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文档简介

1、中青金服强化培训 助力员工提升综合能力近日，中青金服开展为期三天的“新员工培训”，采取多种方式强化训练，全面提升员工的综合能力。中青金服人事部介绍称，为了让新员工深刻了解企业文化，更快融入工作环境，更好开展业务，特别指定新员工强化培训计划，内容涉及人事、福利、财务、企业文化、产品、风控管理、时间管理团队管理、商务礼仪等十多项。“本次培训得到公司各级领导的高度重视，领导们结合实际进行有针对性的授课，课程讲解精彩又深刻，获得员工们好评”，中青金服人事部说，培训过程采用讲授、研讨、游戏等多种强化方式，融娱乐与学习于一体，让员工在不同的学习形式中迅速成长。此外，中青金服特别重视实操培训，开展了实战演练

2、、角色演练等户外培训，通过竞赛、团队协助等方式，全面提升员工自身素质和综合能力。中青金服还安排了商务礼仪培训，授课老师用幽默诙谐的语言，介绍商务礼仪的重要性、以及工作中需要注意的内容，更从服装打扮、言行举止等方面进行详细讲解，让员工们受益匪浅。而为了保证培训效果，中青金服在整个培训过程中采取考试、讨论、答辩等把关机制，不断激发员工的学习热情。整个培训课程丰富又充实，员工们听得意犹未尽，“从领导们、同事们的讲解和分享中，学到很多实用知识，希望以后能经常参与公司的培训”，参与强化培训的员工纷纷表示收获颇多。背景链接：中青金服，致力成为国内外知名的P2P平台，帮助中小微企业解决融资难的问题，帮助投资者完成财富增值的梦想，其战略合作伙伴包括：中国共青团、广州股权交易中心、南方金融创新网、汇付天下、中企

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