保洁人员工作计划范文

1、第 PAGE19 页 共 NUMPAGES19 页保洁人员工作方案范文保洁人员工作方案1一、每周五大扫除一次，彻底搞好班级和包干区的卫生。二、幼儿玩具每周消毒一次。三、保持室内外清洁、空气流通，每日早晨、下午起床后开窗换气。四、厕所及时冲刷，确保无异味。五、幼儿指甲每周检查一次。六、被子、床单每月清洗一次，每周阳光下曝晒一次。七、每周用紫外线消毒灯消毒一次活动室，每次30-40分钟(幼儿不在场时)，传染病流行季节每天消毒一次，幼儿卧室每天下午紫外线消毒，上午开窗通风。八、幼儿饭前便后要用肥皂洗手，开饭前要抹桌子。九、工作人员要保持仪表整洁，不留长指甲。十、坚持班级卫生包干区每日清扫制度。十一、

2、每周组织一次全园大扫除，并进展结合检查，及时公布评比结果。十二、开展“文明班级”流动红旗竞赛活动，倡导校园文明行为，引导幼儿养成安康、文明、向上的生活方式。十三、建立“文明卫生监视岗”，及时发现纠正幼儿中的不文明行为，进步幼儿自我保护、管理的才能。十四、加强幼儿园用工管理，做好非班级保洁区公共卫生的维护工作，去除校园卫生死角。保洁人员工作方案2一、组织幼儿园决定建立卫生工作管理委员会，组长由郑玉琴担任，副组长由陈玲玲担任，组员有童爱霞、李小如。二、职责1、郑_负责指导统筹全园的环境卫生工作，负责划分各处各班的卫生区域，抽查卫生工作。2、陈_负责制定全园的卫生工作方案并负责布置检查，催促各处各班

3、卫生工作以及评比总结工作。三、措施1、加强思想教育，让人人知道卫生工作的重要性，知道卫生工作是精神文明建立和物质文明建立均不可缺少的条件。2、划分清洁做到卫生工作没有死角。3、做到卫生工作层层有方案、有布置、有检查、有总结评比，并落实到人。4、把个人卫生列为个人评优，班级评优，单位评优的重要条件。5、环境美化工作选派专人负责，并教育大家保护幼儿园一草一木，使幼儿园一年四季保持常绿，能见到不同的花开。6、成立幼儿常见病传染病卫生指导小组。四、卫生制度1、从讲卫生，要求穿戴整洁，不留长发、勤洗脸、洗脚、洗头、洗澡、早晚刷牙，喝水用自己的杯，不随地吐痰，不随地仍纸屑、果皮、大小便入厕。2、饮食必需要

4、卫生，厨房餐具要每天消毒，炊事人员和医务人员在上班时间穿戴工作服和工作帽，保教人员包括炊事员持安康证才能上岗。保洁人员工作方案3一、幼儿园的整体环境改善本人在幼儿园做保洁员已有两个年头，在这两年里，本人看着幼儿园开展得越来越好，从过去没什么环境可言的简陋幼儿园，已变成了花草树木玩耍区域样样俱全的幼儿园，虽然说本人在其中的工作量随之增加了不少，但本人看着幼儿园越变越好，还是非常开心的。在九月份的工作中，本人将保证幼儿园的整体环境可以更加舒适惬意，让每一个在园的孩子、教师都可以在良好的园区环境中学习生活。二、教学区域的卫生和清洁幼儿园的保洁工作，整体可以分为三大块，一大块是前面提到的园区整体环境，

5、第二大块就是幼儿园教学区域的卫生和清洁，第三大块那么是孩子们的生活区域卫生工作。这三大块卫生工作中，尤以教学区域的卫生和清洁工作最为重要。孩子们来幼儿园上学，为得就是可以在幼儿园里面学到东西，成长起来，他们在教学区域待着的时间也就最多最长。本人在九月份秋季开学的时候，会重点完善教学区域的卫生和清洁工作，除了早晚的清洁之外，还增加一些零碎时间的保洁，让孩子们都可以时刻处在干净的环境中学习。三、孩子们生活区域的消毒对于幼儿园保洁工作的第三大块区域孩子们的生活区域卫生，本人那么认为不能只是做到扫地、拖地、擦灰这些事情了，毕竟孩子们在这个区域里是要吃饭睡觉的。本人打算在九月秋季开学前对孩子们生活区域进

