初中分层教学方案

1、初中分层教课实行方案所谓分层教课，就是教师充足考虑到学生中存在的差别程度，有针对性地增强对不一样类型学生的学习指导，以便使每个学生都获取最好的睁开。今日橙子给大家为您整理了初中分层教课实行方案，仅供参照。初中分层教课实行方案篇一俗语说：只有懂得分层饲养的养鸡场场主，才是优异的养鸡场主。相同的道理，只有实行分层教课的教师才会是优异的教师。因为学生学习也像鸡仔抢夺食品相同，水平上下各异，能力迥然有别。鉴于此，我也勇敢地在学生中实行分层教课，详细方案以下：1 、答问分层次。发问注意让不一样层次的学生参加。方式有三：简单问题由低层到高层。这类方式能够唤起低层次学生的参加意识，回复的对，自己遇到激励，思

2、虑问题的踊跃性获取更大激发；回复得不全面或不对，还有其余同学增补、纠正。有难度的问题先高层后低层。高层次学生示范性回复，中低层次的学生试试回复。有争议的问题畅所欲言。2 、评论分层次。老师的评论能对学生产生激烈的正面或负面影响。在讲堂教课、批阅作文、考试等活动中，教师应依据不一样标准合适地评论不一样层次学生。应擅长必定低层次学生的进步，防备高层次学生的自满。3 、训练分层次。语文教课离不开训练，低层次学生重视牢固根基，中层次学生合适侧重提高能力，高层次学生侧重睁开较高的综合素质。4 、指导和指导分层次。教师要依据不一样层次学生的实质状况，有的放矢进行指导和指导要增强学法指导，增强学生思想训练，

3、注意培育和提高学生的自学能力5 、合时调整分层。学生一直在变化睁开，分层次教课过程中，教师要时辰关注每一个学生的睁开变化，合时调整分层以保证各个层次学生都拥有不停的竞争力和不灭的进步心。“层次”采纳动向管理的方法，一般每学期调整一次。初中分层教课实行方案篇二一、“分层教课”提出的背景为了让学生公正享受现有教育资源，解决重生入学择班、择师的问题，淮南市在20XX年秋天七年级推行“阳光分班”方案。"阳光分班"要点考虑的是班级学生的性别平衡，而不是传统的考试分班模式,保证了各个班级学生的质量平衡，表达了阳光教育的理念，实现了教育资源的公正。但这类分班模式所带来的客观现实是：每个班

4、级的学生在智力水平、学习习惯、学习成绩、知识能力等各个方面均存在着较大的差别。假如在教课中不去仔细思虑应付举措，必然会产生好生“吃不饱"，中等生"吃不好”，学困生“吃不了的现象。正是考虑到这一现象的严重性，学校提出了分层教课的假想，研究商讨如何依照学生的心理认知规律，对学生进行因材施教、分层测试、分层评论，使不一样层次的学生都能成立信心，看到希望，主动学习，形成自我睁开的能力，以实现让优等生“吃得饱”、中等生“吃得好、学困生“吃得了”的教课要求，进而大面积提高班级各层次学生的学习成绩。二、分层教课的理论依照所谓分层教课，就是教师充足考虑到学生中存在的差别程度，有针对性地增强

5、对不一样类型学生的学习指导，以便使每个学生都获取最好的睁开。分层教课充足表达了面向全体、因材施教的教课特点，能够激发全体学生的学习兴趣，促进学生主动获取知识，大面积提高学习成绩。分层教课法的理论依照古已有之，如“因材施教”、"对症下药等。在外国也有一些代表性的学者，如美国有名心理学家、教育家布卢姆提出的“掌握学习理论"，重申每个学生都有能力学习和理解任何教课内容，只需供给较好的学习条件，多半学生都能获取较好的学习成绩。他主张“不一样学生需要用不一样的方法去教，不一样学生对不一样的教课内容能长久地集中注意力。分层教课正是依据学生的学习能力将全班学生划分为假定干层次，使教课目的

