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文档简介

1、市场营销部经理职位说明一、岗位标识信息岗位名称：市场营销部经理直接上级：总经理直接下级：直属各部门平行关系：总经理助理（行政）、总经理助理（财务）二、岗位工作概述：负责公司营销计划的组织制定与实施，掌握客户信息，监控回款。三、岗位工作职责：1、负责公司年度营销计划的制定与实施。2、负责市场开发和客户发展计划的制定、实施，定期做出可行性报告。3、负责市场营销中价格定位及商务谈判。4、与财务部共同完成贷款回收四、工作绩效标准1、优质高效管理本部门员工。做到分工合理，人员和睦相处。2、完成公司的年度计划。五、岗位工作关系（一）内部关系：1、所受监督：在工作计划、整体绩效、特殊任务、重大问题等方面接受

2、总经理助理的指导和监督。2、 所施监督：对本部门员工的工作绩效实施监督。3、 合作关系：与公司各部门进行合作与沟通。（二）外部关系：与客户发生工作关系。六、职务权限1、对本部门工作的领导权。2、对本部门人员业绩的考核权及岗位调动权。七、工作条件本岗位工作属脑力劳动、办公环境较好。八、工作时间：在公司制度规定的正常班时间内工作，有时需要加班加点或出差。九、知识及教育水平要求1、企业管理知识2、国家相关法律、法规知识3、市场营销管理知识4、计算机基础知识，常用办公软件知识。十、岗位技能要求：1、较强的沟通能力，协调能力。2、较强的组织领导能力。3、流利的语言表达能力。4、较强的学习能力、理解指令能力、推理判断能力。十一、工作经验要求大学专科以上学历，中级以上职称，电子信息专业或其他相关专业，5年以上工作经验，其中任主管2年以上。十二、其他素质要求任职者需具有强烈的责任心，

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