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文档简介

1、工会干部业务知识技能竞赛题库(复习大纲)根据工会工作的特点和要求,采用一套复习题对矿区工会岗位的专兼职工会干部进行复习指导。基础知识要求:一、掌握工会法内容;二、掌握劳动法第三章、第四章、第七章内容;三、掌握中国工会章程(修正案)内容;四、掌握矿区工会工作实用手册内容;五、了解全总企业工会工作条例(试行)指导读本;六、了解工会十六大内容;(70 题 )一、 单项选择题(共 50 题)中国工会第(C) 次全国代表大会于A. 十四B.十五十六大报告站在新的历史起点上,经验。A.10, 5B.5, 122013 年 10 月 18 日至 22 日在北京召开。C. 十六D. 十七D) 年的工作成绩和(

2、D) 年的主要D.5, 10全面回顾了过去C.12, 5中央政治局委员、全国人大常委会副委员长、中华全国总工会主席(A ) 代表全总第十五届执行委员会作了题为高举旗帜改革创新团结动员亿万职工在实现中国梦历史的报 告。A. 李建国B. 陈豪C.李世明D. 刘云山(A ) 是全面建成小康社会、坚持和发展中国特色社会主义、实现中国梦的主力军。A. 工人阶级B. 农民群众C. 知识分子D. 广大人民中国工会第十六次全国代表大会是在我国进入(B ) 决定性阶段召开的一次十分重要的会议。A. 全面实现共同富裕B.全面建成小康社会C. 社会主义初级阶段D.改革开放我们党是中国工人阶级的先锋队,我们应始终全心

3、全意依靠工人阶级,把工人阶级作为推动我国(B ) 发展和社会全面进步的基本力量。A. 工业经济B. 先进生产力C. 经济全面D. 社会各项事业工人阶级要始终做弘扬中国精神的楷模,增强开拓意识,培育首创精神,树立终身学习理念,争做有( ) 、有 ( ) 、有 ( ) 的当代工人,始终保持我国工人阶级的先进性,积极投身建设富强民主文明和谐的社会主义现代化国家的伟大实践。A. 智慧,技术,创造B. 知识,技术,能力C. 理论,实践,创新D. 理论,技能,创新各级工会要坚持全心全意为职工群众服务,坚持以职工为本,尊重职工( ) ,落实职工各项权益,让广大职工体面劳动、舒心工作、全面发展。A. 主导地位

4、B. 主人地位C. 主体地位D. 劳动岗位各级工会组织要扎实深入开展党的群众路线教育实践活动,坚决克服形式主义、官僚主义、 ( ) 主义和奢靡之风,用优良作风更好地凝聚职工群众。A. 浮夸 B. 享乐 C. 拜金 D. 权势本次会上对中国工会章程共进行了( ) 处修改。A.25B.32C.31D.29中国工会是中国共产党领导的职工自愿结合的(B) 群众组织,是党联系职工群众的桥梁和纽带,是国家政权的重要社会支柱,是会员和职工利益的代表。A. 农民 B. 工人阶级C. 知识分子D. 人民工会会员没有正当理由连续( )个月不交纳会费、不参加工会组织生活,经教育拒不改正,应当视为自动退会。 TOC

5、o 1-5 h z A.3B.6C.12D.1中国工会全国代表大会,每(A ) 年举行一次,由中华全国总工会执行委员会召集。在特殊情况下,由中华全国总工会执行委员会主席团提议,经执行委员会全体会议通过,可以提前或者延期举行。代表名额和代表选举办法由中华全国总工会决定。 A.5B.4C.3D.1工会有会员( D) 人以上的,应当成立工会基层委员会。A.20B.15C.35D.25职工 ( ) 人以上企业、事业单位的工会设专职工会主席。 A.200B.150C.300D.250基层工会主席、副主席任期未满不得随意调动其工作。因工作需要调动时,应事先征得 (B ) 。A. 本级工会委员会B. 本级工

6、会委员会和上一级工会同意C. 上一级工会同意D. 涉及调动人员本人同意工会十六大报告站在新的历史起点上,全面回顾了过去五年的工作成绩和十年的主要经验,鲜明提出了为实现(A ) 的中国梦而奋斗这个当代我国工人运动的时代主题。A. 中华民族伟大复兴B.共产主义伟大目标C. 全面建成小康社会D.社会和谐人民幸福工会十六大报告对过去十年的工作作了回顾,充分肯定了十年来工会工作取得的历史性成就,强调十年工会工作的最大成就,就是继续探索并坚持和丰富了( C)工会发展道路。A. 科学发展与时俱进B.全心全意服务职工C. 中国特色社会主义D.维护职工基本权益工会十六大报告阐明在新的征程中,工会的使命就是团结动

7、员广大职工为实现中国梦而奋斗,必须牢牢把握我国工运时代主题,做到(C ) 。A. “四个必须”B. “五个必须”C. “六个必须”D. “八个必须”我们要按照工会十六大报告提出的工作目标,积极加强和改进工会自身建设,打造深受职工群众信赖的( ) 。A. “工会之家”B. “工会联盟”C. “幸福之家”D. “职工之家”工会组织要牢牢把握我国工人运动的时代主题,充分发挥党联系职工群众的(A ) 作用、国家政权的重要社会支柱作用、职工利益的代表者和维护者作用。A. 桥梁纽带B. 领导核心C. 带头引领D. 引导推动中国工会章程(修正案) 的通过和实施,对于更好发挥工会组织职工、引导职工、服务职工和

