教师述职述廉报告(精选多篇).doc

1、老师述职述廉报告(精选多篇)第一篇：老师述职述廉报告20学年即将过去，作为一名老师，感谢这个集体、这个团队、全校每一位教工给予我的理解、宽怀、支持、合作和力量，以下是本人的述职述廉报告第一、 确定目的、规划开展一个学校的开展需要有明确的目的。太慈中学经过近几年的卧薪尝胆，教育质量和办学程度得到同步开展。但根底仍然薄弱、生不优、环境不的现实制约着学校可持续开展。我和我的团队在接下重担后，认真分析p 学校的新情况、新起点、规划学校开展的道路图：确立了打造农村优质教育、创立农村标准化的示初中、办太慈人民满意的学校为远景目的;制定了“以管理立校、质量强校、特色亮校”的开展思路。在此根底上，我们明确了第

2、一年(这一学年)的奋斗目的：管理精细化，质量稳中升，开展上台阶，特色有创立。这一年我们就是围绕这个目的，以管理、质量、开展、特色这四个抓手，抓实学校各项工作。第二、 规办学、依法治校严格执行国家的课程方案，不搞加班加点，节假日一律不补课;严格执行义务教育的收费政策和收费公示制度;制定和完善了教学管理、支教管理、岗位管理、年度考核、绩效考核、评优晋级等学校管理制度，使学校各项工作更加制度化、程序化、规化，使得管理落实到位，工作稳步推进，教学质量提升更加有保障。第三、 创新管理，精细举措学生管理永远是一个没有最只有更的工作，是初中学校工作中的难点和重点。这一学年，我们强化并细化了学生管理工作：走读

3、生入校签到、出校点名，寄宿生就寝巡查点名;实行学生在校24小时无缝隙管理;各有重心、各有方式，有力加强了对学生的管理和教育;卫生分班分片，按时清理，学生会每天自查自评，形成定规;成立青年志愿者队，弘扬雷锋精神，自觉助人效劳;亲密家校联络，每学期都召开家长会;成立校园播送站，每天两次播音，播报校内班级新闻，倡导校园新风气。通过这些举措的推行，纯粹了校风，加强了明修养，促成了良习惯的形成，营造了浓郁的学习气氛。使校园生活充满无限乐趣和青春活力。第四、 化建立，提升品位一所学校开展到一定阶段，必然需要形成具有自身特色的学校化。这一年我们非常注重校园化建立。一是努力培植太中精神，关注身边的优秀教工，挖

4、掘其高尚品质，凝炼出敬业爱岗、吃苦耐劳、乐于奉献、团结合作的太中精神，来引领和感召每一个教工;二是打造化载体，通过设计校徽、编印校报、开通校园播送，定时更新校园化长廊，有力充实了校园化内涵;三是注重班级化建立，学校大力倡导班级励志化墙建立，学生是学校化的创立者和受益者，我班墙壁我设计，我班化我创造，学生的聪明才智得到很的激发。四是开展感动太中六爱之星、优秀教工、优秀班主任的评选表彰活动，感动着每一个学生，每一个老师，每一个工人，也感动着每一个家长，感动着整个校园。在感动中，我们感受到学校的进步和开展，也深切体会到身为太中人的荣耀和责任。这一年，我们从学生开展角度出发，扎扎实实施行行有效课堂第二

5、阶段实验工作，是在重模拟的第一阶段根底上的深化推进，做到定形式创特色有实效。我们形成了自己的备课流程，编制了特色的导学案，确定了自己风格的课堂教学形式，在教学观摩上，老师的任何一节课都是公开的，各教室后门上课期间必须是敞开的，欢送随时推门观摩。成立巡导考评组，每节课均有专人到各班进展考课评课。对于有效课堂开展施行不的老师，及时进展谈话，分析p 原因进展整改。教育是一种气氛，教育的成功在于环境的陶冶和人格的熏陶。一年来，由于校长的正确指导，干部们的通力合作，老师们的大力支持，我严格自律，认真履职，较地完成了校长交给的各项工作任务。今后，我将继续和老师们一道，满怀信心、脚踏实地，共同进步，共同开展

