实用的简易合同模板集合7篇

1、实用的简易合同模板集合7篇在人民愈发重视法律的社会中，人们运用到合同的场合不断增多，合同协调着人与人，人与事之间的关系。那么一般合同是怎么起草的呢？以下是小编为大家收集的简易合同7篇，欢迎阅读与收藏。简易合同 篇1甲方：xxxx有限公司乙方：双方经过充分协商，本着互惠互利平等交易的原则，就乙方负责为甲方维修电机，签订本合同，并共同遵守。一、 维修内容及金额：RMB(含税价)序号名称数量修理内容合计合计： 元（含税）二、 乙方负责将 带出维修，维修后送回甲方工厂。三、工期：合同签署后 日内完成维修。四、付款：验收合格后一次性付清，同时乙方需向甲方提供全额增值税发票。五、验收：维修结束后在甲方工厂

2、验收。六、质保：质保期 个月，从最终验收合格之日起计算。七、售中售后服务：质保期内出现质量问题由乙方在一周内免费更换。八、违约责任：如因乙方不能按甲方要求完成维修，每延期一周，乙方按合同总价的0.5%向甲方支付违约金;因乙方原因延期交货超过一个月，甲方有权取消本合同，同时乙方赔偿甲方因此而产生的直接损失。九、不可抗力：甲乙任何一方由于不可抗力的原因不能履行本合同时，应及时向对方通报不能履行或不能完全履行的理由，并在十五日内提供证明，允许延期履行、部分履行或者不履行本合同，并根据情况可部分或全部免于承担违约责任。十、争议解决：所有因本合同或执行本合同所引起的争议，双方应通过友好协商解决，协商不成

3、时，则任何一方均可向合同所签订地法院提起诉讼。十一、本合同双方签字盖章后方可生效。十二、本合同壹式贰份，双方各执壹份。甲方代表：xxxx有限公司 乙方代表:_签订日期：20xx年xx月xx日签订地点：xx市简易合同 篇2需方： （以下简称甲方）供方： （以下简称乙方）甲乙双方本着互惠互利的原则，为明确双方在产品配套过程中的权利义务关系，经协商一致，甲方委托乙方制作模具，乙方并成为甲方的模具产品供货者，甲方支付相关费用事宜，达成如下合作协议；一制作项目、数量、金额：乙方为甲方开发制作_模具。模具合计金额：人民币_元整。大写_元整。;交付首样工作期：_天 :二. 图纸及技术资料的提供：1) 乙方按

4、照甲方要求负责模具设计，计算模具日产能力，并需得到甲方确认方可制作。2) 模具设计所需图纸资料由甲方提供给乙方使用的，须经甲方确认后方可使用。三 技术要求以及质量要求：1) 模具必须按甲方提供的图纸及制作项目，列明要求制造，保证模具制作出符合要求的产品；2) 乙方制作的模具应保证产能_万数量产品的使用寿命。四. 模具验收以及产品验收交付：1） 甲方确认的产品零件图；2） 双方商定，并经甲方确认的技术工艺方案，双方确认的模具技术要求。3） 模具设计图纸以及电子文档。五 模具产品收货及不合格处理：1、乙方所交模具产品经甲方有关部门（技术、质检、使用部门）验收合格方可收货，具工装验收对模具产品验收不

5、合格的，由乙方修正或重做，由于乙方原因制件外观不合格，成型后挠曲、变形而需改良制件成型状况，以及尺寸难以控制造成的零件间配合不良状况引起的修改、制作的一切费用由乙方承担，交货期不变。若乙方设计提供的图纸有误，乙方承担由此带来的全部损失，但是如果产品图纸或模具图纸由甲方提供的，损失由甲方承担，交货期顺延。2、试模三次必须合格，否则按每次两百元计算六. 本合同一式三份，甲方模具制作单位和财务部门各持一份，乙方持一份，具同等法律效力。七. 本合同有效期为一年，自双方签字盖章生效。甲方（盖章）：乙方（盖章）：法定代表人： 法定代表人：委托代理人： 委托代理人：日期：_年_月_日 日期：_年_月_日简易

6、合同 篇3协议编号：当事人双方：甲方：(住址、法定代表人、电话、传真、邮政编码)乙方(员工)：(住址、邮政编码、电话、身份证号)鉴于乙方原为甲方合同制职工，合同期限为××年，现因××原因，甲乙双方按照中华人民共和国劳动法的规定，本着平等、自愿的原则，共同协商解除劳动合同。第一条 甲方的义务(1)甲乙双方解除劳动合同时约定经济补偿金，经济补偿金要符合法律、法规的规定，还要根据公司的具体情况来确定，经济补偿金的确定标准及金额如下：。(2)在解除劳动合同时，如甲方的商业秘密尚未公开，且乙方负有保密义务，甲方支付给乙方保密费的标准及金额如下：。(3)协助乙方办理

