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文档简介

1、窗体顶端单选题正确 1.关于打造“节省文化”，下列说法不正确的是： 1.  A 无论企业规模多大，都没有理由铺张浪费 2.  B 小企业的公司财产是老板一个人的，与员工无关 3.  C 榜样的力量是无穷的，企业应该多向打造“节省文化”的公司学习 4.  D 企业要花最少的钱，用最小的代价完成目标 正确 2.企业机构庞大、部门林立、公司层级特别多，属于下列“疾病”中的： 1.  A 迟钝症 2.  B 僵化症 3.  C 肥胖病 4.  D

2、0;失调症 正确 3.下列不属于小企业运作通病的是： 1.  A 把资源和资金分散开，搞多元化 2.  B 尽量多聘请精英 3.  C 尽快成立集团或总公司 4.  D 能集中的权力就集中 正确 4.大企业“发高烧”的表现是： 1.  A 盲目自大、语惊四座 2.  B 矛盾增多、协调困难 3.  C 安于现状、墨守成规 4.  D 职责不清、信息不畅 正确 5.关于人才与企业规模相匹配，下列说法错误的是： 1.  A

3、0;小企业和大企业衡量人才的标准是不一样的 2.  B 大企业的员工一定都是优秀人才 3.  C 企业规模扩大的同时要提高全体员工的素质 4.  D 企业规模小时就要开始培养人才 错误 6.企业从能力和态度两个维度划分员工时，需要企业进行有效激励的是： 1.  A 能力差、态度差的“人裁” 2.  B 能力好、态度好的“人财” 3.  C 态度好、能力差的“人才” 4.  D 能力强、态度差的“人材” 正确 7.领导做下属不能做或无法做的事情，是成本控制原

4、则中的： 1.  A 例外管理原则 2.  B 效益原则 3.  C 奖励原则 4.  D 责任落实原则 正确 8.成本控制的正确程序是： 1.  A 制定目标、分解目标、兑现奖惩、分析差异 2.  B 分解目标、分析差异、制定目标、兑现奖惩 3.  C 制定目标、分解目标、分析差异、兑现奖惩 4.  D 兑现奖惩、制定目标、分析目标、分解目标 错误 9.成本控制的初级阶段是： 1.  A 设定目标 2.  

5、;B 战略成本 3.  C 被动核算 4.  D 纠正偏差 正确 10.战略成本的内容不包括： 1.  A 先机成本 2.  B 创新成本 3.  C 客户成本 4.  D 赔偿成本 判断题正确 11.公司运营和家庭过日子道理相通，不但要会赚钱，还要学会省钱。此种说法：1. A 正确 2. B 错误 正确 12.公司规模大代表管理效益好，也代表管理水平高。此种说法：1. A 正确 2. B 错误 正确 13.在企业中，财务人员只要懂得财务知识即可，不必了解销售知识和采购知识。此种说法：1. A 正确 2. B 错误 正确 14.当公司利益与个人利益发生冲突的时候，员工应该牺牲自己的小利益，保护公司的大利益。此种说法：1. A 正确

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