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文档简介

1、2020年XXX维修企业(公司、中心、工厂) 开展落实重大风险源安全防范保障措施为认真贯彻落实中华人民共和国道路交通安全法中华 人民共和国道路运输条例道路旅客运输企业安全管理规范 和驾驶员安全操作规程,坚持“安全第一,预防为主,综合治理” 的方针,切实保障运行安全,根据我公司的实际情况,制定开展 落实重大风险源安全防范保障措施。一、危险源与风险分析受地理条件、环境因素、道路状况、气候、车辆状况以及维 修员自身素质和维修技能的影响,容易诱发维修安全生产事故和 自然灾害事故,严重威胁学员安全和人民生命财产安全。二、风险预警和保障措施采取措施对危险源产生的风险进行预警使管理层和责任人 能够及时获取并

2、采取措施加以控制。(一)维修员风险管理措施1、严把维修员聘用关,按照法律、法规、规范要求建立健 全维修员聘用、培训、教育、考核、奖惩制度、从业人员定期考 核制度、信息档案管理制度、安全告诫制度、防疲劳驾驶制度、 调离和辞退制度。对驾驶员实行“五统一”管理,即:统一招聘、 培训、考试、统一工资发放、统一劳动保险、统一考核、统一奖 惩。2、维修员心理因素存在风险:维修员因麻痹大意、心存侥幸、逞强、急躁、逆 反及其他因素等导致的异常心理,导致不能正确认识和判断客观 事物,容易导致事故的发生。保障措施:(1)加强对从业人员的安全教育、职业道德教育,确保道 路运输安全。道路运输从业人员应当遵守道路运输操

3、作规程,不 得违章作业。(2)加强对从业人员的安全、职业道德教育和业务知识、 操作规程培训,建立维修员从业行为定期考核制度。(3)建立维修员安全告诫制度。安全管理人员对维修员上 岗前进行问询、告知,督促维修员做好对维修设备的日常维护和 检查,并记录在册,防止维修员酒后、带病或者带不良情绪上岗。3、维修员生理因素存在风险:维修员因疲劳、药物不良反应、疾病、饮酒等生 理异常造成的观察和判断能力减弱,对维修设备失去控制能力导 致的事故。保障措施:(1)建立防止维修员疲劳上岗制度。关心维修员的身心健 康,定期组织维修员进行体检,为维修员创造良好的工作环境, 合理安排工作任务,防止维修员疲劳待岗。公司每

4、年组织维修员进行体检,及时发现病情并合理安 排生产营运,确保安全并提高工作效率。4、维修员行为存在风险:维修车超员,超速,培训过程中接打手机,私改 交警核定培训线路,违反交通规则驾驶等违规驾驶行为,增加发 生事故的可能性,加重事故的后果,容易诱发交通事故。维修员不按照操作规程操作,容易诱发安全事故。保障措施:建立健全维修员的个人信息档案。并定期对维修员开 展法律、法规、典型交通事故案例警示、技能培训、应急处置培 训。每月对维修员进行不少于1次,每次不少于2小时的培训教 育。维修员应严格按照培训/维修操作规程,遵章守纪、安 全行车,认真做好“出车前、行车中、收车后”的车辆技术状况 检查。维修员维

5、修中要切实遵守集中精力、仔细观察、准确判 断、提前预防、冷静处置的操作规程。强化安全防范意识,做好防御性维修的提前预防工作, 特别防止意外发生。牢固树立自我防范理念,养成优良的维修操 作安全习惯,做到规范自律、高度警惕和提前预防。在运营过程 中同时要对车内学员的动态行业进行有效的监控关注,防止异常 情况和意外事故的发生。(二)维修设施设备措施1、严格执行车辆维修设施设备定期维护和定期检测制度, 保持车辆维修设施设备技术状况良好。2、加强车辆技术管理,建立健全车辆技术档案,以督促和 保持车辆技术状况的完好。认真落实车辆维护规定,公司技术管 理部门每月制定维护计划并监督实施。3、车辆必须!备总数不

6、低于8公斤的灭火器和相适应的足够的安 全锤,并确保安全有效。同时按规定配齐配足其它安全设施设备。4、为规避运行风险,加大保险力度,提高抗风险能力。车 辆必须投保第三者险不低于100万/车,承运人责任险50万/座 以上的保险限额。保险必须由公司统一投保。(三)安全运营管理措施1、配备专职安全管理人员依据相关规定最低不少于2人, 对维修场地实施安全实时监督检查。2、建立健全动态监控管理相关制度,规范动态监控工作。3、确保维修设施设备正常使用,保持教学车辆运行实时在 线,不得安排其从事非教学活动。4、加强安全人员的安全教育培训和考核。(四)特殊风险及恶劣环境的安全管理1、在有限速标志、标线规定的路段

7、,严格按限速标志、标线规 定行驶。2、在特殊、危险路段(急弯、窄路、窄桥、多雾、事故多 发和人行道、学校等路段)时速不超过30公里/小时。冬季雾 天视线低于30米时严禁行车。3、安全人员应时刻注意各地天气及地质灾害情况,及时通 知教练员及维修员。4、企业应对各营运环节进行风险分析,制定相应的安全操 作规程和应急处置措施。三、应急处置保障为强化安全管理,提高对安全生事故的应急处置能力正确 及时有效地处置各类突发事件,根据有关法律、法规、规范、标 准的要求,公司制定了高风险点应急预案(一)危险源监控通过加强维修员的进行安全教育培训和技能培训开展日常 安全检查和事故隐患排查治理,充分利用先进手段,结

8、合地方政 府发布的自然灾害预警信息,有针对性地制定安全防范措施。(二)预警行动1、针对各种可能发生的安全生产事故,完善预警机制,建 立预警系统,开展危险源辨识、环境因素识别和风险评价工作, 做到及时发现、及时报告、有效防范、妥善处置。2、预警级别:根据危险源辨识、环境因素识别和风险评价 预测分析结果,对可能发生和可以预警的潜在事故进行预警。3、公司积极开展应急处置救援演练活动,通过演练进一步 完善应急救援体系,提升突发事件的处置能力。四、保障管理(一)组织保障成立安全风险预控管理组织机构,总经理XX为组长、XXX 为副组长、各部门负责人为成员的领导小组,以组织、协调、指 导、监督风险预控管理工作,组织机构为实施、控制和改进安全 风险预控管理体系提供必要的人力、技术和财力支持。(二)制度保障建立健全与安全风险预控管理相关的目标、责任、奖惩、举 报、投入保障、风险控制、从业人员行为、文化建设、安全会议、 教育培训、安全监测、人员操作、设备使用、应急

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