




下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
1、2011级财务管理专业专业认知实习方案实习目的:对社会上的经济活动现象形成基本认识,为今后的专业课学习打好基础。学分:0.5实习时间:2011-2012学年结束后的暑假,至少两周。指导教师: 课程组组长:姜伟军指导教师及指导班级:班 级指导教师办公室短号11财管101班张洪君 JX332656403 11财管102班王春儿JX33265723211财管103班周巧萍JX33266102411财管104班应韵JX33263556711财管201班姜伟军JX32259035011财管202班曹无瑕JX32266734211财管203班施祝君JX32266420511财管204班周舒迥JX32256
2、022911财管301班仲春梅JX32169428611财管302班 刘俊民JX321558376 11财管303班陈宏JX32165713711财管304班陈慧玲JX32166205111财管401班宋丹JX43162085511财管402班姜玮JX33458303011财管403班朱赛儿JX33456789011财管404班谢蓉JX33464746611财管501班周艳JX43158343811财管502班方东霖JX33458303211财管503班钟一鸣JX33458341211财管504班王冠男JX33467381111财管601班张航JX43165401711财管602班李强JX41
3、166698911财管603班任黛藤JX431592281实习内容:应完成以下两方面的实习:1.必须在生产型企业进行实习。了解实习单位财务管理相关专业岗位的基本业务程序和处理手续,着重了解企业的会计核算、资金的运行特征等基本内容。了解制造业生产工艺流程,并对单位经营过程中的成本与效益概念有一个初步认识;对财务管理人员的工作性质、基本素质要求、基本知识与基本技能要求有一个清晰的认识。2.争取选择一个以上金融机构进行认知实习。通过对所在地区金融机构单位的调查与分析,加强与社会经济的联系,增强对金融机构、金融业务感性认识,重点了解银行以及非银行的金融机构(证券公司、信托投资公司、保险公司、典当行等)
4、的业务经营环境、业务经营范围、业务产品内容、业务服务特色等,为今后的专业课程学习打下基础。形式:自行找单位实习,可以小组形式,鼓励个人独立进行认知实习。专业认知实习指导过程:1.实习前指导。指导教师向本班学生介绍到企业实习的方法、技巧和实习报告的写作要求。2.实习过程的指导。学生在实习过程中定期或随时与指导老师沟通,获得指导老师的指导。3.实习报告的评价。开学后,对学生提交的实习报告等材料进行评价,评定成绩。4.实习报告评比。对优秀的实习报告,经进一步核实后,报学院予以评奖,并推荐到院报或院团刊。实习结束上交材料:1认知实习报告,也可提供高层次的专题调研报告,一定要自己写。以小组在相同单位实习
5、的,也必须从自身视角撰写。实习报告基本要求:字数自定,应符合一般报告长度;A4纸单面打印,加一封面,左侧两钉;标题三号黑体,班级、姓名四号宋体,正文小四宋体、仿宋或楷体均可,一级标题黑体,最后的日期字体同正文,行距1.5倍。2认知实习单位表(每个实习单位在给定的表格相应位置上盖章或单位主管人员签字并附名片即可)。3最好能附实习相关照片2-3张(可插到WORD文档中)。4纸质打印稿(封面、专业认知实习报告、认知单位实习表)一份和电子稿一并上交(由学委收齐)。成绩评定:在诚信的大前提下,根据学生提交的实习资料按照考查课评分办法评定实习成绩(五级制)。若有同学举报或指导教师认为实习资料有不守诚信者,经课程组研讨并与本人交流确认后,按考试作弊上报处理。要求:1安全第一。2诚信,相信每一位同学都能按要求实习,真正达到认知的目的。3如因某些原因确不能进行认知实习的,通知指导老师,返校后写出书面证明,按缓考处理,以后补上。 经济与管理学院财务管理教研室2012.6 宁波大红鹰学院专业认知实习报告财务管理专业院 系: 经济与管理学院 学生姓名: 班 级: 11财管?班 学 号: 二一二年九月宁 波 大 红 鹰 学 院 经 济 与 管 理 学 院财务管理专业学生专业认知实习单位签章单位名称:指导联系人:电话: (章或主管签字)单位名称:指导联系人:电话: (章
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 智慧粮库可行性研究报告
- 围产期护理常规、评估制度和处理流程
- 基于Sentinel数据的栽培苜蓿遥感识别与估产研究
- M学院维修项目质量管理评价研究
- 修正引力理论中的黑洞阴影和夸克星物质结构的研究
- 行政复议决定书网上公开制度研究
- 詹姆逊后现代艺术空间理论研究
- 基于Transformer和迁移学习的离子磨蚀故障失效预测研究
- 低介钨酸盐基微波介质陶瓷的制备及性能研究
- 游戏化叙事设计对团队协作绩效的影响机制研究
- 2023-2024学年四川省广安市高二下学期期末教学质量检测数学试题 (解析版)
- 西部科学城重庆高新区引进急需紧缺人才38人模拟检测试卷【共1000题含答案解析】
- 新护士五年规范化培训手册
- 医学免疫学和病原生物学理论知识考核试题及答案
- 胜保养操作手册江铃驭
- 疫苗及其制备技术课件
- 阿里巴巴公司价值观实施细则
- 安全防范系统设计方案
- 《人卫版第九版内科学心力衰竭》课件PPT
- 中国监察制度史
- 竣工验收证书(模板)
评论
0/150
提交评论