6、、教课内容以及教课方法更切合所有学生的知识水平易接受能力，进而保证教课活动与各层次学生相适应，使学生的认知水平不停向前推动。三、分层教课的目标1 、睁开优等生：这一层次的学生，一般学习根基扎实，学习习惯优异，所以主要目标是培育提高他们深刻理解知识，灵巧运用知识的能力，培育他们的创建能力，睁开他们的个性和专长。2 、提高中等生：分层教课的要点是中等生，他们的进步与反对定了一个班级分层教课能否成功。这局部学生一般在学习习惯上有短缺，许多都有懒散思想，学习缺乏恒心和毅力，不肯意做更深入的思虑，人数在班级所占比率也最大。所以主要目标就是要采纳各样方法，指引他们不停总结学习方法，在娴熟掌握根本知识，灵巧

7、运用根本方法的根基上，提高学习兴趣，提高自主学习能力和理解研究能力，最后使学习成绩更上一个新台阶。3 、帮助学困生：学困生不单表现为根基差，成绩不理想，并且缺乏必需的学习信心与向上的动力。所以，增强思想教育，重视心理疏导，转变他们的学习态度，增强他们学习的信心，培育他们优异的学习习惯，努力使他们掌握最根本的知识和技术应成为主要目标。四、分层次教课的实行步骤（一）、仔细检查研究，实行科学分组。仔细研究全班学生的共同特点和个别差别，综合考虑全班每个学生的智力与非智力要素，将全班学生相对分为优、中、差三个层次，既A、B、C三个组。A组为优生，B组为中等生，C组为差生。这一工作能够放在期中考试后，联合

8、考试分数进行。分组原那么：有益于教师上课组织教课，有益于调换不一样层次学生的学习踊跃性和主动性，使不一样层次的学生在掌握知识的同时，智力和知识水平都获取不一样程度的提高。分层不是固定不变的，能够跟着学生状况的改变而改变。（二）、落实分层思想，优化教课环节1 、备课。按不一样层次学生实质状况仔细研究课程标准和教材，确定详细可行的教课目的，分清哪些属于共同的目标，哪些不属于共同的目标。在掌握教课目的的同时，依据不一样层次学生的认知水平，确定各层次学生的不一样要求，在教课方案中表达出来。2 、讲堂教课。教课活动要切合学生的实质状况，既有一致要求，又有差别对待。对优生以鼓舞创新为主；对中等生以激发兴趣

9、为主，对后进生以增强信心为主。要尽量知足不一样层次学生的学习需要，特别是在问题设计上要有梯度，能够让不一样层次的学生都参加到教课活动中来，都能体验到成功的愉悦。3 、作业。学生作业分必做、选做两类。必造作业全班一致标准，一致要求。这是依据纲领、教材的根本要求设计的、较根基的题。选造作业主要指拔尖提高题，依据优等生和中等生学习水平设计，要求优等生必做，并要求一题多解。鼓舞中等生都能去做，并要求他们比一比谁做的多，谁做的好。对后进生一般只部署最根基局部的作业。4 评论：在作业批阅，学期总评时对不一样层次的学生要采纳不一样的评论标准。对后进生主假如夸奖，不停找寻其闪光点，实时必定他们的点滴进步，调换

10、他们学习的踊跃性；对中等生采纳鼓舞性评论，既揭露缺乏又指明努力的方向，促进他们踊跃向上；对优生采纳竞争性评论，坚持高标准，严要求，促进他们更为谨慎、谦逊，不停超越自己。4、指导对优生的指导侧重知识之间的联系和差别，侧重思想的培育。并供给一些课外思虑题，充足开发其学习的潜能；对中等生指导重在剖析和解决问题能力的培育；对学困生指导要点放在最根本的知识点的掌握和最根本的题型的解决上，以打好根基为目标。在指导形式上，除采纳教师个别指导外，还可成立课外兴趣小组，互帮小组等，睁开互帮互学，使学生整体优化。四、分层次教课的原那么1 、全体性原那么在教课中，一直要面向全体学生，促进每一个学生的睁开，使每一个学

