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文档简介
1、工程进度管理制度工程进度管理制度1 制定工程各项计划:1.1 项目发展计划:总裁或者常务副总由总裁或常务副总根据集团成本计划和项目建设周期要求制定。该计划经集团总裁室批准后是项目建设的指导性文件。以后的工程实施内容都必须按照该计划进行,其工程工期必须控制在经批准的建设周期内。1.2 工程招投标工作计划:总工程师具体列出工程范围及标段的划分、 招标图纸 /招标文件的准备时间 (需征询产品研发部意见)、招标 /议标时间、合同文件准备及签订时间。该计划是指导各顾问准备设计图纸和招标文件、合同文件的时间表。1.3 项目进度计划:总工程师列出项目进度计划在总裁/常务副总批准后作为项目工作目标计划;亦为各
2、招标文件及合同文件的组成部分。承包商根据该计划编制具体的施工进度计划。项目进度计划必须合理安排单项工程的开工及完工时间,设备安装、调试时间等。1.4 以上工作计划一经形成和获得总裁(或常务副总)批准后,应严格控制按计划进度执行。所有工程计划和工序安排的改变 ,必须由总裁(常务副总)批准。2 审核承包商的施工进度计划- 工程部经理、成本控制部经理2.1 工程进度合同化管理将甲方的工程进度要求,沉淀在合同中,招标时就告诉投标单位,要求投标单位采取相应措施。要求投标单位完成的时间,紧前不紧后,基本上要比甲方内定时间要缩短,避免出现进度问题无法回旋。承包合同中必须有明确工程进度奖惩措施2.2 在工程部
3、或监理公司按合同条款向总承包发出" 开工指令 " 明确 "开工日期 " 起,此 " 开工日期 " 便作为计算成本控制工期的依据,工程部经理及成本控制部经理需跟进审核总承包所提供的项目施工进度计划:是否符合项目进度计划安排和合同工期要求。施工安排是否与其他专业的施工有时间上的冲突。人力、物力、财力供应计划是否能确保总进度计划的实现。审核意见必须报送总裁及常务副总,由总裁统筹后签发要求承包商改进后作为控制工期及罚款的依据。3 协调不同承包商进度计划中矛盾部分-工程部经理4 让有关员工了解熟悉进度计划要求:4.1 经批准的项目进度计划需分发
4、到相关员工手中,由工程部经理负责解释。4.2 工程部各专业工程师必须了解本专业进度要求和承包商的施工进度计划,随时监督和提醒计划的完成情况,并报告工程部经理。4.3 按日 /周 /月比对实际进度与计划进度,凡是落后于进度计划部分,及时报告常务副总,并要求承包商做出解释和制定赶工计划并实施。5 控制进度的计划的改变5.1 严禁承包商擅自改变已批准的施工计划。一旦发现承包商私自改变施工工序和时间,立即指出并报告工程部经理/总工程师。5.2 如因特殊原因, 承包商必须改变施工进度或工序的,工程部经理必须根据总的计划要求,协调好其它承包商的进度安排后报总裁 /常务副总批准。影响到其他承包商进度部分,其
5、赶工费用及损失应由要求改变计划的承包商承担。5.3 如果因为设计修改、或业主方原因造成进度计划改变,由总工程师、工程部经理、成本控制部经理及监理单位详细记录指令发出时间、影响进度的起始时间、范围等,报总裁¥常务副总作为调整进度计划及计算损失的依据。6 协调各承包商实际施工中进度安排矛盾的内容。6.1 工程部应建立反映工程进度状况的工程日志,及时检查、审核、总结施工单位提交的工程进度报告,重点审核计划进度和实际进度差异及形象进度实物工程量与工作量指标完成情况的一致性,并分析其原因,找出解决问题的办法。6.2 工程部门应建立工程进度协调管理制度,重点管理好整个工程网络进度,施工总平面、设备供应等,
6、分析掌握工程施工各阶段基本矛盾及其变化情况,抓住主要矛盾,采取合理的调度、协调手段保证主要目标的实现。6.3 定期组织工程调度会。协调内部各部门、各施工单位的关系; 检查、总结工作执行情况; 安排下阶段工作任务;对施工中出现的问题进行协调和裁决;贯彻地区公司对工程施工进度的要求。6.4 依据合同对由于其自身因素造成延误工期的施工单位进行考核和处罚。对如期达到工程重要控制点的施工队伍给予奖励。6.5 加强各单位之间的配合与协作,及时发现问题,及时解决问题。6.6 一旦出现不同承包商的进度矛盾情况,要以合同工期要求为原则,以项目进度计划为准进行协调。6.7 如果矛盾严重到影响合同进度要求,必须立即报告常务副总。7 延误进度后的处理原则7.1 处理进度延误问题的原则是在作好各项记录的同时,先赶工,后追究责任。因为很多情况下,承包商会为了推脱责任而花费很多时间和精力证明责任不在自己一方而影响整体工程进度。7.2 对于严重影响工程进度的,要按照合同规定追究承包商责任。7.3 如果承包商无力达到赶工要求,必要时应自行采取补救措施(预先书面通知承包商),发生费用从承包商合同金额中扣除。8 更新调整 /计划8.1 工程部经理每月底按照实际工程进度比对已获批准的项目进度计划,报送常务副总复核,抄送总工程师
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