6、展消毒，并在开学后进展简单的日常消毒，保证每一位孩子都可以在生活区域里面安康的生活。他们在吃饭的时候，我希望他们的食堂是绝对干净的，这就要求本人在对食堂的保洁工作中，用心对待。他们在每日午休的时候，我希望哪怕他们不睡觉也还是可以在干净的被子和小床上休息一个中午，这使得本人将在九月份的工作中，花时间花精力保证食堂、寝室等生活区域的干净，让孩子们的家长可以更加放心将孩子寄放在幼儿园内学习与生活。保洁人员工作方案4一、加大员工培训力度保洁工作不只是简单的清扫一下卫生而已，更多是让客人感到环境的舒适，这就不能用平常的保洁方法了，所以一定培训是要的，这不仅是让保洁员更加的把环境清理干净，而且还是让保洁员

7、有更好、更专业的技能，如此才会让客人满意，也会更加喜欢。从工具使用、文明行为、任务分配和高效清扫是个方面进展培训，要让客人看到的保洁员是个认可的职业，而且还要受人尊重，更好的做好卫生清扫。二、稳定保洁员队伍从以往的工作看，我发现每一年就有很多的保洁员辞职，因此保洁员流失就很严重，每年培训新人也是一笔不小的花费，因此本年度，我作为主管，要努力分配好不同地方的保洁工作，尽量稳定人数。一旦有人辞职，就要及时吸进新的保洁员，以保证保洁工作正常的运转，防止发生人少导致无法平衡工作。如此就要适当的进步他们的工资待遇，这样才能把他们留下来继续工作，不会总是有人往外走，让整支队伍处于失衡状态。三、加强自己的管

8、理才能我在管理方面的工作还不够成熟，所以对于手下的员工的管理不是严，这样于保洁的工作也是不利的，所以我想要加强自己在这方面的才能，让员工对我有着敬畏，才能更好的去工作，不会产生偷懒的思想。管理严格一些，保洁员他们的工作才会尽力去做，不会放松和懈怠清扫工作。因此我就要去看这方面相关的书籍进展学习，同时也把握公司给的培训时机，努力把自己这主管的工作稳定，为公司的保洁事业做奉献，做一名好的管理人员。我相信经过以前的教训，本年度我会吸收以前的经历，把自己的事业做好，不让指导们绝望，把保洁的队伍壮大起来，为公司搜集助力。作为一个主管，我有义务管理好员工的工作，更有做好本职的义务，这一年是有挑战的一年，我

9、一定争取向上游，发挥自己的用途。我一定可以做好这一年的保洁主管工作的，请大家相信我，我有自信自己可以获得好的成绩的。保洁人员工作方案5物业管理公司应制定出清扫保洁工作每日、每周、每月、每季直至每年的方案安排。例如：每日清洁工作：(1)辖区(楼)内道路清扫二次，整天保洁;(2)辖区(楼)内绿化带，如草地、花木灌丛、建筑小品等处清扫一次;(3)楼宇电梯间地板拖洗两次，四周护板清抹一次;(4)楼宇各层楼梯及走廊清扫一次，楼梯扶手清抹一次;(5)搜集每户产生的生活垃圾及倾倒垃圾箱内的垃圾，并负责清运至指定地点。每周清洁工作：(1)楼宇各层公共走廊拖洗一次(主要指高层楼宇，可一天拖数层，一周内保证全部拖

