关于加快推进党建引领基层治理提升工作效能的汇报

1、PAGE PAGE 4 关于加快推进党建引领基层治理提升工作效能的汇报提纲 TOC o 2-4 n h z u HYPERLINK l _Toc111217344 一、工作情况 HYPERLINK l _Toc111217345 1是深化拓展“.经验”，党建引领网格化社会治理工作 HYPERLINK l _Toc111217346 2是完善提升网格能量，凝聚网格化社会治理合力 HYPERLINK l _Toc111217347 3是组建网格信息员队伍，提升基层社会治理精准化水平 HYPERLINK l _Toc111217348 4是提升数据信息质量，为全市社会治理决策提供支持 HYPERLI

2、NK l _Toc111217349 二、存在问题 HYPERLINK l _Toc111217350 1是网格管理员专职化资金压力比较大 HYPERLINK l _Toc111217351 2是网格信息员能力水平不高 HYPERLINK l _Toc111217352 三、下步措施 HYPERLINK l _Toc111217353 1是扎实推进专职网格管理员招聘 HYPERLINK l _Toc111217354 2是进一步加强网格管理员、网格信息员管理、培训等工作力度正文：今年以来，按照.市委政法委印发的关于加快推进党建引领基层治理提升工作效能的通知和.市委组织部、市委政法委等五部门印发

3、深化城市基层党建引领基层治理的若干措施（试行）部署要求，.市扎实推进化网格治理工作，现将有关情况汇报如下：一、工作情况1是深化拓展“.经验”，党建引领网格化社会治理工作结合作风能力提升年活动，与市委组织部、市城建局、市民政局等多部门联合对12处镇办基层治理工作进行调研，制定出台了.市全面建设网格化社会治理体系试点工作方案关于在全市推广“青云”微网格经验推进农村网格精细化治理的实施方案深入开展平安建设领域“五类风险”防范化解工作方案以及关于深化平安创建活动推进更高水平平安.建设的工作方案实施社会治理“八大工程”加快推进基层治理体系和治理能力现代化建设的工作方案等文件,成立了由市委书记、市长任组长

4、的网格化社会治理体系领导小组，在城市社区构建党建统领下的七支服务团队，将小区党支部、网格管理员、网格信息员、志愿者、物业、业主委员会、机关包联单位干部下沉到城市社区居委会；在农村深化“镇街党（工）委-社区（新村）党组织-网格党支部-网格信息员”服务模式，平战结合开展工作，实现党建引领全覆盖。2是完善提升网格能量，凝聚网格化社会治理合力根据“先试点，后推广”的原则，在城区网格分批次推动网格管理员队伍职业化。首批.名专职网格管理员已于6月21日入职开展工作，年龄为40周岁以下，第二批.名专职网格管理员已经市政府完成上会材料签字，筹备向市政府常务会议汇报，计划于.月份完成全部城区网格专职化。同时，今

5、年还积极与疾控中心、税务、公安、司法、检察院等部门对接，针对城乡社区网格融合工作加强沟通和协作配合，目前正在探索与人社、医保、文明城市创建等多部门业务对接，探索构建“多网合一、一网统筹”的工作格局。3是组建网格信息员队伍，提升基层社会治理精准化水平召开全市农村网格精细化治理专题工作现场会，在全域推行青云微网格工作经验，建立起每.户左右一个微网格，配备一名微网格员，每个镇街研发一套微网格小程序的工作做法，每名网格管理员带领5-10名微网格信息员或楼长协助开展网格化服务管理各项工作，推动力量入格、重心前移、服务延伸，全面提升网格社会治理精细化、精准化服务水平。目前全市微网格信息员队伍达到.人，结合

6、公益岗落实补贴待遇。已于6月21日对.处镇办综治中心工作人员、网格管理员、微网格信息员开展轮训，目前全市微网格处理群众诉求达到.余件，有效降低12345热线数量。4是提升数据信息质量，为全市社会治理决策提供支持结合敲门行动和网格管理员能力素质提升，在全市推进居住人口信息采集和完善。目前平台已录入实有人口.万人、实有房屋.万户、楼栋采集.万座，共处置办结城市管理、矛盾纠纷、市场监管、社会治安等民生事项共计.万余件，办结率达到.%，实现对各类事项的规范化、流程化、一体化办理。二、存在问题1是网格管理员专职化资金压力比较大.市城区网格管理员共.名，全部实现专职化，市镇两级财政将投入资金约.万元，建议参照公益岗政策，由.市财政给予相应的配套资金，缓解区市、镇街两级财政压力。2是网格信息员能力水平不高新组建的网格信息员年龄偏大、理论水平不高，与网格化服务管理的要求存在一定差距，仍需加强培训。三、下步措施1是扎实推进专职网格管理员招聘积极