版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
1、上市上檀公司企渠社曾责任H矜守即修正修文封照表修正修文琪行修文茨:明第一章余恩刖第一章余恩刖第一修悬曲助上市上檀公司企渠社曾责任,#促峥洲、琪境及社曹之迤步,以连永彝展之目舞,耋湾It券交易所股份XX(以下曾耦It券交易所)及时困法人中革民阈It券檀椁jSifc中心(以下曾耦檐椁出中心)爰共同制定本守JW,以资遵循。上市上檀公司宜参照本守刖言丁定公司本身之企棠社曾责任守JW,以管理其封洲、琪境及社fdM陂典影簪。第一修悬曲助上市上檀公司企渠社曾责任,#促些g洲、社曾典琪境生熊之平衡及永余亶彝展,耋湾It券父易所股份XX(以下曾耦It券交易所)及时困法人中莘民阈It券檀椁jgjfc中心(以下fg
2、ffiW椁中心)爰共同制定本矜守JW,以资遵循。上市上檀公司宜参照本守刖言丁定公司本身之企棠社曾责任守JW,以管理其琪境社曾凰陂典影簪。参考阈除黜企棠社曾责任之定教,例如余圣洲合作暨彝展黜()多阈企棠指厚铜领的一般政策原JWfg悬企HJ#促成琪境及社曹暹步,以连到永彝展的目襟;K盟fg悬企棠社曾JT任乃企It整寸社曾影簪的责任,发酌予修止琨行修文第一及第二灯C字,以臻明碓。第二脩本守JW以上市上檀公司悬逾用封象,其轮阐包括公司及其集图企H之整H管逋活勤。本守刖鼓勘上市上檀公司於优事企管之同畤,稹企渠社曾责任,以符合阈除赞展趣势,透谩企棠公民H常,提升阈家献,改善H工、社癌、社曹之生活品H,促迤
3、以企任悬本之兢孚僵势。第二修本守JW以上市上檀公司悬逾用封象,其轮阐包括公司及其集图企H之整H管逋活勤。本守刖鼓勘上市上檀公司於优事企管之同畤,稹企渠社曾责任,以符合平衡琪境、社曹及公司治理樊展之阈除趣势,或透谩企H公民据常,提升阈家MB,改善H工、社显、社曹之生活品H,促迤以企任悬本之兢争僵如悬使企棠社曾责任之践能典畤俱迤,符合阈除彝展趣势,不以特定内容悬限,爰删除平衡琪境、社曹及公司治理樊展之等字。修正修文琪行修文茨:明第三修上市上檀公司履行企H社1r任,J8注意利害彳系人之榷益,在追求永管奥攫利之同畤,重视璟境、社曹典公司治理之因素,aa各具纳入公司管理方金十典管逋活勤。第三修上市上檀公
4、司履行企H社曾责任,It本於尊重社曾偷理典注意其他利害信割系人之榷益,在追求永女第1管奥攫利之同畤,重祝琪境、社曹典公司治理之因素,亚力等具纳入公司管理舆管逋。考量现行修文社曹偷理用言吾谩於模糊,爰予删除,以资明碓。第四修上市上檀公司封於企H社曾JT任之宜依下列原U悬之:一、落公司治理。二、彝展永余亶琪境。三、雉社曾公益。四、加强企棠社曾JT任揭露。第四修上市上檀公司封於企H社曾JT任之宜依下列原U悬之:一、落推勤公司治理。二、彝展永余亶琪境。三、雉社曾公益。四、加强企棠社曾JT任揭露。考量落公司治理方符合ifH!企渠社曾责任之意旨,爰酌修琪行修文第一第一款义字,以臻明碓。第五修上市上檀公司J
5、S考量阈内外企棠社曾责任之彝展趣势典企棠核心宜之性、公司本身及其集图企渠整n管逋活勤封利害彳系人之影簪等,言丁定企渠社曾k任政策、制度或相管理方金十及具醴推9HM,董事曾通遇彳麦,at提股柬曾幸艮汽。股柬提出涉及企棠社曾it任之相信靛!案日寺.公司董事曾官寄酌列悬股柬案。第五修上市上檀公司鹰遵守法令及章程之规定,暨其典券交易所或檀椁黄自中心所颁:百之契余勺及相信fests,at宜考量阈内外企渠社曾责任之彝展趣如公司本身及其集图企棠整n管逋活勤,1T定企棠社曾责任政策、制度或直管理系维系里董事曾通遇。一、考量法律遵循卷上市上檀公司管逋活勤之基本要求,本不待明公司即鹰符合相ffi,爰予删除遵守法令
