学校艺术工作年度报告

1、XXX小学校艺术教育发展年度报告一、基本情况xxx小学校地处刘营镇安乐寺六组，为 2008年5.12地震 后原址新建的农村小学，占地面 9057.21 平方米，建筑面积 2634.87平方米，总投资 390 . 0 0余万元，设备总值 110.00余 万元。现有 6个教学班，在校学生 176人，在职教职工 17人； 目前无专职艺术教师，兼职艺术教师 5名（其中：音乐教师 3 名、美术教师 2名）；现有音乐、美术专用教室各一个，多 功能室 1间；音乐、美术器材配备达标，各种现代化教学活 动设施基本俱全。二、主要举措和成效（一）学校高度重视艺术教育，把艺术教育当作全面贯 彻党的教育方针，全面推进素

2、质教育的重要内容，确保艺术 教育在学校教育中的重要地位，力争把快乐还给儿童，让学 生健康成长，努力提高学生的审美素质和艺术修养，促进学 生素质全面提升。（二）在艺术教师严重缺乏的情况下，学校注重艺术教 师的送培工作，凡是上级组织艺术课程培训、赛课、各级比 赛保证教师参加，努力培养兼职艺术教师，同时学校加强校 内的教研力量，通过艺术课程研究、各种艺术活动的开展， 聘请名师指导等具体措施，提升艺术教师教学水平，提高艺 术课程教育效果。本学年度，学校在经费紧张的情况下，投 资资金三万余元，分别改善音乐教室和美术书法教室，安装 防盗门窗， 购置音美器材， 安装多媒体设备， 种植花草树木， 及时修剪、整

3、理花园，布置校园文化，提升了学校形象。近 年来学校坚持开设书法、音乐、美术课程，并从师资、课时 予以保证。从学生学习状况和学习效果来看，孩子们对艺术 学科充满兴趣，艺术表现也越来越好。（三）学校继续从艺术课程的深度解读为突破点，从学 科素养的解读入手，指导艺术教师把握教材架构的基本框 架，弄清各板块的目标指向，协助艺术教师从课堂、活动整 体构建自己的学科体系。学校艺术教师一方面抓好基础课 堂，一方面加强艺术学科文化建设，努力营造浓厚的艺术氛 围，坚持每学年举办一次有影响力的艺术节活动，坚持全校 学生 100%的展示率，展示了全校孩子在音乐、美术、舞蹈三 个艺术学科的学习成果，为每一位孩子提供艺

4、术展示的平 台，让孩子们在展示中加深艺术体验，增强艺术兴趣。（四）为达成艺术教育育人目标，学校除加强日常教学 管理外，还就质量检测进行专项管理。学校校长亲自深入艺 术学科组，从开学初开展的教师对整体检测方案的研究与制 定，到期末的素质测评、总结等工作，艺术组都是在整体课 程框架下推进，教导处既注重过程监管，又加强反馈研究， 以保证检测的真实性，用数据更好的指导艺术组的教学工 作。三、主要问题和改进措施（一）学校目前存在的主要问题就是师资配备不足的问题，期待上级部门能够给予帮助。（二）本校艺术教师的教学水平有待提高。这就要求教 师不断加强自身业务素质和教学能力，积极加强组内教研和 探索，不断提高

5、教学技艺。（三）学生的艺术修养还不够高。这需要我们在以后的 艺术教学中培养学生的艺术兴趣与爱好，积极发挥学校艺术 活动的作用，提高学生的艺术修养。XXX小学校年 月曰其中专业理论知识内容包括：保安理论知识、消防业务知识县、职业道德、法律常识、保安礼仪、救护知识。作技能训练内容包括：岗位操作指引、勤务技能、消防技能、军事技能。二培训的及要求培训目的安全生产目标责任书为了进一步落实安全生产责任制，做到“责、权、利”相结合，根据我公司2015年度安全生产目标的内容，现与财务部 签订如下安全生产目标:目标值:1、全年人身死亡事故为零，重伤事故为零，轻伤人数为零。2、现金安全保管，不发生盗窃事故。3、每

6、月足额提取安全生产费用，保障安全生产投入资金的到位。4、安全培训合格率为 100%二、本单位安全工作上必须做到以下内容:1、对本单位的安全生产负直接领导责任，必须模范遵守公司的各项安全管理制度，不发布与公司安全管理制度相抵触的指令，严格履行本人的安全职责，确保安全责任制在本单位全面落实，并全力支持安全工作。2、保证公司各项安全管理制度和管理办法在本单位内全面实施，并自觉接受公司安全部门的监督和管理。3、在确保安全的前提下组织生产，始终把安全工作放在首位，当“安全与交货期、质量”发生矛盾时，坚持安全第一的原则。4、参加生产碰头会时，首先汇报本单位的安全生产情况和安全问题落实情况；在安排本单位生产

7、任务时，必须安排安全工作内容，并写入记录。5、在公司及政府的安全检查中杜绝各类违章现象。6、组织本部门积极参加安全检查，做到有检查、有整改，记录全。7、以身作则，不违章指挥、不违章操作。对发现的各类违章现象负有查禁的责任，同时要予以查处。8、虚心接受员工提出的问题，杜绝不接受或盲目指挥;9、发生事故，应立即报告主管领导，按照“四不放过”的原则召开事故分析会，提出整改措施和对责任者的处理意见，并填写事故登记表，严禁隐瞒不报或降低对责任者的处罚标准。10、必须按规定对单位员工进行培训和新员工上岗教育;11、严格执行公司安全生产十六项禁令，保证本单位所有人员不违章作业。三、安全奖惩:1、对于全年实现

8、安全目标的按照公司生产现场管理规定和工作说明书进行考核奖励；对于未实现安全目标的按照公司规定进行处罚。2、每月接受主管领导指派人员对安全生产责任状的落其中专业理论知识内容包括：保安理论知识、消防业务知识也、职业道德、法律常识、保安礼仪、救护知识。作技能训练内容包括：岗位操作指引、勤务技能、消防技能、军事技能。二培训的及要求培训目的安全生产目标责任书为了进一步落实安全生产责任制，做到“责、权、利”相结合，根据我公司2015年度安全生产目标的内容，现与财务部 签订如下安全生产目标:目标值:1、全年人身死亡事故为零，重伤事故为零，轻伤人数为零。2、现金安全保管，不发生盗窃事故。3、每月足额提取安全生

9、产费用，保障安全生产投入资金的到位。4、安全培训合格率为 100%二、本单位安全工作上必须做到以下内容:1、对本单位的安全生产负直接领导责任，必须模范遵守公司的各项安全管理制度，不发布与公司安全管理制度相抵触的指令，严格履行本人的安全职责，确保安全责任制在本单位全面落实，并全力支持安全工作。4、参加生产碰头会时，首先汇报本单位的安全生产情况和安全问题落实情况；在安排本单位生产任务时，必须安排安全工作内容，并写入记录。5、在公司及政府的安全检查中杜绝各类违章现象。6、组织本部门积极参加安全检查，做到有检查、有整改，记录全。7、以身作则，不违章指挥、不违章操作。对发现的各类违章现象负有查禁的责任，同时要予以查处。8、虚心接受员工提出的问题，杜绝不接受或盲目指挥;9、发生事故，应立即报告主管领导，按照“四不放过”的原则召开事故分析会，提出整改措施和对责任者的处理意见，并填写事故登记表，严禁隐瞒不报或降低对责任者的处罚标准。10