10、洗一遍(2)业户信箱清拭一次;(3)天台(包括裙房、车棚)、天井和沟渠清扫一次。每月清洁工作：(1)天花板尘灰和蜘蛛网去除一次;(2)各层走道公用玻璃窗擦拭一次(每天擦数层，一个月内保证全部擦拭一次(3)公共走廊及路灯的灯罩清拭一次。此外，楼宇的玻璃幕墙拟每月或每季擦拭一次;花岗石、磨石子外墙拟每年安排清洗一次;一般水泥外墙拟每年安排粉刷一次等。定期检查：物业管理公司可将每日、每周、每季、每年清扫保洁工作的详细内容用记录报表的形式固定下来，以便布置工作和进展定期检查。保洁人员工作方案620_年对物业保洁部来说是充满挑战和压力的一年。随着小区业主入住数量的增多，商铺的全面装修与运营，必然带来新的

11、效劳质量、效劳要求的提升。物业保洁部将根据业主新的实际要求及期望，要一如既往地作好本职工作，坚决“业主至上，效劳第一”的效劳理念，同时要开拓工作思路，不断提升整个保洁团队的效劳技能程度和管理程度。现就20_年物业保洁部的工作作如下方案：一、完善管理制度，细化工作标准20_年，我们将在原来的根底上，修改、完善各项管理制度及工作标准，培养员工的自觉、自律意识，进一步加强对人的.管理，并把各项工作标准进展细化、量化。一方面，便于操作人员熟悉自己该怎么做，该做到什么程度;另一方面，方便对保洁员工的考核、监视。在工作中，继续坚持“定人、定岗、定时、定标准、定任务”的“五定”方针，对详细的工作采取有效的措

12、施，优化人员构造，更有利于以后拓展工作的开展。二、做好招聘工作、优化员工队伍随着住房公积金团购房的交付，20_年二栋一单元将会进入全面装修入住期，公司的海元会所也即将装修完工开业。人员的及时补充，将是日常工作任务保质保量完成的根底。保洁部将按照实际工作量需招聘人员1至2人，同时，要时刻关心员工的生活，掌握思想动态，理解工作需求，化解内部矛盾。对工作务实，做事勤劳肯干，要稳住人才，对年老体弱，做事懒散，不服从工作安排的员工，要辞退优化。三、加强技术技能培训、进步专业素质对保洁部员工要进展公司制定的各项规章制度的培训和保洁理论知识培训，使员工掌握保洁工作知识，到达保洁工作要求，在对保洁员工进展理论

13、知识的培训同时结合理论和理论相结合，着重培训保洁工具、物料的使用及配用，清洁的程序、电梯清洁保养、锈的处理、垃圾桶的清洁处理等相关详细操作规程。全年部门员工培训方案不低于10次。四、落实责任管理，做好日常工作每日对小区楼道、道路、广场集中清扫2次，四楼平台、顶层天面每周集中清扫1次，确保无纸屑、垃圾、杂物。楼道灯、玻璃窗、消防门等公共设备设施每月集中清洁1次，确保无明显污渍、灰尘;每日对垃圾集中清理清运一次，并保持垃圾桶清洁无异味;地下停车场按排专人专管，确保标识明晰，地面干净整洁。五、加强平安教育、增强平安意识保洁工作比拟繁杂，作业环境不确定，作业的平安隐患也随之相应的增加，保洁的平安作业也

14、成为工作中的重中之重，我们将既要加强平安教育，又要加强平安管理，培训员工保洁工作的平安操作及考前须知。不仅要做到本职工作的岗位平安，还要对其它平安问题有所理解，可以处理。让员工认识平安的重要性，把各种危险消灭在萌芽状态。六、加强绿化管理，定期对有害生物的防治定期对花卉树木组织浇灌、施肥、喷洒药物、预防病虫害的发生。同时根据其生长情况及时修剪整理，保持欣赏效果。定期对老鼠和蚊蝇等进展除“四害”消杀工作，对电梯进展清洁消毒工作，有效防范有害生物的滋生。七、进步工作效率、承受临时性工作在做好日常保洁的根底上，我们需要在雨季做好防汛工作，不定期的安排人员清扫垃圾及雨水漏口处淤泥，防止下水道堵塞，造成雨