6、及章程之规定,暨其典it券交易所或檀椁中心所簌司之契余勺及相信Bite,亚宜笺受寸J。二、考阈内外企11社11r责任樊展,公司鹰考量企St社曾责任H题典企棠核心的性,符其概念整合至商H模式中;此外,除注重股柬榷益外,亦鹰兼其他利害信割系人(包含H工、供鹰商、修正修文琪行修文茨:明者或客户、社曾以及自然琪境等)的利益,爰新增第一文字,作卷公司言丁定企渠社曾责任政策、制度或相管理方金十及具醴推勤言十重畤之考量要素之一。二、上市上fit公司力卷司定企棠社曾责任政策、制度或相管理方金十,#就政策、制度或相管理方金Hg具具醴推勤言十重,爰增修相文字;止匕外,具醴推勤言十重涉及55算之褊列,悬保障股束榷益
7、,爰新增提股柬曾幸艮告等字。四、参考阈内孥者见解及阈外於股柬提案槿之逋作情形,股柬提案榷之立法目的典功能之一,乃在港通、僖连理念,或得督促公司管者弟寸社曾责任H题的重视系悬U微企H社曾责任之重要制度。故可藉由符涉及企棠社曾责任之相信在1案列悬股柬曾S!案,以作悬决策参考或具宣示效果,爰新增修正修文第二文字。第一章落公司治理第一章落推勤公司治理配合修正修文第四修第一第Tbc字酌予修正。第X豪第一、上市上檀公司U信修正修文琪行修文茨:明1上市上檀公司宜遵循上市上檀公司治理守刖、上市上檀公司信管守JW及上市上檀公司言丁定道德行悬型刖参考靶例,建置有效之治理架情及相道德檄型,以健全公司治理。上市上檀公
8、司宜遵循上市上檀公司治理守JW及上市上檀公司言丁定道德行:&型典考靶例,建置后效之公司治理架横及相道德檄型及事以健全公司治理。管守JW於民阈年月日言丁定,彳系悬曲助上市上檀公司建立U信管之企蕖乂化及健全樊展,提供其建立良好商H逋作之参考架横,JB公司宜遵循之ffiffi,爰新增此守刖,以瓷明碓。二、另考量企棠落公司治理之K序鹰以遵循相法规悬先,爰湖整琪行修文第九修悬修正修文第六修,使本章架横更悬明碓。第七脩上市上檀公司之董事J8语:善良管理人之注意,督促企社1rJI任,或随畤梅寸其施成效及持改迤,以碓保企棠社曾责任政策之落出上市上檀公司之董事曾於公司履行企棠社1rH任畤,宜包括下列事更:一、提
9、出企渠社曾责任使命或BI景,制定企渠社曾力任政策、制度或相管理方金十。二、符企棠社曾江任纳入公司之ihg活勤舆装展方向,筋核定企jj社曹十任之具艘推勤口1HE。三、碓保企棠社曾JT任相第上市上檀公司之董事曹_J8语擀良管理人之注意W,以督促企而践社1rJI任,或随畤梅寸其施成效及持改迤,碓保企棠社曾责任政策之落Wo上市上檀公司之董事11r宜由卜列各方面履行企棠社曾JT任:一、符企棠社曾责任纳入公司之管逋活勤典彝展方向。二、提出企棠社曾壹任使命(或SI景、七佰).制定企it社曾壹任政策磬明。三、碓保企棠社曾JT任相信制瓷制1揭露。一、依at公司法第僚及第僚规定,善良管理人之注思莪8H8J8董事之
