小型贸易企业重要岗位职责(全面完整版)

1、小型贸易企业重要岗位职责（全面完整版）（可以直接使用，可编辑 全面完整版资料，欢迎下载）岗位职责董事长（总经理）岗位职责1、全面负责公司重大经营方针、战略目标的制定与决策；2、全面负责公司的日常经营管理工作；3、负责编制公司年度预算计划并实施；4、负责制定公司总体战略目标和年度经营计划，以实现公司的远景目标；5、制定公司的总体战略规划与发展目标，并领导公司员工共同完成；6、负责公司组织结构的设置或建立健全公司管理体系；7、决定部门经理以上人员的任免、奖惩；8、审定、批准公司财务和管理制度或相关规定；9、审核、签发以公司名义发出的各类文件；10、检查、督促和协调公司各部门的工作进展，对总监工作进

2、行监督、指导和 考核；11、参与社会活动，处理各种事件或对外关系；12、负责防范重大经营风险以及领导和指挥处理重大应急事件；13、提升公司企业文化建设水平，提高企业知名度、信誉度和信任度。二、行政总监岗位职责1、全面负责公司人事、培训、行政、财务管理、仓库供应和后勤保障工作，并 协调公司各部门的有效运行；2、协助总经理做好公司总规划，为总经理提供有效的意见或建议；3、完成总经理交给的各项工作与任务；4、制定公司各项规章制度，以规范公司管理，提高工作效率；5、负责公司文件收发，人事档案管理，相关客户档案管理；6、负责公司内部重大事件邮件分发，重要接听、纪录；7、负责协调公司与外部单位（政府、企业

3、、事业单位）的关系；8、规划、指导、协调部门内人员的工作，使部门工作高效运行；9、对员工及其他相关部门进行行政监督，并考核其的工作质量及数量；10、根据公司实际情况引入适合可行的管理模式，使公司实现总体战略目标；11、负责公司人力资源的规划，并进行人员招聘、面试、培训、考核；12、做好公司CIS （企业统一化系统）的相关工作，并为其提供持续改进方法。三、销售总监岗位职责1、全面负责公司市场的管理与规划；2、协助综合办制定市场部及市场管理的相关制度及条例；3、组织市场部其它人员建立好市场交易与管理方面的档案；4、对下属人员进行工作指导，并监督和考核其的工作质量及数量；5、建立交易客户的档案系统和

4、回访系统并进行管理；6、收集同行交易市场潜在客户信息并进行建档管理；7、分析全国交易市场战略规划、产品供需信息、国家宏观政策及准入制度；8、协助总经理的工作并为总经理做好参谋和助手；9、管理市场部工作人员并监督管理制度的执行情况；10、编制与扩大市场交易额有关的广告宣传与计划；11、调查竞争对手与消费顾客的情况， 并分析宏观经济与微观经济发展情况及顾 客消费趋向与水平，为总经理提供决策支持；12、完成公司和上级领导交给的其它工作。四、商务经理岗位职责1、协助行政总监做好公司后勤事务，包括：文件处理、接听并记录、接待来访顾客或潜在顾客、维护保养电脑、打印、复印等办公设备；2、协助行政总监做好人力

5、资源规划、需求预测，人事档案、文档管理；3、管理公司内部相关的文件；4、分析管理体系实际中存在的问题，并提出或改进原有的管理工作流程或管理 制度及管理模式，使公司管理体系处于高效运行中；5、传达、贯彻、执行公司的管理制度并进行监督；6、会务安排或做好会议纪录；7、改进管理手段、优化工作流程、简化汇报程序、提高工作效率；8、完成上级领导下达的其它工作任务。9、全面负责公司网站的维护与管理；10. 负责公司网络域名的申请与注册；11. 协同软件工程师做好公司网页设计，整合最新的宣传图片及相关宣传资料；12. 负责管理公司其它电脑软件及系统维护工作；13. 负责网站产品宣传、广告、及重要信息的发布或

6、更新；14. 负责互联网站上 Internet 同类信息的收集、下载及管理；15. 完成上级领导交给的其它工作。五、技术专家岗位职责1. 制定公司技术管理制度。 负责建立完善标准化技术规程、 技术情报管理制度；2. 组织和编制公司技术发展规划；3. 编制产品的使用、维修和技术安全等有关的技术规定；4. 认真做好各类技术信息和资料收集、 整理、分析、研究汇总、 归档保管工作， 为逐步实现公司的销售目标提供可靠的指导依据；5. 及时指导、处理、协调和解决产品出现的技术问题， 确保经营工作正常进行； 及时搜集整理国内外产品发展信息，及时把握产品发展趋势；6. 负责公司技术管理制度制定、检查、监督、指

