素质控制一览表_第1页
素质控制一览表_第2页
素质控制一览表_第3页
全文预览已结束

下载本文档

版权说明：本文档由用户提供并上传，收益归属内容提供方，若内容存在侵权，请进行举报或认领

文档简介

1、田氏员工素质控制一览表类别职位范围学历要求同职经验(新入职者适用)下一职位经验(内部晋升/调岗适用)必备证书一般管理类经理本科6年以上2年以上学位证书副经理本科4年以上3年以上学位证书(助理)主任大专3年以上3年以上高级组长高中3年以上2年以上组长高中2年以上2年以上技术类工程师本科3年以上2年以上学位证书助理工程师（技师）本科2年以上2年以上学位证书高级技术员/高级技工大专2年以上3年以上英文等级证书非生产技术员高中1年以上大专1年；高中2年以上专职系列大专2年以上3年以上英文等级证书文员系列高中1年以上1年以上生产管理系列经理本科6年以上2年以上学位证书副经理本科4年以上3年以上学位证书(

2、助理)主任大专4年以上3年以上生产领班高中3年以上2年以上行政领班高中3年以上2年以上机长高中2年以上1年以上技术员高中2年以上2年以上技工类高中2年以上1年以上职业资格证(依国家要求)普工类高中不限1年以上勤杂工类初中1年以上说明：1、 自本方案开始执行起两年内，除事先经总经理特别批准的个别职位外，各职位的现有人员必须达到相应的要求。自本方案开始执行起，各入职人员必须达到相应的要求。2、 本方案实施后，根据社会及公司发展状况，结合各岗位的实际需求，每年度综合检讨一次。3、 本方案中，“学历要求”一栏，指该职位的最低要求，各具体岗位可依实际需要另行提高要求。4、 内部晋升考核时，其他条件相同，对学历超出公司要求者，“下一职位经验”要求可减少半年。5、 本方案中，“高中”包括普通高中、中专、中专类技校。6、 本方案“同职经验”

人人文库> 全部分类> 专业文献 > 工程机械

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明，都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等，如果需要附件，请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸，网页内容里面会有图纸预览，若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间，仅对用户上传内容的表现方式做保护处理，对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑，并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容，请与我们联系，我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

最新文档

评论

0/150

提交评论