11、生都能获取成功。特别是做到不排斥、鄙视后进生。2 、标准性原那么在分层教课中，对后进生适量降低教课要求有益于调换踊跃性，但绝不是要降低？课程标准？的根本要求。教课活动最后还一定保证后进生抵达？课程标准？的根本要求。3 、睁开性原那么分层是因材施教的手段，教师要依据学生的反响信息，灵巧调控学生的分层标准，使每个学生随时处于一个充满活力的踊跃进步的发展变化过程中。初中分层教课实行方案篇三一、分层教课提出的背景因为招生局势的变化，我校的生源组成也发生了变化。在校生中有正取生、择校生以及镇鳌生，他们不论是认知水平、智力水平仍是学科成绩的差别都特别大，从前的教课经验与教课方法已经不可以很好适应此刻的教课

12、，只有针对学生计在的个体差别，推行因材施教、分层教课、分类指导，才能使学生获取有差别的睁开，使学校走上一条可连续睁开的道路。跟着科学技术的睁开，社会日趋进步，教育资源和教育需求的增长和变化，怎样使我们的教育教课适应学生客观存在的差别，从实质出发，有的放矢地对学生进行教育，使学生的成绩在原有的根基上得到进步与提高，个性获取最优睁开，讲堂教课效益获取提高，是目前教育教课广泛面对的一个重要课题。分层教课在这类状况下应运而生，成为优化单调班级讲课制的有益门路。分层教课是在现代教育理论指导下，依照最优化教育理论进行的教课研究和实践活动。它从学生的知识根基、学习条件的实质出发，经过班级组织与教课形式的变化

13、，创建“因材施教，分类指导"的环境，教师经过分层组织教课、改革教法，使不一样层次的学生经过努力抵达相应的教课目的。“分层教课”表达了"因材施教的教课原那么，是适应生源现状的一种有效对策。教育的起点在于：明确学生的个体差别并按差别施教。二、分层教课的思想根源1. 心理学研究说明，学生计在与教育教课亲密有关的三种差别：一是认知睁开的个别差别，二是认知风格的个别差别，三是智力的差别。学生心理睁开的差别性决定其学习方式各不相同，学习的进度有快有慢，学习的程度有深有浅。学生心理睁开的差别性向教育提出了一定有针对性和因材施教的要求。2. 对学生“分层的必需性教育心理学研究说明，遗传要素

14、、天分素质或生理条件，是组成人的差别的物质根基，在各自不一样的社会物质生活、文化教育环境中，接受不尽相同的影响，从事不尽相同的社会实践活动，决定了每一个人拥有不一样的兴趣、性格、能力等特点。对青少年学生来说，其睁开固然经历共同的睁开阶段，但睁开的速度、水平以及睁开优势领域那么是千差万别。其表现：一是不一样的学生拥有不一样的个性心理偏向，既即是在同一方面睁开的速度和水平也各不相同；二是同一学生在不一样方面睁开的相互关系存在差别。3. 对知识构造“分层的合理性捷克教育家夸美纽斯明确指出：“教给学生的知识，一定是青年人的年纪和心理力量所同意。"全部事情的安排都合适学生的能力。这就是说教课内

15、容的安排第一考虑教课对象的“可接受性，教课内容的展现一直贯彻“可接受性原那么。原苏联教育家巴班斯基指出“可接受性原那么要讨教课的安排要切合学生的实质学习的可能性，使他们在智力、体力上，精神上都不会感觉负担过重，素质教育的要义在于“全体性（全体学生要有所睁开）和“全面性”（每个学生要全面睁开），并要求“教有特点”、"学有专长"，这就需要教师在对学生疏层的同时，一定做好知识构造的“分层”。鉴于上述看法，在讲堂教课中怎样表达分层教课思想，其要点在于教师在实行讲堂教课的全过程中，第一要成立“多元教课目的”系统。这不一样于“抓中间、带两端的思想，也不一样于“火车跑的快、全靠车头带”的

