急诊专科护士培训手册_第1页
急诊专科护士培训手册_第2页
急诊专科护士培训手册_第3页
急诊专科护士培训手册_第4页
已阅读5页,还剩14页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

1、桂林医学院附属医院急诊专科护士培训手册姓 名:科 室:日 期:精品文档前言随着现代诊疗技术的飞速发展和疾病谱的变化,以及突发事件的频繁出现。根据卫生部中国护理事业发展规划纲要(2011-2015 年)中提出重点加强临床专科护理领域培养临床专业护士的精神,以及我院护理部对特殊区域的专科培训规划要求,针对急诊科具体发展方向,特制定急诊专科护士资格认证实施细则及具体计划。为持续提高我科急危重病监护的护理工作质量,使急诊专科护士的培训进一步规范化、标准化,培养符合临床需求,合格、优秀的高素质急诊专科护士,特制定此急诊专科护士培训考核手册。.精品文档护士一般资料姓 名:科 室:学 历:贴照片处职 称:职

2、 务:参加工作时间:来院时间:参加急诊理论培训时间:参加急诊实践培训时间:参加 ICU 实践时间:.精品文档个人年度工作计划.精品文档临床实践记录指导1、临床实践记录包括与急诊相关的主要护理技能和临床实践。2. 学员在教学老师指导下, 按实践手册中规定的内容, 完成临床实习计划,并在 “实践 ”与 “见习 ”栏内填写完成次数,并学员签字。教学老师在 “掌握 ”与“了解 ”栏内进行评价并签名。3、实习结束、各项评估考核完成后,学员需完成实习总结,由教学老师写出实习评语。学员综合实习评价总分为 100 分,其中护理实践 30 分+技能培训20 分+实践表现 10分+技能考核 40分;综合考评等级:

3、 A-优秀 90分; B-良80-89 分; C-合格 70-79 分; D-不合格 70 分。综合评价必须达到 C级以上为合格。4、学员应按时完成记录中的所有内容,未完成的应填写原因,如 “未见习 ” 或“未培训 ”等。5、每位学员必须进行 2项技能考核。每项操作按100分评分。占综合评分的40% 。.精品文档临床实践技能评估一、目的学员能够结合急诊急救的理论与实践,为病人提供更好的服务。二、目标学员实习结束后能够达到:1、理解急诊护士的角色及职责;2、实践急诊护理核心知识与技能;3、掌握常见危重症的救治流程;4、掌握急诊预检分级和病情评估技能;5、掌握急诊危重病护理技术;6、掌握急诊常用仪

4、器的操作及故障处理;7、掌握外伤基本处理原则。.精品文档一、理论培训、考核记录第一部分:岗前培训 / 自学部分培训项目内容学习 / 培训日考核日期、考核再培训日期及期、培训者签名者签名签名急诊科护士工作须知急诊分诊制度护理查对制度 (含给药、饮食、输血等)绿色通道管理制度各风险应急预案(应急程序)护理特殊事件上报制度 (包括护理差错上报)突发事件应急救援程序重点病种的急诊服务流程仪器、物资、药品管理要求住院、转诊、转科服务流程各班、各岗位工作职责、流程消毒隔离制度急诊科交接班制度急诊科建设的标准化接待患者的礼仪六项基础护理操作(吸氧、吸痰、静脉输液、皮试、静脉采血、口腔护理)第二部分:理论培训

5、内容(共90 学时)基础内容( 14 学时)项目内容学习 / 培训日考核日期、考核再培训日期及期、培训者签名者签名签名急诊科建设与管理指南抢救护理记录单的书写要求医患沟通.急危重患者各管道的建立与护理急危重患者监护急诊科院感防控(空气净化、各物品消毒方法、职业防护、传染病的预防等)急诊分诊心血管 / 循环系统( 6 学时)培训项目内容室颤、室扑、室早、房早、房颤、房扑、室速、室上速、房室传导阻滞心律失常的识别急性心肌梗死患者护理血流动力学监测与护理呼吸系统( 20 学时)培训项目内容精品文档学习 / 培训日考核日期、考核再培训日期及期、培训者签名者签名签名学习 / 培训日考核日期、考核再培训日

6、期及期、培训者签名者签名签名呼吸系统物理检查危重患者气道管理危重患者氧疗人工气道拔除呼吸衰竭及呼吸力学血气分析胸部物理治疗机械通气患者监护呼吸机的维护、管理(无创、有创)机械通气模式(A/C、SIMV、PSV、CAPAP、BIPAP、PEEP)与参数COPD患者监护肺炎、肺栓塞的护理哮喘持续状态的急救与监护.神经系统( 10 学时)培训项目内容神经系统的常规护理评估高血压脑出血患者的紧急救护与转运昏迷病人的监护与识别颅脑损伤癫痫的急救消化系统( 3 学时)培训项目内容肠鸣音、营养状况及消化道护理评估危重患者肠内外营养护理胃肠道出血患者监护肾脏 / 泌尿系统( 5 学时)培训项目内容患者肾脏功能

