财政厅长述职报告述职报告完整篇.doc

1、财政厅长述职报告-述职报告完好篇20 年财政厅长述职报告述职报告主任、副主任、秘书长、各位委员：我于年月被省人大常委会任命为省财政厅厅长，至今已有两年多的时间。遵照省人大常委会的要求，现述职第一局部两年来的履行职责情况到财政厅之前，我在省工商局任职年，情况熟悉，工作顺手，加上年龄又比拟大等因素，从个人角度考虑，当时我不愿到新岗位任职。但我是入党年的共产党员，必须服从党的决定。我曾向省委和省人大郑重表态：既然服从了组织决定，承受了人大的任命，就要勇往直前，义无反顾，恪尽职守，全力以赴地做好财政工作。两年多来，我履行了自己的诺言。我和指导班子成员齐心协力，带着广阔财政干部团结奋斗，使全省财政依法行

2、政和依法理财观念得到加强bd;bd;年财政厅长述职报告203 年财政厅长述职报告述职报告 财务总监，开展试点工作。委派监事会的各项准备工作也正在抓紧进展。此外，还积极组织了对受权经营企业的清产核资，以理顺产权关系，为受权经营企业放手经营创造条件。六加大干部交流力度，改革用人机制。我到财政厅工作不久，就提出机关干部必须轮岗和竞争上岗，要激活用人机制。在年机构改革中，经厅党组研究决定对处级和处以下干部进展了大幅度交流、轮岗，全厅处级指导干部共轮岗交流名，非指导职务公务员轮岗名，轮岗面前所未有；对个正处、个副处职位实行竞争上岗，进一步激活用人机制，充分表达了干部选拔的公平、公正、公开，有效防范了干部

3、选拔任用中腐败现象的产生。在平时选拔和任用干部过程中，我和党组一班人坚持德才兼备者上，庸碌无为者下；埋头苦干者上，夸夸其谈者下；求真务实者上，弄虚作假者下；刚正不阿者上，阿谀奉承者下；与人为善者上，搬弄是非者下；宽厚待人者上，暗箭伤人者下。这一干部选拔任用的条件和标准，目前在厅机关已深得人心，广阔干部职工精神状态好，工作积极性高。二、以行风评议为契机，全面加强财政部门廉政建立和作风建立年，根据省纪委十一次全会和省纠风办的部署，全省财政系统广泛开展了行风评议活动。对各方面反映的问题，从思想上和作风上找原因、挖根，逐项制定整改措施，逐条进展落实纠正。一积极推行文明办公制度，实在进步办事效率。一是强

4、化效劳意识。实行政务公开，推行首问负责制；二是在全系统建立行政执法责任制、行政执法过错追究制和行政执法损害赔偿制，以标准和约束干部行为；三是进一步完善财政部门内部工作制度，特别是预算管理、资金审批拨付、银行账户管理、公文运转等方面的规章制度。二针对少数干部政治素质不高、廉洁从政要求不严等问题，加强全系统干部的思想教育工作。从年月份开场，在全省财政干部中开展“理论“三个代表”重要思想，树立正确的权利观、群众观、利益观”主题教育活动，进步党员干部的宗旨意识和廉洁自律意识。我厅党组提出了关于加强财政系统干部队伍建立的意见，拟订了财政系统干部培训“十五”规划，加强对干部培训、学习的组织、管理，以适应改

5、革和财政开展的需要。三根据中央“作风转变年、调查研究年”的要求，大力推行“基层工作法”，努力形成求真务实、注重实效的工作作风。我在全省财政系统积极推行“三少” 和“三多”，即：少开会、少发文、少应酬；多联络群众、多深化基层、多调查研究。大力倡导高举三面“旗帜”，一是改革的旗帜，即进一步解放思想，更新观念，改革创新，有效解决财政困难和矛盾；二是团结的旗帜，即兼收并蓄，扬长避短，团结协调，共同做好财政改革与开展的大文章；三是实干的旗帜，即脚踏实地，真抓实干，坚持说真话、办实事、务实效，反对说假话、图虚名、搞浮夸。要求财政干部一是把部门、基层和人民群众满意不满意作为衡量工作成绩，检验工作作风的重要标