16、思想。而是不时到处在全教课过程要一直成立面向全体，照料个体的教课思想。所谓“分层，就是在成认学生个性睁开差别现状的根基上，按照智力构造、情商、智商、学科成绩等综合标准丈量，对学生大概分成不一样的层次，在共同的培育目标下，提出不一样的要求，实行针对性教育。所以，“分层教课”就是学校以成认学生计在个体差别为前提，教师有差别地对不一样根基和能力的学生集体拟订不一样的教课方案，设计不一样的课程内容、控制教课进度、变换教授方式、确定评估系统，进而使每一个学生在最合适自己学习的环境中求得最正确睁开。是解决一致的教课要求与学生实质学习能力个体差别这个矛盾的教课策略，它是实行以全体学生睁开为本的一种讲堂教课模

17、式。三、分层教课的理论依照1. 我国教育原那么之一的“因材施教思想。我国的大教育家孔子以为人是有区其余，在智力上有“上智"中人“下愚的个别差别（？论语雍也？），在根基上有“入门"升堂“入室”的不一样进度（?论语先进？），在学习上有“知之者”"好之者""乐之者”不一样态度（？论语雍也？），他提出育人要“深其深，浅其浅，益其益，尊其尊，即主张“因材施教，因人而异。我国教育经过几千年睁开，在学习上人的个体差别已经获取确认，“因材施教已经作为教育学上的教课原那么之一。因为学生在生剪发育、心理特点、兴趣喜好、智力水平、潜伏能力、学习方法等方面存在差别，接

18、受知识的智能有所不一样，所以一定从实质出发，因材施教，因人制宜，才能使不一样层次的学生都能在原有根基上有所提高。2. 教育家布卢姆“掌握学习理论。美国有名的心理学家、教育家布卢姆以前对不一样学习根基和学习能力的学生进行了个性化的教课实验。实验的最后结论是：“在合适的条件下，每一个孩子都可能成为优等生。"布卢姆说，“教育的根本任务是找到这样的策略：既考虑到个别差别，但又能促进个体的最充足的睁开。”；"只需供给足够的时间与合适的帮助，95%的学生能够抵达教课规定的要求，其差别仅在于掌握的快慢，而不在于可否学会。3. 心理学家加纳德的“多元智力理论。美国心理学家加纳德以为，人类有

19、七种相对独立的智能，有些人的某些智能比较弱，却可能在其余智能上存在惊人的潜力，这些智能在一个人身上的表现是不平衡的。七种相对独立的智能是：语言能力：对文字和词句搭配的敏感性。逻辑一数学能力：办理连锁推理及辨别模式和序次的能力。音乐能力：对音节、节奏和音调的敏感性。身体活动能力：身体灵巧的运动和灵便的操控物体的能力。人际关系能力：理解人和办理好与人关系的能力。空间感知能力：正确的感知世界以及再创建或改造世界某个空间的能力。研究心灵的能力：认识感性生活的能力，并以此作为理解自己和别人的手段。所以，教育的形式和教育的评论都不该当是单调的、模式化的，教育应当依据个体智能的特点采纳不一样的方式来进行。4

20、. 原苏联教育家维果茨基的“近来睁开区”理论前苏联教育家维果茨基以为：每个学生都存在着两种睁开水平，一是现有水平，二是潜伏水平，它们之间的地区被称为“近来睁开区”，教课只有从这两种水平的个体差别出发，把近来睁开区转变为现有睁开水平，其实不停创建出更高水平的近来睁开区，才能促进学生的睁开；美国学者卡罗尔提出的“假如供给足够的时间（或是学习机遇），再具备适合的学习资料和教课环境，那么，几乎所有的学生都有可能抵达既定的目标。四、分层教课的主要举措与策略教育学家的理论运用于分层教课的实践主要从学生个体剖析、教课目的、教课内容、作业、指导、评论六方面来睁开。经过学情剖析依照学生的差别对学生进行分层。剖析