7、护理评估CRRT/CVVH急性肾功能衰竭的抢救护理急性中毒患者的抢救护理内分泌系统( 4 学时)培训项目内容糖尿病酮症酸中毒胰岛素休克(低血糖)及高血糖控制皮肤 / 伤口护理( 2 学时)培训项目内容精品文档学习 / 培训日考核日期、考核再培训日期及期、培训者签名者签名签名学习 / 培训日考核日期、考核再培训日期及期、培训者签名者签名签名学习 / 培训日考核日期、考核再培训日期及期、培训者签名者签名签名学习 / 培训日考核日期、考核再培训日期及期、培训者签名者签名签名学习 / 培训日考核日期、考核再培训日期及.压疮风险评估、压疮预防及护理妇产科( 3 学时)培训项目内容妇科急腹症宫外孕大出血的

8、急救临产妇的监护急诊症状学( 5 学时)培训项目内容高血压危象头晕、头痛急诊感染( 6 学时)培训项目内容急诊感染的特点脓毒血症呼吸机相关肺炎、导管相关感染外科休克( 8 学时)培训项目内容休克概述液体复苏休克的监护与急诊处理止血、包扎、固定、搬运技术精品文档期、培训者签名者签名签名学习 / 培训日考核日期、考核再培训日期及期、培训者签名者签名签名学习 / 培训日考核日期、考核再培训日期及期、培训者签名者签名签名学习 / 培训日考核日期、考核再培训日期及期、培训者签名者签名签名学习 / 培训日考核日期、考核再培训日期及期、培训者签名者签名签名.输血 / 静脉输液治疗( 2 学时)培训项目内容精

9、品文档学习 / 培训日考核日期、考核再培训日期及期、培训者签名者签名签名危重患者静脉输液治疗护理(含静脉导管的使用指征)患者安全( 2 学时)培训项目内容学习 / 培训日考核日期、考核再培训日期及期、培训者签名者签名签名危重患者安全护理理论考试日期时间:理论考试成绩:.精品文档二、操作技能培训记录培训项目内容学时培训时间CPR(简易呼吸器、 BLS、 ALS、除颤)4监护仪操作1CVP、 ABP监测操作1呼吸机拆卸、安装备用(有创、无创)1呼吸机操作(有创、无创)1气道吸引(人工气道、非人工气道)1输液泵、注射泵0.5动脉采血技术1洗胃机的使用1电除颤1操作考试成绩培训项目内容考试时间成绩考试

10、时间成绩1. CPR(简易呼吸器、 BLS、ALS)2. 监护仪操作3. CVP、ABP监测操作4. 呼吸机拆卸、安装备用(有创、无创)5. 呼吸机操作(有创、无创)6. 气道吸引(人工气道、非人工气道)7. 输液泵、注射泵8. 动脉采血9. 洗胃机的使用10. 电除颤注:其他操作考试项目及成绩见具体操作考试记录.三、临床实习内容记录(一)急诊科一般护理工作岗位职责掌握评价(注: 6 个月、 12 个月分别用蓝、红笔迹评价。 )带教教师评价未基熟项 目每次实践日期记录掌本练签 名握掌掌握握1. A(急救)班2. P(急救)班3. N(急救)班4. A(责任)班5. P(责任)班6. N(责任)

11、班7. A(出诊)班8. P(出诊)班9. N(出诊)班10. A(分诊 ) 班11. P(分诊 ) 班12. 组长白班13. 维修班14. 危重患者交接班15. 抢救、特护记录16. 接诊危重患者17. 危重患者转运16. 院前急救17. 车载设备使用精品文档日期.(二)急诊分诊1、分诊流程及内容分诊护士的职责接诊、分诊方法病情分诊标准急诊分区救治原则突发事件的应急预案分诊护士的职责2、常见症状分诊实践发热分诊胸痛分诊呼吸困难分诊急性腹痛分诊外伤的分诊(二)常见急症救治1、一般程序工作程序交班记录接诊程序转出步骤安全转运核心制度岗位职责2、急性呼吸困难诊断抢救及治疗护理配合精品文档护理实践与

12、见习评估结果实践见习学员签字掌握了解教师签字护理实践与见习评估结果实践见习学员签字掌握了解教师签字.精品文档病情观察3、急性胸痛诊断抢救及治疗护理配合病情观察4、急性外伤处置诊断外伤查体及处置护理配合病情观察5 、急性脑血管病诊断抢救及治疗护理配合病情观察(三)抢救护理技能护理实践与见习评估结果实践见习 学员签字掌握了解 教师签字1、呼吸系统抢救技能口咽通气道使用简易呼吸器的应用各种面罩选择与使用呼吸机的规范管理呼吸机的安装和检查呼吸机报警识别及处理使用呼吸机患者吸痰技术胸部物理治疗方法2、心血管系统抢救技术除颤器的使用.精品文档护理实践与见习评估结果实践见习学员签字掌握了解教师签字除颤器的维护非同步除颤、心率监护床旁心电监护仪的使用心律失常的识别与处理中心静脉压监测有创动脉压监测3、洗胃机洗胃技术洗胃机的操作洗胃机的消毒洗胃液的选择肠内营养泵的使用与保养4、 输液泵微量注射泵

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论