7、导、考核专业管理工作；7. 完成企业领导交给的其它工作。六、销售经理职责1、协助销售总监做好市场方面的工作，并执行销售计划；2、负责企业客户的沟通与联络，建立顾客综合信息目录或档案；3、负责建立企业与顾客良好的关系与信誉体系；4、处理企业与顾客发生的危机与潜在的危机；5、改进企业信誉保障体系，开拓企业产品市场，完成销售目标和任务；6、负责有关市场沟通、联络、公关活动的策划与实施；7、经常向领导反馈有关联络活动结果，并对市场策略提供意见或建议；8、提供顾客关系及渠道开拓的联络与支持；9、进行联络信息档案的建立和管理；10、完成企业领导交给的其它工作。七、财务经理岗位职责1、全面负责公司日常财务的

8、管理工作，包括出纳的相关工作：1.1 做好公司现金、票据及银行存款的保管出纳和记录；1.2 建立现金日记帐、银行存款日记帐、审核现金收付单据；1.3 积极配合公司开户行做好对帐、报帐工作；1.4 配合各部门办理电汇、信汇等有关手续；1.5 发票的开具及保管；1.6 协助会计做好各种帐务处理工作；1.7 办理公司税款申报及缴纳；1.8 编制有关税务报表及统计报表；1.9 办理与税务有关的其它事务；2、协助综合办制定财务方面的相关管理制度及有关规定，并监督执行；3、负责公司资金调配、成本核算、会计核算和分析工作；4、负责资金、资产的管理工作；5、预测、监控可能会对公司造成经济损失的重大社会及公益活

9、动；6、协助公司领导做好企业与外部的沟通与协调工作；7、完成上级交给的其它日常事务性工作。八、财务出纳岗位职责1、协助财务经理做好财务管理的有关工作2、协助会计做好会计帐务有关工作；3、负责公司现金、票据及银行存款的保管、出纳和记录工作；4、建立现金日记帐，银行存款日记帐，审核现金收付单据；5、积极配合公司开户行作好对帐、报帐工作；6、配合各部门办理电汇、信汇等有关手续；7、开具销售发票并进行保管、存档管理8、办理公司有关税款的申报及缴纳；9、负责编制有关税务报表及统计报表；10、办理与税务有关的其它事务；11、完成上级领导交给的其它工作。小学教师岗位职责l 、教师要忠诚党的教育事业，贯彻党的

10、教育方针，自觉执行各项法规文件，模范遵守 学校的各项规章制度。2、对学生全面实施素质教育，充分发挥教师在教学工作中的主导作用，努力提高教育 教学质量，工作在双向选择的基础上要顾全大局，服从调配，认真完成学期工作任务。3、认真学习和贯彻落实学科教学大纲，明确所教年级、所教班级的教学要求及在大纲 中的地位，切实做到双基 （基础知识，基本技能 ）双力（智力、能力）双育（德育，智育 ）等教 学任务的落实。严肃学风，指导学法，力争创出本人的教学特色。4、认真贯彻教学常规，以教学常规为依据，精心备课，备教一致，上好每一节课，在 教学工作中贯彻因材施教，分层指导的原则，加强教学工作的针对性和实效性。5、认真

11、批改作业，做好考试命题，阅卷，评分，试卷分析工作按时，按要求及时上交 有关报表。6、教师要热爱学生严格要求学生，在教学中要注意对学生的德育渗透作学生表率，为 人师表。7、任课教师要及时向班主任反映本科学生学习情况，配合班主任工作，协助班主任抓 好班集体建设，主动参加教学教研组会议和学生家长会。8、努力学习教育教学理论，不断提高思想水平和业务水平，按时有准备地参加各级各 类教育教学活动；积极引进教学改革实验尤其教学改革；全面推进信息技术和学科整合， 大胆创新，不断提高教育教学水平；积极及时总结教育教学经验。9、积极参加教育教学科研活动，以科研促教研以教研促教学，不断完善，提高自己。10、高级教师

12、要加强自身修养，重视信息的获取，不断总结经验，主动关心，帮助青 年教师，在教学科研工作中发挥积极作用。11、青年教师要巩固专业思想，热爱教育事业，努力学习，勤奋工作，积极参加教研 活动，成为教育教学工作的骨干。12、中青年教师必须积极提高教学基本功，认真参加培训和考核。l3 、教师要认真参加各级各类课的评优活动，每学期完成教学论文或经验总结一篇。14、搞好团结协作，发挥合力作用，主动听课，取人之长，补已之短。要善于听取不同意见，探索教改新路。关心学校工作，经常向各级领导反映情况和提出意见，建议篇一：小区门卫岗位职责1 、着装整齐、佩戴齐全，按时上岗交接班。2 、值班时不准擅自离岗、嬉笑打闹、看

