社团之星评比活动策划书

1、标准方案示范文本 | Excellent Model Text 资料编码：CYKJ-FW-166编号：_社团之星评比活动策划书编辑：_日期：_单位：_社团之星评比活动策划书用户指南：该方案资料适用于在初步调查时，根据预定的行动方针和思路，制定具备可行性的计划，对从计划所需要的条件和各阶段的结果进行分析总结，提出有效的方法和经验。对以后形成类似的事项的应对经验。可通过修改使用，也可以直接沿用本模板进行快速编辑。活动名称：“社团之星”评比活动一、 活动目的：为更好地发挥学生社团在建设特色校园文化中的重要作用，实现对社团科学、高效、有序地管理，提高社团活动质量，培养社团竞争意识，营造良好的社团发展。

2、二、 主办单位：信电工程学院团委三、 策划承办单位：信电工程学院社团联合会四、 活动对象：奔腾计算机协会、大学生信息技术协会、校园网络 协会、健身协会、吉他协会、rum礼仪协会五、 评分细则：第一条 考核周期为每月一次，在院所有经正式注册的学生社团均按此制度进行考评。第二条 内容分别为：招新工作、社团组织管理、社团活动、宣传管理、财务管理。满分为100分，附加项内容加分不超过10分。第三条 社团依据本办法各项细则，递交详细申报材料，如社团学期工作、活动总结。（可附照片）第四条 社团工作监督小组根据本办法对每个社团进行考核评分。第五条 社联将考评结果上报院团委审核。第六条 招新工作部分考核项目（

3、10分）1、纳新情况（10分）注：不遵守联合招新计划，该项为0分第七条 社团组织管理工作部分考核项目（30分）2、注册情况（ 4 分）3、换届情况（2分）注; 不提前报批或接受考核，“换届情况”为0 分4、会员大会（4分）注：不接受考核，该项为0分5、指导老师指导（2分）注：不接受考核，该项为0分6、定期举行会员交流促进活动（4分）7、内部机构设置情况（2分）8、档案管理情况（4分）9、社团负责人工作（4分）注：包括卫生打扫情况，物品借用情况等。10、社团章程的制定及执行情况（4分）第八条 社团活动部分考核项目（50分）1、每学期完成10次社团内部活动且出席率达80%（25分）；2、每学期完成

4、院级活动一次或更多且效果良好（5分/每次，最高不超15分）；3、该学期完成校级活动一次且效果良好（10分）；第九条 财务管理工作部分考核项目（10分）12、财务管理（10分）注：不接受监督、检查，该项为0分第十三条 附加项13、院内外宣传：a、社团活动在校内报纸、广播站有报道（2分）注：必须附证明材料b、社团活动在校外报纸、广播电视有报道（6分）注：必须附证明材料14、获奖：a、社团获校级奖励，每项5 分；市级10分，省级15 分；国家级30分b、社团会员以社团的名义获得校、市级或省级以上奖励，加分标准如上；15、其他：社团积极参加学院组织的活动，积极配合社团联合会履行工作职责（一般是公开征集性的活动）的经社团联合会评议每项一次加 3分；（如承办社团文化艺术节活动、参加院园文化艺术节或科技学术节）16、扣分项：被投诉且经社团管理委员会核实的社团视情况每次扣5分，特别严重者将按院规院纪处理；社团办公室卫生不合格，每次扣2分；社团成员盗用该社团或其他社团名义开展活动，或将办公室私自外借他用，扣除该社团10分；经社联主席团讨论、报团委批准，其他需要扣分的情况，扣510分。六、 评定方法：由信电工程学院社团联合会派出的社团工作监督小组（监督小组由信电社联各部门部长和财检部部分干事组成）对各个社团常规活动以及大小型活动进行监督并对每一次活动进行书面总结。主席团每一个月月