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文档简介

1、2021 关于春节疫情防控倡导就地过节心得感悟范文2021 关于春节疫情防控倡导就地过节心得感悟范文【一】奏响防控管控、督促指导、就地过节“三部曲”时下, 2021 年村(社区) “两委”换届选举已进入公示村(社区)党(总)支部委员会成员候选人预备人选和提名村(居)民委员会成员初步候选人阶段,各项工作有条不紊进行。各地区要统筹抓好疫情防控和换届选举工作,全力奏响防控管控、督促指导、就地过节“三部曲” ,为村“两委”换届安全平稳有序进行保驾护航。保持防控状态,顶住管控压力。各地区要充分认识疫情的严峻性和紧迫性,制定换届选举疫情防控预案,健全疫情防控措施,层层压紧压实属地、部门、单位、个人“四方责

2、任” ,确保疫情管控“五张网”不留死角、不留漏洞。优化选举投票方式,在村(居)民委员会投票选举,通过“中心会场+流动票箱”模式开展,确保疫情防控和投票选举“两不误” 。加强督促指导,解决实际问题。各地区要统筹疫情防控和换届选举工作, 坚持问题导向, 压实县乡两级指导组责任,按照工作方案和日程安排,严格程序,加强对换届选举工作的全程指导,建立一周一报制度,每周汇报到点督导情况。对拟退下来的村支书进行谈话,引导其支持后续换届工作,特别是在实现“一肩挑”中发挥重要引导作用。妥善安排原任“一肩挑”的人员的岗位,比较优秀的适当推荐为下一届村委会副主任、委员等岗位发挥传帮带作用。对提前进入党组织候选人预备

3、人选的人员进一步压担子、交任务,提前进入角色。倡导就地过年,筑牢人民防线。当前国内出现多点零星散发病例甚至局部聚集性疫情,各地区正发出“春节期间非必要不返乡”的倡议“最强音” ,鼓励企事业单位安排职工弹性休假、就地过年。通过建立党员结对联户、信息网格、舆情速报等机制, 快速准确掌握辖区国内疫情、 村情、 民情、选情。各地区要用心用情做好各项保障和后续工作,筑牢人民生命安全防线,最大限度提升“就地过节”的获得感、幸福感、安全感。2021 关于春节疫情防控倡导就地过节心得感悟范文【二】党群同心 把“人”留下来把“爱”带回家春节临近,面对依然严峻的疫情形势,各地发出呼吁,尽量留在工作地过年, 减少人

4、员流动。 对外来务工人员而言,在哪过年 ?如何过年?成了一件“烦心事”。让就地过年群众 留下来,过好年,既要做好疫情防控措施保障,让外地人员 过个“放心年” ;也要让群众愿意留下来,让外地人员过个“安心年” ;更要做好两地人员关怀,让外地人员过个“暖心年” 。织好党群“摸排网” ,架起宣传“小喇叭” 。春节期间,正是人员大量流动的时候,更是做好疫情防控的关键时期。充分发挥党员干部、社区工作者、非公企业单位等团体组织作用,做好中高风险区返乡人员摸排,确保疫情防控工作顺利开展;对外来务工人员返乡意愿、留岗情况等进行全面摸排,确保掌握人员动向;同时,做好信息工作的“宣传员” ,充分利用广播、 LED

5、 显示屏、微信、微博等“线上”宣传途径,将春节期间疫情防控方法、务工人员留岗倡议书、群众留在本地过年 “补贴” 方式等宣传到位, 确保群众人人知晓,提高群众防患意识、 “留岗”意愿,让外地人员春节“留岗”过年能“放心” 。发好人员“留岗金” ,开起心灵“解语花” 。打开“物质+精神”慰问“双渠道”,保障外地人员留得“安心” 。发挥两新组织作用,鼓励企业、用人单位通过“留岗红包” “节日补贴” “过年津贴”等方式,在物质上对留在本地过年的群众给予奖励、提供保障,让人员“留得住” ;动员党员干部、巾帼志愿者、心理咨询师等组建“心理疏导队” 、设立“心灵驿站” ,及时为返乡人答疑解惑;通过设立“爱心