7、保险关系转移、党团关系接续等与劳动关系解除相关的一切手续。第二条 乙方的义务(1)乙方在解除劳动合同时，如果之前签订了保密协议、竞业禁止协议，则仍应对原协议予以遵守;(2)乙方不得为其他有损甲方利益的行为;(3)返还所有权或使用权归属甲方的所有物品。第三条 违约责任本协议中甲乙任何一方不履行相应义务的，向守约方承担违约责任，支付违约金元，违约金不足以弥补守约方实际损失的，守约方可要求对实际损失予以赔偿。第四条 其他从签订本协议起，甲乙双方原劳动合同即行解除。本协议一式两份，双方各持一份。甲方：(盖章) 乙方：(签字)法定代表人或委托代理人：(签字)简易合同 篇4根据中华人民共和国劳动合同法以及

8、相关法律、法规的规定，经甲、乙双方平等自愿、协商一致，共同签订并履行本合同所列条款。一、劳动合同期限合同期限自 年 月 日起至 年 月 日止。二、工作内容和工作地点1位具体职责和要求。2、乙方的工作地点：本公司或甲方根据生产(工作)需要安排的其他地点。三、工作时间1、甲方依法保证乙方的休息权利;2、甲方在遵守有关法律法规规定的前提下，可以根据工作需要安排乙方加班，乙方应服从甲方的统一安排。简易劳动合同书范本四、劳动报酬1、甲方每月以转账形式支付乙方工资，月综合工资元人民币，于次月15日前发放。2、甲乙双方对工资的其他约定：五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1、甲方根据国家有关法律法规，建立安

9、全生产制度。乙方应严格遵守甲方的劳动安全制度。双方严禁违章作业，防止劳动过程中的事故发生，减少职业危害。2、甲方根据生产岗位的需要，按照国家有关劳动安全的规定为乙方配置和完善必要的安全防护措施，发放必要的劳动保护用品。六、规章制度1、甲方依法制定单位规章制度，并通过有效方式及时告知乙方。2、乙方服从甲方工作管理，并严格遵守甲方依法制定的规章制度。七、劳动合同变更、解除和终止1、甲乙双方变更、解除、终止劳动合同依照中华人民共和国劳动合同法和有关法律法规执行。2、双方若有一方要求解除劳动合同，应提前七日以书面形式通知另一方，甲方应在满十五日前出具解除劳动合同证明，在此期间乙方应坚守岗位。八、劳动争

10、议处理及其他1、甲乙双方因履行劳动合同发生争议，应协商解决;协商不成或不愿协商的，可向当地人民法院起诉。2、本合同一式两份，甲乙双方各执一份。甲方(盖章)： 乙方(签名)：合同签订日期： 年 月 日简易合同 篇5甲方：安徽福臻技研有限公司乙方： 维 修 合 同双方经过充分协商，本着互惠互利平等交易的原则，就乙方负责为甲方维修电机，签订本合同，并共同遵守。一、 维修内容及金额：RMB（含税价）三、工期：合同签署后 日内完成维修。四、付款：验收合格后一次性付清，同时乙方需向甲方提供全额增值税发票。五、验收：维修结束后在甲方工厂验收。六、质保：质保期 个月，从最终验收合格之日起计算。七、售中售后服务

11、：质保期内出现质量问题由乙方在一周内免费更换。八、违约责任：如因乙方不能按甲方要求完成维修，每延期一周，乙方按合同总价的0.5%向甲方支付违约金；因乙方原因延期交货超过一个月，甲方有权取消本合同，同时乙方赔偿甲方因此而产生的直接损失。九、不可抗力：甲乙任何一方由于不可抗力的原因不能履行本合同时，应及时向对方通报不能履行或不能完全履行的理由，并在十五日内提供证明，允许延期履行、部分履行或者不履行本合同，并根据情况可部分或全部免于承担违约责任。十、争议解决：所有因本合同或执行本合同所引起的争议，双方应通过友好协商解决，协商不成时，则任何一方均可向合同所签订地法院提起诉讼。十一、本合同双方签字盖章后

