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1、此材料由网络搜集而来,如有侵权请告知上传者立即删除。材料共分享,我们负责传递知识。平安治理矿井平安治理的薄弱环节及治理 1煤矿平安治理的薄弱环节 我国的煤矿平安情况不容乐观。尽管有法律、法规、煤矿平安规程及实际消费中的操作规程措施, 并有严格的奖罚条例, 但通过整理、分析事故处理报告, 不难看出治理上存在的薄弱环节。 (1) 平安检查中的薄弱环节: 众多矿井的平安治理人员(包括局、矿两级业务处、科室治理人员) 都适应于早8: 00 点下井, 12: 00 点升坑, 24
2、小时消费中的12: 00到第二天的早8: 00 就成了“三违”人员的“自由”时间了, 虽有区队的小班平安监察员, 有些咨询题因身处其中而已熟视无睹了, 加上赶消费任务往往无视平安监视,导致这段时间极易出现违章操作现象。 随着矿井效劳年限的增加、开采深度的加大, 一些较远的采掘头面, 由于行走间隔远, 平安检查不到位,日积月累这些地区的隐患往往比拟多; 工人素养参差不齐, 在得不到监视时, 心理上总有反正检查的不来放心肠干吧, 违章违纪时有发生。由于平安人员的专业有所侧重, 有些非专业性的隐患不能发觉, 致使有些违章作业得不到有力地制
3、止, 也易造成事故发生。 (2) 井下某些地区消费相对集中, 治理上有薄弱环节。如某矿的三采区消费相对集中, 三个掘进头、一个回采工作面同时进展消费, 电力供给矛盾特别突出、通风配风难度非常大, 各队谁都管,谁都不管, 你想掘进, 我还想尽快出煤。消费非常被动, 同时给矿井的瓦斯治理工作带来诸多不便。比方: 胶带治理、物料运输都显混乱。 (3) 机动岗和辅助岗人员“三违”多, 治理属于薄弱环节。机动岗和辅助岗人员是指胶带机司机、小绞车司机、电检维修工、安装队安装工、瓦斯员
4、等等, 这些人的工作特点是单打独干, 难以监视, 易“三违”。例如: 某些小绞车司机为了多拉快跑, 违背操作规程多挂罐, 结果造成了断绳跑车事故; 安装队工人起吊大件时, 在非起吊锚杆挂葫芦起吊; 上一班的瓦斯检查员和下一班的瓦斯检查员联手造假等等。 (4) 矿井锁边工程治理是薄弱环节。邢矿集团多数矿井四周都有小煤窑在消费, 战略位置极为重要的地区的治理相形见绌, 消费头面间隔远, 治理不到位, 关于出现越界开采或打透老空水等隐患, 不能及时发觉,难以采取有力措施操纵势态的开展, 所造成的“透气”“透水”给矿井造成灾难性事故。
5、60; (5) 班末、周末、节假日前消费治理有破绽。缘故是班末人员疲劳, 加上消费任务紧、接班的催都会使工人蛮干。周末、节假日前一班工人的脑子里想着去哪里玩、买什么东西等事情, 干活精力不集中, 容易发生违章操作。例如: 有位治理人员当天是最后一个夜班排放瓦斯, 在排放完最后检查时精力不集中(脑子里有早完事、早升坑, 次日回老家收麦子的办法) , 没有严格按操作规程办事, 出现了工亡事故。 2应采取的改良措施 (1) 矿井成立平安小分队; 同时做到平安员现场盯班
6、。局、矿两级机关业务处、科室治理人员应做到分班次下井, 特别是跟班区队长应严格作息时间和工人同上下, 矿、区(队) 主要领导双休、节假日应坚持住矿并下井检查。 (2) 合理安排战场规划, 防止消费相对集中。如不能防止, 必须做好机电、运输的保障工作, 实行治理承包,确保不出现无计划停风或设备使用上的互相扯皮、拆台, 以减少事故隐患。 (3) 强化机动岗、辅助岗、各级治理人员的平安素养教育, 进展不定期查岗, 制定严格的奖惩制度, 同时选用那些责任心强、技术好、认真负责的同志上岗位。让各级治理人员进展再学习、培训工作, 对井下采、掘、机、运、通都熟知, 使他们具备一职多能, 即便是检查人员少也能弥补专业上的缺乏, 最大限度地减少隐患的漏检。 (4) 关于参与矿井锁边工程的
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