6、信箱” 、开通“谈心热线”等方式,为有需要的群众提供心理咨询,让外地务工人员“有苦能说” ,及时解决群众烦心事、揪心事。当好家庭“传声筒” ,搭起亲情“联络站” 。让外来务工人员留在“一线”过年,后勤保障工作必不可少。有了“家”的温暖,才能为务工人员“暖心”过年服下“定心丸” 。联合当地通讯部门、电信公司等,发布“过年月卡” “亲情套餐”等,在分隔两地的家人间牵起一条“传声线”,让留着本地过年的群众能够随时通过电话、语音、视频等方式与家人保持联系;联合交通部门、运输部门等开通“年货运输”便捷渠道,为群众收发快递、邮件等提供便利和优惠,能够及时把年货带回家;同时,积极动员当地小区工作者、党员干部

7、等开展“春节慰问”活动,多与“留岗”人员谈心交流,为群众送温暖、送爱心,真正做到把“人”留下来,把“爱”带回家。2021 关于春节疫情防控倡导就地过节心得感悟范文【三】有一种特别的年味叫“就地过年”“今年过节不回家,待在公司挣钱花” ;“与其返乡隔离14 天,不如留下多赚几个钱” ;“是否被逼婚?是否被相亲?何以解忧,唯有留守”;“回家是冒险,钱包还会扁;过年留公司,亲情不会减”这是最近全国各地为号召“就地过年”由台的一些标语 口号,挺有意思的,既是应对疫情防控的必要措施,也是现 实的无奈之举!今天已是农历十二月初八,“过了腊八就是年”,期盼已 久的春节终于又姗姗而来了!有一种幸福,叫做回家过

8、年。俗话说,“叫花子也有大年三十”。在中国,无论达官贵人还是平民百姓,无论天南 地北还是海角天涯,“有钱没钱,回家过年”是千百年来形 成的传统风俗,是亿万国人最朴素的念想。过年,最幸福的莫过于合家团聚, 最大的风俗就是祈福, 最美的愿望希望家人健健康康、平平安安。如果说年味是一个装满了各种元素的箱子,那么压箱底的一定是“平安”和“健康”。与去年一样,今年的年味却仍然是五味杂陈。年越近,心越乱。国外疫情依旧肆虐,近期我国部分地区由现多点零星散 发病例,个别地区突发聚集性疫情,疫情防控任务依然艰巨 繁重。走亲访友、聚餐聚会等活动极易造成病毒的感染、传播 和扩散,可能为疫情防控埋下隐患。虽然传统习俗

9、不可丢、 要弘扬,但是也要坚持与时俱进、因地制宜。于是,在当前形势下,多地先后发生倡议,倡导务工人员等在条件允许情况下“非必要不返乡” ,留在当地过年。一些人群流出地出台政策留人,不少人群流入地也增强了防控力度。比如, xx 发出致返洛乡亲的一封信 ,要求低风险地区返乡者居家隔离“ 14+2”天; x 、 x 、 x 、 x 多地要求省外低风险地区返乡人员提供7 天内核酸检测阴性证明,进行自我居家隔离,不得参加聚集性活动。有些地方还发出政策性“礼包” ,给选择“就地过年”的人们予以优惠。截至目前,全国已有29 个省份发出“非必要不回乡”的倡议,号召“就地过年”。这些举措,必将对人员少流动、不出

10、行起到抑制作用。倡议“就地过年” ,就是希望最大限度减少人口跨区域流动,从而达到切断病毒传播途径的目的,让更多人过一个平安年、健康年。这是立足长远与大局,在特殊时期、特定环境下采取的一种“特色”方式,是疫情防控工作的再加码、再发力,也是对全社会全人类的一种特别关爱!去年,疫情最猛烈时,中国人“宅在家里,就是战斗”今年, “异地过年”注定也会成为我们跟疫情“战斗”的共同记忆。事实上, “就地过年”并非排斥亲情与团圆。特别是在当今数字化时代,即便相隔万里,也隔不断亲情,我们可以 利用网络与家人通过互发视频、语音传递祝福,跨越时空的“线上团圆”同样可以让年味变得温情满满、有滋有味,而且还与众不同!春

11、节是疫情防控的关键节点,自觉配合防疫要求和过年 建议,是对自己负责,也是对家人负责,更是对社会负责。“平安” “健康”才是最大的年味!其实,不管在哪里 过年、以何种方式过年,只要亲情在,只要身体健康、平安 无事,就是一个幸福年。有距离才有思念,有思念更懂珍惜。“网络团圆”也是一种团圆,隔着屏幕的春节,有着别样的年味,一辈子都不 会忘记。当前,正是特殊时期、处在特定环境,我们要积极响应 防疫要求和过节倡议,就让“就地过年”成为一个“弄潮儿”、 成为一种“新年味”,体验不一样的滋味和一样的韵味。从现在开始,从每个人做起,今年不唱“常回家看看”,同唱“祝你平安”,让我们以电话寄托相思,以微信相互拜

