教师工会计划工会工作计划

1、.“老师工会方案工会工作方案工作内容一加强工会自身组织建立1、实在加强学校工会队伍的思想和作风建立。加强学习，以科学的态度和务实的作风去研究新情况，思索新问题，探究新路子，总结新经历。亲密联络群众，为广阔教职工办实事，为学校分忧，真正把工会建成政治坚决、作风深化、团结向上的坚强战斗集体。2、认真学习贯彻?工会法?，增强依法治会和依法维权的自觉性，充分发挥工会的桥梁和纽带作用。3、做好申报和迎接教育系统标准化工会建立工程挂牌验收工作。4、建立工会委员例会制，每月一次。5、注意日常工作资料的搜集、上报、宣传、归档工作。二促进老师队伍建立。1、认真组织全体教职工进展政治学习和业务学习，并将理论学习与

2、学校的教育教学工作相结合，与老师的师德修养、教育工作才能相结合，引导老师在学习中加强认识，在认识中落实行动，用“效劳的意识，对待教学工作、学生工作、家长工作。2、积极组织教职工参与各种教育教学研究及各种竞赛活动，在活动中不断增强教职工竞争意识，不断进步业务才能和创新才能。三积极参与学校民主管理，充分发挥工会职能作用1、继续完善校务公开制度。深化抓好校务公开监视工作。2、充分发挥工会参与学校民主管理的职能，定期组织召开教职工大会，认真审议教职工提交的各项议案。3、参与学校民主管理，加强教代会自身建立。充分发挥教代会和全体教职工的作用，做好教职工的思想工作，鼓励教职工积极支持、配合学校落实各项措施

3、。4、为进步办学程度和办学效益，鼓励教职工为学校开展献计献策，做好上通下达工作。进一步畅通教职工和学校行政指导的交流渠道，为学校的稳定做好协调工作。四加大工会维护职能，进一步施行“送温暖工程1、深化理解每位教职工家庭情况。关心“新老师和贫困老师的生活，照顾体弱多病的老师，征求意见和建议，实在帮助教职工解决学习、生活、工作上的实际问题。2、学校教职工有婚丧假等，组织人员前去慰问相助，有求必应，把学校的关心送到每个教职工的心坎。3、关心教职工的身体安康。有条件的情况下组织一次全体老师体检，让老师们理解自己的安康状况，无病预防，有病及时治疗。4、积极开展“送温暖，献爱心活动，既关心本校老师教职工，也

4、关心学校弱势群体。5、工会委员随时深化到老师中，听取老师们为学校建立和开展提出的建立性意见。6、定期走访、慰问患病的老师。关心教职工的生活和学习。五开展文体活动，增强教职工体质1、根据季节、节假日等特点，定期组织教职工开展丰富多彩、安康向上的文体活动。以活动为载体，充实教职工业余生活，使老师身心得到放松，以饱满的精神积极投身教育教学理论。2、开展“手拉手、结对子济困扶贫活动，帮助贫困学生解决问题。以“爱生行动“爱心结对帮扶为主题，建议老师及时发现班级中需要我们帮助的学生，有针对性地用师爱温暖学生，伸出双手施以关爱。3、方案开展争创文明学年组活动。完善评比、检查制度，各学年组组要努力建好“小家，

5、营造团结、向上的工作气氛，争创先进。六做好女工工作，发挥妇女“半边天的作用，做好女职工的维权工作。总之，在新的一年里，我校工会将紧紧依靠广阔教职工，充分发挥工会职能作用，实现工会重点工作的打破和工会自身建立的加强，在深化教育改革中，抓住机遇，与时俱进，勇于创新，充分调动和发挥广阔教职工的积极性和创造性，为学校的改革稳定和持续开展做出新的奉献。三、月工作安排二、三月份1、总结20*年度工会工作2、制定20*年度工会方案及教职工大会3、庆贺“三八妇女节活动。四月份1、开展全体教职工学习“十七大精神2、协助教导处做好教研活动的各项准备工作五月份1、开展“青春活力万米跑步健身活动2、以工会小组为单位组织活动3、有条件组织女教工妇科普查六月份1、协助教导处开展好庆“六一活动2、资料归档七、八月份1、组织老师参加各级各类培训工作九月份1、庆贺老师节活动，教工运动会2、开展“社会尊师重教，老师回报社会为民效劳活动。3、开展新、老老师结对活动。十月份1、庆贺国庆2、工会组织建立，调整工会小组