8、维护职工(C ) 的作用,具有十分重要的意义。A. 人生安全B. 个人利益C. 合法权益D. 基本权利本次修改中国工会章程,坚持以邓小平理论、 “三个代表”重要思想、科学发展观为指导,以宪法和(C ) 以及相关法律法规为依据。A.职工权益保护法B. 劳动合同法C. 工会法D. 劳动保护法工会十六大报告指出,工会工作要与时代同步伐,就必须深化改革、勇于创新,把自身建设摆在更加突出的位置,推进工会工作( ) 、民主化、制度化、法制化,努力建设学习型、服务型、创新型工会。A. 科学化B. 群众化C. 规范化D. 人性化工会十六大报告指出,必须树立( ) 理念,叫响“职工有困难找工会”口号,增强维权意

9、识,提升服务效能,努力促进职工群众体面劳动、全面发展。A. 群众利益无小事B. 职工利益无小事C. 全心全意服务职工D. 职工就是亲人工会十六大报告指出,“ 以职工群众满意不满意、工会作用发挥充分不充分作为标尺,全面审视工会的( ) 、运行体制、活动方式,增强创新意识、转变思想观念,从实际出发,积极地试、坚决地改。”A. 工作机制B. 服务水平C. 组织体制D. 政治体制工会十六大报告指出,必须切实维护职工合法权益,把竭诚服务职工、发展( )作为工会一切工作的出发点和落脚点。A. 工会组织B. 服务效能C. 职工利益D. 服务水平工会十六大报告指出,必须以改革创新精神推进工会建设,推动工会(

10、B)创新、 ( )创新、 ( ) 创新,坚持正确方向、继承优良传统,勇于解放思想、敢于革故鼎新,提高工会 工作科学化水平,不断焕发工会组织的生机活力。A. 工作,理念,知识B.理论,实践,制度C. 组织,制度,工作D.理论,方法,制度工会十六大报告指出,必须切实维护职工合法权益,把竭诚服务职工、发展( C) 作为工会一切工作的出发点和落脚点。A. 工会组织B. 服务效能C.职工利益D. 服务水平全心全意依靠( ) 是党的根本指导方针,任何时候任何情况下都不能有丝毫动摇。A. 工人阶级B. 人民群众C. 工会干部D. 党员干部中国工会章程规定,中国工会的工作方针是( ) 。A. 密切联系职工群众

11、B. 组织起来、切实维权C. 全面提高职工素质D. 全心全意服务职工中国工会章程规定,中国工会的基本职责是( ) 。A. 组织安全生产B. 教育引导职工C. 维护职工合法权益D. 服务帮助职工中国工会以宪法为根本活动准则,按照中华人民共和国工会法和( ) ,独立自主地开展工作,依法行使权利和履行义务。A. 中华人民共和国宪法B. 中华人民共和国劳动法C. 中国工会章程D. 中华人民共和国民法通则我们常说的建设“四有”职工队伍的“四有”是指 ( ) 。A. 有理想,有知识,有能力,有纪律B. 有道德,有知识,有文化,有纪律C. 有理想,有知识,有能力,有文化D. 有理想,有道德,有文化,有纪律工

12、会会员大会或会员代表大会的职权之一是( ) 工会工作的重大问题。A. 讨论建议B. 贯彻执行C. 讨论决定D. 研究提出下列不属于工会经费主要来源的是(B ) 。工会会员缴纳的会费企事业单位赞助工会所属的企业、事业单位上缴的收入D.建立工会组织的企业、事业单位、机关按每月全部职工工资总额的百分之二向工会拨缴的经费大力弘扬工人阶级伟大品格和劳模精神,深入开展多种形式的劳动竞赛建功立业活动,高扬旗帜。A. 共产主义B. 工人先锋号C. 为人民服务深入开展社会主义核心价值体系系列主题教育活动,广泛开展形势政策任务宣传教育,坚定了广大职工的信念。A. 共产主义者B. 社会主义C. 共同理想扎实开展活动

13、, 解决职工群众实际问题,改进工作作风,密切了与职工群众联系。A. 密切联系群众B. 走基层C. 面对面、心贴心、实打实服务职工在基层各级工会坚决贯彻落实党中央关于工人阶级和工会工作一系列重要指示精神,全面履行各项社会职能、突出维护职能,确立 工作方针, 着力做好新形势下职工群众工作,思路更加明确,措施更加有力,效果更加显著。A. 组织起来、切实维权B. 行动起来、服务群众C. 发动起来、带感情干是全面建成小康社会、坚持和发展中国特色社会主义、实现中国梦的主力军。A. 工人 B. 工人阶级C. 以工人为主的社会各阶层必须创新新形势下职工群众工作,始终把党的作为工会的生命线和根本工作路线。A.

14、两为方针B. 群众路线C. 科学理论必须切实维护职工合法权益,把竭诚服务职工、作为工会一切工作的出发点和落脚点,扎扎实实为职工群众做好事、办实事、解难事,努力增进广大职工的福祉,不断促进社会公平正义。A. 发展职工利益B. 维护职工权益C. 引导职工消费要适应职工队伍的新情况新特点,唱响“”的时代主旋律,创新调动职工积极性的有效途径,使职工群众的劳动热情和创造潜力充分迸发。A. 劳动光荣、劳模伟大B. 劳模伟大、工人伟大C. 劳动光荣、工人伟大引导广大职工积极践行,汇聚起为实现中国梦奋斗的正能量。A. 社会主义核心价值观B. 社会主义荣辱观C. 职业道德构建 是建设社会主义和谐社会的重要基础,

15、是工会参与社会管理、推动社会建 设的切入点和着力点。A. 和谐职企关系B. 和谐人事关系C.和谐劳动关系积极加强和改进,打造深受职工群众信赖的“职工之家”。A. 工会自身建设B. 工会制度建设C.工会组织建设以 作为标尺,全面审视工会的组织体制、运行机制、活动方式,增强创新意识、转变思想观念,从实际出发,积极地试、坚决地改。职工群众的满意度职工群众满意不满意、工会作用发挥充分不充分工会的职能作用发挥程度坚持重质量、求实效、抓创新、增活力,依法推动企业普遍建立工会组织,深入推进建设职工之家活动,建立对基层工会的机制。A. 整体推进、重点考核B. 奖优罚劣、一票否决C. 激励约束、综合考评二、多项