12、方可生效。十二、本合同壹式贰份，双方各执壹份。安徽福臻技研有限公司甲方代表：乙方代表:签订日期：20xx年12月5日签订地点：安徽省芜湖市简易合同 篇6出租方：(以下简称甲方)身份证号：承租方：(以下简称乙方)身份证号：房屋座落：_区_楼_单元_号房屋使用面积：_平方米乙方承租甲方管理的上列房屋作为_使用，双方议定遵守事项如下：一、本租约为乙方取得承租房屋使用权的凭证。甲、乙双方均有遵守国家有关住宅法律和本市房屋政策、法令的义务。二、房屋租金数额因房屋条件或租金标准变动时，其租额得予调整，每月租金，乙方应于_日前交清。三、乙方有下列情况之一时，甲方可以终止租约，收回房屋：(1)把承租的房屋转让

13、，转借或私自交换使用的;(2)未经甲方同意私自改变承租用途的;(3)无故拖欠租金三个月以上的。四、甲方根据修缮标准检查，维修房屋和设备，保障安全、正常使用。甲方维修房屋时，乙方应积极协助，不得阻碍施工。在正常情况下，如因检查不周，维修不及时，以致房屋倒塌，使乙方遭受经济损失时，由甲方负责赔偿。五、甲方鉴定房屋危险，不能继续使用，必须腾出时，乙方应按期迁出，其居住房由甲方解决。如乙方籍故拖延不迁造成的一切损失，由乙方负责。六、甲方对乙方承租的房屋进行翻建大修后，乙方有优先承租权，但事先应签订协议。七、乙方对承租的房屋及室内装修设备，应负责保管，爱护使用，注意防火、防冻。如有损坏，乙方应负责修复或

14、赔偿。楼梯间、门道、走廊等公用房屋和设施，乙方应爱护使用，注意照管，防止损坏。八、乙方不得私自拆改、增添房屋或设备。如属必需时，应事先取得甲方同意或另行签订协议后方可动工。否则，乙方应负责恢复原状。九、乙方退租房屋时，应于七日前通知甲方，并办清以下手续：(1)交清租金和应交纳的赔偿费。(2)按照租约负责保管的房屋及装修设备。(3)撤销租约。十、乙方承租甲方代管、托管的房屋在发还原主时，甲方得终止租约。十一、乙方承租的房屋因国家建设，特殊需要必须腾让时，甲方得终止租约。乙方所需房屋按有关规定办理。十二、本租约自立约日起至_年_月_日止有效。一或_份，甲乙双方各执_份，如有未尽事宜，双方协议解决。

15、十三、其他_。甲方(公章)：_ 乙方(公章)：_法定代表人(签字)：_ 法定代表人(签字)：_年_月_日 _年_月_日简易合同 篇7用人单位（甲方）：法定代表人：受聘用人（乙方）：身份证号：根据中华人民共和国劳动法、中华人民共和国劳动合同法以及国家有关法律、法规的规定，经甲、乙双方平等协商，就确立劳动聘用关系事宜，自愿签订本合同，以资共同遵守本合同所列条款：一、劳动合同期限、试用期第一条本合同期限为年期限合同。本合同生效日期从年月日起至年月日止。其中前个月为试用期，年月日起至年月日止。二、工作 岗位、工作内容第二条乙方同意根据甲方工作需要在部门岗位（工作）从事职务，并兼任工作。第三条乙方按照甲

16、方确定的岗位职责要求，认真履行自己的职责，按时完成工作任务，达到规定的工作标准。第四条甲方根据工作需要以及乙方的工作表现和工作能力有权对乙方的工作岗位或职务进行调整，如工作需要也可安排乙方在甲方住所所在地以外的地方工作。乙方愿意服从甲方的工作安排与管理。第五条乙方不能胜任或不适应本岗位（职务）工作时，甲方有权决定对其进行培训或调整工作岗位（职务）。三、工作时间和休息、休假第六条甲方依法执行标准工时制，乙方每日工作时间8小时，加延长工作时间平均每周工作不超过44小时。第七条甲方根据工作需要，安排乙方加班、加点工作时，甲方依据国家规定，安排乙方同等的休息时间或依法支付加班工资。第八条乙方按国家及甲

17、方规定享有带薪年假、配偶探亲假、婚丧假、产假、哺乳假、及法定节假日的休假权并实行周六、周日双休制度。四、劳动报酬第九条工资报酬按照甲方的工资制度及考核制度执行。甲方支付给乙方的月工资不低于西安市当年的最低工资标准。第十条乙方月工资标准为元人民币，试用期工资标准为月工资的。第十一条甲方根据经营状况、规章制度、考核制度对乙方工作进行定期考核，依据考核结果及乙方岗位、职务的变化，可对乙方的工资进行调整。第十二条甲方支付乙方的工资为税前工资，于次月日将工资金额划入乙方的工资帐户，并以银行代发形式支付给乙方，同时甲方按国家规定代扣代缴个人所得税。第十三条甲方根据乙方工作情况及规章制度，对乙方加薪或减薪。