6、.本由WTT相关频道特别整理调研员述职述廉报告 物价局长述职述廉报告 述职述廉报告格式 20述职述廉报告第二篇：老师述职述廉报告20各位指导、全体老师：今天，我向大家作述职述廉报告，很快乐。因为在我从教21年的经历中，作过屡次述职报告，每一次都使自己内心深处得到一次彻底的清理，又能客观而真实地听到指导和同志们对我本人及工作的评价。2、七年、八年学年末考试成绩居全县农村初中上游，初三中考录取数位居农村中学第三，中考各学科的及格率、优秀率位居全县农村初中前列。3、德育工作从根底和规抓起，学生的明素养和行为习惯初步形成，德育工作上了一个新台阶。4、师资培训、老师队伍建立有很大进步，又涌现出一名“十佳

7、”老师。5、创立和谐平安校园获得新成绩，全县教育系统“创立和谐平安校园”现场会在我乡召开，我校作了经历介绍，评为哈市平安示学校。6、党风廉正建立、“正行风 名荣辱 树形象”效果显著，指导干部廉洁自律、师德师风进一步加强。7、治理教育乱收费工作获得显著成果，没有发生一起危害学生利益的问题。8、市级一类校、“两基”验收顺利过关。9、“两操”检查评比获二等奖。五、程度有限，问题仍有回首20年的工作，虽然有些成绩，但问题也不少。主要表如今：1、对支部工作重视不够，“三会一课 ”、支部作用、党员作用没有很地落实。2、缺少老师的问题没有从根本上解决，影响了新课改的全面施行。3、根底设施建立与老师和学生的要

8、求仍有很大的差距。围墙倒塌、教学楼漏水、冬季取暖、校园的美化绿化、室内墙壁脱落等根本没有得到解决。4、只重视教学工作，无视了其它工作，整体工作不如人意。上述问题的存在，可以归结为一点，那就是“主帅无能 累死三军”。作为一校之长的我，在抓班子、带队伍、统筹学校全面工作等方面都有严重的缺陷，深感自己的 程度有限、才能缺乏。在有学校指导班子的帮助和全校教职工的支持，才使一中的各项工作顺利完成，得到了教育党委、地方政府和学生家长的认可。第三篇：老师述职述廉报告老师述职述廉报告在过去的一年里，紧紧依靠全校广阔教职员工，同心协力，努力工作。一年来，围绕学校的办学目的，落实工作措施，扎实开展教育科研工作、深

9、化开展教育教学的研究活动，扎实推进课程改革，有效促进了师生的开展。一、为人师表，廉洁自律。一年来，我始终坚持“以诚待人”的做人原那么，把不断进步自己的师德修养作为长期努力的方向。在平时的工作中，坚持认真学习、积极理论科学开展观，严格要求自己，带头执行学校的各项规章制度，做到坚持原那么，率先垂，为人师表、廉洁自律。二、学以致用，提升自我。学习是老师的终身任务。因此，我常告诫自己，无论工作有多忙，也不能忘记学习。首先，坚持学习先进的教育理念、高校课堂精神。认真学习党和国家的政策、法规，保持与党中央的一致。其次，学习教学专业知识。每天总要翻阅教育杂志，阅读教学专业站，理解最新的教学信息，学习先进的教

10、学理念，借鉴优秀的教学方法，在学习的过程中还不时地做一些笔记，做到为我所用，取人之长，补己之短。三、勤奋工作，积淀底蕴。根据上级教育行政部门的指示精神，以校为本、因地制宜，制订了切合学校开展的教学教研工作方案，通过全体师生的共同努力，较地完成了各项任务。四、勇于争先，追求开展。我始终以“做老师就做老师”、“教学教研争创一流”的思想鞭策自己，同时也鼓励我们的老师勇于争先，努力做一名老师，人人有一种“做老师就做老师”的争先意识和坚决信心。努力探究追求，做到一是进一步加强理论学习，深化推进课程改革，在理论中不断探究、反思、总结。二是进一步明确教学的中心地位，要切实在实夯实根底知识，增强现代信息技术为

