全国10月行政组织理论考试重点

1、第一章 绪论1. 行政组织的基本要素（P3）2. 静态的组织结构（P4）3. 行政组织理论的学科性质（P14）4. 行政组织理论的研究意义（P20）第二章 行政组织的演变5. 奴隶制时期的外国行政组织（P24）6. 美国现代的行政组织（P31）7. 法国现代的行政组织（P35）8. 夏、商、周时期的行政组织（P38）9. 宋、元、明、清时期的行政组织（P40）10. 中华民国的行政组织（P42）11. 中华人民共和国地方行政组织的层级（P47）第三章 外国行政组织理论12. 亚里士多德的行政组织思想（P54）13. 马基雅维利的行政组织思想（P55）14. 资产阶级革命时期的行政组织思想（P5

2、6）15. 传统时期的行政组织理论（P58）16. 巴纳德的组织要素平衡理论（P65）17. 雷格斯的生态行政组织理论（P72）18公共行政组织的四中基本运作过程（P77）第四章 中国行政组织理论19. 孟子的行政组织思想（P89）20. 荀子的行政组织思想（P90）21. 墨家的行政组织思想（P92）22. 孙中山的行政组织思想（P94）23. 邓小平的行政组织思想（P104）24. 现阶段中国领导人的行政组织思想（P110）第五章 行政组织目标25. 行政组织目标的结构（P120）26. 行政组织的外部目标（P124）27. 目标管理的内涵（P133）28. 制定组织目标的方法与技术（P1

3、36）29. 目标管理的优点（P143）第六章 行政组织结构30. 合理的行政组织结构的标准（P150）31. 行政组织的宏观纵向分工（P153）32. 行政组织纵向结构的优缺点（P156）33. 行政组织横向分工的种类（P158）34. 管理层次与管理幅度的反比例关系（P163）35. 如何正确处理管理层次和管理幅度的关系（P165）第七章 行政组织体制36. 集权制、分权制与均权制的含义（P169）37. 集权制、分权制与均权制的优缺点（P171）38. 我国在社会主义市场经济条件下，如何正确分配中央政府与地方政府的权力关系（P173）39. 委员会制（P175）40. 首长制、委员会制与

4、混合制的正确运用（P177）41. 辅助机关（P184）第八章 行政组织的外部环境42. 经济环境对行政组织的影响（P193）43. 政体规定了行政组织的具体形式和地位（P197）44. 行政组织首脑权利的观念对行政组织的影响（P201）45. 行政道德的观念对行政组织的影响（P203）46. 民族环境对行政组织的影响（P204）47. “地理环境决定论” （P210）第九章 行政组织的内部条件48. 制度条件对行政组织的影响（P226）49. 人际关系的含义（P228）50. 创建良好的群团关系（P242）第十章 行政组织的设置与自身管理51. 中国行政组织设置的原则（P250）52. 效能

5、原则（P253）53. 确立行政组织自身管理方法理论上的依据（P256）54. 目标管理（P267）第十一章 行政组织的编制管理55. 行政组织编制的种类（P271）56. 行政组织编制管理的内容（P273）57. 行政组织编制管理的性质和意义（P277）58. 当代国外行政组织编制管理的特点（P278）59. 行政组织编制设计的基本原则（P279）60. 行政组织编制总体设计依据（P282）61. 行政组织编制审批权限及程序（P290）第十二章 行政组织变革的一般规律62. 行政组织职能的变革（P312）63. 克服阻力的基本方法（P325）64. 未来行政组织变革的趋势（P328）第十三章 当代中外行政组织的改革实践65.