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文档简介
1、精品文档就在这里- 各类专业好文档,值得你下载,教育,管理,论文,制度,方案手册,应有尽有-吉林大学管理学院高层管理培训(EDP)中心简介吉林大学管理学院是吉林大学唯一的文、理、工相结合的学院,是教育部较早批准成立的管理学院之一,在国内重点高校具有一定的影响和地位。吉林大学管理学院面向外向型经济与管理、面向现代化管理、面向信息时代的管理、面向国际化企业管理,形成了管理学院办学的优势特色。吉林大学管理学院高层管理培训中心(Executive DevelopmentPrograms,简称 EDP 中心)是吉林大学管理学院专门负责企业高层管理者教育培训与发展机构,是管理学院继MBA 、EMBA 中心
2、之后为满足高层管理者的知识需求而设立的非学历教育项目。中心秉承吉林大学“求实创新、励志图强”的校训和学风,致力于培养具有全球视野和卓越领导能力的商界领袖和企业精英。EDP 中心以管理学院雄厚的师资力量为基础,将中西方先进的管理理念与中国管理实践相结合,基于现代企业的具体特点, 开设一整套具有针对性的强化课程, 旨在满足企业高层人员对针对性较强的管理课程的学习需要, 为管理者提升和完善管理素养,充当加油站和充电器的作用,为社会培养一流的高级管理人才。本项目的培训时间长-精品文档-精品文档就在这里- 各类专业好文档,值得你下载,教育,管理,论文,制度,方案手册,应有尽有-短和课程内容根据具体需要确
3、定,其内容可以偏重综合管理技能,也可以偏重某一具体管理领域的知识与技巧。吉林大学管理学院EDP 中心承担着“吉林省企业高层管理人才培训基地”(省工信厅与吉林大学合办) 、“吉林省科技企业创新人才培训基地”(省科技厅与吉林大学合办)和“吉林省会计领军人才培训基地”(省财政厅与吉林大学合办)的各类人才培训任务,同时,开展吉林大学管理学院工商管理硕士(MBA )课程班(修完全部学分并通过论文答辩,授予“吉林大学工商管理硕士(MBA )硕士学位”)及工程硕士(工业工程、质量管理方向)学位与学历项目。EDP 中心致力于通过不断完善的服务,把自身打造成为为企、 事业单位和管理者传播新理论、新知识;学习新经
4、验、新技能,了解新趋势的第一伙伴,全力以赴推动管理者及其组织走向成功!-精品文档-精品文档就在这里- 各类专业好文档,值得你下载,教育,管理,论文,制度,方案手册,应有尽有-课程介绍吉林大学管理学院高层管理培训( EDP)中心现已开设的、适合高层管理者及中层干部学习的主要课程如下:后危机时代的企业战略管理:反思及突破变革时代的技术创新:路径及管理中国企业的自主技术创新:背景、战略与方法企业战略提升和核心竞争能力培育企业危机管理与对策领导力与绩效突破品牌战略与营销创新当前我国企业管理创新趋势产品创新管理:创意与流程业务流程再造创新的组织,模块化与平台化领导力与执行力中层干部职业化团队沟通组织行为
5、管理非人力资源人员的人力资源管理非财务经理的企业财务管理管理者身心和谐与压力管理-精品文档-精品文档就在这里- 各类专业好文档,值得你下载,教育,管理,论文,制度,方案手册,应有尽有-企业家智慧与国学修养附件:企业培训需求调查问卷尊敬的主管:为了更好地匹配您的培训需求,使年度培训更具针对性和实用性,切实帮助到您的日常工作, 特附上本调查问卷,敬请惠予宝贵意见。我们将根据贵公司的实际情况,为您制定适合贵公司的培训计划。您的信息、意见和建议将得到充分的尊重,们会认真阅读并对您提供的信息严格保密。感谢您的协助与支持,祝您工作愉快!我1、过去一年,贵公司参加过何种培训? 法律法规类 经营管理战略类 销
6、售类 生产管理类 技术类 人力资源类 其他: _2、你觉得培训采取哪些方式更好? 专题讲座 情景教学 案例式教学 问题研讨 互动训练 案例分析 沙龙 /论坛 参观考察 其他3、您认为,以下哪个因素对于公司培训工作的开展效果影响最大: 领导的重视程度 员工的培训参与意识 培训方式与手段 培训时间的安排和时长 培训组织与服务 培训内容的实用性 培训讲师的授课水平 培训效果的跟进4、公司在安排培训时,您倾向于选择哪种类型的讲师: 实战派知名企业专家,有标杆企业经验 学院派知名教授学者,理论功底深厚,知识渊博 职业培训师,丰富的授课技巧和经验 咨询公司高级顾问,丰富的项目经验 其他: _5、 以下讲师
7、授课风格及特点,您比较看重哪一点? 理论性强,具有系统性及条理性 实战性强,丰富的案例辅助 知识渊博,引经据典,娓娓道来 授课形式多样,互动参与性强 语言风趣幽默,气氛活跃 激情澎湃,有感染力和号召力 其他: _6、您认为企业培训课程时间安排哪一种更合理? 每周 1次, 1 次 1 天 集中几天脱产培训-精品文档-精品文档就在这里- 各类专业好文档,值得你下载,教育,管理,论文,制度,方案手册,应有尽有- 培训时间安排在工作日其他: _ 培训时间安排在周末-精品文档-精品文档就在这里- 各类专业好文档,值得你下载,教育,管理,论文,制度,方案手册,应有尽有-7、你觉得公司在组织员工进行培训时,主要考虑因素应该是? 成本 培训效果 课程内容针对性 讲师水平 员工需求 培训时间 其他8、今年公司的培训集中在以下哪几个层面: 企业管理人员 中层管理人员基层管理人员 业务操作人员 新招聘人员9、你认为高层管理人员应培训的内容? 领导力 企业文化 经营战略制定 组织结构设计 企业创新管理 管理理念 高绩效团队建设10、贵公司在实际工作中遇到了哪些问题(列举三项):11、贵公司希望获得哪些方面的培训与支持或希望提升员工哪些方面的能力项最
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