16、选择题(共 20 题)中国工会十六大的主题是:高举中国特色社会主义伟大旗帜,以为指导,深入贯彻党的十八大精神和习近平总书记系列重要讲话精神,坚定不移走中国特色社会主义工会发展道路,坚定信念、改革创新、埋头苦干,团结动员亿万职工在全面建成小康社会、实现中华民族伟大复兴的中国梦的历史进程中充分发挥工人阶级主力军作用。A. 邓小平理论B.“三个代表”重要思想C. 科学发展观D.中国特色社会主义理论中国特色社会主义工会发展道路适应时代要求、符合基本国情、体现工会性质、契合工运规律,科学回答的重大时代课题。A. 走什么样的工会发展道路B. 建设什么样的工会C. 制定什么样的工会制度D. 工会发挥什么样的

17、作用工会发展道路强调坚持自觉接受党的领导、_坚持完善社会主义劳动法律、坚持推动形成国际工运新秩序、坚持以改革创新精神加强自身建设。A. 坚持工会的社会主义性质B. 坚持发展工人阶级先进性C. 坚持构建和谐劳动关系D. 坚持维护职工群众合法权益中国特色社会主义工会发展道路是指引中国工运事业蓬勃发展的,必将随着时代发展不断丰富、完善。A. 光明之路B.必由之路C.成功之路D.胜利之路中国梦的基本内涵,就是实现中华民族伟大复兴,。A. 社会和谐B.国家富强C.民族振兴D.人民幸福实现中国梦,必须。A. 坚持中国道路B. 尊重中国传统C. 弘扬中国精神D. 凝聚中国力量必须倡导辛勤劳动、诚实劳动、创造

18、性劳动,大力弘扬工人阶级伟大品格和劳模精神,推动全社会崇尚劳动、造福劳动者,让在全社会蔚然成风。A. 劳动最光荣B. 劳动最崇高C. 劳动最伟大C. 劳动最美丽必须弘扬社会主义法治精神,运用法治思维和法治方式协调劳动关系、参与各项改革,引领和依靠职工群众支持参与改革、促进经济社会发展、维护社会稳定。A. 依法建会B. 依法管会C. 依法履职D. 依法维权推动工会,坚持正确方向、继承优良传统,勇于解放思想、敢于革故鼎新,提高工会工作科学化水平,不断焕发工会组织的生机活力。A. 社会创新B. 理论创新C. 实践创新D. 制度创新努力建设工会,使工会组织的凝聚力影响力显著增强。A. 学习型B. 服务

19、型C. 纪律型D. 创新型把提升职工素质作为转变发展方式的基础工程,充分发挥工会“大学校”作用,加强职工技术技能培训,开展新发明、新创造活动,完善职工成长成才机制,造就一支_、_、 _、 _的技术工人大军,努力建设知识型、技术型、创新型职工队伍。A. 有智慧B. 有技术C. 能发明D. 会创新加强形势政策宣传教育,做好释疑解惑工作,精心培育的社会心态。A. 自强不息B. 自尊自信C. 理性平和D. 积极向上必须树立职工利益无小事理念,做实“职工有困难找工会”各项制度机制,增强维权意识,提升服务效能,努力促进职工群众。A. 体面劳动B. 快乐工作C. 舒心工作D. 全面发展扩大服务对象,在继续做

20、好对等服务的同时,加强对青年职工、知识分子的服务。A. 一线职工B. 民企员工C. 困难职工D. 农民工拓展服务领域,在继续为职工群众提供物质服务、生活服务,做大做强送温暖、女职工关爱行动等工作品牌的同时,提供更多高水平的精神性、发展性服务。A. 困难帮扶B. 金秋助学C. 法律援助D. 医疗互助着眼于发挥制度的_,自觉推动制度完善和制度创新,把在实践中行之有效的做法上升为制度。A. 规范作用B. 保障作用C. 基础作用D. 引导作用重视各种劳动争议的调处化解,加强调解组织建设,健全_机制,加强矛盾纠纷排查,主动反映问题,协助党政妥善处理职工群体性事件,努力把劳动关系矛盾化解在基层、解决在萌芽

21、状态。A. 预防 B. 预警 C. 调处 D. 调解加强自身建设是工会工作创新发展的内在动力。工会工作要与时代同步伐,就必须深化改革、勇于创新,把自身建设摆在更加突出的位置,推进工会工作,努力建设学习型、服务型、创新型工会。A. 群众化B. 民主化C. 制度化D. 法制化全面加强工会_。 用中国特色社会主义理论体系武装工会干部头脑,始终坚持党在工运事业中的领导核心地位,坚持中国特色社会主义工会发展道路,在思想上政治上行动上始终与党中央保持高度一致。A. 思想建设B. 组织建设C. 作风建设D. 干部队伍建设工会业务知识复习题库(100 题 )一、填空(60 题 )1、 全国人民代表大会常务委员

22、会关于修改中华人民共和国工会法的决定自 ()起施行。2、工会是职工() 的工人阶级的群众组织。3、各级工会经费收支情况应当由() 经费审查委员会审查,并且定期向会员大会或者会员代表大会报告() 。 工会会员大会或者会员代表大会有权对经费使用情况提出意见。4、工会发现企业违章指挥、强令工人冒险作业,或者生产过程中发现明显重大事故隐患和职业危害,() 提出解决的建议,企业应当() 。5、发现危及职工生命安全的情况时,工会有权向企业() 组织职工撤离危险现场,企业 () 作出处理决定。6、工会有权对企业、事业单位侵犯职工合法权益的问题进行调查,() 应当予以协助。7、维护职工合法权益是工会的() 。