21、学生是实行分层教课的根基工作；认识学生是分层教课的前提。各段组织召开以班级为单位的学情剖析会，会诊学生的学习状况。在深入认识学生自己状况和特点的根基上，把学生疏为A、B、C三个层次。详细分层标准是：A层学生根基好，接受能力强，学习兴趣浓，成绩好；B层学生根基较好，接受能力一般，情绪不够稳固，学习成绩中等；C层学生根基单薄，学习困难大，学习踊跃性不高，悲观厌学。分层结果由教师隐性分层，学生疏层的目的是掌握学生的根本状况，是实行教课分层备课方案和教课目的分层方案的前提。1,教课目的分层。对学习目标进行分层是实行分层教课的要点。教课目的是教课活动的指向和归宿点，也是评论、权衡教课成效的主要依照，确定

22、清晰而有层次的教课目的是实行分层教课的保证。组织教课内容、明确教课方向、确定教课要点、选择教课方法、安排教课过程等起侧重要的导向做哟个。可供睁开的教课目的，起到教课定位、导向和鼓舞作用。“弹性要求、“上不封顶、“下要保底”是分层教课的根本要求。分层教课在认知目标和能力目标上，对不一样层次学生有不一样的要求。依据课程标准、教材的要求及内容，综合班级各个层次学生的已有水平，以“面向全体，兼备两端的原那么，拟订与各个层次学生的“近来睁开区"相符合的分层教课目的，并在“分层讲解新知前使学生其明确学习目标，进而更好地发挥教课目的的导向功能。同一知识点不一样层次的学习目标虽有差别，但目标之间应装

23、备拾级而上的“台阶，讲解新课从前让学生有所认识，并在教课中逐渐分层认知。教课目的分层的目的在于：针对学生掌握知识的不一样程度来设置各个层次的学生在教课活动中所要抵达的不一样学习目标，进而有针对性地教给学生不一样层次水平的知识，以便和学生的知识构造相适应。所以，分层教课在目标设置中要注意因势利导地使各层次学生的能力、素质都能获取充足全面的睁开。C层学生使用根本目标，但一定能够抵达？浙江省一般高中新课程学科教课指导建议？所规定的“根本要求以及？浙江省一般高中会考标准？中的“识记、理解要求。依据“因材施教”的理论，针对不一样的学生设置合适他们自己的教课目的。经过设置不一样的学习目标，让学困生易学。2

24、 .教课内容分层。“一个课时一个教课方案、一个层次一个教课方案，教课方案要作到四个清醒认识：对学生的根基知识和学习水平有清醒认识；对教课的知识点在学科知识系统中的地点有清醒认识；对教课方法和教课手段的运用有清醒的认识；对学生的个体指导和个体鼓舞的方法有清醒认识。分层讲堂教课应坚持先预习后学习，方法重于知识，过程和兴趣重于结果的原那么；分层讲堂教课应当坚持重视学生的信息反响，并注意培育其学习的独立性、创建性的方法；分层讲堂教课中，一直贯彻顺序渐进、由易到难、由简到繁的教课根本规律。在教课中，尽量知足不一样层次学生的学习需要，激发他们的学习兴趣，调换全体学生非智力心理要素的踊跃作用。对教课内容的难

25、度、进度进行合适调整，对C层次学生采纳低起点、补台阶、拉着走、多鼓舞，掌握最根本的根基知识。情形创建、问题设计、教课策略、作业部署等都要环绕C层次学生的学情来设计。教课进度分层。难度降下来，进度不降。教课难度降低其实不是降低要求，低难度、高要求。教课难度降低到连考纲领求都达不到，所以没法达成纲领规定的教课任务，这样不只使学生不满，并且让家长不满，这不是我们分层教课目的。3 .作业分层部署，运用的是阶梯原理，是实行分层教课的重要步骤，只有分层部署作业才能进一步牢固学生在前面已获得的学习成就。对C层次的学生必定要独自设计作业，能够是做课本后边的作业，也能够是练习纸，但一定所有由教师自行优选、编印，

