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文档简介

1、欧阳文创编一个优秀团队必备的五个基本要素：沟通、信任、慎重、换位、快乐一、沟通狮子和老虎之间爆发了一场激烈的战争，到了最后，两败俱伤。狮子快要断气的时候对老虎说：“如果不是你非要抢我的地盘，我们也不会弄成现在这样。”老虎吃惊地说：“我从未想过要抢你的地盘，我一直以为是你要侵略我！”欧阳文创编欧阳文创编观点：相互沟通是维系同事、老 板之间的一个关键要素。有什么 话不要憋在肚子里，多和同事、 员工交流,也让同事、员工多了解自己， 这样可以避免许多无谓的误会和 矛盾。信任两只鸟在一起生活，雄鸟采集了 满满一巢果仁让雌鸟保存，由于 天气干燥，果仁脱水变小，一巢 果仁看上去只剩下原来的一半。 雄鸟以为是

2、雌鸟偷吃了，就把它欧阳文创编欧阳文创编啄死了，过了几天，下了几场雨 后，空气湿润了，果仁又涨成满 满的一巢。这时雄鸟十分后悔地 说：“是我错怪了雌鸟！”观点：老板、同事之间要相互信任，很多幸福团结的团队就毁于怀疑和猜忌。所以，对同事、员工要保持信任，不要让猜疑毁了团队。三、慎重两只乌鸦在树上对骂起来，它们越骂越凶，越吵越激动，最后一欧阳文创编欧阳文创编只乌鸦随手捡起一样东西向另一只乌鸦打去。那东西击中另一只乌鸦后碎裂开 来，这时丢东西的乌鸦才发现， 自己打出去的东西原来是自己一 只尚未孵化好的蛋。观点：遇到事情要冷静对待，尤 其是遇到问题和矛盾时，要保持 理智，不可冲动，冲动不仅不能 解决问题

3、，反而会使问题变得更糟，最 后受损失的还是整个团队。四、换位欧阳文创编欧阳文创编小羊请小狗吃饭，它准备了一桌 鲜嫩的青草，结果小狗勉强吃了 两口就再也吃不下去了。过了几天，小狗请小羊吃饭，小 狗想：我不能像小羊那样小气， 我一定要用最丰盛的宴席来招待 它。于是小狗准备了一桌上好的 排骨，结果小羊一口也吃不下 去。观点：有时候，已之所欲，也勿施于人。凡事不要把自己的想法强加给同事，遇到问题的时候多进欧阳文创编欧阳文创编行一下换位思考，站在对方的角度上想想，这样，你会更好地理解同事、员工。五、快乐小猪开始学做蛋糕，但它做出的 蛋糕总是不好吃。它问公鸡师 傅，公鸡想想，问它做蛋糕的原 料是什么。小猪说，为了怕浪 费，它做蛋糕用的全是一些快要坏了的鸡蛋，公鸡对小猪说：“记住，只有用好的原料才能做出好的蛋糕。”欧阳文创编欧阳文创编观点：是的，只有用好的原料才 能做出好的蛋糕，同样地，只有 用快乐的心情才能构建起幸福的 团队。所以，进门之前，请把在 外面的烦恼通通抛掉，带一张笑 脸进来。如果所有的团队都能这 样做，那麽这个团队

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