10、责任,而非董事曾,爰揩董事曾修卷董事;另考量提出企H社曾责任之使命或K景悬首要任矜,爰湖整琪行修文第二第一款及第二款J阳序,或求典第五僚企棠社曾责任政策、制度或相管理方金十用言吾一致,酌修文字,以瓷明碓。二、考量修正修文第五修第一要求公司言丁定具H祝勤言十副,爰配合修言了修正修文第二第二款,增百丁或核定企渠社曾责任之具H推勤言十重等字。三、悬碓保企棠社曾JT任修正修文琪行修文茨:明揭露之即畤性典止碓性。上市上檀公司金性寸管逋活勤所生之璟境及社曾鹰由董事曹授榷高P皆管理P皆屑虑理,at向董事曾幸艮告虞理情形,其作ftia理流程及各相之人JQS具醴明碓。相信制瓷制1揭露之即畤性典止碓性,爰增修琪行
11、修文第二款文字。四、参考全球永性幸艮告曲1r之全球永性幸艮告指南第版(,曾耦)要求企明最高治理械情是否任命管管理p皆屑H责系墨洲、琪境和社曾ssa,或直接向最高治理械情幸艮告,明授榷委任给高p皆管理p皆屑典其他n工的流程等概念,爰增言了修正修文第aa,以明碓化黜管理之流程,降低管逋活洲、猿境及社曹之凰陂典影簪。五、配合?1行修文第九修移列悬修正修文第六修,爰修正本修悬第七脩第八修上市上檀公司宜定期聚娜履行企渠社曾责任之第修上市上檀公司宜定期聚辨董事、盛察人IO!工之一、考量删除垣行修文第十修,且垣行修文第十一修僮封企H偷理K施教育前Ifk似有/、足,回SS本守刖言丁定之目的,爰修正悬包括宣厚前
12、修第二等事xgj,例如修正修文第七修有公司之企H社1rJI任使命或J1景,以及政策、制度或相管理方金十及具H推勤言十重等,以U做公教吊)麻,包括宣醇前修第二等事g。企棠偷理教育春川及宣醇前僚事jg,aa等具lot工余春效考核系统合,言殳立明由有效之樊勘及彳熬戒制度。修正修文琪行修文茨:明司推勤企渠社曾责任之祝副。二、配合教育前hw内容之湖整,爰符?行修文第修移列悬修正修文八修。第力豪第土修上市上檀公司悬健全企棠社曾责任之管理,且置推勤企渠社曾责任之w(兼)殿罩位,me企棠社曾责任政策或师之提出及新行,或定期向董事曹幸艮告。一、配合垣行修文第九修及第僚分别移列悬修正修文第六僚及第八修,爰修正本修
13、悬第九修。二、悬求典修正修文第五僚企11社1r责任政策、制度或相管理方金十及具醴推勤言十重用言吾一致,爰配合酌予文字修正。二、参考要求揭露之内容,悬碓保薪酬祝副能支持黜枷i略目襟、碓保利害信割系人利益,爰增M修正修文第九修第二:S文字。四、另考量规靶内容之相似性,爰符琪行修文第十修彳爰段文字移至修正修文第九修第三a,at酌悬文字修正,以符合相信在祝靶及阈除潮流。上市上檀公司悬健全企棠社曾责任之管理,且置推勤企渠社曾责任之w(兼)殿罩位,me企棠社曾责任政策、虫u度也相管理方金十及具醴推勤言十就之提出及就行,#定期向董事曹幸艮告。上市上檀公司宜引定合理之薪资幸艮酬政策,以碓保薪酬祝副能符合黜策略
14、目襟及利害信割系人利益。n工娥效考核制度宜典企棠社曾责任政策结合,丘立明碓有效之奖勘及彳熬戒制度。第土脩上市上檀公司鹰沐於尊重利害信制彳系人榷益,辨公司之利害到系人,心公司维1站言殳置利害系人41品;:诱调谪靠滞通方式,瞭解利害系人之合第丛脩上市上檀公司鹰沐於尊重利害信制彳系人榷益,辨公司之利害信割系人或透谩逾常潢逋方式及利害信舒系人之参典,瞭解其合理期望及需求,或安逾回一、参考年强化我阈公司治理会圄所揭示之内容,悬促使公司正视股束及利害彳系人之意见,上市(檀)公司鹰建置利害彳系人聊n平修正修文琪行修文茨:明理期望及需求,或安逾回鹰信在切之重要企H社而任H题。鹰利害信割系人所切之重要企棠社曾责