23、工会在维护全国人民总体利益的同时,代表和维护职工的合法权益。8、各级工会委员会由会员大会或者会员代表大会民主选举产生。() 的近亲属不得作为本企业基层工会委员会成员的人选。工会法规定在社会主义市场经济条件下,工会协调劳动关系,维护职工权益的两 TOC o 1-5 h z 个基本机制是() 。工会的权利不是行政权、不是司法权,而是民主意义上、社会意义上法定的()和 ()。工会会员大会或者会员代表大会有权()其所选举的代表或者工会委员会组成人员。13、 职工因工伤亡事故和其他严重危害职工健康问题的调查处理,() 参加。 工会应当向有关部门提出处理意见,并有权要求追究直接负责的主管人员和有关责任人员

24、的责任。15、 工会的 () 、 经费和国家拨给() 的不动产,任何组织和个人不得() 。16、国家保护工会的() 不受侵犯。17、工会专职工作人员的人数由() 与企业、事业单位协商确定。工会 () 企业、 事业单位教育职工以国家主人翁态度对待劳动,爱护国家和企业的财产,() 开展群众性的合理化建议、技术革新活动,进行业余文化技术学习和职工培训, () 开展文娱、体育活动。国家机关在组织起草或者修改直接涉及职工切身利益的法律、法规、 规章时, ()工会意见。20、工会是职工() 的工人阶级的群众组织。()是维护劳动者合法权益的重要手段。法律赋予了单个劳动者联合起来进行集体协商、谈判的权利,使劳

25、动者与用人单位在实际地位上获得一定程度的平等,从而有效地维护劳动者的合法权益,争取应得的利益。22、职工二百人以上的企业、事业单位的工会,() 设专职工会主席。 TOC o 1-5 h z 各级人民政府和企业、事业单位、机关 () 为工会办公和开展活动,()必要的设施和活动场所等物质条件。基层工会的() 占用生产或者工作时间参加会议或者从事工会工作,每月不超过 () 工作日,其工资() ,其他待遇不受影响。工会经费的来源之一是:建立工会组织的企业、事业单位、机关按每月全部职工()的百分之二向工会拨缴的经费。国有企业() 是企业实行民主管理的基本形式,是职工行使() 权力的机构。) 月 () 日

26、由毛泽东主席以中) 月 () 日第() 届全国人第一部 中华人民共和国工会法是 () 年 (央人民政府命令的形式公布施行的,共五章() 条。现行 中华人民共和国工会法是自 () 年 (99、企业、事业单位召开讨论有关工资、福利、劳动安全卫生、社会保险等涉及职工切身利益的会议,() 有工会代表参加。30、企业、事业单位违反劳动法律、法规规定,有侵犯职工劳动权益情形,工会应当代表职工与企业、事业单位() ,要求企业、事业单位采取措施予以()。31、工会参加企业的劳动争议() 工作。32、违反工会法规定,有下列情形之一的,由劳动行政部门责令恢复其工作,并补发被解除劳动合同期间应得的报酬,或者责令给予

27、本人年收入() 的赔偿: ( 一 ) 职工因参加工会活动而被解除劳动合同的;( 二 )工会工作人员因履行本法规定的职责而被解除劳动合同的。33、女职工较多的企业、事业单位、机关,可以建立工会女职工委员会,在() 领导下开展工作。 TOC o 1-5 h z 34、国有企业的工会委员会是职工代表大会的() 。35、工会签订集体合同,上级工会() 给予支持和帮助。基层工会委员会召开会议或者组织职工活动,应当在生产或者工作时间()进行, () 占用生产或者工作时间的,应当 () 征得企业、事业单位的同意。37、劳动安全卫生是指通过加强劳动保护管理和采取安全技术、工业卫生等综合措施,不断改善劳动条件,

28、防止或消除在生产中的() , 保障职工的安全和健康,以达到保护生产力,不断提高劳动效率和经济效益,保证社会主义生产建设事业的顺利发展。38、工会必须遵守和维护() ,以 () 为根本的活动准则。39、工会依照法律规定通过() 或者其他形式,组织职工参与本单位的() 、民主管理和民主监督。40、工会必须密切联系职工,() 职工的意见和要求,() 职工的生活,帮助 职工解决困难,全心全意为职工服务。工会代表职工与企业以及实行企业化管理的事业单位进行() , 签订 () 。工会 () 职工依照宪法和法律的规定行使民主权利,发挥国家主人翁的作用,通过各种途径和形式,() 国家事务、管理经济和文化事业、

29、管理社会事务;协助人民政府开展工作,维护工人阶级领导的、以工农联盟为基础的人民民主专政的社会主义国家政权。43、工会会员() 制定或者修改中国工会章程,章程不得与宪法和法律相抵触。职工认为企业侵犯其劳动权益而申请劳动争议仲裁或者向人民法院提起诉讼的,工会应当给予() 。根据 () , 工会与有关部门() 做好劳动模范和先进生产工作者的评选、表彰、培养和管理工作。工会帮助和指导职工签订劳动合同。实行劳动合同制是我国劳动制度改革的一项重要内容。根据劳动法的规定:建立劳动关系必须签订劳动合同。劳动合同是职工与用人单位依照法律规定,在 () 和 () 的基础上签订的,确定双方劳动关系,明确双方权利义务

