2022儿科护士个人原因辞职报告900字范文_第1页
2022儿科护士个人原因辞职报告900字范文_第2页
2022儿科护士个人原因辞职报告900字范文_第3页
全文预览已结束

下载本文档

版权说明：本文档由用户提供并上传，收益归属内容提供方，若内容存在侵权，请进行举报或认领

文档简介

1、第 PAGE3 页 共 NUMPAGES3 页2022儿科护士个人原因辞职报告900字范文0 2022 儿科护士个人原因辞职报告 0 900 字尊敬的领导：您好！由于近期没能在儿科护理工作中让领导感到满意的缘故，这让我不禁疑心自己是否可以胜任儿科护士的重要工作，明明以往的我也是怀揣着对护理工作的热爱才投身于当前的岗位之中，然而无论是工作技巧的陌生还是进步的缓慢都令人感到不满意，再加上给幼儿进展护理本就是件精细的事情自然不可以容许忽略的状况出现，虽然在儿科工作的时间并不长却让我意识到自己并不合适当前岗位。一方面对待护理工作并不细心的我是没有资格继续从事当前职业的，在我看来假设是没有护士长的包容也

2、许自己是难以做好护理工作的，可即便如此也因为工作中的忽略让对方感到极其绝望，明明在护理工作中寄以厚望却没想到会出现如此不认真的状况，尤其是在打针过程中走针的问题频频出现让患者家属感到很不满意，虽然我意识到自己的工作才能较差却没想到连这种根底的护理技巧都没能做好，事实上假设是不可以尽快解决的话唯有辞职才不会令医院的声誉受到影响。另一方面那么是焦虑的心态很容易对护理工作造成恶劣的影响，事实上以我当前的状况出现焦虑心态完全是可以理解的事情，毕竟在喜欢的工作中频频出错确实让人感到沮丧，重要的是在护士长和同事们的关心下照旧没有明显的进步，这种不合常理的情况似乎在警示自己并不合适的儿科护士工作，而且为了患

3、者着想也不可以继续以陌生的护理技巧来照顾对方，这种不负责的做法除了损害医院的声誉以外毫无用途，这也可以解释为何我在护理工作中时刻处于焦虑状态的问题了。护理程度得不到进步的情况下还是辞职分开比拟好，至少本着对患者负责的态度也不可以容许自己继续工作下去，长此以往的话较差的护理程度也会影响到医院的声誉，这让在工作中经常受到护士长照顾的我感到过意不去，另外心态方面的问题也让我意识到自己已经难以进入工作的状态了，与其继续纠结还不如直接辞职才不会造成更加严重的影响，毕竟这次辞职也是为了医院的开展着想自然希望得到领导的认同。我会尽快处理好积累的护理工作并按照辞职流程进展办理，这样的话也可以在辞职之前找好交接自身护理工作的人选，而我也会珍惜自己在医院工作的光阴并用以指导自身的职业生涯，希

人人文库> 全部分类> 应用文书 > 事务文书

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明，都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等，如果需要附件，请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸，网页内容里面会有图纸预览，若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间，仅对用户上传内容的表现方式做保护处理，对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑，并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容，请与我们联系，我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

最新文档

评论

0/150

提交评论