2022年签非全日制劳动合同的一些常识

1、第PAGE7页共NUMPAGES7页2022年签非全日制劳动合同的一些常识(一)非全日制用工劳动合同的形式和内容由于非全日制用工时期短、双方权利义务相对简单等特点，非全日制用工允许用人单位和劳动者在协商一致的情形下订立口头协议。如订立书面劳动合同的，劳动合同内容由双方协调确定，应当包括工作时间和期限、工作内容、劳动报酬、劳动保护和劳动条件五项必备条款。(二)非全日制用工的工资标准和结算根据劳动合同法第七十二条规定，非全日制用工小时计酬标准不得低于用人单位所在地人民政府规定的最低小时工资标准。非全日制用工劳动报酬结算支付周期最长不得超过十五日。所谓“最低小时工资标准”，意见有明确规定：非全日制用

2、工的小时最低工资标准由省、自治区、直辖市规定，并报劳动保障部备案。确定和调整小时最低工资标准应当综合参考以下因素：当地政府颁布的月最低工资标准;单位应缴纳的基本养老保险费和基本医疗保险费(当地政府颁布的月最低工资标准未包含个人缴纳社会保险费因素的，还应考虑个人应缴纳的社会保险费);非全日制劳动者在工作稳定性、劳动条件和劳动强度、福利等方面与全日制就业人员之间的差异。(三)非全日制用工的社会保险关于非全日制用工的社会保险问题，劳动合同法没作具体规定。目前仍可参照非全日制用工意见第10_12条的规定。根据非全日制用工意见规定，从事非全日制工作的劳动者应当参加基本养老保险，原则上参照个体工商户的参保

3、办法执行;可以以个人身份参加基本医疗保险，并按照待遇水平与缴费水平相挂钩的原则，享受相应的基本医疗保险待遇;用人单位应当按照国家有关规定为建立劳动关系的非全日制劳动者缴纳工伤保险费。除工伤保险费属于用人单位的强制性义务外，在劳动者基本养老保险和基本医疗保险的缴纳上，除非地方有特殊规定，否则用人单位没有强制性义务。(四)非全日制用工的多重劳动关系对于全日制劳动者，劳动合同法并未禁止其与两个或两个以上的用人单位建立双重劳动关系，但根据该法第三十九条的规定，全日制劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正的，用人单位可以解除劳动合同。同时根

4、据该法第九十一条的规定，用人单位招用与其他用人单位尚未解除或者终止劳动合同的劳动者，给其他用人单位造成损失的，应当承担连带赔偿责任。但是对于非全日制劳动者，劳动合同法则明确规定从事非全日制用工的劳动者可以与一个或者一个以上用人单位订立劳动合同;但是，后订立的劳动合同不得影响先订立的劳动合同的履行。(五)非全日制用工不得约定试用期劳动合同法第七十条规定：“非全日制用工双方当事人不得约定试用期。”对于全日制劳动者，劳动法规定试用期最长不超过六个月。而对于非全日制用工，其劳动以小时计酬，一般而言劳动技术含量不高，劳动关系的稳定性也并不强，期限较短，如果允许约定试用期，用人单位为了降低劳动力成本，有可

5、能试用期满就辞退劳动者，这对劳动者则非常不利，因此劳动合同法规定了非全日制用工不得约定试用期。(六)非全日制用工的终止和经济补偿根据劳动合同法第七十一条规定：“非全日制用工双方当事人任何一方都可以随时通知对方终止用工。终止用工，用人单位不向劳动者支付经济补偿。”由此可见，在非全日制用工中，劳动合同没有终止与解除之分，此处的“终止”实际上就是“解除”，而此处的解除，用人单位既不需要说明理由，也不需要提前通知，更不需要支付经济补偿，即用人单位和劳动者的单方解除权均没有任何的法定限制条件。2022年签非全日制劳动合同的一些常识（二）出租方：承租方：为了保障租赁双方的合法权益，明确双方的权益和义务，依

