2022年卫生局党委关于廉政文化建设情况的汇报

1、高品质文档2022年卫生局党委关于廉政文化建设情况的汇报 自市纪委支配部署在全市开展廉政文化建设活动以来，作为廉政文化进医院活动的牵头部门，卫生局党委高度重视，按市纪委关于加强廉政文化建设的实施意见要求，乐观开展活动，现将工作状况汇报如下： 一、加强领导，广泛发动 市纪委联席会议召开后，第二天局党委即召开了专题会议，仔细学习市纪委关于加强廉政文化建设的实施意见和窦书记的讲话精神，成立了由党委书记任组长、党委副书记、纪委书记任副组长、局其他领导同志及局直各单位主要负责同志为成员的活动领导小组。结合卫生系统工作实际，制定了廉政文化进医院活动实施方案，确定了市医院和中医院两个示范点。于6月28日在文

2、化中心召开了由局直单位全体党员、部分中层以上干部、乡镇卫生院书记、院长参与的卫生系统廉政文化建设动员大会暨庆七一廉政训练党课，会上传达学习了市纪委关于加强廉政文化建设的实施意见和局党委关于廉政文化进医院活动实施方案，局党委书记、局长孟庆杰同志就卫生系统开展廉政文化进医院、进机关、进学校、进家庭活动提出了详细要求，市纪委李超书记参与会议并给与会人员上了一堂特别生动的廉政训练课。会后市直各医疗卫生单位根据市纪委意见和我局活动方案的要求，分别成立了廉政文化建设领导小组，结合单位实际，制定了相应的实施方案，在局动员训练的基础上，各单位相继召开了全体职工动员大会，进行了再发动、再动员、再训练，使廉政文化

3、建设活动达到人人知晓，全员参加。其中市医院于7月2日召开了由全体党员、中层干部参与的动员大会，市纪委李超书记和市检察院张法传纪检组长参与了会议，李书记做了重要讲话。7月3日又邀请李超书记作了自觉筑牢思想道德防线，做一名优秀的白衣天使的专题报告。7月4日邀请市委党校李庆福副校长作了怎样加强廉政文化建设的讲课。中医院6月21日召开党委扩大会议，传达学习了市纪委关于加强廉政文化建设的实施意见，统一了院党委及领导班子成员思想，提高了熟悉，明确了廉政文化建设的目标任务和要求。7月5日组织召开了由中层以上干部、全体党员、重点科室、重点岗位人员参与的专题动员会，传达学习了实施方案、示范点建设标准及检查验收细

4、则，请李超书记作了专题讲座。局党委每周调度一次各单位的活动状况，各单位把廉政文化建设纳入了重要议事日程，目前除两个示范点外，局直其他单位也都制定了活动方案，召开了动员会，廉政文化建设活动已在系统全面绽开。 二、开展宣扬，营造氛围 一是制作了一批以廉政警句和温馨服务格言为主要内容的牌匾。目前各单位共制作廉政警句宣扬牌80余块，宣扬橱窗版面20余块。其中局机关制作了橱窗宣扬版面2块，上墙宣扬牌8块，门口标语2幅。市医院在门诊、病房走廊制作了50余块温馨服务格言宣扬牌；在门诊大厅公示了“社会服务承诺书”和“治理商业贿赂承诺书”，向全院医务人员发出了“廉洁行医，诚信服务，从我做起”倡议书；在门诊、病房

5、设立了8个“廉洁行医监督意见箱”，每月进行一次患者满足度调查，倾听群众、患者意见。二是各单位以廉政图书阅览室、展板、橱窗、院务公开栏等为载体，建立了固定的廉政文化训练阵地。市医院在医院简报开拓专栏，将法律法规、医德规范、规章制度等进行宣扬辅导，各业务科室也利用晨会、专题学习会、讲座等形式，仔细组织学习规定内容。 三、加强训练，提升素养 自开展活动以来，局党委和各单位党组织在全体党员中深化开展了以学党章党纪为主要内容的抱负信念训练和各类警示训练。除邀请市纪委和市委党校领导讲课外，还组织200多名党员观看了纪念建党86周年献礼影片村支书郑九万；为全面提高新党员素养，在已参与过机关工委举办的入党乐观

6、分子培训班的基础上，于7月12日局党委又组织56名去年新进展党员和今年拟纳新党员进行了为期半天的培训，全文学习了党章，学习了“三个代表”重要思想、科学进展观、社会主义荣辱观和市纪委关于廉政建设的有关内容和要求，下周3(25日)将对他们进行上述学问的测验；市医院于7月12日组织了由全院260余名党员干部参与的廉政文化进医院活动学问答题。通过多种训练活动，提高了全体党员和广阔医务人员的廉政文化修养。 四、活动丰富，成效明显 一是结合庆祝建党86周年，各单位开展了党员奉献日活动。市医院从7月1至7月3日，利用三个半天的时间，在百脉泉广场进行了“庆七一、献爱心、构和谐”大型义诊活动。三天中先后有100

7、0余名群众接受询问、诊治，共发放卫生宣教资料、健康处方5000余份，并针对病情免费送药价值近万元，受到群众的好评。中医院组织党员利用休息日，深化到圣井、曹范、阎家峪等乡镇卫生院，为近600名百姓开展了医疗询问等健康服务。机关医院组织党员医生、护士对常年有病、行动不便的老党员老干部进行上门服务，送医送药、健康询问。口腔医院党员与困难患者结成“一帮一”对子，主动将服务送入百姓的家中，7月1日组织部分党员到官庄乡西周峪村的孤寡老人张秀英家里进行了走访慰问，送去了食品，并为老人免费进行了查体。中医院消化科党员干部，为一名住院贫困患者捐款近4000元，用于患者的诊疗开支。卫校党支部组织党员干部对学生公寓

8、进行了彻底的清理。妇幼保健院组织行政后勤“党员义工队”到白泉疗养院浇树400余棵。局机关党员干部放弃星期天休息日，加班到基层督导关心工作。二是结合半年工作检查总结，组织部分局直单位和乡镇卫生院的党员干部参观了济南市部分医院和我市部分医疗单位的亮点工作，学习了市委十一届三次全委（扩大）会精神，提升思想境界，对比先进找差距，根据科学进展、领先进展、和谐进展的要求，制定了下半年的工作目标、思路和措施，通过廉政文化建设活动凝心聚力，充分调动起全系统干部职工的乐观性，为实现全市卫生事业有好又快进展奠定了坚实的基础。 虽然我们前期作了一些工作，也取得了肯定的成效，但离领导要求还有肯定差距，还存在单位之间活

9、动开展不平衡，个别单位行动迟缓，一少部分人熟悉不到位，廉政文化建设与医院管理年、优质服务竞赛活动结合不好等问题，有待于我们在今后工作中不断改进。 下步工作准备： 一是连续营造廉政文化氛围，充分利用卫生动态、医院简报等各种形式加大对廉政文化学问的宣扬，努力做到人们一进单位就能看到听到感受到廉政文化氛围。二是连续深化开展廉政文化训练，通过领导班子成员轮番上党课，职工学习心得沟通等形式，提高训练效果。三是根据“廉政文化进医院”活动实施方案要求，督导各医院开好领导班子成员、中层干部、主诊医师的述职述廉会议，切实解决收红包、拿回扣问题。四是组织开展廉政文化演讲会等活动，进一步引导全体职工乐观参加。五是做好廉政文化建设与医院管理年活动和优