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文档简介

1、招商部各岗位说明书招商代表岗位说明书2招商支持专员岗位说明书5招商行政专员岗位说明书8岗位名称招商代表岗位分析日期所在部门招商部岗位定员直接上级招商部部长所辖人员数直接卜级无岗位设置目的:做好工业区和出口加工区的招商引资工作责任与工作任务:职责一责任表述:搜集招商信息工作任务了解掌握全球500强大企业、欧美日韩大企业和国内500强大企业的投资信息,并与其相关部门建立联系.联系有关的商会、协会、中介公司和现有入区企业,发现潜在的入区企业客户信息.责任独立负责用主要负责口协助支持口职责一责任表述:宣传工业区工作任务参加招商会,发放宣传资料,大力宣传工业区.定期走访潜在入区的客户公司,宣传工业区,介

2、绍投资环境.定期整理宣传资料,及时更新.及时完善土地及地块资料.责任独立负责0主要负责口协助支持口职责三职贝表述:工程洽谈工作任务准备工程谈判所需资料,包括文字及示意图.接待来访企业,对土地出让工程或标准厂房出租工程进行初期洽谈.及时向部长汇报工程洽谈进展情况.责任独立负责0主要负责口协助支持口职责四责任表述:草拟合同工作任务根据谈判结果,草拟招商合同.责任独立负责0主要负责口协助支持口职责五责任表述:其它工作工作任务接听部门投资咨询方面的,与其它部门协调,提供招商资料、入区企业根本情况的统计责任独立负责日主要负责口协助支持口职责六责任表述:会议、方案总结工作任务参加公司组织的各种会议.参加各

3、种招商、洽谈会填写工作日志,完成周、月、季度、年度的工作方案和总结.责任独立负责日主要负责口协助支持口职责七责任表述:工作任务责任独立负责日主要负责口协助支持口职责八责任表述:工作任务责任独立负责0主要负责口协助支持口本岗位可视化成果:J工程报表土地预定协议;标厂租赁合同统计报表招冏筹划方家标准厂房租赁图;可出让土地地块示意图工业区及出口加工区规划示意图入区企业根本情况表职权:在公司允许的范围内决定工业区和出口加工区土地出让金的优惠额在公司允许的范围内决定标厂的出让金优惠额工作协作关系:内部协调关系与财务部协调地价额和租金额;向规划部咨询施工、装修、规划要点;与法律事务部协调合同、协议的审查;

4、与投资效劳部、用电办公室协调基建开工等事宜;与综合办公室协调行政接待等工作;与物业公司协调标厂治理、建筑物数据.外部协调关系参加各种类型的招商、投资洽谈会任职资格:教育水平大专专业法律、工程治理等相关专业培训经验2-3年技能职称初级职称水平人际交往、限制、沟通、客户需求调查、商业谈判、市场开拓水平备注:招商支持专员岗位说明书岗位名称招商支持专贝岗位分析日期所在部门招商部岗位定员直接上级招商部部长所辖人员数直接卜级无岗位设置目的:做好工业区和出口加工区入区企业的工商;税务登记责任与工作任务:职责一责任表述:协助搜集招商息工作任务了解掌握企业的投资信息,并与其相关部门建立联系.联系有关的商会、协会

5、、中介公司和现有入区企业,发现潜在的入区企业客户信息.责任独立负责口主要负责口协助支持目职责一责任表述:整理宣传工业区的资料工作任务定期整理宣传资料,及时更新.及时完善土地及地块资料.责任独立负责口主要负责口协助支持臼职责三责任表述:办理工商注册、税务登记等手续工作任务为入区企业办埋工商注册登记手续,领取营业执照.为入区企业办理国、地税登记证、财务登记证.为入区企业办理统计登记证.责任独立负责0主要负责口协助支持口职责四责任表述:其它工作工作任务接听投资咨询方面的,与其它部门协调,提供招商资料、入区企业根本情况的统计责任独立负责0主要负责口协助支持口职责五责任表述:会议、方案总结工作任务参加公

6、司组织的各种会议.填写工作日志,完成周、月、季度、年度的工作方案和总结O责任独立负责日主要负责口协助支持口职责六责任表述:工作任务责任独立负责日主要负责口协助支持口职责七责任表述:工作任务责任独立负责日主要负责口协助支持口职责八责任表述:工作任务责任独立负责0主要负责口协助支持口本岗位可视化成果:工商注册登记手续;营业执照组织机构代码证国税登记证;地税登记证职权:工作协作关系:内部协调关系向规划建设部、用电办公室咨询有关工业区的规划;向投资效劳部、企业效劳部、统计科等部门提供入区企业的根本情况;与综合办公室协调行政接待工作.外部协调关系与区工商局、税务局、统计局和财政局协调办理入区企业的各种登

7、记手续任职资格:教育水平大专专业法律、工程治理等相关专业培训经验2-3年技能职称初级职称水平人际交往、限制、沟通、客户需求调查、商业谈判水平备注:招商行政专员岗位说明书岗位名称招商行政专员岗位分析日期所在部门招商部岗位定员直接上级招商部部长所辖人员数直接卜级无岗位设置目的:做好招商部的统计、档案、文书等行政工作责任与工作任务1职责一责任表述:统计工作工作任务统计入区企业的根本情况、地价款回收、企业类型等,并做统计报表责任独立负责用主要负责口协助支持口职责一责任表述:档案治理工作工作任务招商资料包括相关的合同、文件要及时存档,并定期移交给档案室.重要档案要及时移交档案室存档.责任独立负责口主要负