6、准，二是改良调查研究方法，进步调查研究质量，进步深化基层，总结经历，探究规律的才能，更好地工作，帮助基层解决问题，化解矛盾。此外，我本人在思想作风方面：坚持实事求是，说真话、办实事，决不说假话。为人坦诚，办事力求公正。班子内部，能以身作那么，平等待人，多商量，多通气，不搞一言堂。凡符合党的道路、方针，符合改革的方向，自己又看准了的事，就全力推进，不怕流言蜚语，不计个人得失。在廉政建立方面：执行省委、省政府和省纪委各项规定，并实在负起了党风廉政建立第一责任人的责任。两年多来，厅机关未发现严重违法违纪的现象。三、自觉承受省人大及其常委会的监视，认真办理人大代表建议，全面进步省级财政管理程度在日常工

7、作中，我注意自觉承受人大的监视。每年编制预算过程中，及时向人大有关部门通报预算编制的指导思想、原那么，承受人大有关部门的审查意见；预算经人代会审议通过后，认真执行人代会通过的预算审查报告和大会决议，及时批复单位执行；预算执行过程中，对收入的超收和支出预算的追加及时向人大常委会提出变更预算的报告，严格履行法定程序；财政管理中的重大改革等事项，及时向人大常委会报告。对待代表建议的办理工作，我把它作为一项有利于促进我们改良工作，推进依法行政、依法理财，实现决策民主化、法制化、科学化的重要任务来对待。一是明确了继续实行处室一把手责任制，做到责任落实到人；二是要求承办处室加大“开门办案”的力度，对主办件

8、和分别办件在答复前，要尽可能地与建议人进展沟通、交换意见。三是对代表的建议，但凡具备条件解决的，在当年就给予解决；暂时没有条件解决的，千方百计创造条件解决，并将详细工作设想以书面形式告知代表；答复时作出承诺的，在答复后认真落实；对按照现行政策规定确实不能解决的，列明详细理由，向代表解释清楚。几年来，我厅的办理工作得到了代表的广泛好评。-年，我厅共承办省人大代表建议件，从反应情况看，建议人对我厅的办理工作均表示满意或根本满意。第二局部存在问题和努力方向任职两年来，虽然做了一些工作，获得了一些成绩，但也存在一些缺乏之处。主要有：一是，执行财经法规的力度还不够强。在年多的工作中，尽管自己尽力想做到依

9、法行政、依法理财，但由于多方面的原因，在年度预算执行中，对单位的经费申请有追加的现象；财政资金下拨后，追踪问效不够；省级少数单位存在违背财经纪律的现象，督查处理也不够。二是，个人理论学习不够。学习理论的自觉性、持久性、系统性缺乏。抓理论学习教育的各项措施落实不到位，执行制度不严。在学习中有侧重学习经济理论、管理知识和财政知识，偏轻学习政治理论、党建理论和知识的倾向。三是，有些工作抓得不紧。财政支出构造调整仍存在薄弱环节，保工资、“两个确保”和“低保”的保障根底还不结实；管理工作滞后，清理财政供应范围的力度仍需加强；稳固、完善、进步农村税费改革成果的任务比拟艰巨；队伍建立抓得不够严，制约监视机制

10、不健全；对机关一般干部的谈心和思想政治工作不到位，至今仍有一些干部不熟悉。四是，廉政建立与中央、省委要求有差距。对党风廉政建立和反腐败斗争的重要性、紧迫性、长期性理解和认识仍显缺乏。干部承受吃请等现象虽受到制约，但尚未绝迹。存在重业务、轻监管现象。五是，当矛盾多、压力大时会出现急躁 情绪，有时不注意工作方式、方法。与兄弟单位，尤其是主要经济部门主动沟通不多。针对上述这些问题，我将借助这次向省人大常委会述职的时机，进一步认真反思自己的工作和思想，实事求是地总结经历教训，增强做好本职工作的责任感和使命感，并实在做好以下几方面的工作：带头抓好政治理论和业务知识学习。自觉学习马列、毛泽东思想和邓小平理论，学习市场经济和公共财政理论，学习财经业务知识，进步运用理论指导工作、解决问题的才能。坚持不懈地用“三个代表”重要思想武装全体财政干部，增强解放思