15、任ssa。台。止匕外,配合修正修文第五修第一文字,弓金调公司施印利害彳系人利益,爰新增於公司站1S置利害信豺系人事展等字,at酌修文字,以瓷明碓。二、配合垣行修文第九修及第十一修分别移列悬修正修文第六僚及第八修,爰修正本修悬第十僚。第十僚上市上檀公司徙事管宜活勤鹰遵循相信制法规,配合本守JW第六修修正1修文已祝靶上市上檀公司宜遵循上市上檀公司J落;t1列事Jg,以管造公平兢争璟境:一、避免优事不公平兢手之行悬。二、履行纳税线。三、反fWH各食覆,或建立逾常管理制度。四、企棠捐献符合内部作It程序。U信管守刖,且守刖已有更完整之规靶,爰符本僚予以删除。第三章樊展永境第三章樊展永境第修上市上檀公司
16、鹰遵循猿境相法规及相之阈除型JW,逾切地保自然璟境,且於耕行管逋活勤及内部管理畤:愿致力M连成琪境永之目襟。第十二修上市上檀公司鹰遵循猿境相法规及相之阈除型JW也逾切地保自然琪境,且於新行IX活S&畤,力焦致力於琪境永之目襟。悬求典垣行修文第二十五修阈除型刖用言吾一致;另考量管逋活勤较ft矜活Sfnfe同人,爰酌修相信制文字,或作僚次建更。第一上市上檀公司宜致力於提升各资源之利用效率,或使用!境H荷街第上市上檀公司宜致力於提升各资源之利用效率,或使用!境H荷街僚次建更。擎低之再生物料,使地球资源能永利用。第十三修上百檀公司宜依其棠特性建立合逾之琪境管理制度,1g制度J8包括下列目:一、收集典押
17、估管逋活勤封自然琪境所造成影簪之充分且及畤之资轩1。二、建立可衡量之碟堪_永目襟,定期横言寸其彝展之持性及相性。三、言丁定具H言十重或行勤方案等孰行措施,定期横言寸其逋行之成效。第十四修上市上檀公司宜段立琪境管理me覃位或人*,以sar推勤及雉相境管理制度及具醴行勤方案,或定期聚辨封管理p皆屑及n工之碟境教育程。第十五修上市上檀公司宜考j*萱逋封生熊效益之影簪,促迤及宣厚永消费之概念,或依下列原刖优事研然揉艮菁、牛作棠及服矜等管逋活勤,以降低公司管逋封自然琪境及人is之彳蓟擎:一、减少品典服矜之擎低之再生物料,使地球资源能永利用。第十四修上。檐公司宜依其棠特性建立合逾之琪境管理制度。公司之琪境
18、管理制度鹰包括下列目:一、收集典押估管逋活勤封自然琪境所造成影簪之充分且及畤之资轩1。二、建立可衡量之目襟,定期横言寸等目襟之持性及相翻性。三、定期横言寸琪境永宗旨或目襟之迤展。第十五修上市上檀公司宜is立碟境管理me覃位或人*,以雉琪境管理相系缸或定期聚ss寸管理p皆屑及n工之琪境教育15程。第十六修上市上檀公司宜考罐寸生熊效益之影簪,促教育消费者永曹消曹才概念,或依下列原刖优事研彝、生筐及服矜等管逋活勤,以降低公司管逋封自然琪境之彳蓟擎:一、减少品典服矜之资源及能源消耗。、避免文字重褪,发就垣行修文第一彳爰段文字酌予修言了。、悬完整琪境管理制度之内容,弓金化就行面之部分,爰增言了第三款言丁
19、定具n言十重或行勤方案等轨行措施等字,或作僚次建更。悬求典垣行修文第十四修管理制度用言吾一致,且明碓化we罩位或人jM之任矜,包括8丁、推勤及雉II相境管理制度及具醴行勤方案,爰酌予文字修正,作僚次建更。悬鼓勘公司考管逋封生熊效益之影簪,致力降低公司管逋封自然琪境及人I之街擎,且永消费之概念不以教育消费者悬限,爰酌修琪行修文文字,或作僚次建更,以臻完整0修正修文琪行修文茨:明资源及能源消耗。二、减少污染物、后毒物及座集物之排放,妥善虑理屡集物。三、增迤原料或崖品之可回收性典再利用。四、使可再生资源连到最大限度之永使用。五、延It品之耐久性。六、增加品典服矜之效能。二、减少污染物、后毒物及座集物
