层支部肩负着贯彻“三个代表”重要思想组织者、推动者、 实践者的崇高职责， 是实现全面建设小康社会的关键所在。 要真正 履行这一崇高职责， 充分发挥党组织的战斗保垒作用， 必须不断改 进作风，改进服务，解放思想，与时俱进。今年*月份， * 市国土资源局党支部一班人根据实际工作情况 和工作中出现的具体问题， 分别在党员内部和机关全体干部职工中 开展了一场思想作风纪律大整顿活动。 整顿活动中， 采取了集中组 织学习、分步进行讨论，召

22、开党员民主生活会、全体人员剖析会、个别人员座谈会等形式，紧紧围绕组织纪律、工作纪律、政治纪律 三大方面， 每个人都深刻进行了自我剖析， 并拿出了具体的改进措 施。通过整顿，思想认识有了新的提高， 统一了思想， 振奋了精神， 明确了方向，纪律意识增强了，上班迟到、早退行为没有了，打扑 克、下象棋、干私活、讲闲话的现象消失了，取而代之的是争先恐 后、 加班加点干工作的多了 ; 工作作风大为改观， “门难进、脸难 看、事难办”、 “吃拿卡要”等有损国土部门形象的衙门陋习不见 了，代之而来的是真诚的笑脸、热情的服务、实际的行动，赢得了社会的普遍赞誉。 “权力就是责任、 管理就是服务、 公仆就是奉献”

23、的意识在增强，良好的国土执法新形象在树起。 面对用地单位和矿 山企业送来的锦旗和表扬信， 他们没有居功自傲， 而是牢记“两个 务必”，工作更投入，干劲更足。四、以抓两个结合巩固和提升队伍建设 党建工作不是无源之水， 无本之木， 它最终是要落实到带动和 促进社会经济发展这一归宿上， 因此，我们不能把抓党建与抓经济 工作脱离开来讲。 单一的只为抓党建而抓党建，是片面的抓党建。党建引导经济建设沿着正确的方向发展， 经济建设则给予党建物质 上的支持， 经济工作要在党建的指导下进行， 党建工作要同经济工 作的相结合，齐头并进，同步发展，不可偏废。新组建的国土资源 局集土地、 地矿两局原有的全部职能于一体， 但他们并没有以合并 后手头工作多了、肩上的担子重了为由而放松抓党建工作，相反， 把党建工作视作一项事务来抓， 对其提出了更高的要求， 把培养和 造就一支政治坚定、业务精通、纪律严明、作风过硬的干部队伍作 为党建目标来完成，积极探索和研究党建工作的新路子、新办法。首先针对新局职能增加、业务生疏、工作未能尽快到位，干部 职工队伍的基本技能不过硬这一现实， 局党支部和局委会迅速号召 在全局开展大力营造“学习型机关”活动， 制定了具体的活动方案， 做到了坚持每周五下午两个小时雷打不动的政治理论和业务学习， 严格学习考勤登记