11、教学效劳的手段。三是教学中重视学习方法的指导。总之工作中面向全体学生，教每一个学生，我们把课堂作为进步教学质量的主阵地，从备课、上课、训练、辅导等环节入手，带着全体科任老师们加强对课堂教学的研究探究，积极圆满的实现了该年度的教育教研目的，完成了学校安排的各项任务。存在的缺乏一、个人教学方面1培优补差工作由于时间、本人自身的原因，任务繁杂等主客观原因，开展较少，成效不大。2指导训练力度不够，导致个别学生作业不能按时完成，成绩不理想。二、行政工作方面教育科研工作尚须进一步精细化、系统化。今后将继续努力学习先进的教育科研理论，更新教育观念，创新教育科研工作。第四篇：20年老师述职述廉报告各位指导、全

12、体老师：今天，我向大家作述职述廉报告，很快乐。因为在我从教21年的经历中，作过屡次述职报告，每一次都使自己内心深处得到一次彻底的清理，又能客观而真实地听到指导和同志们对我本人及工作的评价。下面仅就年年的工作述职。过去的一年，可以概括这样一句话：工作有进展，问题也不少。一、面对学校实际，正确决策年年3，学校的操场多处过水，侵蚀相当严重。我于3月26日向教育局作了口头汇报，经教育局批准，6月挖了学校围墙西侧的排水沟，保证了操场不再受流水的侵蚀。年年7月，针对毕业年级学生的根底较差、局部学科老师装备弱的情况，经学校指导班子会议研究，调孟庆艳、齐亚静、韩彦主任三位老师到毕业班任教，解决了毕业班师资装备

13、存在的问题。11月19日，七年三班、四班语老师病假，又调李亚军老师、刘玉泉主任分别任这两个班的语课，保证了学校教学工作的正常运转。卫生工作是学校的脸面，代表着学校的形象，以前始终没有解决这个问题。在我的提议下，于年年8月暑假建了垃圾的燃烧炉。从下半年开场，每天校工及时烧，校园变得格外整洁。缺少老师一直是困扰愚公一中的主要问题之一。近几年我不厌其烦地找局长、人事股长申请分配毕业生，经过不懈努力，今年8月，大专学历、英语专业“三支一扶”毕业生刘海亮分配给我校，缓解了缺少专任老师的难题。建立教学奖励机制。教学质量是学校的生命线，也是我校的办学目的。在专任老师中，班主任的工作极其辛苦，他们每天早来晚走

14、，在进步教育质量上起着至关重要的作用。在我的建议下，经学校指导班子研究定，从年年开场，除了财政给的班主任费外，学校每月又增加了班主任的补助费。中考是检验学校教育质量的窗口，毕业班的老师非常辛苦劳累，双休日、每天早晚无偿给学生补课，学校对完成教学目的或出色完成教学目的的毕业年级组给予奖励。创立和谐平安校园是学校的重要工作，越来越受到教育行政部门、学校和社会的关注。学校不惜资金购置了足够的、符合质量标准的消防器材、平安通道标志、应急照明灯等，开设平安教育课，加强对学生的平安教育，增强师生的平安意识，进步师生的自我保护才能。面对愚公一中的实际情况，根据教育党委的要求，针对重点或紧急问题，正确作出决策

15、，是我的一项极为重要的职责。我个人的才能有限，主要是得益于指导班子及周围的同志，可以集思广益，使学校今年作出的重要决定，没有出现纰漏。二、组织施行，检查总结决定难，推进更难。有的善始而不善终，中途流产；有的虎头蛇尾，不了了之；有的面目全非，心不得报。凡此种种，皆因推进不利而造成。我认为，强化组织施行，及时检查总结，是我抓决策推进的主要段。在组织施行中，多采用统筹兼顾、分工负责的方法。我负责统筹和分工，班子成员、学年组长、教研组长各负其责。确立了学校重大问题指导班子集体研究决定、重要问题指导清楚、详细问题各负其责、穿插问题沟通解决的原那么。学校的几位指导分工是明确的，我负责全面工作，田常胜副校长