15、水淤积。到冬季要做好防雪预案，确保及时处理下雪外围冰雪去除工作及室内防滑工作，在20_年将对二栋一单元各楼层进展一次全面“拓荒”清洁工作，为业主收楼随时作好准备。对于公司指导临时性安排的工作，要做到保质保量不打折扣的去完成。八、合理利用资、降低工作本钱加强物料及保洁工具的管理，做到谁领用，谁负责，保洁工具以旧换新，杜绝浪费，对废旧工具进展修补，为公司节约不必要的开支，争取以最低的开支到达的事效。保洁人员工作方案7一、全面加强社区卫生长效管理，促进环境卫生整体程度不断进步1、加强对社区居民小区环境卫生的监视检查，组织发动广阔群众做好稳固和开展创立成果的工作。持之以恒的开展周末卫生劳动活动，集中清

16、理乱堆放和去除卫生死角，通过街道干部、社区工作人员周末卫生劳动带动辖区单位、群众共同参与创立国家文明卫生城区工作中来。2、继续开展整治乱张贴、非法小广告“牛皮癣”活动，采取包干包段和集中行动的方法，对辖区内所有楼院、小街巷等处的乱张贴进展清理整治。建立长效机制，要求社区保洁员在保洁时，发现一处去除一处，并定期检查。加强宣传，鼓励居民向社区、城 管举报乱张贴者等。努力为广阔居民群众营造一个文明整洁的生活环境，将“治癣”工作推向深化。3、组织开展爱国卫生月活动。4月份是全国爱国卫生月，社区将积极配合稳固各项创卫成果、改善人居环境、进步卫生意识，组织开展爱国卫生运动，预防各类传染病的爆发流行，搞好食

17、品卫生、饮水卫生，卫生大清扫和除“四害”活动，防止虫媒传播疾病，进步人民群众的安康意识。4、加大除害防病工作力度，努力扩大“四害”防治覆盖面，有效降低全辖区“四害”密度。组织开展全辖区除四害统一行动。发动全社会参与，组织开展春、秋除“四害”行动以及夏季除害、秋季灭蚊、冬季灭蝇灭蟑周等专项行动，全面控制“四害”孳生、活动的顶峰季节。同时，加大公共场所的消杀力度，组织义务消杀队伍定期做好道路绿化带、预留地、待建地等日常除“四害”工作，严格控制“四害”密度，防止病媒生物传染疾病在我辖区的发生和流行。5、广泛开展社区卫生宣传教育活动，致力进步居民卫生意识和安康素质采取全方位、多形式、多渠道、立体式的宣

18、传形式，通过设立爱国卫生宣传专栏、派发宣传资料、登载宣传专版，广泛宣传爱国卫生工作。完善和丰富爱国卫生内容，及时向上级汇报工作信息，提供咨询等效劳;积极倡导科学、文明、安康的生活方式和文明的卫生行为。二、广泛开展环境保护宣传，进步居民环保意识“绿色环保社区”的创立是一项为辖区居民创造舒适人居环境的工作，同时也是一项详细事务性工作，需要辖区单位、社区居民的共同参与，需要全体社区成员的共同维护。为此社区将积极配合区、街环保、卫生、城 管部门加强对辖区单位环境保护工作的检查和催促。为引导广阔社区居民的文明生活方式，社区将组织志愿者队伍，定期开展活动。建议广阔的社区居民使用环保、无公害的产品，选择绿色

19、的生活方式，自觉控制生活中的垃圾、噪声、污水、油烟的排放。在社区内各小区和宿舍楼道倡导使用节能灯，公共场所使用节能水龙头等。保洁人员工作方案8(一)“两化”提升环境卫生管理程度1.制度健全化。我所将按照四川省城市市容和环境卫生管理条例、四川省城乡环境综合治理条例等相关规定和局、所相关要求，进一步完善环卫保洁管理施行细那么和其它业务手册的制定，为推进工作开展提供有效制度保障。2.考核日常化。采用百分制考核制度，将定期检查与不定期抽查相结合，严格落实日巡查、周检查、月考核。加大对环境卫生作业的检查考核，并将日常考核情况与年终考核挂钩，进一步强化责任意识，使日常工作程度上台阶。(二)进一步抓干部职工