18、1、加薪：乙方对甲方有特殊贡献或职位 晋升时，甲方给予增加工薪，亦可按年度适当增加工资。2、减薪：有下列情形之一的，视情节减少月工资或年工资金额：乙方未按本合同的约定完成工作任务或工作质量不符合标准的；乙方因过错或过失，造成工作失误或甲方名誉损害的；乙方被调整降低工作岗位职责时，按降低后的岗位职责确定工资标准；违反甲方规章制度或考勤管理制度有迟到、早退、旷工事项及因私事请假的。五、保险、福利待遇第十四条甲方根据国家和省市有关规定，为乙方缴纳基本养老、医疗、工伤、生育等社会保险费用，甲方对乙方个人应缴纳的费用部分负责代扣代缴。第十五条乙方患病或非因工负伤时，凭甲方指定医院的医疗证明按国家和甲方的

19、有关规定享有医疗期，病假工资待遇按国家和甲方的有关规定执行。第十六条甲方按照本单位有关规定，保证乙方享受其他合法的福利待遇。六、劳动保护、工作条件和教育培训第十七条甲方根据国家有关劳动保护的法律、法规，建立健全工作规范、工作制度、劳动安全卫生制度以及岗位职责规章，保障乙方在劳动过程中的健康和生命安全，为乙方提供符合国家劳动安全卫生标准的工作场所和劳动工具。第十八条甲方根据工作需要，对乙方进行职业 道德、业务技能、劳动安全等各项规章制度的教育和培训。七、劳动纪律第十九条乙方应严格遵守国家的'法律法规，遵守职业道德和甲方的各项规章制度，自觉维护甲方的合法权益，服从甲方管理，爱护甲方财产。第

20、二十条乙方应遵守甲方保密制度，保守甲方商业和技术秘密，在本合同期内或合同期满两年内乙方不得向任何第三方泄露甲方的保密信息。第二十一条在本合同在执行期间，乙方不得在其他任何用人单位兼职 （含业余兼职）。八、劳动合同的变更、解除、终止、续订第二十二条劳动合同的变更有下列情况之一的，经双方协商，可以变更本合同具体条款。1、合同订立时所依据的法律、法规、规章发生变化；2、甲方人员结构、工作岗位需要调整或组织机构发生变化；3、乙方的工作表现、知识技能、身体状况等不能满足甲方的工作要求；4、在本合同期内，乙方参加由甲方出资的学习、培训，应当变更或延长合同期限。第二十三条乙方解除劳动合同的情形合同期内，有下

21、列情形之一的，乙方可以解除劳动合同。1、在试用期内乙方提前三日提出解除劳动合同的；2、乙方提前三十日以书面形式通知甲方解除劳动合同的；3、甲方未按劳动合同约定提供劳动保护或必要工作条件的；4、甲方未依法为乙方缴纳社会保险费的；5、甲方的规章制度违反法律法规的规定，损害乙方合法权益的；6、因劳动合同法第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效的；7、甲方以暴力威胁或者非法限制人身自由的手段强迫乙方劳动的；8、法律、行政法规规定乙方可以解除劳动合同的其他情形。乙方在解除劳动合同之前应与甲方办理离职交接手续。第二十四条甲方解除劳动合同的情形1、乙方有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同：（1）、在试

22、用期间被证明不符合录用条件的；（2）、严重违反甲方劳动纪律和各项规章制度的；（3）、严重失职、营私舞弊、对甲方利益造成损害的；（4）、乙方同时与其他用人单位建立劳动关系或在外兼职的；（5）、有贪污、挪用、侵占甲方财产尚不够刑事处分的；、有吸毒、赌博恶习的；、因劳动合同法第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效的。、被依法追究刑事责任或被劳动教养的。2、乙方有下列情况之一的，甲方在额外补偿乙方一个月工资后，可以解除劳动合同：、乙方患重病或非因工负伤，在经治疗后不能从事原工作，或不能从事由甲方另行安排的工作的；、乙方在甲方组织的岗位考试、考核中不合格或不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的；、合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行，经甲乙双方协商，未能就变更劳动合同内容达成协议的；、甲方根据本合