30、和责任的协议。工会维护职工的劳动权益又包含了两个层次,首先是监督、保证 ()的实现, 这是对工会工作的最基本的要求;其次是帮助和代表职工() 利益, 这即包括在宏观上参政议政、采用立法从源头上维护广大职工利益,也包括通过帮助和指导职工签订劳动合同争取可能的利益,更主要的是通过签订集体合同争取合理的工资、工作时间、劳动条件等。这是对工会工作更高水平的要求。48、企业应当设立劳动争议调解委员会。调解委员会由() 代表、 ()代表、 () 代表组成。调解委员会办事机构设在企业工会委员会。49、企业、事业单位、机关工会委员会的() 的工资、奖励、补贴,由() 支付。社会保险和其他福利待遇等,享受本单位

31、职工同等待遇。50、工会基层委员会的每届任期为() 。经工会基层委员会或者() 的工会会员提议,可以召开工会会员大会或者会员代表大会,讨论决定工会工作的重大问题。52、工会必须密切联系职工,() 职工的意见和要求,关心职工的生活,帮助职工解决困难,全心全意为职工服务。53、工会应当根据() 原则,建立预算、决算和经费审查监督制度。54、集体合同草案应当提交() 或者全体职工讨论通过。55、 企业单方面解除职工劳动合同时,应当事先将理由通知工会,() 认为企业违反法律、法规和有关合同,要求重新研究处理时,企业应当研究工会的意见,并将处理结果 () 工会。56、法律、法规规定() 提交职工大会或者

32、职工代表大会审议、通过、决定的事项,企业、事业单位() 依法办理。57、 工会依照国家规定对新建、扩建企业和技术改造工程中的劳动条件和安全卫生设施与主体工程同时设计、同时施工、同时投产使用进行() 。 对工会提出的意见,企业或者主管部门应当认真处理,并将() 书面通知工会。58、对怀孕(7个月) 以上的女职工,用人单位不得延长劳动时间或者安排夜班劳动,并应当安排一定的休息时间。怀孕女职工在劳动时间内进行产前检查,所需时间计入劳动时间。59、女职工享受(98)天产假,其中产前可以休假15 天,难产的增加产假15天,生育 TOC o 1-5 h z 多胞胎的,每多生育1 个,增加产假15 天。60

33、、女职工怀孕未满4 个月流产的,享受15 天产假;怀孕满4 个月流产的,享受(42)天产假 .二、单项选择(110 题 )1、工会发现企业违章指挥、强令工人冒险作业,或者生产过程中发现明显重大事故隐患和职业危害,() 提出解决的建议,企业应当() 。A、可以,及时答复B、有权,及时研究答复C、必须,研究答复D、应当,及时研究2、发现危及职工生命安全的情况时,工会有权向企业() 组织职工撤离危险现场,企业 () 作出处理决定。A、协商,必须及时B、提议,必须迅速C、协商,应当及时D、建议,必须及时3、工会有权对企业、事业单位侵犯职工合法权益的问题进行调查,() 应当予以协助。A、有关单位B、有关

34、方面C、用人单位D、被调查方4、职工因工伤亡事故和其他严重危害职工健康问题的调查处理,() 参加。工会应当向有关部门提出处理意见,并有权要求追究直接负责的主管人员和有关责任人员的责任。A、工会应当B 、工会可以C 、工会必须D 、必须有工会5、企业、事业单位发生停工、怠工事件,工会应当代表职工同企业、事业单位或者有关方面协商,反映职工的() 并提出解决意见。对于职工的合理要求,企业、事业单位() 。工会协助企业、事业单位做好工作,尽快恢复生产、工作秩序。A、意见和要求,必须予以解决C、意见和要求,应当予以解决C、建议和要求,应当予以解决D、意见,可以予以解决6、工会的() 、经费和国家拨给()

35、 的不动产,任何组织和个人不得() 。A、财产,工会使用,侵犯、挪用和任意划拨B、动产,工会所有,侵占、挪用和任意调拨C、财产,工会使用,挪用、侵占和任意划拨D、财产,工会使用,侵占、挪用和任意调拨7、工会专职工作人员的人数由() 。A、基层工会根据需要确定B、企业或者事业单位根据需要确定C、上级工会根据需要确定D、工会与企业、事业单位协商确定8、工会() 企业、事业单位教育职工以国家主人翁态度对待劳动,爱护国家和企业的财产,训, () 开展群众性的合理化建议、) 开展文娱、体育活动。A、协助,组织职工,组织职工C、会同,帮助职工,组织职工技术革新活动,进行业余文化技术学习和职工培B 、协助,

36、组织职工,帮助职工D 、会同,组织职工,组织职工9、工会是职工() 的工人阶级的群众组织。A、自愿结合B 、自愿成立C 、依法成立D 、独立组织10、 () 是维护劳动者合法权益的重要手段。法律赋予了单个劳动者联合起来进行集体协商、谈判的权利,使劳动者与用人单位在实际地位上获得一定程度的平等,从而有效地维护劳动者的合法权益,争取应得的利益。A、集体合同制度B 、劳动合同制度C、劳动关系三方协商制度D 、民主评议制度11、职工二百人以上的企业、事业单位的工会,()。A、应当设专职工会主席B、不必设专职工会主席C、可以设专职工会主席D、应当设兼职工会主席12、工会基层委员会的每届任期为() 。A、

37、三至五年B 、三年或者五年C 、三年以下D 、五年以上13、 经工会基层委员会或者() 的工会会员提议,可以召开工会会员大会或者会员代表大会,讨论决定工会工作的重大问题。A、二分之一以上B 、 三分之二以上C 、 三分之一以上D 、 四分之一以上14、工会必须密切联系职工,() 职工的意见和要求,关心职工的生活,帮助职工解决困难,全心全意为职工服务。A、征求B、收集C、听取和反映D、答复15、工会各级组织按照() 原则建立。A、独立自主B 、宪法C 、平等D 、民主集中制16、违反工会法规定,以 () 等手段阻挠职工依法参加和组织工会或者阻挠上级工会帮助、指导职工筹建工会造成严重后果,构成犯罪