20、之排放,J1妥善虑理屡集物。三、增迤原料或崖品之可回收性典再利用。四、使可再生资源连到最大限度之永使用。五、延m品之耐久性。六、增加品典服矜之效能。第十六修悬提升水资源之使用效率,上市上檀公司鹰妥善典永利用水资源,而丁定相管理措施。上市上檀公司鹰典建典弓金化相境保理16施,以避免污染水、空氟典土地;也责最大努力减少封人健康奥琪境之不利影簪,探行最佳可行的污染防治和控制技街之措施。第十七修悬提升水资源之使用效率,上市上檀公司鹰妥善典永利用水资源,而丁定相管理措施。上市上檀公司於管理上蚂!免污染水、至氧典土地;如瓢可避免,於考量成本效益及技循时矜可行T,鹰就最大努力减少封人1健康奥琪境之不利影簪,
21、探行最佳可行的污染防治和控制技街之措施。参考琪境基本法第三十二僚规定,事H鹰加弓金典建相境保理1S施,爰修言丁琪行修文第二灯C字,或作僚次建更,以臻完整。第十七修上市上檀公司宜探用阈内外通用之襟型或指引,轨行企H温室氟醴坐杳刘予以揭露,其靶嚅官包括:直接湍室氧飕排放:湍室氟艘排放源悬公田所臃育或控制。二、接湍室氟醴排第十八修一、考量阈除IW日益重祝温室氟醴排放之相信孤囊题,如英阈自年起,规定上市公司鹰揭露温室氟H排放量。悬典阈除接B,除依行政院琪保署公私埸所鹰中幸艮温室氧H排放量之固定污染源规定鹰中幸艮之公司外,本守修正修文琪行修文茨:明放:外瞒电力、熟或蒸汽等能源利用所生者。上市上檀公司宜注
22、意氟候堤遭封管逋活勤之影簪,或依管逋状况典温室氟H篮查结果,制定公司fflf能减碳及温室氧H减量策略,及招碳榷2取得余田入公司M碳策略医圃_中,且携(以推勤,以降公司管逋活勤封氟修箜_遣之彳W。上市上檀公司宜注意氟候堤遭封管逋活勤之影簪,或依管逋状况典温室氟H篮查结果,制定公司fflf能减碳及温室氧H减量策略,及招碳榷取得纳入公司减碳策略祝工中,且而推勤,以降彳公司管逋封自然琪境之街擎。刖鼓勘其他上市上檀公司宜新行温室氟醴篮查或予以揭露。另参酌琪保署年月樊布之温室氟n排放量中幸艮作n指弓1及有温室氧n黑查之靶嚼,爰增言丁修正修文第一a文字。二、修正垣行修文第二文字策略祝副之重s副。三、考量温室
23、氯fgn题典氟候堤遭敕具攸翻性,爰修言丁琪行修文第二文字自然琪境融氟候建遭,以瓷明碓。四、修次建更。第四章雉社曾公益第四章雉社曾公益第十八修第十九修一、考量人榷悬最低度之保障,爰於第一揭示人榷遵守之概念,例示性别平等、工作榷及禁止歧视上市上檀公司鹰遵守相上市上檀公司鹰遵守相法规,及遵循阈除人榷保障n工之公祭勺,如性别平等、工作合法榷益,或尊重阈除公卜及禁止歧视等榷利。之基本劳勤人榷原上市上檀公司履行其保障人耀之道1任,鹰制定相BI之管理政策舆程序:其包括:一、提出企it之人耀政刖,包括结社自由、集n曲商榷、翻黑弱势族群、禁用童工、消除各槿形式之弓金迫犯勤、消除雇彳庸舆就渠歧视等.不得有危害空工
24、某本榷利之w事。上市卜檀公司之人力资源政策就尊重基本劳勤人耀保障原即1,建立谪常之管理立法典程序。等榷利之重要性,酌予修正文字。二、参酌聊合阈企n典人榷指醇原JW()第黑占至第黑占所揭篥有企棠保障人榷之责任典中,有企It整寸於人榷之责任祝靶,爰增言了本项义字,加弓金企棠落人榷保障,符修正修文琪行修文茨:明策或譬明。二、押估公司管逋活勤及内部管理封人榷之影簪,而丁定相鹰之虑理程序。三、定期横言寸企棠人榷政策或譬明之效。四、涉及人榷侵害畤,鹰揭露封所涉利害彳系人之虑理程序。上市上檀公司鹰遵循阈除公之劳勤人榷,如结社自由、集H愤商榷、,展弱势族群、禁用童工、消除各槿形式之强迫劳勤、消除偏储典就ft歧
