煤矿安全培训计划()

1、煤业有限责任公工丰煤发2021010号关于制定2021年公司平安培训方案的通知公司所属各单位：为切实增强煤矿平安培训工作,进一步提升全公司干部职工平安生产意识和从业人员的平安技术操作水平,促进全市煤矿平安生产工作健康发展,根据?平安生产法?、国发202123号?国务院关于进一步增强企业平安生产工作的通知?、国家平安生产监督治理局令第3号?生产经营单位平安培训规定?、国家平安生产监督治理局、国家煤矿平安监察局令第20号?平安生产培训治理方法?、国家平安监管总局令第30号?特种作业人员平安技术培训考核治理规定?和?山西省煤矿平安生产培训方法?的有关规定,结合全公司2021年全年工作方案和平安培训工

2、作的实际,制定2021年平安培训方案.附件：?煤业有限责任公司2021年平安培训方案?煤业有限责任公司二0一五年一月二十日主题词：平安培训方案抄送：公司副总以上领导、各部室、各矿煤业有限责任公司2021年1月20日印共印20份煤业有限责任公司2021年平安培训方案一、总体思路深入贯彻落实科学开展观,牢固树立平安开展理念,着力推进“依法治安、治理强安、科学兴安、人才保安战略,严格根据?平安生产法?、?山西省煤矿平安生产培训方法?及配套实施细那么等法律、法规的要求,紧紧围绕效劳煤矿平安生产的中央任务,采取多种途径,针对不同层次、不同类别人员全面开展平安生产教育培训,进一步提升煤矿从业人员的安全素质

3、,推动煤矿平安治理,有效预防和减少各类事故的发生,促进平安生产.二、工作任务各单位一定要高度重视煤矿平安教育培训工作,树立大教育、大培训、大提升的观念,大力宣传平安教育培训工作的责任性和重要性,认真完成全年平安教育培训任务.一扎实开展全员平安教育培训工作开展全员平安教育培训工作,是提升煤矿平安生产治理水平和从业人员平安素质的主要途径和手段,是煤矿平安生产的重要保证,因此必须真抓实干.今年培训方案继续采取“一分三统的方法进行实施：1、分批培训I,由培训中央明确专人负责,认真组织学习培训,培训时间新工人不少于72小时,含劳动卫生,老工人不少于20小时含劳动卫生；2、统一教材,使用山西省规定的全员平

4、安教育培训教材；3、统一测试,学习培训结束后,考核合格的人员统一颁发?平安教育培训合格证?.二继续做好“三项岗位人员的培训、复训工作“三项岗位人员是指企业负责人、平安治理人员、特种作业人员是平安生产的一支重要力量,随着科学技术的不断开展,生产设备的不断更新,以及煤矿标准化建设的逐步推进等对“三项岗位人员的平安生产素质提出了更新、更高的要求.因此,各单位一定要根据晋煤培发20211718号、市煤人发202118号、昔煤发202115号文件精神做好“三项岗位人员培训、复训工作,保证培训率到达100%持证上岗率达到100%三认真组织班组长参加平安生产培训班组长是煤矿平安生产的直接组织者和落实者,提升

5、班组长平安素质是增强生产现场平安治理,杜绝“三违、减少伤亡事故的有效途径.因此,各单位必须根据国家平安生产监督治理总局?关于进一步增强煤矿班组长平安培训工作的通知?和省、市、县有关安排意见,继续组织好各类班组长的培训学习工作.培训考核合格统一颁发?班组长平安培训合格证书?.四增强日常平安教育工作和监管、考核工作日常平安教育工作是煤矿平安教育工作的重中之重,也是做好平安生产工作的一项最根底工作,我矿将根据实际情况,在重点煤炭类院校和煤矿集团聘请有关专家、教授现场授课及下井指导.各区队、各科室要认真组织员工对?煤矿平安规程?、?平安质量标准化标准?、?煤矿岗位工种安全技能培训统编教材?及?作业规程

6、?、?操作规程?等平安生产根底知识进行强制性学习,学完后要全部进行测试,并逐人就应知应会、标准操作、岗位平安工作流程描述等内容进行现场考核,测试成绩优秀者进行表彰奖励,对第一次测试不及格者停班补考,第二次补考不及格者停班学习.学习结束后,对员工学习情况进行闭卷抽查,月终要对测试成绩进行汇总排名.通过专项检查,催促区队进一步增强日常平安教育培训工作,切实提高员工标准化作业水平和实际操作水平.五、严格煤矿平安准入,组织好从业人员继续教育和学历提升工作根据上级有关文件要求和煤矿工作实际情况,煤矿领导必须具备煤炭专业大专以上文化程度,平安生产治理人员、专业技术人员要逐步到达中专以上文化程度.因此,要高