38、的,依法追究刑事责任。A、欺诈、恐吓B 、威逼、利诱C 、威胁、诈骗D 、暴力、威胁17、 基层工会组织具备民法通则规定的() 条件的,依法取得() 资格。A、社会团体法人,法人B 、企业法人,企业法人C、法人,企业法人D 、法人,社会团体法人()可以派员帮助和指导企业职工组建工会,任何单位和个人不得阻挠。A、企业上级主管单位B 、上级工会C、劳动行政部门D 、政府经济管理部门 TOC o 1-5 h z 职工认为企业侵犯其劳动权益而申请劳动争议仲裁或者向人民法院提起诉讼的,工会应当给予() 。A、支持B 、支持和帮助C 、支持和协助D 、帮助根据 () , 工会与有关部门() 做好劳动模范和

39、先进生产( 工作 ) 者的评选、表彰、培养和管理工作。A、政府委托,共同B 、政府授权,共同C、政府授权,一起D 、政府委托,一起21、劳动安全卫生是指通过加强劳动保护管理和采取安全技术、工业卫生等综合措施,不断改善劳动条件,防止或消除在生产中的() , 保障职工的安全和健康,以达到保护生产力,不断提高劳动效率和经济效益,保证社会主义生产建设事业的顺利发展。A、因工伤亡事故和职业病B、伤亡事故和各种职业危害C、因工伤亡事故和其他严重危害职工健康问题D、因公伤亡事故和各种职业危害22、工会必须遵守和维护() ,以 () 为根本的活动准则。A、宪法,宪法B 、劳动法,宪法C 、工会法,维权D 、民

40、法,法律23、 工会依照法律规定通过() 或者其他形式,组织职工参与本单位的() 、 民主管理和民主监督。A、职工代表大会,民主决策C、企业管理委员会,民主决策24、工会必须密切联系职工,解决困难,全心全意为职工服务。A、听取,关心C、征求和反映,帮助B 、职工代表大会,民主参与D 、会员大会,民主参与() 职工的意见和要求,() 职工的生活,帮助职工B、听取和反映,关心D 、倾听和反映,改善25、工会代表职工与企业以及实行企业化管理的事业单位进行() ,签订 () 。A、集体协商,合作合同B 、集体协商,劳动合同C、平等协商,劳动合同D 、平等协商,集体合同26、违反工会法规定,阻挠职工依法

41、() 工会或者阻挠上级工会() 职工筹建工会的,由劳动行政部门责令其改正;拒不改正的,由劳动行政部门提请县级以上人民政府处理。 A、参加;帮助、指导B 、组织;帮助、指导C、参加和组织;帮助、指导D 、参加和组织;协助、指导27、 工会 () 职工依照宪法和法律的规定行使民主权利,发挥国家主人翁的作用,通过各种途径和形式,() 国家事务、管理经济和文化事业、管理社会事务;协助人民政府 开展工作,维护工人阶级领导的、以工农联盟为基础的人民民主专政的社会主义国家政权。A、组织,参与管理B 、教育,管理C、组织和教育,负责管理D 、组织和教育,参与管理28、企业、事业单位违反劳动法律、法规规定,有侵

42、犯职工劳动权益情形,工会应当代表职工与企业、事业单位() ,要求企业、事业单位采取措施予以()。A、交涉,改正B 、协商,改正C 、谈判,纠正D 、交涉,纠正29、工会参加企业的劳动争议() 。A、调解工作B 、处理C 、仲裁D 、调解劳动行政部门自接到企业上报的30、 企业签订集体合同后须报劳动行政部门审查登记。集体合同文本之日起() 日内未提出异议,集体合同即行生效。A、 30 B 、 60 C 、 90 D 、 1531、女职工较多的企业、事业单位、机关,可以建立工会女职工委员会,在() 领导A、上级地方工会B 、全国总工会C 、同级工会D 、地方产业工会32、工会经费的来源之一是:建立

43、工会组织的企业、事业单位、机关按每月()的百 分之二向工会拨缴的经费A、全部职工工资总额B 、企业工资总额C、全部工资总额D 、职工工资总额33、国有企业() 是企业实行民主管理的基本形式,是职工行使() 权力的机构。A、工会民主管理B、职工代表大会民主管理C、工会平等协商D、职工代表大会平等协商第一部 中华人民共和国工会法是 () 年 () 月 () 日由毛泽东主席以中 TOC o 1-5 h z 央人民政府命令的形式公布施行的,共五章() 条。A、1950,6,28,43B、1950, 6,29,26C、1950,6,29,43D、1950, 6,28,26现行 中华人民共和国工会法是自

44、() 年 () 月 () 日第()届全国人民代表大会通过后开始实施的。A、 1992,4,3 ,七、 2001,10,27 ,九C、 1992,4,3 ,九、 2001,10,27 ,七36、全国人民代表大会常务委员会关于修改中华人民共和国工会法的决定自() 起施行。2001 年 10 月 27 日B 、 2008 年 10 月 27 日2001 年 10 月 1 日 D 、 2008 年 10 月 1 日37、工会是职工() 的工人阶级的群众组织。A、代表B 、优秀C 、自愿结合D 、选拔各级工会经费收支情况应当由(会或者会员代表大会报告接受监督。A、同级工会B 、上级工会维护职工合法权益是

45、工会的(表和维护职工的合法权益。A、权利B 、基本职责C) 经费审查委员会审查,并且定期向会员大C 、下级工会D 、单位) 。 工会在维护全国人民总体利益的同时,代、义务) 的近亲属各级工会委员会由会员大会或者会员代表大会民主选举产生。(不得作为本企业基层工会委员会成员的人选。A、企业主要负责人B 、企业员工C 、员工代表D 、职工工会法规定在社会主义市场经济条件下,工会协调劳动关系,维护职工权益的)。两个基本机制是(A、集体合同制度、代表大会制度B 、平等协商制度、集体合同制度C、平等协商和集体合同制度、职工代表大会制度工会的权利不是行政权、不是司法权,而是民主意义上、社会意义上法定的()和

