企业人力资源管理师线上培训试题

1、企业人力资源管理师线上培训试题.截至目前，世界卫生组织（WHO）对新型冠状病毒的命名是什么？SARS-CoVMERS-CoV2019-nCoV （正确答案）SARI.针对新型冠状病毒，以下哪种条件可以杀灭病毒？A.在56C, 30分钟条件下。（正确答案）B.在26, 20分钟条件下。C.在16c, 10分钟条件下。D.在0C, 5分钟条件下。3.关于对废弃口罩的处理方式，以下说法不正确的选项是？A.随时用完随时丢弃。（正确答案）B.有发热病症的需消毒后密封后丢弃。C.处理完口罩后耍及时洗手。D.飞起的口罩都应丢弃到有害垃圾桶内。4.工匠精神的灵魂是。A.敬业B.专注C.精益D.创新（正确答案）

2、5.法的狭义专指有（）的机关依照立法程序制定的规范性文件。A.立法权力（正确答案）B.司法权力C.民事权利D.行政机关6.法的规范性是调整（）的规范。A.语言B.动作C.行为（正确答案）D.思想.劳动法的基本原那么直接决定了各项劳动法律制度的性质，是劳动立法基本 ）的集中表达。A.思想.精神（正确答案）C.方面D.内容.面试中“如果我理解正确的话，你的意思是说。”这属于）A.开放式提问B清单式提问C.封闭式提问D.重复式提问（正确答案）.绩效计划是一个（）的过程。A.互相了解B.双向沟通（正确答案）C.相互提问D.发现问题10.工伤认定决定对受理的事实清楚、权利义务明确的工伤认定申请应当在）日

3、内作出工伤认定的决定。15（正确答案）3045D. 6011.关于对废弃口罩的处理方式，以下说法正确的选项是?A.随时用完随时丢弃。B.有发热病症的需消毒后密封后丢弃。（正确答案）C.处理完口罩后要及时吸收。（正确答案）D.飞起的口罩都应丢弃到有害垃圾桶内。（正确答案）12.的新型冠状病毒的传播途径中包括以下哪种？A.接触传播（正确答案）B.飞沫传播（正确答案）C.气溶胶传播（正确答案）D. 土壤传播.工匠精神的内涵包括A.敬业（正确答案）B.专注（正确答案）C.精益（正确答案）D.创新（正确答案）.职业素养的内内涵包括A.稳定性（正确答案）B.内在性（正确答案）C.开展性（正确答案）D.整体

4、性（正确答案）.员工在工作和生活中要遵纪守法A.做任何工作都要以守法为前提。（正确答案）B.坚决抵抗违反法律的工作任务和要求。（正确答案）C.遵守企业规章制度，消除抵触心理。（正确答案）D.在生活中凡事也要遵纪守法。（正确答案）.法的特征A.创新性B.公平性C.规范性（正确答案）D.国家性（正确答案）.劳动法律关系的特性A.是劳动关系的现实形态。（正确答案）B.内容是权利和义务。（正确答案）C.是一种双务关系。（正确答案）D.具有国家强制性。（正确答案）.心理开发中，调动人力的积极性的途径A.需要激励（正确答案）B.目标激励（正确答案）C.行为激励（正确答案）D.综合激励（正确答案）19.考评

5、者由哪些人组成，取决于哪些因素？A.被考评者的类型（正确答案）.考评的目的（正确答案）C.制度规定D.考评指标和标准（正确答案）.薪酬体系设计要表达劳动的基本形态A.潜在劳动（正确答案）流动劳动（正确答案）C.凝固劳动（正确答案）D.固定劳动.关于咳嗽和打喷嚏时的考前须知，咳嗽和打喷嚏时应用双手遮掩口鼻。对错（正确答案）.关于口罩的选择，纸质口罩也适合预防新型冠状病毒使用。对错（正确答案）.当前，我国社会主义现代化建设迈进了一个新的阶段，我国正在从制造强 国向制造大国转变。对错（正确答案）.职业素养内涵中稳定性是指长期实践中日积月累形成的。对（正确答案）错.行政法规是国务院为履行行政管理职权制定。对（正确答案）错.法律是全国人大及其常委会制定。对（正确答案）错.工作满意度的定义是员工对自己的工作所抱有的一般性的满足的态度。对错（正确答案）.面试笔试的优点是考试题目较多，可以增加对知识、技能和