7、度重视员工继续教育学历提升工作,要积极联系煤炭类专业院校,认真组织好从业人员参加2021年专业技术培训和学历提升学习工作.同时抓好近两年大、中专函授学习的后续工作,以全面提升员工专业技术水平和文化程度.三、工作安排为全面完成上述工作任务,现将各项工作具体安排如下：1、第一季度重点要做好全员培训、测试发证工作.1 3月份,各矿培训中央要积极协调上级有关培训机构,组织好全矿全员平安教育工作.各区队、科室要进一步摸清人员的根本情况,及时编制?劳动用工方案?和?全员平安教育培训方案?,上报集团公司,并认真组织实施,保证实现四个百分之百.2 、第二季度重点要做好对各矿“三项岗位人员的摸底、培训.46月份

8、,各矿培训中央要对“三项岗位人员培训要求进行全面摸底,有方案地组织未参训人员分批参加培训.一是要组织主要负责人、安全治理人员按期参加上级主管部门举办的培训和复训班,培训主要对象是2021年?平安资格证?到期应审验的治理人员和需要取得?平安资格证?的其他人员；二是要对特种作业人员按期参加上级主管部门举办的培训和复训班,主要针对煤矿井下电气作业、井下爆破作业、平安监测监控作业、矿井通风含通风、压风司机和测风、测尘工作业、瓦斯检查作业、安全检查作业、提升机操作作业、采煤机掘进机操作作业、探放水作业等工种进行平安技术培训.培训负责人要根据各工种配置要求和实际岗位需要.确定送培人员名单,及时上报集团公司

9、协调相关培训机构进行培训,考核合格后颁发或换发相应证件.3 、第三季度重点要做好班组长培训工作.79月份,各矿培训中央要对班组长培训情况全面摸底,有方案地组织未参加人员分批参加培训.培训对象主要是从事瓦斯监控治理和井下采煤、掘进、维护、通风、机电、运输、防治水等专业的班组长.培训内容主要有5个方面；1、煤矿平安生产相关法律、法规及煤矿平安质量标准化等方面的有关标准.2、国家有关部门印发的煤矿平安根底治理、瓦斯治理等方面的标准性文件.3、煤矿有关专业技术知识和治理知识.4、应急救援知识和典型事故案例分析.5、班组建设工作经验交流.4、第四季度重点要做好职工专业知识更新和学历提升培训工作.912月

10、份,各矿培训中央要在2021年、2021年专业素质和学历提升的根底上,对员工专业素质和学历情况进一步摸底,一是要为员工日常学习提供一切便利条件和物质支持.二是要主动联系教育主管部门和煤炭类院校,采取“请进来和“送出去相结合的学习方式,继续抓好2021年度专业知识更新培训和学历提升工作.“请进来是指聘请专家、教授来矿有针对性的培训、授课,解决生产实际工作中某一方面存在的难点问题,或者采取边工作边学习的函授方式进行专业知识学习和稳固提升,“送出去是指通过与煤炭类院校和大型先进矿井联系,对平安治理人员和专业技术骨干进行脱产培训和实地参观学习以及挂职锻炼.通过“干什么、学什么、缺什么、补什么,进一步更

11、新员工的根底专业知识水平,提升其实践作业技能.四、培训形式要坚持平安教育和学习系统知识相结合,利用图文并茂等直观方法开展多种形式和切合实际的平安教育培训.利用电教、实验、课堂讲授、现场学习相结合的方式开展培训.全员平安培训以及特殊工种的新培、复训要采取脱产形式进行,其他人员培训要根据不同情况采取脱产、半脱产、平安活动日等灵活多样的形式开展培训.五、总体要求一提升熟悉、高度重视.开展平安生产培训教育是落实“平安第一、预防为主、综合治理的十二字方针,做好平安生产工作的前提和根底,是贯彻平安生产法律、法规规定,保证生产平安的必要举措.各单位、各科室要充分熟悉增强煤矿平安培训工作的重要意义,高度重视平

12、安培训工作,切实加大平安投入,真正把培训教育工作摆在重要位置,严格根据安全生产法律、法规的要求,认真组织搞好平安培训,保证从业人员平安素质提图.二做好方案,应培尽培.为标准煤矿用工、培训制度,今年我公司新录用的工人必须由培训中央统一培训、统一劳动合同和保险、统一管理.培训中央集中培训,培训结束后合格者方可上岗作业,凡没有经过培训中央备案而自行录用的工人一律不准上岗.各矿培训中央由安监科牵头,对新工人岗前培训及全员轮训,并根据方案积极选送学员参加由各级培训机构组织的平安治理人员和特种作业人员的培训和复训.要抓好节后复产前的全员培训工作,对新录用员工必须做到应培尽培,未经培训一律不准下井作业三保证