26、内容以本节课一定掌握的知识点为主，难度主要以识记、理解为主，即要修业生记忆、简单理解和一步到位的运用，以经过会考要求为标准。A、B层次的练习能够合起来，但必定要分别对待，指明B层次哪几道能够不做、选做。4 .分层指导学生能够加深学生对知识的理解，各层次学生能够利用老师指导的机遇实时解决自己脑筋中的问题。确定分层指导的目标。要改变过去“一刀切的做法，对C层次班级学生要采纳低起点，先慢后快，由浅入深，顺序渐进的方法，把教材的训练目标分解成有梯度的连接的几个分目标，同意他们依据自己的实质状况，一步或几步逐渐抵达纲领的要求。为此，老师在拟订指导目标的时候，既不可以过高，增添教课难度，加重学生负担，使学

27、生消化不良，丧失期心；也不可以太低，降低大纲领求，完不行教课任务。老师应较好地去解决“吃不饱与“吃不了”的矛盾。增强学习方法的指导，能够培育学生优异学习习惯。优异的学习习惯包含拟订方案、课前自学、专心上课、实时复习、独立达成作业等几个方面。C层次班级学生大多没有养成这些好习惯，老师能够依据每个学生的自己状况，提示他们在哪些方面努力，并与其余科任老师和学生一同帮助他们。比方，学好地理，要学会看地图，就要掌握读图的方法和步：第1步要看的名称，认识目观察的地理知、第2步要看中的例、第3步要看中的详细内容？能够更多的取中的有效信息，提高答的正确性，进而提高得分率。在教课中，学生行学是学生牢固和掌握知的

28、一个重要。在堂上，差生采纳个的方法，加基知的解；中等生采纳分、教提示的方法，行提高性；生采纳个点，培育其独立思虑能力。学生行分授后，成立“趣小，采纳学生之相互的法行学，培育其良道德和合作。同，要做好反信息的采集工作，便于教改教课方法、改正教课方案，进而更大程度地学生的主体性。5 .分价学生是施分教课的原力。分教课学生的价，主要采纳价、向价和合价3种方式。性价，每个次班学生学水平是化的，考价也使其拥有性和性与之相适。向价，主假如通不一样段的和平的堂提、作等价信息以及学生的学趣、自信心、主性等信息通向的比，而做出的价。合价，价内容要多元化，不可以以考成准，要注意学生学主性、主体性和主体精神品行的提

29、高。价方法要多元化，即要持自和他相合,程价与果价相合。分教课要讨教用展的目光对待学生。无什么次的学生，在价都依照及性、客性、鼓舞性原，充足价的断功能和鼓舞功能。但不一样次的学生的价有所区，A、B类的学生所获得进步应采纳竞争评论，高标准、严要求，促进他们更为努力奋进，关于C类的学生的点滴进步应采纳鼓舞评论，鼓舞他们努力向高一层次睁开。在纵向评论的根基上，按月对每个学生进行动向评论，期末集中对每个学生进行综合剖析，并进行必需的层次调整。(1) 考试分层一一依据学生的实质水平，在月考、年级统考等环节，合理设计试题，表达不一样层次的要求。C层次的考试一试卷要求独自命题，A、B层次的试卷能够合在一同，但

30、能够附带题的形式进行分层要求。B、C层次学生要想进入A、B层次，报名参加A、B层次的考试，采纳A、B层次试卷。不以一考定胜败，几次重要的考试每次占必定比率，最后合成一个总分，确定学生可否进入A、B班。A班也确定一个方案，后边的学生流动到B班。(2) 评论分层一一包含对平常练习、月考、统考成绩等评分，以鼓舞必定为主。对各层的评论方法应当不一样，多鼓舞学生，即便学生学习水平提高甚微，也要合时进行踊跃必定。让学生从成功中获取经验，获取成功后还能够再做更高层次的题目。五、分层教课的管理与评论1. 分层教课的组织与管理(1) 成立定海一中实行“分层教课”领导小组和工作小组。定海一中分层教课领导小组组长：

