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文档简介

1、目的为加强供应商管理,优化供应资源,促进供应商提升管理水平,确保质量、交期、成本、服务、工艺 等方面,满足公司经营理念和发展的需要。2范围适用于公司对供应商的绩效评定与管理。3定义I类供方:为公司提供电子、电器等物料的合格供方。II类供方:为公司提供成品、光源、类物料的合格供方。III类供方:为公司提供包材、五金、不锈钢加工等1、11类以外的物料的合格供方。4内容4.1.供应商评价按百分制,质量表现评分占40% (由IQC考核),交期表现评分占35% (由采购部门考核),商务服务占15%(由IQC、采购部、供应商管理部考核)、成本占10%(由价格管理部考核)。4.2考核成绩及计算方法质量得分乂

2、=来料质量合格率得分35分,质量投诉5分。来料合格率得分计算:【1-(来料不合格批数/总进料批数)】X35投诉项分值5分:发生投诉,5分扣完。交期得分Y=【1-(逾期批数/总进料批数)】X35服务z=15分,按样品配合、异常处理配合、供应商管理配合等分别进行评价考核。成本优势W=10分,按报价的成本分解之真实性、及时性等进行评比。4.3考核等级与奖惩:4.3. 1当月考评得分60分一下,供应商管理部发出邀清,视具体情况召集其最高负责人(总经理或以上 人员)会议,讨论制定整改措施,现场签署质量整改计划,指定改正时间和整改保证金。4.3.2整改保证金在整改措施验证后,未按期达成整改效果的,扣除质量

3、整改保证金。4.3.3整改效果的验证方法:一是通过后一月度的考评成绩,二是质检、采购部门的评价结果。最高负责人因外出或其他合理原因不能参加会议的,应指定其第一职务代理人(必须副总或厂长)参加,未参加的以扣除当月货款1%处理。4.3.4对于供应商有意愿继续合作,提出辅导需求的,供应商管理部可安排人员进行辅导。4.3.5对于整改效果明显的供应商实行逐步增量采购;对于未整改和整改意识不强或经辅导改善无效果 的,放弃辅导,逐步淘汰。4.4质量整改保证金扣款处理,由供应商管理部向财务部发出联络函,通知财务扣款。联络函应附供 应商签认的质量整改计划和异常扣款通知,财务部收到供应商管理部的扣款函件后,执行扣

4、 款。4.5本制度执行过程中,出现不适宜时,供应商管理部制定新的考评办法,执行供应商考核管理,也 可采取激励、项目管理等,促进供应商提高交付能力和管理水平。4.6本制度经评审、批准施行,由供应商管理部发送各供应商,并通知依本制度规定的时机执行考核, 发生变化时及时知会相关供应商配合。4.7供应商在接收到供应商管理部异常扣款通知单后,有任何意见必须于48小时内给予回复,未 回复的视为默认接受。4本制度解释权由欧普供应商管理部负责。附表6.1-月供应商评审报告6.2质量整改计划6. 3异常扣款通知单质量整改计划责任单位整改单编号质量问题描述:此次是次签定质量保证金整改计划,上一次整改编号为。供应商

5、整改推行计划(包括完成时间、程度及完成标志):整改到位时间:年月日考核期:从年月日起连续检验,批均达到目标值则视为整改到位,只要有一批没有达到目标值则视为没有整改到位,考核期内没有得到三批则顺延到第三批。目标值:供方代表:公司代表:日期:年月日日期:年月日为了保证质量整改的有效性:1、质量整改计划需回传,逾期未签者按100元/天进行处罚;2、为了保证整改的有效性,对不能按期完成整改者将收取一定的质量保证金,具体质量整改 时间保证金为:口两天内,保证金额300元;口两周内,保证金额1000元; 一个月内,保证金额1500元;口 一个月以上,保证金额2000元。3、扣款由供应商管理部开据质量异常扣

6、款单的形式转财务部从货款中收取。验证日期是否合格验证记录白 联品 质 部红 联供 应 商绿联采购验证结果:口按期完成口建议停用(重新评审)其它意见:口未按期完成,证据附后重新签定整改计划口建议停用,库存品全部清退验证人:部门主管:月供应商定期评审报告评审时间:供应商级别:序号:项目评审标准评审数据得分评定人质量表 现(40 分 IQC)来料合格率35分35*【1-(不合格批次/总批次)】IQC生产异常投诉次数5分,扣完为止;质量表现总得分交期表 现(35 分/采 购部)交货及时性总送货批数g采购部延迟交货批数h总得分 A=35x(1-h/g)交期表现总得分商务服 务(15 分/采 购、IQC、

7、供 应商管 理)送样情况的配合(5分)样品提供时间的及时性(不及时1分/次;不合格2分/次)开发组品质问题处理的配合度(5分)发生品质问题时的处理回复速度:IQC1、当月无发生(5分)2、当月回复率(72小时内)达90%,回复有效率达95%(4.5分)3、当月回复率(72小时内)达80%-90%,回复有效率达90%-95%(3分)4、当月回复率(72小时内)小于80%,回复有效率小于90%(0分)管理配合(5分)当月承认书/整改计划配合及时性3X(1-(达成项次/总项次),管理 活动执行、协调及时性2分。供应商 管理商务表现总得分价格管理部成本优 势(10 分/价 格管理 部)成本方面(7分)同一产品不同供应商报价的整体差异比较:1、价格合理(7分)2、W3%此项(5分),超出3%此项为不计分3、W5%此项(3分),超出5%此项为不计分4、W8%此项(0分),超出8%此项为不计分日常报价(3分) 超出3分的从总1、常规品4小时提供准确报价,未准时提供每次扣1分2、特订品12小时提供准确报价,未准时提供每次扣1分分中扣除3、需预付款或款到发货(1分),符合此项者扣1分4、新品报价提供详细成本分析,未提供分析表每次扣2分成本优势总分评审总分=质量表现总分+交货期表

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