16、负责老师考核、教育科研工作，王宇峰主任负责教学、教研工作，刘玉泉主任负责后勤、综治工作，韩彦主任负责师训、实验教学工作，王德华主任负责政教工作。他们本人的素质高、才能强，工作积极主动，保证了学校工作的正常开展，成绩是显著的，弥补了我本人的缺乏，防止了工作上的失误。及时检查总结，是推进工作的重要环节。田常胜副校长、4位主任、3位学年组长、3位教研组长都可以深化学年组、教研组、班级，理解老师和学生的根本情况，指导教学、研究业务、教育学生、做效劳，及时发现了教育教学工作中存在的问题，并得到了有效的解决。三、严格要求，自律廉洁学校指导的形象，代表着共产党员的形象，我是深知这个道理的。对于廉正建立，我和

17、学校指导班子是极其重视的。我的态度是：管自己，管身边，管老师。认真落实教育党委党风廉正建立责任状的详细要求，全面贯彻“正行风明荣辱树形象”会议精神和工作部署，加强对全校教职工的教育，杜绝了“三乱”及损害学生利益的现象。对于我本人，一向严格要求。无极特殊情况，到县里开会不去车；无上级来人或与学校工作无关的事，不去饭店；不占学校一分钱廉价。这样做，不是我有多高的觉悟，只是习惯而已。对于学校的其他指导、财务人员，我管得很严，大家是可以感觉到的。可能在这方面，因为我的方法不当，伤了感情，希望得到谅解。起码动机是的，这有利于你们的进步和家庭的幸福。四、勤奋工作，争创佳绩经营一所学校，是一件很难的事，需要

18、太多的付出和责任。既然选择这个职业、承当了这个岗位，就要认真负责，让上级指导放心、让学生家长满意、让社会认可。年年，经过全校教职工的共同努力，确保了各项工作的完成：1、七年学生的入学率到达97，辍学率明显下降。2、七年、八年学年末考试成绩居全县农村初中上游，初三中考录取数位居农村中学第三，中考各学科的及格率、优秀率位居全县农村初中前列。3、德育工作从根底和规抓起，学生的明素养和行为习惯初步形成，德育工作上了一个新台阶。4、师资培训、老师队伍建立有很大进步，又涌现出一名“十佳”老师。5、创立和谐平安校园获得新成绩，全县教育系统“创立和谐平安校园”现场会在我乡召开，我校作了经历介绍，评为哈市平安示

19、学校。6、党风廉正建立、“正行风名荣辱树形象”效果显著，指导干部廉洁自律、师德师风进一步加强。7、治理教育乱收费工作获得显著成果，没有发生一起危害学生利益的问题。8、市级一类校、“两基”验收顺利过关。9、“两操”检查评比获二等奖。五、程度有限，问题仍有回首年年的工作，虽然有些成绩，但问题也不少。主要表如今：1、对支部工作重视不够，“三会一课”、支部作用、党员作用没有很地落实。2、缺少老师的问题没有从根本上解决，影响了新课改的全面施行。3、根底设施建立与老师和学生的要求仍有很大的差距。围墙倒塌、教学楼漏水、冬季取暖、校园的美化绿化、室内墙壁脱落等根本没有得到解决。4、只重视教学工作，无视了其它工