25、视等,忍其人力资源逋些政策舞性别、槿族、也皆级、年龄、婚姻典家庭状况等差别待遇,以落就全雇用修件、薪酬、福利、U腺柬、考Iff典升遭檄曾之平等及公允。封於危害劳工榷益之情事、上市上檀公司鹰提供有效及遍常之审言斥檄制、碓保申程之平等、透明。申IS管道雁曾明、便播诵.日甥!工之申ia蕉予以妥谪之回鹰。上市上檀公司鹰碓其雇用政策舞性别、槿族、年龄、婚姻典家庭状况等差别待遇,落宣被酬、雇用修件、制|糠典升遭械曾之平等。合阈除彝展趣势,以资明碓。三、配合本修第一之修正,符阈除公!之劳勤人榷移列至修正修文第三或酌予文字修正,以明碓化人榷之保障。四、参考前揭指醇原JW第黑占至第黑占舆第黑占,企言寸於人榷之侵
26、害鹰有祷救之措施,且提供肩效的中制,爰新增修正修文第四封於危害劳工榷益之情事鹰提供有效及逾常之中制,以保障劳工榷益。五、僚次建更。;第十九修上市上檀公司鹰提供HXft,使其了解依管逋所在地阈家之劳勤法律及其所学令之榷利。第二十僚上市上檀公司鹰提供HXft,使其了解依管逋所在地阈家之劳勤法律其所?有之榷利。考量本僚言吾意,酌予文字修正3t作修次建更。第第二修僚次建更。修正修文琪行修文茨:明I上市上檀公司宜提供H上市上檀公司宜提供H工安全典健康之工作琪工安全典健康之工作琪1境,包括提供必要之健康境,包括提供必要之健康典急救施,致力於降典急救施,致力於降低封H工安全典健康之低封H工安全典健康之危害因
27、子,以55防明滦上危害因子,以55防明滦上炎害。上市上檀公司宜封UH定期施安全典健康教肯I麻。炎害。上市上檀公司宜封UH定期施安全典健康教肯I麻。第二修上市上檀公司宜悬MX之殿涯彝展创造良好琪境,或建立肩效之殿涯能力彝展培前府十重。上市上檀公司鹰符企棠系直管娥效或成果,逾常反映在工薪酬政策中,以碓保人力资源之招募、留任和鼓勘,连成永女整管之目襟。第二十二修上市上檀公司宜*X之殿涯彝展创造良好琪境,或建立肩效之殿涯能力彝展培前府十重。有於近期在阈内掀起分配止兼思潮下,以及参考揭露薪酬和激勘措施之概念,要求揭露琪H工的招募、激勘和留任而建立的薪酬政策,爰新增第二行C字,以K鹰阈除潮流,作僚次建更。
28、第二十二修上市上檀公司J#建立jM工定期潢通封忘舌之管道,am工封於公司之余直管管理活勤和决策,有攫得资轩i及表连意见之榷利。上市上檀公司鹰尊重H工代表金性寸工作僚件行使曲商之榷力,或提供H工必要之资制1典硬施,以促迤雇主典jM工及H工代表之曲商典合作。上市上檀公司J#以合理方式通知空寸可能造第二十三修上市上檀公司J#建立jM工定期潢通封忘舌之管道,am工封於公司之余直管管理活勤和决策,有攫得资轩i及表连意见之榷利。上市上檀公司鹰尊重H工代表金性寸工作僚件行使曲商之榷力,或提供H工必要之资制1典硬施,以促迤雇主典jM工及H工代表之曲商典合作。上市上檀公司J#以合理方式通知空寸可能造僚次建更。修
29、正修文琪行修文茨:明1成重大影簪之aS建皿成重大影簪之管逋建勤。第二十三修上市上檀公司里品奥服重视行金肖偷理。其研彝、探瞒、生作ft及服矜流程,B第二十四修上市上檀公司宜秉持封品me暨行金肖偷理,制定亚公H其消费者榷益政策,at落消费者榷益一、有於近妙?生各槿食安的题,市埸或消费者封崖品典服矜品U的fg同,已延伸到横祝企品研樊、探瞒、生作棠及服矜流程,是否善翥社曾责任,爰新增相文字,碓保品及服矜瓷之透明性及安全性。二、此外,公司封於消费者K益政策之新行,直落於管逋活勤中,爰酌修?1行修文彳爰段文字,明碓化其目的,以悬完整。三、修次建更碓保品及服之政策之就行。透明性及安全性,制定g_公H其消费者