13、时间,注重质量.平安培训工作必须保证培训时间,对新工人岗前培训时间不得少于72学时,对井下作业人员轮训时间不得少于20学时5个工作日.并要在培训机构培训的根底上,认真组织我矿、队、班组的四级平安培训,增强我矿平安生产治理制度、采掘作业规程、技术操作规程的培训教育,使全体员工熟练掌握各自岗位的应知应会知识和操作技能,熟悉我矿的巷道布置、采掘工艺,熟悉自救、互救知识及应急避灾路线.培训中央对治理人员的培训时间不得少于15天90学时,复训时间不得少于7天42学时.特种作业人员的培训时间不得少于15天90学时,复训时间不得少于7天42学时.要根据不同的培训对象和培训任务按需施教,因材施教,不断优化培训

14、内容,完善培训网络.要通过制度创新、教学创新、治理创新、效劳创新,提升平安培训质量.四坚持标准,严格考核.培训中央要坚持培训标准,采取得力举措,精心安排教学方案,切实增强教学治理,合理调配教学资源,进一步整顿和标准教学秩序,要根据上级有关规定,切实增强培训考核工作,严格按照各类人员平安培训大纲组织培训.五强化监督,增强治理.要切实增强对员工培训工作的催促、治理和指导,进一步充实和完善平安培训工作机构和人员,保证年度培训方案的圆满完成.要催促各单位认真做好培训人员的组织落实工作,保证企业主要负责人、分管平安生产负责人,专兼职平安治理人员和特种作业人员及其他从业人员参加培训,对存在新工人未经培训下

15、井、特种作业人员和平安治理人员无证上岗等违法违规行为的,将根据有关规定严肃查处,要将从业人员的培训情况和平安资格证持证情况纳入平安监管范围,做到把平安培训工作与专项整治、检查、考核和平安事故查处结合起来,相互促进,从而进一步提升我矿平安生产.附表1:煤业有限责任公司2021年特种作业人员培训方案表附表2:煤业有限责任公司2021年B类平安生产治理人员培训方案表附表3:煤业有限责任公司2021年从业人员培训方案表煤矿平安培训方案附件1、煤业有限责任公司2021年特种作业人员培训方案表培训机构名称：平安生产培训中央合计培训期次培训时间培训地点培训工种培训类型所属煤矿培训人数煤矿煤矿煤矿煤矿煤矿13

16、月2日3月16日平安监测监控工培复训10130002323月17日3月31日平安检查工培复训1170001834月7日4月21日瓦斯检查工培复训1970002645月7日5月21日井下爆破工培复训2160002756月1日6月15日井下电钳工培复训830001166月16日6月30日井下电钳工培复训740001177月1日7月15日提升操作工培复训63000987月16日7月30日采煤掘进操作工培复训1060001698月3日8月17日瓦斯抽米工培复训61200018108月18日9月1日探放水工培复2日9月16日防突工培复训66000121210月8日11月16日班

17、组长培复训42700049合矿平安培训方案附件2、煤业有限责任公司2021年B类平安生产治理人员培训方案表培训机构名称：晋中市煤炭职工培训中央合计期次时间安排培训地点培训工种培训工程所属煤矿培训人数煤矿煤矿煤矿煤矿煤矿13月31日一4月14日晋中市初训00000424月7日一4月14日晋中市复训4000334月16日一4月21日晋中市再培训通防类37000944月16日一4月30日晋中市初训260001054月23日一4月30日晋中市复训42000565月8日一5月13日晋中市再培训机电类36000875月8日一5月22日晋中市初训21000485月15日一5月22日

18、晋中市复训36000895月27日一6月1日晋中市再培训掘进类220004105月27日一6月10日晋中市初训20005116月3日一6月10日晋中市复训5600010126月12日一6月17日晋中市B类女全生产治理人员再培训运输、掘进类470007136月25日一6月30日晋中市再培训采煤类00002146月25日一7月9日晋中市初训20000157月2日一7月9日晋中市复训00002167月15日一7月20日晋中市再培训机电类210004177月23日一7月28日晋中市再培训通防类300001811月2日一11月7日晋中市再培训采煤类000021911月2日一11月16日晋中市初训200032011月9日一11月16日晋中市复训300002111月20日一11月25日晋中市再培训机电类000022211月20日12月4日晋中市初训20000合计484400092煤矿平安培训方案附件3、煤业有限责任公司2021年从业人员培训方案表培训机构名称：平安生产培训中央合计培训期次培训时间培训地点培训工种培训类型所属煤矿培训人数