付费下载
下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
1、高品质文档2022年交通局公营管理制度 第一章总则 第一条为加强公营车辆技术管理,降低消耗,提高效益,依据行业管理部门有关精神,结合我司实际,制定本规定。 第二章车辆管理 第二条公营车辆机务工作归口机务处管理。 第三条公司办理完毕车辆入户、营运手续后,调拨到各相关车队组织运营。 第四条机务处及各相关车队应建立完善的车辆技术档案和各项原始记录,贯穿于车辆从购置到报废的全过程。 第五条公司内部调动车辆,车辆调出单位必需保证其技术状况良好,不得拆卸、更换车辆任何部件和附属装备,并将车辆相关牌证、随车工具以及技术档案随车移交。 第六条各车队应监督、督促驾驶员做好车辆日常维护工作,保持车容干净,车况良好
2、,车辆完好率应保持在95。 第七条依据有关技术规定,制定合理的车辆一、二级维护方案,并严格组织实施。正常状况下,一级维护停库时间不得超过2小时,二级维护停库时间不得超过4小时。一、二级维护不得占用工作车日。 第八条车辆发生故障,驾驶员应准时报告,由车队机务员负责向修理厂报修。修理厂应在第一时间组织人员修理,不得有因车辆故障未准时排解而造成车辆停班、误班的现象发生。 第九条车辆途中发生故障,驾驶员应准时向车队报告。车队应准时组织旅客接驳,救援故障车辆。高速大路上发生此类状况,驾驶员应主动协作交警部门妥当处理,不得擅自离开。 第十条车辆发生气损事故,车队应组织技术人员分析缘由,评估损失,明确责任。
3、属驾驶员操作缘由引发的机损事故,由驾驶员担当相应的经济责任;属修理厂责任的,由修理厂担当相应的经济责任;属其他缘由的,依据详细状况进行相应处理。 第十一条驾驶员交接车辆,必需由车队有关人员负责办理交接手续,并做好车辆交接时实时技术状况、油料消耗等记录。 第三章车辆的定额管理 第十二条燃油管理 1、燃油消耗实行定额管理,包干使用,节省归己,超额自负。详细定额指标经跟车写实后另行确定。 2、车辆必需在指定的加油站加油,凭票报销。驾驶员按规定燃油标号加油,车队应做好燃油考核记录。 3、车辆进厂修理,不得使用燃料油清洗零部件。 4、车辆因肇事而导致的人力无法掌握的燃油损耗,各车队应依据实事求是的原则进
4、行处理。 第十三条轮胎管理 1、各车队应对轮胎实行“二账”、“五登记”的管理制度。“二账”即必需建立轮胎总账,个车台账;“五登记”即入库、发放、翻修、异动、报废登记。 2、领用的新胎和在用胎应在胎体侧面适当位置烙上由各车队第一个(或头两个)拼音声母、年份和轮胎编号组成的字样。 3、驾驶员应按相关技术要求合理使用轮胎,适时进行翻边换位,最大限度地延长轮胎使用寿命。 4、轮胎定额里程,主要依据厂方的相关技术数据和车辆运行的道路状况确定,并在实践中不断修订、完善。详细定额标准另行确定。 5、丢胎、爆胎、碾胎及轮胎早期磨损的处理 a、轮胎丢失:驾驶员应按轮胎欠驶里程折算价格的100赔偿。达到定额标准的
5、,每条轮胎按20元计赔,轮辋按原价计赔。 b、爆胎:按欠驶里程的50计赔(属厂方质量问题已追偿的除外)。 c、碾胎:前胎碾坏、后轮并装胎同时碾坏,按欠驶里程的80计赔;后轮单胎碾坏,按欠驶里程的50计赔。 d、因轮胎早期磨损而达不到定额里程提前报废的,驾驶员应按欠驶里程折算价格的50赔偿。 第十四条配件管理 1、配件消耗定额标准,应依据车辆类型等级、车龄和道路状况确定。 2、各车队要建立汽车配件领用审批制度,修理厂(车间)材料室要建立个车配件领用台账,凭单位批准文书发货。 3、建立配件配送物流机制,实行零库存管理。所使用的配件必需保证质量,必需附有产地、合格证等能证明配件品质的相关凭证,做到不是正规厂家的产品不进,无合格证的产品不用。 4、配件消耗实行年度考核制,以定额为基数,实行节奖超罚,奖罚额度另行确定。 第四章责任追究 第十四条违反本规定第五条款,对责任人处以xx元罚款。 第十五条违反本规定第八条款,对责任人处以200元罚款。 第十六条违反本规定第九条款,扣罚责任人信誉质量保证金200元罚款。 第十七条违反本规定第十条款,属驾驶员责任的,驾驶员按损失
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 临床 护理团队建设 实操实训|手把手教学操作指南
- 展览展示服务公司宣传视频镜头脚本
- 合作意向书执行确认函3篇范文
- 数据分析师高效处理指南
- 追光而行:小学主题班会课件-以梦为马不负韶华
- 食材采购管理制度
- 智能办公终端管理与维护手册
- 2026年河南省洛阳市中考生物试卷附答案
- 关于办公环境改善的商洽函3篇
- 科学预防疾病筑牢免疫堡垒,小学主题班会课件
- 2025至2030中国放疗设备行业项目调研及市场前景预测评估报告
- DBJT15-245-2022 广东省城市轨道交通工程设计规范
- 江苏省扬州市仪征市2024-2025学年八年级下学期期末考试数学试卷(含答案)
- 江苏都桐科技有限公司新建锂离子电池用再生黑粉生产及再生磷酸铁锂测试电芯研发项目环评资料环境影响
- 2025年河北省中考英语真题 【含答案、解析】
- 七年级下册地理知识点总结(考点清单)(背记版)七年级地理下学期期末复习(人教2024版)
- 高中历史(统编版)知识提纲(选必修全册详细版)
- 城镇排水管道原位热塑成型法修复工程技术规程
- 包装车间质量培训
- 2024年中国院内外药品市场销售分析报告-医药魔方
- 2024-2025学年重庆市高一上学期期末联合检测历史试题(解析版)
评论
0/150
提交评论