30、榷益政策,或落JT於管逋活勤,以防止品或服矜揖害消费者榷益、健康典安全。第二十四修上市上fit公司J8依政府法规典之相ffi,碓保品典服矜品o上市上檀公司封品里服矜之行金肖及襟示,鹰遵循相法规典阈除举刖,不得有欺II、酢欺或任何具他破壤消费者信任、损害消宣言益之行融0第二十五修上市上檀公司J8依政府法规典之相ffi,碓保品典服矜品o上市上檀公司迤行品或服矜之行金肖典版上B参考消费者保法第僚I规定,商品或服矜具有危害消宣者生命、身!S、健康、之可能者,J#於明goa悬警告襟示及聚一急虑理危陂之方法,悬保障消费者榷益,增言丁崖品遵循政府法规舆相阈SWJ,不得有欺U、醇、酢欺或任何具他破壤消费者信任
31、、损害消费者播(益之行覆0典服矜之襟示等文字,作僚次建更。第二十五修上市上檀公司官而GiZ管理可能造成聋Hg中像斤之各稗BlBr,降低其封於消费者奥社曾造成之循T第二十六修一、由於各皆有禳生管逋中wm(如通轩1、交”等)之可能,且影簪唇面趣M,后需要额外投入上市上檀公司宜封其 品典服矜提供透明且有 效之消费者中甑程序,公 平、即畤虑理消费者之中 W, 308遵守相法规碓 尊重消费者之曦私 榷,保消费者提供之他 人资料。第二十七修上市上檀公司宜押估探 瞒行悬封供鹰来源社显 之猿境典社曹之影簪,# 典其供鹰商合作,共同致 力提升企棠社曾责任。上市上檀公司宜封其品典服矜提供透明且有效之消费者中甑程序
32、,公平、即畤虑理消费者之中W,308遵守他I人资料保11法等相法规,碓If尊重消费者之曙私榷,保消费者提供之他人资料。第二十六修上市上檀公司宜押估探瞒行悬封供鹰来源社显之猿境典社曹之影簪,#典其供鹰商合作,共同致力落企渠社曾JT任。上市上檀公司於商棠往来之前,宜tr估其供j商是否有影簪琪境典社曾之余已金氮避免典企n之社1rjt任政策中氐斶者迤行交易。上市上檀公司典其主要供庶商筵u契余勺日寺,其内容宜包含遵守11方之企棠社1rJT任政策,及供J商如涉及遑反政策,且封供鹰来源社扇之璞境寅社曾造成St著影簪畤,得随畤止或解除契名勺之修款。资源管理。爰新增第一要求公司管理可能造成管逋中断之凰陂,降低封
33、消费者及社曹的彳蓟擎,以保障消费者榷益。二、配合修正修文新增第一文字,爰移列垣行修文第一至修正修文第二另他人资料保11法自中莘民阈一百零一年十月一日施行,酌予增言丁文字,以臻明旅三、僚次建更。一、考量言吾意,就垣行修文第一彳爰段文字,酌予修正。二、悬降低企H之管逋凰陂,企棠宜押估供鹰商是否有影簪碟境典社曹之反己金象,爰增言丁琪行修文第二xg,避免典企H之社1rJI任政策中氐斶者迤行交易。三、考量阈除增加封供J8t在璟境舆社曾之彳蓟擎押估,以及参考提到有供鹰11遑反企渠社曾JT任政策畤,得止契余勺之概念,爰增言了第三xg,以符合阈除超如四、修次建更修正修文琪行修文茨:明第二十七修上市上fit公司
34、鹰此J古公司管封社K之画,也逾常聘用公司管逋所在一地之人力,以增迤社同。上市上檀公司宜由商棠活勤、If物捐赠、企H志工服矜或其他公益寡棠服矜,参典社厢?展及社k教育之公民黜慈善公益困醴及地方政府械情之相活勤,以促迤社显彝展。第二十八修上市上檀公司宜上古典_管理公司管而K之一影簪,聘用逾常人力,以提升社nig同。上市上檀公司得藉由商棠活勤、If物捐赠、企H志工服矜或其他免费事棠服矜,参典於社扇绫展及社K教育之公民黜、慈善公益困醴及地方政府械情之相信在活勤,以促迤社展绫展。一、悬增迤社显封公司管之熬同,提昇公司形象,考量现行文字和意/、明碓,爰酌修琪行修文第一文字,弓金湖公司鹰押估公司系区管封社K
