2022年销售岗位竞聘书

1、高品质文档2022年销售岗位竞聘书 我是xxx，首先我感谢领导能赐予我挑战自我的机会，我竞聘的岗位是“区域经理”。我深知担当此岗位责任的重大，力量要求的更高。但是，我坚信自己的实力，挑战自我，战胜自我。 我竞聘这一岗位的优势有如下几点： 一具有过硬的思想素养。7年的国企锤炼，培育了我吃苦耐劳、踏实苦干的好品质、好作风，从政治和思想上都得到了很好的熬炼和提高，能够从思想上和行动上与上级保持高度全都，具有较强的“听从意识”、“服务意识”和“大局意识”。工作中我爱岗敬业，遵纪守法、遵守公司的各项规章制度，严守职业道德，敬重领导，团结同事。工作态度乐观，能主动放弃正常休假和节假日等休息时间，全身心地投

2、入到工作中去，为了集体利益，牺牲个人利益。 二、具有较强业务力量。几年来，我非常注意业务力量的提高，从各方面加强业务学问的学习。利用业余时间有针对性的读书读报，同时，我还注意学习国家相关的法律法规，仔细分析、努力学习和把握与销售行业有关的国家政策，使自己在与客户交谈中占始终处于主导地位。同时，我还仔细学习销售的基本学问和销售技巧，用专业理论来指导自己的工作，使自己具备较强的业务工作力量。 三、具有较强的销售技巧和创新意识。在近XX年的工作中，我通过向身边的领导和同事学习，通过自己不断的思索与摸索，不仅较为全面的把握了肯定的销售方法，而且还总结出一些与众不同的销售技巧，从而得到了领导的认可和同事

3、们的赞许。在日常的销售过程中，我不断吸取同事们的工作阅历，并在此基础上加以总结、提炼、完善，从而形成自己创新、独特的销售方法，不仅满意了客户的需求，而且也提高了销售量。 “宝剑锋从磨砺出，梅花香自苦寒来”。机遇永久属于那些有预备的人。 下面介绍一下我的工作方法: 一、完成上级下达的销售目标。 我采纳以下方式，第一步，将销售目标数字化，并将其进行分解，制定销售任务安排方案，将全年任务额分成上半年，下半年，在细化，按人头、月份进行安排。第二步，将销售人员实行区域化分，每个销售人员都有自己所管辖的区域。每个销售人员将有自己的区域，及自己的任务额。 二、带领和督促下属建立和完善各自的区域，达到既定销售

4、目标。 以区域采点的形式，扫除盲点区域，在肯定时间内让各销售人员的进行区域排查，将排查工作以日报表的方式提交，时间到后，我将带领每个销售人员进行查核，每周末都将开会，了解项目的进展状况，并在每月初针对各个状况做好月项目方案表。 三、完善团队，使之成为完整的团体，活跃的组织，有战斗力的团队。 销售团队的激励措施：有效的销售=良好的沟通+有效的规划。营造文化氛围来提高员工的文化素养、制造团队的文化精神。实行早会制，让员工们多沟通思想、相互学习，提高谈话水平，谈话技巧；为大家供应学习平台，购买书籍、碟，增加员工们的学习热忱；推行培训方案，学习产品学问、销售技巧，使大家更加了解公司的理念，更有效的去推

5、销自己；通过学习，员工们相互沟通销售阅历、沟通销售技巧，传递新信息、新方法。 我的幻想：我盼望我们可以成为这样的团队。当每只雁展翅高飞时，也为后面的队伍供应了“向上之风”；“v”字型的队伍为雁群增加了队伍的飞行范围。告知我们在共享团队默契的人能相互关心，更轻松的到达目的地。因为他的旅程建立在彼此的信任上！ 当前导的雁疲乏时，它会退到队伍的后方，而第二只雁则飞到他的位置填补。告知了我们再困难的任务需要轮番的付出，我们需要敬重，爱护每个人的独绝技术、才能天分及资源。 当某只雁偏离队伍的时候，它会立即发觉单独飞行的辛苦与阻力，就会马上飞回队伍中，启发我们若我们遇到问题时，就应回到队伍中，跟随着领队者

6、到达目的地；我们会愿意接受他人的帮助并帮助他人。 当某只雁生病时会有两只雁飞出队伍，跟在后面关心并爱护它；告知我们会在逆境中彼此爱护，在顺境中健壮成长。 四、勇于探究和创新，向上级供应珍贵建议。 定期与各客户经理进行一次市场状况的分析报告，将市场状况准时归纳和总结，与上级沟通，解决问题。 五、自我学习自我完善的提高。 对我自己更要要求严谨，要不断去充实自我，学习公司的理念，学习专业学问，不做欢乐的污染者，与自己的团队一起努力，一起奋斗，同甘共苦。 要从我做起，加强学习，努力营造一种深厚的学习气氛，自觉从更高、更深的角度领悟行业特点，不断提高思想素养。通过对国家和公司下发的各项法令法规及政策文件

7、的学习和对行业销售基础学问的学习，努力在“把握必备学问，提高业务素养，增加专业技能”等方面下大功夫，从而提高服务水平和工作技能。 假如我能竞聘上这个岗位，这是大家的厚爱和鼓舞，我肯定以踏实的工作作风、求实的工作态度、进取的工作精神，履行职责，以实际行动证明自己。以百倍的努力感谢领导的信任与支持。把提高销售业绩作为我工作的重中之重和不懈的追求，最大限度的追求“高销量、高业绩、高利润”。为此，我要进一步端正工作态度，连续以踏实的工作作风，创新的销售措施，紧紧围绕“抓大不放小”的销售思路，努力开发大客户，重视小客户。工作中迎难而上，不断进取，竭诚尽智，用精彩的业绩报答领导的关怀和同事们的关心。假如我未能竞聘胜利，我也会祝愿其他同事，说明自己与领导的要求还