8、责口协助支持Q职责三责任表述:文书工作工作任务准备工程洽谈所需资料,包括文字、示意图等.起草合同、文件.协助部门其他人或其他部门填写报表、调查企业情况,并提供相关数据.责任独立负责主要负责口协助支持口职责四责任表述:协助招商,作工作任务与中介公司、各国商会保持联系,收集信息,寻找新的投资工程.协助招商人员续签合同,协助财务部催收合同款项,核对欠款回收情况等.协助法律事务部调查企业合同情况协助外联部联系相关企业宣传事宜,以及筹划各种活动.责任独立负责口主要负责口协助支持Q责任表述:会议、方案总结职参加公司组织的各种会议.责五工作任务参加各种招商工程洽谈会、博览会.填写工作日志,完成周、月、季度、

9、年度的工作方案和总结责任独立负责日主要负责口协助支持口责任表述:职责六工作任务责任独立负责日主要负责口协助支持口责任表述:职责工作任务七责任独立负责g主要负责口协助支持口责任表述:职责工作任务八责任独立负责0主要负责口协助支持口本岗位可视化成果:入区企业情况表;度开复工企业情况统计;区内企业分类统计表;历年招商情况统计表;招商引资工程报表;工程报表;年工业区经济指标预测情况;地价款回收情况表;其它临时性报告.职权:工作协作关系:内部协调关系向财务部报月度统计表;请法律事务部审查、审批招商合同;与综合办公室协调合同的存档、文件盖章、申请用车等等;向规划建设部咨询土地面积、地块图、管线图;与投资服

10、务部协调土地手续办理;外部协调关系向区外经委汇报实际利用外资情况;向外经贸部、市外经委上报外资工程的注册文件.任职资格:教育水平本科专业法律、工程治理等相关专业培训经验2-3年技能职称初级职称水平人际交往、限制、沟通、客户治理、客户需求调查水平备注:招商部部长岗位分析手册招商部部长岗位说明书岗位名称招商部部长岗位分析日期所在部门招商部岗位定员1人直接上级副总经理所辖人员数9人直接卜级招商专员、招商部内勤岗位设置目的:员责工业区的招商引资工作,加快工业区的开展责任与工作任务职责一责任表述:协助主管领导制定招商工作的战略规划,为重大工程决策提供建议和信息支持工作任务根据公司开展战略,组织制定招商工

11、作的战略规划负责组织搜集国内外相关行业政策、竞争对手信息、客户信息等,分析开展趋势负责每月准确向公司领导通报招商情况,提供有关反映公司招商工作现状的信息,为公司重大决策提供信息支持责任独立负责日主要负责口协助支持口职责一责任表述:领导部门员工完成工业区的市场推广工作任务负责宣传各种优惠政策,以及投资环境和效劳功能扩大工业区知名度,实现公司招商目标负责组织招商会议,吸引企业来工业区投资负责接待企业洽谈人员的来访、咨询,做好效劳工作,与客户维持良好的关系根据年度营销目标,制定本部门工作方案,并组织执行促进并协调各部门、各流程为提升客户效劳满意度和招商成功率作奉献责任独立负责回主要负责口协助支持口职

12、责三责任表述:负责不断收集招商相关信息、客户信息和工程信息,把握和挖掘市场时机工作任务负责获取、收集、整理有价值的招商信息,建立完备的数据库组织部门成员主动、定期地通过各种方式和潜在投资企业建立长期的良好的关系对由价值的工程信息及时向主管领导汇报责任独立负责回主要负责口协助支持口职责四责任表述:负责组织招商工程的过程管埋工作任务负责一般招商工程的谈判工作,以及重大工程的联系工作负责组织准备工程谈判的相关资料负责工程的洽谈工作,并对工程洽谈结果及时向主管领导汇报负责根据谈判结果,草拟谈判合同,送合同治理部审核组织工程签约活动负责土地款的回收负责协调物业公司的早期介入,及时与入区企业建立联系责任独

13、立负责日主要负责口协助支持口职责五责任表述:负责改良招商引资工作的治理体系和方式工作任务分析、思考目前招商引资工作存在的问题和缺乏拟订改良招商引资工作的治理制度,报上级领导批准责任独立负责日主要负责口协助支持口职责任表述:部门内部的组织治理责六工作任务建立部门工作的治理制度和工作方案,并催促执行负责指导属下员工制定工作方案,并督导执行;向直接T级授权,并布置工作任务洞察所属卜级思想动态,作好鼓励,沟通工作催促员工做好档案整理工作责任独立负责口主要负责口协助支持口职责七责任表述:完成领导交办的其它工作工作任务责任独立负责日主要负责口协助支持口本岗位可视工程报表土地预定协统计报表招商筹划方标准厂房和工业区及出入区企业基化成果:、议;标厂租赁合同、二一七柔.赁图;可出让土地地块示意图口加工区规划小意图;本情况表职权:有对本部门所属员工及各项业务工作的分配权有向主管领导报告权代表公司和客户谈判的权力在一定范畴内决定相关价格的权力对所属卜级的工作有监督权,对其工

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