20、作，整体工作不如人意。上述问题的存在，可以归结为一点，那就是“主帅无能累死三军”。作为一校之长的我，在抓班子、带队伍、统筹学校全面工作等方面都有严重的缺陷，深感自己的程度有限、才能缺乏。在有学校指导班子的帮助和全校教职工的支持，才使愚公一中的各项工作顺利完成，得到了教育党委、地方政府和学生家长的认可。第五篇：20年老师述职述廉报告20年又将过去，在过去的一年里，本人在上级教育行政和党组织的关心下，坚持以科学开展观统领自己的工作，紧紧依靠全校广阔教职员工，同心协力，努力工作。一年来，始终坚持团结学校一班人，紧紧围绕学校的办学目的，落实工作措施，扎实开展工作。工作中，注重师资队伍建立，强化师德规，

21、深化开展教育教学的研究活动，扎实推进课程改革，有效促进了师生的开展。学校在各方面都有了一定的起色。下面将从五个方面向大家汇报一年来的工作。一、为人师表，廉洁自律。一年来，我始终坚持“以诚待人”的做人原那么，把不断进步自己的师德修养作为长期努力的方向。在平时的工作中，坚持认真学习、积极理论科学开展观，以共产党员的标准严格要求自己，带头执行学校的各项规章制度，做到坚持原那么，率先垂，为人师表、廉洁自律。坚持团结学校一班人，带着全体教职员工积极工作，并努力使自己的工作可以促进学生的成长、老师的提升、学校的开展。二、学以致用，提升自我。学习是老师的终身任务。因此，我常告诫自己，无论工作有多忙，也不能忘

22、记学习。首先，坚持学习政治理论。作为一名管理者，只有坚持认真学习党和国家的政策和法规，才能保持与党中央的一致。这也是作为学校指导所必备的一种政治素养。其次，坚持学习管理知识和技能。通过络、报刊、专著，学习管理理论，理论管理理论，做到学以致用，理论联络实际，从而不断地丰富自己的管理经历，更地为管理学校提供新的养料。第三是学习教学专业知识。我是一位校长，但首先是一位老师。所以，我没有忘记自身的业务学习，每天总要翻阅教育杂志，阅读教学专业站，理解最新的教学信息，学习先进的教学理念，借鉴优秀的教学方法，在学习的过程中还不时地做一些笔记，做到为我所用，取人之长，补己之短。本学期，我积极参加苏州市教育局组

23、织的第九次名师名校长例会活动，积极参加了省教研室组织的第二届全省小学数学特级老师论坛活动，还参加了吴江市中小学课程建立校长论坛活动等各类培训学习活动。一年来，本人坚持每学期在校内上公开课，与青年老师开展结对活动，帮助青年老师提升专业程度。今年，本人在吴江市骨干老师送教活动中两次执教观摩课；在常熟举办的“苏州市小学数学课堂教学观摩暨小学数学学会年会”上执教观摩课；在河南登封举办的“全国小学数学名师课堂教学观摩活动”中执教观摩课；在安徽泗县举办的“全国名师课堂教学观摩活动”中执教观摩课；在山东省青岛胶州举办的“全国一线名师中华行，走进胶州，课堂教学观摩活动”中执教观摩课；在宁波举办的教育科研论坛理

24、事单位课堂教学比武活动中作讲座。暑假期间去了革命老区广西钦州市和百色市，给当地老师作苏教版小学数学教材分析p 及专题报告。今年，本人在省级刊物上发表章3篇。三、凝心聚力，打造团队。今年，我们提出要打造优秀山湖团队的口号，我始终坚信，只要能形成优秀的学校团队，发扬团队精神，就一定能获得各项工作的成功，也会获得丰硕的成果。因此，工作中，我始终坚持实事求是的工作作风，带着学校班子成员，同心协力，团结合作，努力协调各方面的工作，凝聚全校教职员工的集体力量，共同奋斗。工作中能充分发扬民主，坚持校务公开制度，虚心听取别人意见，学校的重大决策都是集体讨论决定。学校全体行政班子人员及全体老师，团结一致，大家群策群力，人人都为打造优秀山湖团队作出了奉献。四、勤奋工作，积淀底蕴。年初，学校根据上级教育行政部门的指示精神，以校为本、因地制宜，制订了切合自身开展的工作规划，通过全体师生的共同努力，较地完成