35、之影簪,at逾常聘用公司管逋所在地之人力,以资明碓。二、垣行修文免费棠服矜一春司典鼓勘公司落企渠社曾JT任之本意不完全相符,爰酌修文字改公益敕悬逾切。三、修次建更。第五章加弓金企棠社曾jt任瓷点也揭露第五章加弓金企棠社曾JI任资制1揭露第二十八修上市上檀公司鹰依相法规及上市上檀公司治理跖的鞋制1公n,充分揭露具攸信制性及可靠性之企渠社曾责任相信制瓷制1,以提升资透明度。上市上楣公司揭露企渠社曾责任之相信制瓷言也如下:一、董事曾涂st通遇之企棠社曾责任之政策、制度或相!管理方金十及县至旌a二、落公司治理、彝展第二十九僚上市上檀公司鹰依相法规及上市上檀公司治理跖的鞋制1公n,充分揭露具攸信制性及可
36、靠性之企渠社曾责任相信制瓷制1,以提升资透明度。上市上檀公司揭露企n社曾责任之相信在瓷如下:一、余区董事曾涂st通遇之企棠社曾责任之治理械制、策略、政策及管理方金十。二、落推勤公司治一、悬典第五修之企H社曾JI任政策、制度或相管理方金十及具醴推9HM用言吾f爰修言了第二第T义字。二、配合修正修文第四修第一第Tbc字酌予修正第二第二款落If公司治理等文字。三、垣行修文第二第三及四款,整饼悬同之第二款。四、利害彳系人之H题悬公司治理原JW之修正修文琪行修文茨:明永琪境及雉社曾公益等因素举寸公司管逋典财犬况所生之凰陂典影簪。三、公司悬企棠社曾责任所SS定之履行目襟、措施及施娥经四、主要利害信割系人及其之注之IffiB。五、主要供鹰商举寸猿境典社曾重大StjB之管理典娥效瓷之揭略。会其他企棠社曾责任相理、彝展永余亶琪境及社曾公益等因素举寸公司管逋舆时犬况所生之凰陂典影
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2026年重要教育讲话试题及答案
- 深度解析(2026)《GBT 29872-2013工业企业能源计量数据集中采集终端通 用技术条件》
- DB46-T 527-2021 建筑消防设施检测技术规程
- 《GBT 7895-2008人造光学石英晶体》(2026年)合规红线与避坑实操手册
- 2026年社区图书借阅APP开发合同
- 奇怪!这种碱性染料竟要配成酸性溶液?分享免疫组化实验中HE染色的机制
- 某省市普通高中招生考试·语文创新卷三
- 低空飞行服务平台指挥调度中心建设路线
- 导尿管脱管处理
- 胫腓骨骨折围手术期护理理论考核试题
- 2026中国医疗美容行业发展现状及政策监管趋势分析报告
- 2026年九年级物理中考二轮复习 专题07 电学重点实验(复习课件)
- 2026年北京市海淀区初三下学期一模物理试卷及答案
- 2026黑龙江佳木斯同江市招聘社区工作者20人备考题库及答案详解(网校专用)
- 2026年高考(浙江卷)英语试题及答案
- 2026年检验检测机构管理考试试卷及答案
- 2025年-安徽交控建设公司笔试及答案
- 2025年四川省高考化学试卷真题(含答案解析)
- 2025年轨道交通调度员(技师)职业技能鉴定考试题库(共500题)
- 中医对高脂血症认识与防治课件
- 秦艽的鉴定(中药鉴定技术)
评论
0/150
提交评论