师资博士后招聘条件和岗位职责_第1页
师资博士后招聘条件和岗位职责_第2页
免费预览已结束,剩余1页可下载查看

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

1、附件 1:师资博士后招聘条件和岗位职责1 / 2研究 方向招聘条件岗位职责全球海 洋治理具有良好的政治素质和道德修养,身体健康,有良好 的沟通能力;2. 本科、硕士和博士阶段原则上均毕业于国内高水平 大学或国外著名高校;3. 能够协助全球海洋治理研究带头人工作,独立开展 有关研究,参与有关课题,组织学术会议,开展国内 外学术合作。具有国际政治(国际关系)、国际法、 世界史、发展(国际发展)经济学、外国语言学、外 交学等相关相近专业应届博士毕业生或有相关的学 术经历;年龄不超过 35 周岁。1. 承担相应的学科与专业建设任务;2. 积极申请国家及省部级等各类科研 课题,撰写发表高水平科学研究论文

2、;3. 每年至少主讲 1 门课程,承担毕业 论文或毕业设计任务;4. 协助全球海洋治理研究带头人工 作,独立开展有关研究,参与有关课 题,组织学术会议,开展国内外学术 合作。附件 1:师资博士后招聘条件和岗位职责2 / 2海洋 文化1. 具有良好的政治素质和道德修养,身体健康,具有 较强的科研能力和发展潜力,良好的沟通能力;2. 本科、硕士和博士阶段原则上均毕业于国内高水平 大学或国外著名高校,学业成绩优秀,国内博士获评 为省部级及以上优秀博士论文、优秀研究生/毕业生 称号者优先;3. 担任过学生(研究生)干部和/或相关机构、社团 工作,有良好的组织协调能力,能够协助海洋文化研1. 承担相应的

3、学科与专业方向建设任 务;2. 独立开展学术研究,积极申请、主 持和参与承担国家及省部级等各类课 题,撰写发表/出版高水平学术论文、 研究报告、相关著作;3. 每年至少主讲 1 门本科生或研究生 课程,承担毕业论文/毕业设计指导或3 / 2究带头人工作,独立开展有关研究,主持或参与有关 课题,组织学术会议,撰写研究报告,开展国内外学 术合作。获有在国内外哲学、文学、文化学(民俗文 化学、文化遗产学)、管 理学(公共文化管理、文化 产业管理)等相关学科专业设置的海洋文化理论、海 洋文化遗产、海洋文化产业、海洋文化战略研究(任 一)方向领域系统学习的全日制博士学位(含已获和 将获博士学位的 2018 年毕业生,和毕业不超过 3 年 并已作为正式编制人员就职于国内高水平大学或国 外著名高校的博士),已发表所学方向领域较丰富的 研究成果。专业外语为英语,年龄不超过 35 周岁。参与指导任务;4.在研究院领导下协助海洋文化研究 带头人工作,参与组织开展课题研究、 举办学

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论