13、书报、吃东西、睡觉、不准收听录音机等敢 与工作无关的事。3 、值勤中要讲文明、讲礼貌，不刁难业主和客户，处理问题要讲原则、讲方法，态 度和蔼不急不燥。4 、认真填写各种登记，要求字迹清楚，内容详细准确。5 、对外来人员一律进行出入登记， 来访的客人得到业主或公司领导同意后方可进入。6 、严谨各类修补、买卖、收旧及搞传销的人员进入小区。7 、装修材料及专业安装队进入时应检查相关手续，未办理装修和安装手续的不允许 进入。8 、业主进入小区时应检查 临时业主卡 ，装修人员进入小区须检查 临时出入证 。9 、对运出小区的物品必须有物业公司签字后方可放行。10 、进入小区的车辆要详细检查，如发现有问题时

14、应请车主（司机）在检查表上签 字确认。篇二：小区门卫岗位职责一、门卫实行二十四小时值班制，按时开关小区大门。二、文明礼貌待人，对外来人员进行查询，先登记，后让其进入小区，拒绝无关 人员随意进入小区。三、对车辆出入小区，要进行检查登记， 遇到可疑人员或车辆应及时报告或报警。四、认真负责小区的信件、报纸、杂志的传递、分送工作。五、为小区住户提供便民服务进行登记。六、负责好本部位及周围环境卫生，并做好值班记录和交办工作。篇三：小区门卫岗位职责1 、严格交接班制度，做好执勤记录，认真履行职责，不无故离岗，维护好本区域内 安全，交通安全有序。2 、举止文明，熟悉环境，维护秩序，防范到位。3 、严格执行昼

15、夜 24 小时执勤制度。业主每天上下班高峰期间，确保交通畅通无阻； 夜间加强巡逻，流动岗要及时处理管理区域内所发生的问题。4 、熟悉小区地形、楼宇位置、门牌号码、熟练掌握和规范使用技防设备，学会使用 消防器材。发生突发事件，及时处理并上报公司领导及有关部门，做好现场保护工作，积极配 合有关部门进行抢救和善后工作。5 、对所管理区域执行巡逻任务，严格按照规定巡逻路线行走，采集好每一处信息， 不折不扣、高质量高标准完成巡逻任务。6 、对进入小区的车辆凭卡通行，业主暂未办理通行卡的，应督促办理，非本小区内 的车辆一般不准进入小区。7 、整理、来访客人进入小区，必须说明来访对象，最好征得业主同意后放行

16、。坚决 禁止任何以推销为目的人员与盲流人员进入小区。8 、值勤时，按季节着制式服装，衣着干净整齐、姿态端庄大方，保持良好的精神面 貌和形象。9 、加强对装修施工人员及拾荒者的出入管理。禁止在小区内摆摊做生意，严禁行乞 者和形迹可疑者进入小区，防范和制止各种不利于社会安定和人身安全的违法乱纪行为。10 、巡视时，必须保持高度警惕和责任心，对公共区域进行巡查，发现异常情况， 及时记录、汇报。对火警、匪警的确认与及时汇报，配合抢救与保护现场。负责装修现场、区 域内公共设施、设备的巡查。夜间巡查时间要求：夏季22 ：00-5 ：00 、冬季 21 ：00-6 ：00；频率要求：每 2 小时一次。篇四：

17、小区门卫岗位职责1 、维持门口人员、车辆的进出秩序和本区域的公共秩序，注重礼仪礼貌。2 、负责检查进出门岗物品，防止物品丢失及危险品进入所管理区域。对进入管理区 域的大件装饰、装修材料必须盘问和控制，同时联系工程维修班长进行现场处理。如：整车的 砖坯、大块的玻璃、雨棚、封闭阳台所用材料等。3 、负责登记进出车辆并检查车辆外观，严格执行公司对车辆进出的管理规定，认真 检查车型、车牌号，避免出现差错。4 、负责及时办理车辆出、入场手续，根据当时停车场的容量和车辆流量，用标准的 手势，动作引导小校长岗位职责1、认真贯彻党的教育方针，严格执行国家的政策、法令、 结合学校实际制定和落实学年工作计划。2、

18、主持校务、行政、教学会议，讨论决定学校的重大问题。3、建立健全学校各项管理制度，确保学校各项工作按章有 序进行。4、全面负责学校的教学、思想政治教育和体育卫生、安全 稳定工作。5、突出抓好教学工作，组织开展教学研究和教学改革，努 力提高教学质量。6、切实做好为教学服务、为师生服务工作，充分调动全体 教职员工的工作积极性和创造性。7、组织教职工学习政治、文化和教育理论，抓好教师进修 培训工作，不断提高教职工的思想、文化和业务素质。8、关心支持学校团队工作，促进学生德智体全面发展。9、完成上级领导交办的其他工作。副校长岗位职责1、组织制定、实施学校各项工作计划和教学计划。2、协助校长领导和管理学校