12、年,以视频共同祝福,过一个平安、健康而又非常特别的春 节!许多年以后,我们会发现,并感慨和感谢,自己亲历了 一段不易而又不平凡的人生历程,原来还有一种年味叫“就 地过年”。特殊时期的特别年味,也是那样的凄美和难忘!2021 关于春节疫情防控倡导就地过节心得感悟范文【四】营造就地过年仪式感中国人向来注重仪式感,仪式感是人们表达内心情感最直接的方式,每逢春节,贴对联、吃年夜饭、看春晚、穿新衣、桂灯笼这些仪式都是过年的味道。然而,今年春节防疫形势依然严峻,返乡需做核酸检测,政府也呼吁尽量留在工作地过年,相信在党委政府的号召下今年就地过年的人员会大幅增加,而如何保持过年的仪式感,笔者认为,下足功夫、做

13、足特色、建立机制,才能让他们在异地他乡感受家的温暖、年的味道。下足功夫,让就地过年仪式感一件不落。就地过年人员大多属于外出务工人员或外来人口,较大的物质、精神需求就要求政府不仅要提前谋划,做好前期工作,掌握好就地过年人员所需、所求、所愿,把各项服务保障工作做实做细,做好心理疏导和心理帮扶。更要号召更多企业参与进来,保证节日市场和群众居家生活充足的物资供应,比如, x 义乌豉励就地过年的“大招”冲上热搜,单单 20G免费流量便满足了就地过年人员与家人团圆吃年夜饭的仪式感。因此,当地政府还得下足“功夫” ,毕竟便利的物质基础、坚强的心理建设才能让过年仪式感一件不落、一样不少。做足特色,让就地过年仪

14、式感与众不同。为鼓励就地过年,各个地方拿出真金x ,千方百计用心留人、用岗留人、用薪留人、用情留人,既有x 的“先发后补”为一直在津的外省市户籍员工按照每人300 元标准,给予企业一次性稳定就业补贴, 也有义乌春节期间公交车、 停车场全免费的举措。但这还不够,还应该用“特色”留人,当地政府可以依托本地及周边资源,景区好的就打造景区旅游过年方式,美味佳肴好的可打造舌尖上的过年方式,或者探索少数民族文化底蕴的过年方式只有做足“特色”,体现由与众不同的过年方式,让就地过年的群众感受到过年仪式感,才能让他们愿意留、过得好。建立机制,为就地过年仪式感保驾护航。号召就地过年是为了减少人员的流动,降低疫情传

15、播的风险。要能够吸引更多的人留在工作地过年, 还得营造良好的过年氛围。 首先,要加大宣传力度、丰富宣传方式,让就地过年的政策福利覆盖更多人;其次,要建立常态化保障机制,确保政府职责不间断、不延迟,保障承诺履行到位,全方位立体体现服务型政府的职责和担当;另外,也要做好疫情防控安全,让这个特殊的春节有序而温馨,为春节里的仪式感保驾护航,让就地过年成为更多人的选择。2021 关于春节疫情防控倡导就地过节心得感悟范文【五】当前,适逢寒冷冬季,适宜病毒传播。国内由现多点零星散发病例甚至局部聚集性疫情,恰逢春节将至,全国多地 倡议“就地过年” 。春节对中国人的重要性无需多言。每逢佳节倍思亲,在外奔忙一年,

16、阖家团圆是许多人难以割舍的念想。突然倡议“就地过年” ,一时可能难以接受,但却需要我们多一些理解。对于我们普通大众来说,就地过年,要以身作则,决不能只是说说而已。中国工程院院士张伯礼警示: “冬春季节天气寒冷,有利于病毒的传播,即将到来的春节一定要减少旅行,保持社交距离。 ” “就地过年”已是一种现实需要,因为形势严峻,减少人员流动就能降低疫情传播风险。疫情当前,我们要顾好小家,也要顾全大局。毕竟,平安才能过好年!“就地过年” ,用“心”留人,不止说说而已。领导干部带头不流动,政府及企事业单位出台措施来保障,让“就地过年”的人过好这个不能回家的年。 为了让 “新市民” “打工人”们留下来过年,不少城市也是拿出了满满的诚意。如 xx 秀洲区对于留在当地过年的

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