燃气管道外线施工人员工作标准及绩效考核.docx

1、燃气管道外线施工人员工作标准及绩效考核岗位职责工作标准绩效考核所占权重计件工资负责外线PE管熔接1、PE管熔接，错边不应大于壁厚的10%。2、锐削后的连接面禁止污染。3、加热达到220-230度，翻边形成均匀一致的凸缘。4、保证冷却时间5-10分钟。5、雨季接管要做好封热熔管帽工作。a、PE管错边、饨削后连接面污染连接、加热温度未达到指定温度和冷却时间，每次扣罚50元/人。b、雨季未做好封管帽工作，导致管道进水，每人每次扣罚100元。40%-60%60-90元负贵施工碰头1、装带灭火器2个、安全帽。2、作业坑先用排风机进行排风10-15分钟，用报警器探测，无隐患后方可施工。3、套筒必须用砂纸打

2、磨掉氧化层，并用酒精擦拭。4、接管套筒DN50-U0冷却时间保证在5-10分钟。DN160-250冷却时间必须保证在10-15分钟。5、供气后用泡沫水查漏，1分钟内无气泡产生为合格。6、使用防爆灯具。7、必须满足两人或两人以上施工操作。8、施工员需穿防静电衣服和鞋了进行施工。a、灭火器和安全帽未装带或装带不全每人次扣罚100元。b、未排风、未探测每人次扣罚100元。C、未打磨套筒，且用酒精擦拭每人次扣罚100元。d、未达到足够的冷却时间每人次扣罚100元。e、供气后未查漏每人次扣罚100兀。f、未使用防爆灯具每人次扣罚100元。g、未满足足够人数，单独施工，发现后每次扣罚100元。h、未穿防静

3、电衣服鞋了施工，每人次扣罚100元。5%-80%40-640元仇责室外进户阀门的安装1、整体交工之前试强压无压降。a、如整体交工之后发现有漏点，扣罚绩效工资每人次100元。200元负责使用设备的管理与维护1、热熔机每周日保养一次。2、电熔机每周H保养一次。3、使用设备每天下班前要进行清洁整理。4、不得违规操作，正确使用设备。知设备未按规定时间做保养、清洁，每人次扣罚50元。b、未按操作规程使用设备，每人次扣罚50元。20%-30%20-30元负责地下PE管道吹扫、打压1、保证地下PE管无漏、无水、无杂质。2、保证强度试验达到0.IMpa,时间为24小时，无压降为合格。a、接口有漏发现后每人次扣

4、罚200元。b、管道吹扫后，有水和杂质，每人次扣罚100元。C、定压未达到规定要求，每人次扣罚100元。60%-80%240-320元负责自歹施工工作安全1、施工中必须按照技术员交底安全施工。2、必须佩戴安全帽。3、沟下接管在确定土方不会坍塌的情况下施工等。a、未按技术员交底安全施工，造成事故，每人次扣罚100元。b、未佩戴安全帽施工，每人次扣罚50元。40%-70%100元负贵本部门卫生及分担区卫生。1、车库、车棚、分担区每周清扫一次，要求室内物品摆放整齐。2、休息室每天轮流清扫，要求干净，物品摆放整齐。3、在雪天，要求在职人员提前半小时上班，主动进行分担区清雪。a、车库、车棚、分担区，没有按要求整理清洁，每人次扣罚50元。b、休息室未及时清扫，每人次扣罚50元。C、雪天未及时清雪，留人次扣罚100元。10%-30%20-60