46、监督权。A、参与权B 、保障权C 、行使权D 、建议权工会会员大会或者会员代表大会有权()其所选举的代表或者工会委员会组成人员。A、开除B 、撤换或者罢免C 、撤换D 、罢免44、国家保护工会的() 不受侵犯。A、利益B 、合法权益C 、组织D 、制度45、企业、事业单位召开讨论有关工资、福利、劳动安全卫生、社会保险等涉及职工切身利益的会议,必须有()参加。A、企业领导B 、人力资源C 、业务骨干D 、工会代表46、国有企业的工会委员会是职工代表大会的() 。A、工作机构B 、组织C 、代表D 、核心47、工会签订集体合同,()应当给予支持和帮助。A、同级工会B、上级工会C、职工代表D、工会4

47、8、工会会员全国代表大会制定或者修改中国工会章程,章程不得与()相抵触。A、民法B、宪法C、劳动法D、合同法49、违反工会法第四十六条规定,侵占() 拒不返还的,工会可以向人民法院提起诉讼,要求返还,并赔偿损失。A、工会经费B、 工会财产C、 工会经费和财产D、 活动费用工会帮助和指导职工签订劳动合同。实行劳动合同制是我国劳动制度改革的一项重要内容。根据劳动法的规定:建立劳动关系必须签订劳动合同。劳动合同是职工与用人单位依照法律规定,在 () 和 () 的基础上签订的,确定双方劳动关系,明确双方权利义务和责任的协议。A、符合企业要求企业利益B 、平等自愿协商一致C、完全满足员工利益员工要求51

48、、企业应当设立劳动争议调解委员会。调解委员会由() 代表、 ()代表、 () 代表组成。调解委员会办事机构设在企业工会委员会。A、行政企业 工会委B 、职工企业行政企业工会委员会C、职工法人 工会D 、员工法人 工会52、女职工人数较多的,可以建立工会() ,在同级工会领导下开展工作;女职工人数较少的,可以在工会委员会中设() 。A、女职工工会职工委员B 、女职工代表女职工代表C、女职工委员会女职工委员) 的工资、奖励、补贴,由53、企业、事业单位、机关工会委员会的() 支付。社会保险和其他福利待遇等,享受本单位职工同等待遇。A、专职工作人员所在单位B 、专职工作人员所在工会C、兼职工作人员社

49、会团体企业、 事业单位违反职工代表大会制度和其他民主管理制度,工会 () 要求纠正,保障职工依法行使民主管理的权利。A、有权B 、无权55、工会应当根据() 原则,建立预算、决算和经费审查监督制度。A、经费独立B 、公开C 、经费灵活运用D 、保密56、集体合同草案应当提交() 或者全体职工讨论通过。A、职工代表大会B 、企业民主大会C 、总经理办公会57、企业、事业单位处分职工,工会认为不适当的,() 提出意见。A、有权B 、无权企业单方面解除职工劳动合同时,应当事先将理由通知工会,工会认为企业违反法律、法规和有关合同,要求重新研究处理时,企业应当研究工会的意见,并将处理结果() 工会。A、

50、告知B、书面通知C、邮件通知59、法律、法规规定应当提交职工大会或者职工代表大会审议、通过、决定的事项,企业、事业单位()A、应当依法办理B 、可以酌情办理60、工会依照国家规定对新建、扩建企业和技术改造工程中的() 设施与主体工程同时设计、同时施工、同时投产使用进行监督。对工会提出的意见,企业或者主管部门应当认真处理,并将处理结果书面通知工会。A、劳动条件和安全卫生B 、劳动C 、安全61、职工代表由职工() 产生A、代表推荐B 、民主选举C 、讨论62、工会参加企业的劳动争议()A、处理工作B 、落实工作C 、调解工作企业签订集体合同后须报劳动行政部门审查登记。劳动行政部门自接到企业以上的

51、集体合同文本之日起()日内未提出异议,集体合同即行生效.A、 12 B 、 15 C 、 7 D 、 2064、由()制定或者修改中国工会章程,章程不得与宪法和法律相抵触。A、全国人民代表大会B 、工会会员全国代表大会C 、全国总工会65、 工会帮助和指导职工签订劳动合同。实行劳动合同制是我国劳动制度改革的一项重要内容。根据劳动法的规定:建立劳动关系必须签订劳动合同。劳动合同是职工与用人单位依照法律规定,在() 基础上签订的确定双方劳动关系,明确双方权利义务和责任的协议。A、平等B 、确保企业利益C 、平等自愿,协商一致)机构。66、国有企业的工会委员会是职工代表大会的(A、权利B 、工作C

52、、服务67、工会应当根据经费独立原则,建立预算、决算和经费() 制度A、审查监督B 、使用C 、管理68、各级工会委员会由会员大会或者会员代表大会()产生。A、民主选举B 、推荐C 、提议工会法规定在社会主义市场经济条件下,工会协调劳动关系,维护职工权益的 TOC o 1-5 h z 基本机制是() 。A、平等协商和集体合同制度、职工代表大会制度B 、合同制度、职工代表制度C、平等原则、职工代表原则工会会员大会或者会员代表大会() 撤换或者罢免其所选举的代表或者工会委员会组成人员.A、有权B 、无权工会依照国家规定对新建、扩建企业和技术改造工程中的劳动条件和安全卫生设施,与主体工程同时设计、同