6、照国家的法律、政策之规定，经双方协商订立本合同，共同遵守：一、出租方愿将_门面房租给承租方，房屋面积_平方米，年租金为_元，租期从_年_月_日至_年_月_日，租金每年必须提前二个月一次性交清，若托欠不交者，出租方有权认为承租方放弃，出租方有权收回房屋。二、如承租方装修必须征得出租方同意，将装修后的东西不得拆除，在租赁期间，承租方不得将房屋转租、转让、抵押、退租。承租方在使用期间，必须保持房屋原有结构，不受任何损坏，如受损坏，承租方必须自己修复或赔偿。三、承租方使用房屋经营期间，水、暖、电、物业、垃圾、房产租赁税等其它一切费用由承租方自已承担。四、合同到期时，承租方将房屋交给出租方时，要保证水、

7、电、暖、门、窗等一切完好，并且不得将装修拆除。承租方交纳保证金_元。如房屋设施有损坏或拆除装修，出租方不退还保证金。五、合同到期时，承租方如要继续承租，需提前_个月交清下年租金，如承租方不交纳，出租方有权另行处理。六、合同期间，出租方不能随意收回出租的房屋。七、双方共同遵守以上各项条款，不得违约，如一方违约，除付给对方实际经济损失外，并一次性付违约金_元。七、合同期满承租方在同等条件下，享有优先权。此合同一式两份，双方各执一份，签字生效。出租方签字：承租方签字：_年_月_日2022年签非全日制劳动合同的一些常识（三）甲方(出租方)：乙方(承租方)：甲方出租门面房供乙方经营超市生意，经甲乙双方协

8、商一致，签订以下协议，双方共同遵守。该房座落地址及面积：该房座落于西安市灞桥区十里铺村_号门面三间，面积_平米，门前空地在内由乙方使用。一、租赁期限租期三年，房租金每一年贰万元整(￥：_元)，在合同期内租金不能变动。二、付款方式：半年一次，人民币壹万元整(￥：_元)。三、在合同期内乙方若经营不善，造成生意无法继续，应赔偿甲方违约金壹仟元。乙方若经营满两年以上，双方可以终止合同，各无损失，乙方不能赔偿，交房后延期十五天，准备营业，房租在即日算起。四、该房三个门面、两块大玻璃、三个卷闸门、地砖由甲方安装好给乙方使用，该门面房每间要打通两个通道，门面房内拆墙由甲方负责，万一造成房屋倒塌，一切责任由甲

9、方承担，乙方不承担一切责任。五、甲方接上电源插座，装好电表，电费每度_元，按每月电度计算，乙方交给甲方。六、自本合同签订后，甲方不得以任何理由驱赶、拒租、转租为难乙方，如若造成乙方损失由甲方负责，甲方应五倍赔偿给乙方，若在规定时间内乙方没交房租金，甲方有权停止乙方营业。七、若遇国家政策拆迁，房租多退少补，双方终止合同。八、合同期满后同等条件下，乙方享有优先权。九、乙方应守法经营，如若房屋人为破坏，应由乙方修理，若不可抗拒的破坏，应由甲方修理。十、本协议一式两份，甲乙双方各执一份，双方签字后生效。甲方：乙方：_年_月_日2022年签非全日制劳动合同的一些常识（四）甲方：乙方：经双方协商，甲方同意

10、租赁给乙方房屋一间，由乙方使用。对有关合同事宜达成如下协议：一、房屋位于出租时间：_年_月_日至_年_月_日止。二、月租金为，每个月号为收租金日，如乙方每月日未能按时付租金，甲方有权责令乙方停止使用。如_天之内扔未付租金，也找不到乙方，乙方已放弃使用权，屋内设施由甲方全权处理。三、甲方租给乙方房屋一套，面积，门窗、水电完好，房权归甲方所有，乙方只有使用权，无权转让和抵押。房屋内的设施因乙方的过错造成的损坏，由乙方负责修复或赔偿，后果乙方自负，乙方未经同意，不得擅自改建房屋结构布局。四、乙方在租期内应承担水、电、卫生、治安及物业费等，每月自动向小区交纳相关费用，不得拖欠。甲方有权查验缴费单据。五、乙方应合法使用，如有违法，甲方概不承担责任。六、乙方在合同到期前半个月内，通知甲方，如乙方继续经营，在同等条件下，优先乙方。七、甲方