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文档简介
1、黃艾珍教授黃艾珍教授香港教育學院香港教育學院1)有效的幼兒課程以兒童為本位以遊戲為學習方式以綜合模式進行評估與課程結合配合學校實況2)改革團隊課程領導需與幼教機構的改革團隊協作;改革團隊的組成有助於實行從下而上/從上而下的課程改革。 3) 課程發展顧問的角色鷹架參與機構的課程創新及協助課程領導進行改革。4) 專業能力 幼兒教師必須掌握發展課程的知識及技巧,具 備豐富的學習範疇知識、批判思維及反思能力。5)持續發展參與機構必須切實執行改革、有能力處理問題及在不同階段獲得支援;教師的專業發展和能力提昇與持續發展息息相關。6)社區支援家長是教育過程中的主要合作夥伴;參與計劃的幼教機構組成網絡,互相提
2、供多方面的支援。 協助幼教機構的課程領導與教師共同發展適切的校本課程。 支援課程領導運用管理策略,有效推行提升幼兒發展和學習能力的課程; 協助幼教機構推行以六個學習範疇為依歸的綜合學習活動; 協助幼教機構建立課程改革團隊,以提昇其持續發展的能力; 協助參與計劃的機構建立支援網絡,促進專業交流。計劃為參與學校提供適切及互動式的支援,包括:l有關課程及教學議題的研討會及工作坊;l課程發展組到校支援;l為參與學校組成網絡,並提供網址以作交流平台;l聯校聚會,交流經驗。 階階段段月份月份活動項目活動項目1第一個月第一個月(課程發展顧問到校課程發展顧問到校2次次)l*各參與學校出席研討會各參與學校出席研
3、討會 介紹計劃及組織介紹計劃及組織l 協助成立校內課程核心小組協助成立校內課程核心小組2第二個月第二個月(課程發展顧問到校課程發展顧問到校2次次)l 檢視現有課程及訂定校本目標檢視現有課程及訂定校本目標l 設計校本發展方案設計校本發展方案l *核心小組成員出席研討會核心小組成員出席研討會 - 幼教的學習與評估幼教的學習與評估l 聯校聚會,交流經驗聯校聚會,交流經驗3第三個月至第十個月第三個月至第十個月(課程發展顧問每月到校課程發展顧問每月到校1-2次次)l 擬定課程計劃及試行教學活動擬定課程計劃及試行教學活動l 修訂及實施課程計劃修訂及實施課程計劃l 課程發展顧問及核心小組成員在校內進行同儕觀
4、課、教課程發展顧問及核心小組成員在校內進行同儕觀課、教 學分享及工作坊學分享及工作坊4第十一個月至第十二個月第十一個月至第十二個月(課程發展顧問每月到校課程發展顧問每月到校1-2次次)l 課程發展顧問與參與學校共同檢視進行課改的問題及解課程發展顧問與參與學校共同檢視進行課改的問題及解 決方法決方法l 匯集經驗作反思報告及制定來年發展方案匯集經驗作反思報告及制定來年發展方案l 聯校聚會,交流經驗聯校聚會,交流經驗5第十三個月第十三個月l 與新一輪參與學校進行經驗分享與新一輪參與學校進行經驗分享l 實踐新一輪課程發展方案實踐新一輪課程發展方案 (第十三個月至第二十四個月第十三個月至第二十四個月)* 於香港教育學院舉辦於香港教育學院舉辦為善用支援服務,我們期望參與計劃的學校能作出以下安排:對外界專業支援持開放及接納的態度;成立以校長 / 園長為首的核心小組,共同商議及推行計劃事項;其餘在校教師亦可參與計劃,人數由核心小組及課程顧問協商;學校作行政上的配合,例如:規劃同儕觀課及經驗
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