物业管理装备管理制度

1、装备管理制度一、服装规定：1、 员工服装、鞋帽、腰带、领带、背心、佩饰按岗位要求由公司统一购买配 置（另附表）。2、 任何原因中途离职，所有佩饰、服装、帽子须如数上交，如有损坏、丢失 应照价赔偿。3、上班时，服装整齐、干净、佩戴工号牌。4、不得另行在统一服装外配戴私人饰物，口袋内不宜装过多物品，服外不得 显露有个人物品。5、 禁止披衣、敞怀、挽袖、卷裤腿、戴歪帽、穿拖鞋或赤脚。6、 上岗前，必须对照整容镜整容，检查衣、帽、领带，及装备是否穿戴整齐 规范。7、所有已发放换洗两套服装的员工，上岗时必须按规定进行统一着装， 包含保洁、工程、警卫人员帽以及警卫人员的其他佩饰，必须做到 整洁统一，如查有

2、未按规定着装的，将给予30元/次的处罚。8、对已发放单套服装的员工（管理人员西服），上岗时也必须按规定统 一着装，为方便服装的洗涤，每月1、2、3日与16、17、18日为服 装洗涤日，可以不统一服装。在统一服装日期内，如查有未按规定 着装的，将给予30元/次的处罚。9、 在冬季寒冷日，员工可在统一服装外自行增加大衣。10、御锦城警卫人员已配备大衣，只可轮流洗涤，并以备用大衣作调剂， 勿必做到整洁统一。二、器材规定：1、 所有器材由公司财务部负责保管、登记、发放。2、 员工统一领取“工具卡”，持主管领导签字的“领料单”到财务部登记，发放。3、 共用的器材要认真做好交接记录，以防出问题时相互推卸责

3、任，交接不清楚的损坏由当事人负责赔偿。4、 借出工具三天以内由主管填领单，三天以上由经理在借领单上批准，借工具人送还工具时，必须将用过的工具擦洗干净。5、 报废工具由使用人带“工具卡”办理以旧换新手续。6、 在发生离职时，应将“工具卡”上的登记逐项交清，方可办理其他手续。7、 在装备使用规定年限内需更换的，由部门领导签字批准以旧换新。8、 爱惜器材，遵守“谁使用、谁保管；谁损坏，谁负责”的原则。 对讲机使用管理规定：1、 公司按照岗位与人员实际要求配置对讲机，并附带备用充电池和充电器各一个（确保每岗均有通讯器材）。2、 对讲机在更换充电池时，必须先关掉电源和主机上的开关，保持和延长机身使用寿命

4、。3、 充电池不准经常更换，必须按规定时间（810小时）轮换使用。4、 不准用对讲机谈论与本职工作无关的事情。 管理规定：1、 办公设备中，复印机、传真机、电脑及打印机由专人负责操作、登记、计费和保管，部门领导负责监控。2、 保险柜由财务部主管使用，经理负责监控。3、 BP机和手机使用人，若在本公司内调整工作岗位时，机随人走；离司时，退还。4、 办公桌椅由领用人负保管责任。5、 各主管负责领取办公用品，并监控使用情况。 有关使用规定：1、 电话：A、 禁止拨“声讯”服务台。B、 禁止上班时间闲聊，私人电话通知时间不超过3分钟，每天不超过二次。2、 电脑及打印机：A、非管理处指定操作人员必须经经

5、理许可方可上机。B、外来磁盘或软件严禁上机操作，以防止带毒传染，破坏电脑程序。3、 复印机：A、禁止免费复印私人物件。 B、复印文件需部门领导签字登记方可复印。C、对外传真和复印服务，专管员按规定收费。广告链接股票知识股票入门nod32激活码nod32升级id 论文代写代写论文脚丫论文代写脚印代写论文有问必答网有问必答知识问答知识问答领 料 单 年 月 日物品名称规格型号数量单位用途工 具 卡 领用人：时间名称规格单位数量批准人备注装备使用年限表办公用品用具其他用品名称使用年限名称使用年限名称使用年限名称使用年限管理人员一般员工办公桌椅文件夹电饭煲雨伞三层夹笔记本液化气罐肥皂计算器笔液化气灶洗厕灵尺纸水壶热水瓶柜子割草机套鞋印鉴吸尘器雨衣夹子微波炉水桶订书机电笔拖鞋电风扇螺丝刀手套空调老虎钳电脑鎯头打印机板手取暖器工具包会客长椅绝缘胶布茶几水管钳整容镜万用表手机生料带电话保险丝修正液钢割复印件高压钩针塑封机封铅卡钳活页装订橡皮手套刨笔机下水道汋子钢笔撬棍墨