20、学习在新的一年里，我所将按照局党组、局行政的要求，制定相应的学习方案，并由所办公室负责，进一步做好组织指导。做到学习有方案、有资料、有记录、有效果、有总结。深化落实全局建立“三型”机关战略部署，使全所干部职工将优秀的理论转化为谋划工作的思路、促进工作的措施、指导工作的本领，将好方法、好路子应用到实际工作中去，将全所工作带着到新的台阶，为建立“打造优秀团队、创立阳光城 管”奉献力量。(三)强化环卫保洁工作力度一方面进一步建立健全环卫专效管理制度，加强清扫、保洁、清运管理力度，突出主次干道清扫、保洁绩效，强化薄弱时段和薄弱路段管理;(四)加强宣传全城区形成良好气氛我所将继续通过发放宣传资料、解答群

21、众疑问等方式，在全城区进展环卫宣传工作。力争全城区形成人人讲卫生，个个讲文明的气氛，进步全民环卫意识，维护城市环境卫生。尤其进一步加强行政收费相关内容的宣传力度，努力获得社会理解和认可，推进展政收费工作顺利开展。(五)发挥行业督导作用努力构建全县“大环卫”工作格局我所将进一步发挥行业指导、督导、统筹作用，加大对城区各路段环卫检查力度、严格兑现奖罚，强化城市生活垃圾处理费征收工作，及时准确地掌握工作进展，努力保证年度征收目的完成。同时健全信息沟通，加强对全县城区、各镇环卫工作的联络，构建全面互动、协调统一的环卫组织体系和运行机制，着力构建全县“大环卫”工作格局。保洁人员工作方案920_年是我处环

22、境卫生建立稳步推进、不断提升档次的关键之年，根据市、区的有关精神，我处针对辖区环境卫生现状，明确目的，实在把环境卫生长效管理落到实处，为此特制定20_年上半年环境卫生工作方案。一、指导思想贯彻落实科学开展观，根据办事处的统一部署，在环境卫生整治上突出效劳于民，在效劳中完善管理，在管理中提升效劳，为构建和谐彭城打造良好的市容环境卫生相貌。二、工作目的(一)效劳社区建立。推进社区建立，完善管理网络，落实“净化家园”目的，实在有效改善社区环境卫生相貌。(二)效劳开展。建立起适应社会经济开展要求的环境卫生管理网络，不断推进环卫根底设施系统建立。(三)效劳居民生活。从居民最直接、最关心、最现实的环境卫生

23、问题入手，努力进步管理程度和效劳质量。(四)提升效劳才能。结实树立效劳、创新意识，不断进步保洁队伍效劳意识，推进环卫管理信息化、社会化、网络化。三、重点工作(一)抓效劳，落实社区环境卫生长效化管理方案。围绕“效劳”做文章，突出环卫效劳人性化、标准化、制度化。(二)抓根底，完善根底设施建立。进一步提升社区环境卫生效劳质量，各社区必须加强环卫设施的装备与建立力度。(三)抓长效，整体环境形成良好态势。推进社区保洁系统全面提升，逐步实现环境卫生由长效化向制度化和精细化延伸。四、主要措施(一)加强道、小区环境卫生的综合整治，做到辖区无乱堆乱放、无暴露垃圾、垃圾箱、池不外溢。加强对野广告的青睐工作、特别是加强橱窗广告整治工作。(二)完善对保洁公司的长效化考核制度，每天派人员到辖区进展全方位巡查，发现问题及时通报保洁公司，按照整改情况对白洁公司进展绩效考核、落实奖惩。(三)抓好环卫公共设施根底建立，力争实现“三个提升”即公共设施的配套程度提升、保洁质量。保洁人员工作方案10新的学期即将到来，为了在可以更好的为全校师生效劳，在此新学期降