31、陈兴浩副组长：虞硕铭组员：李莹吕薇夏邦国洪伟方姚如康林雅红傅嘉平高宏彬沃维林定海一中分层教课工作小组组长：虞硕铭副组长：姚如康林雅红组员：顾苗章潘微陈跃文陈志军黄明才叶教科柴晓敏(2) 教务处负责分层教课方案的制定、分层教课的监控与档案采集工作以及分层教课的检查，侧重检查教课惯例各环节中分层教课的安排与落真相况、分层教课的质量状况。(3) 年级段负责分层教课的详细实行管理工作以及分层教课的协调，做好分层教课的实质操作。一要分别拟订三个层次班级的教课目的；二要改正惯例检查方法，在原有惯例检查的根基上，把分层教课内容作为要点，按期进行检查，看老师们在惯例教课过程中，能否落实了分层教课；三要向教务处

32、介绍在分层教课中成绩突出的教师和学生，学校每学期举行一次经验交流会，并对作出成绩的教师和学生进行表彰和奖赏。(4) 任课教师负责分层教课的实行与信息反响，教课方案上看获取，讲堂上听获取，作业上查获取。在教课管理中以备课组工作为抓手，促进讲堂的教课改革和教课质量的提高，增强对备课、讲课、作业、指导、测试五大教课环节的检查，坚持进行质量追踪管理，发现问题实时调整和改进。在班级管理中，注意培育学生优异的行为习惯和学习习惯，注意形成优异的班风和班貌。特别是关于平行班，特别要增强行为标准教育，在学生中建立模范的作用。年级段要关注各层次班级的状况，为各层次的教课供给保障。2. 分层教课的监察与评论从评论对

33、象看教课评论包含教师教课评论(指在讲堂教课或课外活动过程中，对教师教的行为和教课成效进行评估，主假如讲堂教课评论)与学生睁开评论(对学生的睁开变化和学科学习水平进行评论)。对教师的评论采纳定性与定量相联合的方法。坚持以形成性评论、诊疗性评论和过程性评论为主，防备以终结性评论取代过程性评论的不良做法。经过评论，掌握教课反响信息，改变教课过程中的不良环节，鼓舞教师修正、调整顿进教课工作。充足必定学生的学习成绩，客观评论学生的学习水平，激发学生学习动机，实现教课目的。坚持对同一年级同一学科的教师进行集体评论，把整年级全体学生在某一学科的睁开作为评论该学科教师集体的标准。这不单有益于促进全体学生的睁开

34、并且有益于该组教师的学科教课共同价值观的形成，有益于全组教师的团联合作。(1) 实时检查，侧重各个工作环节的落实。比如以问卷检查的方式，反响、评论分层教课；增强对教课方案、讲堂教课、作业、指导、测试五大教课环节的检查。(2) 多渠道获取学生反响，掌握一线现实资料与信息及成效，认识状况，听取建议，调整方案实时调整有关策略；(3) 年级段、教育处实时交流，相互当合，形成协力。(4)A层次的班级以舟山中学的平行班为参照，比较统考、高考的均匀分与上一类大学的比率；C层次的班级以舟山二中的平行班为参照，比较统考、高考的均匀分与上二类大学的比率。实行分层次教课，既要经过舆论宣传，提高教师的认识，以形成共鸣，产生协力；又要合理地进行利益分派，成立鼓舞体制，调换老师踊跃性，以产生动力。对担当不一样层次教课任务的教师，要依据他们的工作数目和质量，确定合理的课时酬劳分派方法，保证实时、足额兑现。贯彻“效率优先、兼备公正的原那么，成立起校内利益分派和鼓舞体制。六、其余1.分层教课的讲堂管理。班