53、时施工、同时投产使用进行监督。对工会提出的意见,企业或者主管部门应当认真处理,并将处理结果() 。A、告知工会B 、书面通知工会C 、邮件通知工会72、基层工会专职工作人员的人数由工会与企业、事业单位() 。A、协商确定B 、指定C 、规定73、职工在() 人以上的企业、事业单位的工会,可以设专职工会主席。A、 200 B 、 500 C 、 1000 D 、 5074、工会基层委员会的每届任期为() 。D、两年A、六年B 、三年或者五年C、五年75、工会各级组织按照按照()原则建立。A、民主集中制B 、统一规划C 、高度集中D76、 职工因工伤亡事故和其他严重危害职工健康问题的调查处理,必须

54、有 ( 参加A、工会B 、劳动仲裁C 、职工代表77、企业、事业单位违反职工代表大会制度和其他民主管理制度,工会()要 求纠正,保障职工依法行使民主管理的权利。A、有权B 、无权78、女职工较多的企业、事业单位、机关,可以建立工会女职工委员会,工会女职工委员会在()开展工作。A、上级地方工会领导下B 、在同级工会领导下C 、女工代表指导下79、工会的财产、经费和国家拨给工会使用的不动产,() 不得侵占、挪用和任意调拨A、任何组织和个人B 、企业C 、社会团体80、 工会经费的来源之一是建立工会组织的企业、事业单位、机关按每月全部职工工资总额的()向工会拨缴的经费。A、 5% B 、 2% C

55、、 3% D 、 10%81、企业、事业单位、机关有会员()人以上的,应当建立基层工会委员会;不足()人的,可以单独建立基层工会委员会,也可以由两个以上单位的会员联合建立基层工会委员会,也可以选举组织委员一人,组织会员开展活动A、 50, 25 B 、 30, 25 C 、 100, 25 D 、 25, 2582、国有企业中(管理权力的机构。) 是企业实行民主管理的基本形式,是职工行使民主A、职工代表大会B 、民主集中制83、第一部中华人民共和国工会法是()公布施行的由对毛泽东主席以 TOC o 1-5 h z 中央人民政府命令的形式公布施行的,共五章26 条。A、1950 年9 月29 日

56、B、1951 年6 月29 日C、1950 年6 月30 日D、1950 年6 月29 日84、现行中华人民共和国工会法是()由第七届全国人民代表大会通过后开始实施的A、1993 年4 月3 日B、1992 年3 月4 日C、1992 年4 月3 日D、1993 年3 月4 日()有权申请支付令A、基层工会或者上级工会B 、企业工会C 、基层工作86、工会会费是指工会会员依照() 的规定,向所在工会组织交纳的基本活动经费。A、 中国工会章程B 、 劳动法C 、 工会管理办法)担任,调解委员会的活动经费由企业承C 、劳动行政部门代表)是职工代表大会的工作机构。)和法律有关规定,通过一定的组织形式

57、,参C 、 合同法D 、 中国工会章程87、劳动争议仲裁委员会主任由(担。A、企业代表B 、工会委员88、企业、事业单位的(A、工会B 、生产部门C89、职工民主管理是职工依照(加企(事)业管理,行使民主权利的活动。A、 劳动法B 、 宪法90、 国有和国有控股企业、事业单位工会的专职工作人员的人数可以不低于职工总人数)A、 1% B 、 0.3% C 、 0.5% D 、 3%企业和实行企业化管理的事业单位的主要负责人的父母、子女、 配偶和兄弟姐妹等近亲属不得作为本单位()成员的人选。A、基层工会委员会B 、职工代表92、违反有关规定,截留或者挪用工会经费的,有关部门视情节轻重给予有关责任人

58、()。A、法律责任追究B 、记过处分C 、行政处分93、职工代表大会闭会期间需要解决的重要问题,由()召集职工代表团(组)长和专门委员会(小组)负责人联席会议讨论解决A、工会B 、职工代表C 、企业94、工会委员会和经费审查委员会由() 或者会员代表大会选举产生。A、职工代表大会B、工会C、会员大会95、对侵占工会经费和财产拒不返还的,工会可以根据工会法第()条的规定向人民法院提起诉讼,要求返还,并赔偿损失。A、四十六B 、二十三C 、四十八96、职工在200 人以上的企业、事业单位的工会,可以设()工会主席。A、兼职B 、专职97、工会经费按照()规定的分成比例留用和上解A、上级工会B 、企

59、业C 、中华全国总工会98、劳动争议仲裁委员会实行() ,共同裁决劳动争议案件。A、少数服从多数的原则B 、共同协商原则C 、利益均衡原则() , 全国总工会颁发了工会劳动保护监督检查三个条例,这三个条例是:工会劳动保护监督检查员暂行条例、 基层 (车间) 工会劳动保护监督检查委员会工作条 TOC o 1-5 h z 例 、 工会小组劳动保护检查员工作条例。A、1989 年4 月8 日B、1985 年4 月8 日C、1989 年8 月4 日D、1985 年8 月4 日因履行集体合同发生争议,经协商解决不成的,()可以向劳动争议仲裁机构提请仲裁,仲裁机构不予受理或者对仲裁裁决不服的,可以向人民法

60、院提起诉讼A、职工代表B 、工会C 、企业101、企业、事业单位处分职工,工会()提出意见。A、有权B 、无权102、共产党早期组织领导下建立的第一个工会是_A. 上海纺织工会B. 上海工人俱乐部C. 上海机器工会103、中国特色社会主义工会发展道路创造性地回答了的时代课题。建设什么样的工会、怎样建设工会走什么样的工会发展道路、建设什么样的工会走什么样的工会发展道路、怎样建设工会104、做好工会工作的根本政治原则和根本政治保证是坚持走中国特色社会主义工会发展道路自觉接受中国共产党的领导坚持正确的政治方向105、 根据规定,会员个人按照本人每月基本工资收入的向工会组织缴纳会费。会员所缴纳的会费,

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