15春学期钢结构二在线作业2_第1页
15春学期钢结构二在线作业2_第2页
15春学期钢结构二在线作业2_第3页
15春学期钢结构二在线作业2_第4页
全文预览已结束

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

1、15春学期钢结构(二)在线作业2 -· 单选题 一、单选题(共 20 道试题,共 100 分。)1.  钢材经历应变硬化、应变强化之后_。 A. 强度提高B. 塑性提高C. 冷弯性能提高D. 可焊性提高      满分:5  分2.  钢材的冷作硬化,使_。 A. 强度提高,塑性和韧性下降B. 强度、塑性和韧性均提高C. 强度、塑性和韧性均降低D. 塑性降低,强度和韧性提高    

2、60; 满分:5  分3.  确定梁的经济高度的原则是_。 A. 制造时间最短B. 用钢量最省C. 最便于施工D. 免于变截面的麻烦      满分:5  分4.    A. AB. BC. CD. D      满分:5  分5.  普通碳素钢强化阶段的变形是_。 A. 完全弹性变形B. 完全塑性变形C. 弹性成分为主的弹塑性变形D.

3、塑性成分为主的弹塑性变形      满分:5  分6.    A. 与材料强度有关B. 是极限弯矩与边缘屈服弯矩之比C. 表示截面部分进入塑性D. 与梁所受荷载有关      满分:5  分7.  等肢角钢与钢板相连接时,肢背焊缝的内力分配系数为_。 A. 0.7B. 0.75C. 0.65D. 0.35      满分:5&#

4、160; 分8.  对提高工字形截面的整体稳定性作用最小的是_。 A. 增加腹板厚度B. 约束梁端扭转C. 设置平面外支撑D. 加宽梁受压翼缘      满分:5  分9.  建筑钢材的伸长率与_标准拉伸试件标距间长度的伸长值有关。 A. 到达屈服应力时B. 到达极限应力时C. 试件塑性变形后D. 试件断裂后      满分:5  分10.  对于直接承受动力荷载的结

5、构,下列荷载取值正确的是_。 A. 在计算强度时,动力荷载设计值应乘以动力系数;在计算稳定性、疲劳和变形时,动力荷载标准值不应乘以动力系数B. 在计算强度和稳定性时,动力荷载设计值应乘以动力系数;在计算疲劳和变形时,动力荷载设计值不应乘以动力系数C. 在计算强度、稳定性和疲劳时,动力荷载设计值应乘以动力系数;在计算变形时,动力荷载标准值不应乘以动力系数D. 在计算强度和稳定性时,动力荷载设计值应乘以动力系数;在计算疲劳和变形时,动力荷载标准值不应乘以动力系数      满分:5  分11.  确

6、定双肢格构式柱的二肢间距的根据是_。 A. 格构柱所受的最大剪力VmaxB. 绕虚轴和绕实轴两个方向的等稳定条件C. 单位剪切角1D. 单肢等稳定条件      满分:5  分12.    A. AB. BC. CD. D      满分:5  分13.  在钢结构的构件设计中,认为钢材屈服点是构件可以达到的_ A. 最大应力B. 设计应力C. 疲劳应力D. 稳定临界应力 &#

7、160;    满分:5  分14.  约束扭转使梁截面上_。 A. 只产生正应力B. 只产生剪应力C. 产生正应力,也产生剪应力D. 不产生任何应力      满分:5  分15.  36Mn2Si表示该合金钢_。 A. 主要合金元素有锰,锰的含量为36,硅的含量为2B. 含碳量36%,主要合金元素锰含量2及硅含量1.5以下C. 主要合金元素有锰,含量为0.36%及硅含量2%D. 含碳量0.36,主要合金元素锰含量

8、2.5以下及硅含量1.5%以下      满分:5  分16.  当缀条采用单角钢时,按轴心压杆验算其承载能力,但必须将设计强度按规范规定乘以折减系数,原因是_。 A. 格构式柱的剪力设计值是近似的B. 缀条很重要,应提高其安全程度C. 缀条破坏将引起绕虚轴的整体失稳D. 单角钢缀条实际为偏心受压构件      满分:5  分17.    A. 4mm,4mmB. 6mm,8mmC. 8

9、mm,8mmD. 6mm,6mm      满分:5  分18.  每个受剪拉作用的摩擦型高强度螺栓所受的拉力应低于其预拉力的_倍。 A. 1.0B. 0.5C. 0.8D. 0.7      满分:5  分19.  双轴对称的轴心受压钢构件的承载力通常取决于_。 A. 扭转屈曲B. 强度C. 弯曲屈曲D. 弯扭屈曲      满分:5

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论