19、的教学工作，提出教改、教研 方案，推进教改实践活动。3、深入教学第一线，负责教学大纲的实施。4、领导和组织教学业务和行政考核工作。5、充分发挥教师，班主任和团队组织的作用，重视抓好学 生的思想品德教育。6、关心教职工的学习、工作和生活，及时解决教师队伍中 的各类矛盾和问题。7、坚持勤俭办学，努力改善教学条件。8、负责检查学校各项规章制度的落实情况，确保学校的正 常秩序。9、完成上级领导交办的其他工作。教导主任岗位职责1、负责制定并施行学校的教育教学计划，检查和总结教育 教学工作。2、掌握教学大纲和教学计划的执行情况，组织开展各种教 学、教研和第一课堂活动。3、负责招生、编班、学籍管理、考勤考绩

20、、课程安排以及 资料室、实验室工作。4、负责教学资料、档案的整理和管理工作。5、组织安排学生的体育卫生和生活管理工作，关心师生的 身心健康。6、定期布置和检查班主任工作，组织校外教育活动和家长 会。7、及时总结教育教学经验， 负责期末和学年教学评价工作。8、完成上级领导交办的其他工作。教研组长岗位职责1、按照学校教学要求，制定教研组教学计划，并认真抓好 实施。2、组织本组教学教研活动， 及时总结交流和推广教学经验。3、抓好教学质量和教学工作情况的检查评价，不断改革创 新教学工作。4、广泛开展教学研究和实践活动，努力帮助青年教师提高 业务水平。5、完成上级领导交办的其他工作。班主任岗位职责1、加

21、强学生思想品德教育，培养学生良好的道德品质、学 习习惯和行为养成。2、加强与其他任课教师的沟通，经常了解学生的学习和思 想情况。协同任课教师帮助学生克服学习困难，端正学习态度， 提高学习兴趣。3、关心学生身心健康，丰富学生课余活动，带领学生参加 劳动实践，培养学生自立能力。4、指导班委会和少先队工作，培养团结友爱、积极向上的 班集体，做好个别学生的帮教工作。5、搞好班级日常管理，加强对学生的常规训练，做好学生 品德评定和学籍管理工作。6、保持与学生家长的联系，经常互通情况，指导家长正确 教育子女，注意争取社会力量教育学生。7、完成上级领导交办的其他工作。小教师岗位职责1、忠诚热爱教育事业，富有

22、奉献精神，树立良好的师德师 风，爱岗敬业，为人师表。2、充分发挥教师在教学工作中的主导作用，全面推进实施 素质教育，保证学生德智体全面发展。3、严格落实教学大纲，做好备课、讲课、辅导、作业批改， 学生成绩考核及日常教学工作， 保质保量完成学校安排的教学任 务。4、积极参加教学研究活动，主动承担课外教学工作，认真 总结教学经验，每年完成一篇教学论文。5、努力学习教育教学理论，积极引进、吸收教学经验，不 断提高教学水平。6、处理好同班主任的协作关系，配合班主任抓好班集体建 设和学生思想品德教育工作。7、高中级教师和骨干教师要认真学习、研究教学理论，当 好学科带头人。8、完成上级领导交办的其他工作。

23、少先队辅导员职责1、指导大、中队委员会订好工作计划，按照少年儿童的年 龄特点和兴趣爱好组织好少先队活动。2、经党了解学生的思想、品德、学习、生活、健康等情况， 有针对性地提出改进学生品德教育、 关心学生健康成长的意见和 建议。3、培养少先队积极分子，帮他们增强集体观念，给他们传 授工作方法，为他们解决实际困难。4、主动向学校、教师、家长和社会各方面宣传少先队的性 质、任务和作用，争取得到广泛的支持和帮助。5、做好发展新队员、编队选举、奖励处分等工作。6、大队辅导员要主动指导中队辅导员的工作，定期召开会 议，组织学习，讨论工作，交流经验。7、完成上级领导交办的其他工作。值周教师工作职责1、负责对全校各班纪律、卫生、安全情况进行监督检查并 组织评比。2、负责检查各班早读、早操、课间操的落实情况。3、负责组织好学生下午集体放学。4、检查各班的学习活动，课间巡视、维持楼层秩序，禁止 同学追逐打闹。5、及时处理校园内学生中发生的问题，保证正常的教学秩 序。6、坚持每周组织值周学生对值周工作进行认真地总结和评 比，写出值周总结。7、完成上级领导交办的其他工作。小会计岗位职责1、在上级主管部门和单位负责人的领导下，执行国家各项财务 法律法规和国家统一的规章制度。 主管本单位财务工作， 参与本单位 经济管理和重大经济